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訪問介護員

株式会社 まごころ

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職種名職種名

訪問介護員 老人福祉・介護事業

給与給与

200,000円〜200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

雇用形態雇用形態

正社員

シフト・勤務時間シフト・
勤務時間

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時00分〜17時00分 就業時間2 9時00分〜18時00分 就業時間3 7時00分〜16時00分

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

仕事内容仕事内容

★仕事と子育て、家庭の両立しやすい職場環境を目指しています。 ★18時以降の勤務(残業)はほぼありません。 ○利用者様のお宅を訪問し、生活援助・受診介助・移動支援・身体 介護等を行う仕事です。 (訪問先:主に五所川原市、つがる市木造・鶴田町の場合もあり) *訪問先へは自家用車を使用していただきます(車両使用手当支給 あり)。 *訪問件数は就業時間により、相談に応じます。 *初めは同行訪問を2~3回行い、サポートします。 *訪問介護スタッフ5名(パート含む)で業務を行っています。 「変更範囲:変更なし」

勤務地勤務地

〒037-0004
青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻478-17

路線名・駅名

JR五能線 五所川原(津軽五所川原)駅

車 15分

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 なし

勤務期間勤務期間

雇用期間の定めなし

福利厚生・待遇福利厚生
・待遇

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 10,000円

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

定年制

あり 定年年齢 一律 65歳

再雇用制度

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 なし

休日・休暇休日・休暇

休日 その他 週休二日制 その他 その他 勤務表による(月9日、2月は8日) *本人希望休は考慮します 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

107日

経験・資格経験・資格

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 不問

必要な免許・資格

免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 必須 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

試用期間試用期間

あり 期間 3ヶ月/勤務状況により短縮・延長あり 試用期間中の労働条件 同条件

応募詳細応募詳細

選考日時等選考日時等

随時

選考方法選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知選考結果
通知

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後6日以内

応募書類等応募書類等

応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接日に持参

選考場所選考場所

〒037-0004 青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻478-17

選考場所Google Map

最寄り駅

五所川原駅

この求人についてこの求人について

募集期間募集期間

2025年6月3日~2025年8月31日

応募資格応募資格

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が65歳のため

学歴

不問

受理安定所受理安定所

五所川原公共職業安定所

求人に関する特記事項求人に
関する
特記事項

*通勤手当は片道2km以上(3,000円)から、当社規定によ り支給します。 *昇給は会社業績及び勤務状況によります。また、賞与支給の可能 性もあります。 *制服は貸与します。 *月1回、勉強会を実施しています(希望による)。 *求めるスタッフ像は、明るい挨拶ができる方でチームワークが求 められます。 *どんどん経験を積んで成長したいという意欲のある方、お待ちし ております。 *アットホームで、自分らしい仕事ができます。

企業情報企業情報

企業名

株式会社 まごころ

住所

〒037-0004
青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻478-17

代表者

藤崎実幸

企業の特徴

創立以来10年以上にわたり、介護事業を通して地域の皆さまとの 関わりを深めてまいりました。利用者さまの「自分らしい生活」の サポートを通して、皆が笑顔になる環境を創り続けてまいります。

事業内容

訪問介護事業(介護サービスまごころ)、通所介護事業(デイサー ビスセンターまごころ)、介護支援事業を展開しております。

従業員数

企業全体 26人 就業場所 9人 うち女性 8人 うちパート 2人

掲載元:ハローワーク

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