バイト探しはあるバイ
| 回路設計エンジニア 医療用機械器具・医療用品製造業 |
|---|---|
| 253,000円〜455,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 正社員 |
| 就業時間1 8時30分〜17時20分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 年6回を限度、1年間720時間、1カ月80時間まで 休憩時間50分 |
| ◎開発課にてアルカリイオン浄水器の開発業務を担当頂きます。 家電用電源、又は制御基盤の仕様作成、評価、 UL認証等の安全試験の申請担当者。 ・家電製品用電源、又は制御基盤の仕様作成 ・評価およびテストの実施 ・UL認証およびその他の安全認証の申請及び監査対応 ・電気安全試験の計画と実施 ・製品の安全性や規制要件に関する調査と情報収集 ・開発チームと連携した製品の品質向上業務 【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】 【変更の範囲:あり(製造に関わる全ての業務)】 |
| 路線名・駅名京阪交野線 交野市駅徒歩 18分 転勤の可能性転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 枚方市の春日事務所 (車で15分の距離) |
| 雇用期間の定めなし |
| 通勤手当実費支給(上限あり) 月額 50,000円 加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 定年制あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度あり 上限年齢 上限 65歳まで 入居可能住宅なし 利用可能託児施設なし マイカー通勤マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 賞与賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 休日 土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始や夏季等の連休あり。会社カレンダーに準ずる。 2025年度は年1回のみ土曜出勤予定あり(有給奨励日)。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他年間休日数125日 |
| 必要な経験等必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 電気・電子工学または関連する分野の知識、家電製品の電源基盤・ 制御基板の設計および評価に関する経験があれば尚可。 UL認証や規制認証の申請手続きの経験があれば尚可。 必要な免許・資格普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 随時 |
|---|---|
| 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
| 面接選考結果通知選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 Eメール,その他 その他の送付方法 面接時持参 |
| 〒576-0017 大阪府交野市星田北1丁目40番1号 最寄り駅京阪交野線 交野市駅・JR学研都市線 星田・河内磐船駅 |
| 2025年10月1日~2025年12月31日 |
|---|---|
| 年齢年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が60歳のため 学歴必須 高校以上 |
| 枚方公共職業安定所 |
| ※60才以上の方も応募可(但し1年ごとの契約更新となります) *簡単な適性検査を実施します。 *制服支給。 *昼食補助。(社内弁当に限り半額補助) *昇給・賞与は業績によります。 *知識、経験に応じた業務から始めていただきます。 *実務経験や知識によって待遇面をご相談頂くことは可能です。 また実務経験者の方で子育て世代でフルタイム勤務が難しい方に ついてもご相談頂くことが可能です。 *社員の意見を聞き働きやすい環境・制度を整えていく会社です。 【マイカー通勤に関する特記事項】 自動車、バイク、自転車、通勤可(駐車場、駐輪場:無料)。 自動車、バイクに関しては距離2キロメートル圏内は不可。 【休日に関する特記事項】有給消化率86%(2024年実績) *オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 【ミドルシニアについては経験不問とする】 |
企業名 | 株式会社 エナジックインターナショナル |
|---|---|
住所 | 〒576-0017 |
代表者 | 大城博成 |
企業の特徴 | 世界23ヶ国40拠点に展開する成長企業 ISO9001・14001・13485認証、取得 |
事業内容 | 医療健康機器のアルカリイオン水連続生成器の家庭用及び業務用の 製造、販売 創業昭和36年12月20日 |
従業員数 | 企業全体 363人 就業場所 130人 うち女性 50人 うちパート 0人 |
会社URL | http://www.enagic.co.jp/intro/intro03.shtml |