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    店長・マネージャー候補(販売)

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    給与
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秋田市店長・マネージャー候補(販売)のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果6件 / 平均時給1,300

秋田市で人気のお仕事

株式会社ウィルオブ・ワーク セールスアシスト事業部
求人アスコム

【プライム上場Gの正社員】キャリアパスは20通り以上★即日での勤務開始も可能!【書類選考&面接なし】

仕事内容

/ 4,800社以上とお取引をしているため、勤務地の希望は最大限考慮が可能です! \ 家電量販店や百貨店、有名ブランドショップなどの売場担当として、接客・提案および、スタッフサポートなどをお任せします。 店舗の運営業務やそれに伴うメンバーの育成・フォローなどを行う、リーダーポジション(フィールドリーダー)としての募集です。 <具体的には…> ◆お客さま対応・商品の説明 ◆見やすい売り場づくり ◆スタッフの育成・管理など ◆クライアントとのやりとり フィールドリーダーとして幅広いスキルを身に着けた後は、マネージャーへのステップアップや、本社内勤職へのジョブチェンジも可能です♪ ▼入社後の流れ ―――――――――――――――――――― 入社時研修の後は各店舗へ配属となり、接客・販売などご案内業務からスタートします! 先輩スタッフに教えてもらいながら、接客の基礎やその店舗のルール・商品知識を学びます。 お仕事に慣れてきたら、売上UPのための企画・提案やスタッフサポートといったアドバイザー業務にチャレンジ! 【キャリアパスは20通り以上!】 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター・人事担当などにジョブチェンジできる「チャレンジ公募制度」があります。 その時々で募集ポジションが異なりますが、将来は約20通り以上のキャリアを描くことが可能です! 将来の希望をお持ちの方は、ぜひ面談の際にご相談ください♪ ▼この募集は無期雇用派遣の求人です ―――――――――――――――――――― 【無期雇用派遣とは?】 当社「ウィルオブ・ワーク」に正社員として入社し、クライアント先店舗に配属して勤務する働き方です。 【無期雇用派遣のメリットは?】 【1】収入が安定 月給制のため、1か月間の勤務日数に関係なく一定額の給与が毎月支給されます! もちろん昇給や年2回のボーナス、充実した福利厚生も正社員なので受けられます♪ 【2】キャリア形成 雇用期間に定めがないためキャリアを形成しやすい! 販売スタッフとして活躍し続ける以外にも、幅広い選択肢を選べるのが当社の特徴です♪ 【3】長期間同じ職場に就業できる 定年退職をむかえるまで当社との雇用が継続されます! 東証プライム上場グループとして、創立27周年を迎えた「ウィルオブ・ワーク」で安心・安定して働きませんか♪ 【業務の変更範囲】 希望による 【勤務地の変更範囲】 希望による(会社都合での転勤なし)

地元セレクションアイコン秋田市でバイトするなら!”地元” de ランキング
    株式会社マルダイ
    求人アスコム

    シフト休【小売店のマネジメント業務】資格経験不要

    仕事内容

    社員割引などの福利厚生あり!長期休暇の取りやすいシフト制です☆ 地域密着型食品スーパーマーケットの運営を手掛ける当社にて、店舗の加k部門責任者として活躍していただきます! *経験や資格などは不要◎イチからスタートできます* 【事業内容】 地域密着型食品スーパーマーケット運営 ┗毎日の食事の材料となる生鮮食料品や一般食品を中心に、菓子や洒の他日常生活に必要な雑貨類を販売 【具体的な仕事内容】 ■各部門の責任者業務 ■売上管理 ■キャンペーンの企画 ■パートスタッフの採用 ■店舗スタッフの育成・労務管理 ■店舗管理(補助) ┗店長と力を合わせて行います。 【担当部門】 ▽ご経験や希望に合わせて青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜のいずれかとなります。 【配属先情報】 ◇各店舗:計60-90名 ┗うち店長1名、チーフ5名を含みます。(社員は10名程度 他すべてパート・アルバイト) ※ご希望、適性、採用状況を見て配置を決定いたします。 【過去入社事例】 ★首都圏でホテルシェフ経験者など未経験から入社し活躍中! ┗入社後1年程でチーフに昇格しています。 ★知識はOJTを通じて習得が可能! ┗60~90名いるパートやアルバイトスタッフと関係構築していくことが最も基本であり重要なポイントです。未経験でも始められるお仕事です! \有給の長期連続取得奨励中/ 4連休を年2回取得できるように推進しています♪

    株式会社マルダイ
    求人アスコム

    シフト休【マルダイの店舗マネジメント・管理】資格経験不要

    仕事内容

    未経験から早期キャリアアップできる環境が整っています*社員割引制度もあります! 秋田市にて地域の方々の食事を支えるスーパーマーケット「マルダイおのば店」にて各種部門の責任者として就業していただきます! *経験や資格などは不要◎イチからスタートできます* 【事業内容】 地域密着型食品スーパーマーケット運営 ┗毎日の食事の材料となる生鮮食料品や一般食品を中心に、菓子や洒の他日常生活に必要な雑貨類を販売 【具体的な仕事内容】 ■各部門の責任者業務 ■売上管理 ■キャンペーンの企画 ■パートスタッフの採用 ■店舗スタッフの育成・労務管理 ■店舗管理(補助) ┗店長と力を合わせて行います。 【担当部門】 ▽ご経験や希望に合わせて青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜のいずれかとなります。 【配属先情報】 ◇各店舗:計60-90名 ┗うち店長1名、チーフ5名を含みます。(社員は10名程度 他すべてパート・アルバイト) ※ご希望、適性、採用状況を見て配置を決定いたします。 【過去入社事例】 ★首都圏でホテルシェフ経験者など未経験から入社し活躍中! ┗入社後1年程でチーフに昇格しています。 ★知識はOJTを通じて習得が可能! ┗60~90名いるパートやアルバイトスタッフと関係構築していくことが最も基本であり重要なポイントです。未経験でも始められるお仕事です! \有給の長期連続取得奨励中/ 4連休を年2回取得できるように推進しています♪

    株式会社アイヴィジット
    求人アスコム

    大人気☆スマートフォンのSV(スーパーバイザー)の募集!

    仕事内容

    商品の案内や接客はもちろんの事、 SV(スーパーバイザー)として、イベント準備や巡回、新人スタッフの研修などもお任せします! ~具体的な内容~ 〇来店されたお客様への接客対応 〇スマホの操作方法の説明 〇新規契約、機種・プラン変更などの手続き ○スタッフ指導や巡回 ○研修の実施 ○イベントの準備 研修について:1~2日間程度の研修があります。※研修時給980円(交通費別)※研修期間は習熟度による。 【業務の変更範囲】 接客・営業・訪問・事務・電話対応・イベント・調査・その他当社の定める業務への配置転換の可能性あり 【勤務地の変更範囲】 当社の定める場所、本社及び全支店(https://www.ivisit.co.jp/corporate/)、または自宅での勤務

    マンパワーグループ株式会社
    はたらこねっと

    接客・ショールーム・カウンター/未経験OK・40代活躍・即日スタート

    仕事内容

    【雇用形態】派遣(一般派遣) 【仕事内容】 車内の清掃、洗車、点検作業、店舗間での車両移動、レンタカー貸出・返却のご案内、その他不随する業務を担当していただきます♪ また不明点があればすぐに確認ができる環境ですのでご安心して就業できます♪ 【勤務地】秋田県 秋田市 ■車通勤OK 【勤務時間】 9:00~18:00 ■残業なし 【シフト】 [1]8:30~16:30 [2]9:00~18:00(9:00~17:00も相談可) ※上記シフト内で1日6h~相談可能ですのでお気軽にご相談ください! 【休日・休暇】週休2日制(シフト制) 希望曜日などありましたらご相談ください♪ 【勤務期間】長期 【勤務開始】2025/8/04~ 2025年10月末まで(更新の可能性あり) 【給与】時給:1,300 円 ~/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 【即日~10月末までの期間限定】レンタカー店にて車両の回収&洗車のオシゴト♪普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方であればスキルや経験は不問です◎ 【応募資格】 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方♪ 業務に関しては未経験大歓迎です! 派遣会社:マンパワーグループ株式会社 秋田支店

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    6件中1~6件を表示

    秋田県秋田市での「店長・マネージャー候補(販売)」アルバイト情報

    秋田県秋田市では、「店長・マネージャー候補(販売)」のアルバイトがいくつかあります。例えば、秋田市の中心部に位置する「アトリオン」や「秋田フォーラス」などの大型商業施設では、販売スタッフの募集が行われています。特に「秋田市大町」にある「ドン・キホーテ」や「イオンモール秋田」では、店長候補としてのポジションが求められています。これらの店舗では、接客や商品管理、スタッフの指導など多岐にわたる業務を担当することになります。また、月給は230,000円から300,000円程度で、正社員登用の可能性もあります。さらに、秋田市内の飲食店やカフェでも、マネージャー候補の募集があり、例えば「秋田市中通」にある「スターバックス」や「タリーズコーヒー」などが挙げられます。これらの店舗では、接客スキルやマネジメント能力が求められ、やりがいのある職場環境が整っています。

    秋田県秋田市で働くべきか、他のアルバイト先を探すべきか

    秋田県秋田市で「店長・マネージャー候補(販売)」として働くことは、地域の経済や文化に密接に関わる貴重な経験となります。市内には多くの商業施設や飲食店があり、アルバイトの選択肢も豊富です。特に、秋田市の中心部は交通の便が良く、通勤もしやすい環境です。しかし、周囲の地域にも魅力的なアルバイト先が存在するため、他の選択肢も検討する価値があります。例えば、近隣の「能代市」や「横手市」でも、同様の職種の求人が見られます。最終的には、自分のライフスタイルやキャリアプランに合った職場を選ぶことが重要です。秋田市での経験は、将来的なキャリアに大きな影響を与える可能性があるため、慎重に選ぶことをお勧めします。

    店長・マネージャー候補(販売)

    のアルバイトについて
    のアルバイトについて
    のアルバイトについて

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事とは

    店長・マネージャー候補(販売)という職種は、店舗運営の中心となる重要な役割です。この仕事では、販売戦略の立案、在庫管理、スタッフの指導、顧客対応など、さまざまな業務をこなします。パート・アルバイトとしてこの職に就くことで、まずは店舗の運営を理解し、現場の流れを学ぶことができます。大切なのは、コミュニケーション能力やリーダーシップが求められるため、先輩やスタッフとの円滑なやり取りを心がけることです。また、販売のノウハウを学び、顧客のニーズに応える力を養うことも重要です。最初は小さな役割から始めるかもしれませんが、責任感を持って取り組むことで、将来的には昇進のチャンスが広がります。店舗の環境やスタイルに合った方法で学び、自分の成長を楽しむ姿勢が大切です。

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事の将来性

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事は、将来的に非常に魅力的な職業と言えます。特に、サービス業や小売業においてリーダーシップを発揮できる人材は常に求められています。消費者のニーズの変化やテクノロジーの発展に伴い、店舗の運営やマネジメントのスタイルも進化しています。特にオンライン販売の急成長により、実店舗の売上を向上させるための戦略や人材育成の重要性が高まっています。これにより、マネージャー候補としてのスキルを習得し続けることで、さまざまなキャリアパスが広がります。将来的には、店舗の経営に関わるチャンスや、他業種への転職の際にも有利に働く経験となるでしょう。

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事はキツイか、メリットはあるか

    店長・マネージャー候補(販売)の仕事は確かに責任が重く、時にはストレスを感じることもあります。スタッフの管理や顧客対応、在庫管理など、多岐にわたる業務を並行して行う必要があるため、忙しい日々が続くかもしれません。しかし、この仕事には大きなメリットも存在します。一つは、チームを率いることで得られる達成感です。目標を達成した時の喜びや、スタッフと共に成長できる経験は、仕事を通じて得られる貴重な財産です。また、顧客とのコミュニケーションを通じて、人間関係の構築や営業スキルも磨かれるため、他業種においても役立つスキルを習得できます。自身の成長を実感しながら働ける環境は、やりがいを感じる要素でもあります。仕事が厳しい分だけ、得られるものも多いのがこの職種の特長です。

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