社会福祉法人 ラポール

看護師（正・准／生活介護風の丘／正職員） 障害者福祉事業

192,800円〜240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

正社員

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 （１）通常勤務 （２）遠方からの送迎業務がある場合（月４日程度） 研修や施設内行事、催し物を行う場合時間外あり

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

【業務内容】知的障がいや身体障がいの方（成人）が日中通われる 施設で介護や医療的ケアをするお仕事。夜勤はありません。○利用 者の入浴や排泄、食事の介助など…入浴はリフト浴で対応します。 自力で入浴可能なゲストには声掛けをして自立を促します。排泄介 助は、オムツ着用の利用者の介助や清拭などをします。食事は常食 やキザミ食、ペースト食、ミキサー食の食事介助をします。 ○生 産活動、創作活動の支援…自動車部品並べや自主生産品（小物やヘ アアクセサリー類）の製作を支援します。 ○季節行事での外出支 援…お花見、日帰り旅行、初詣など。 ○医療的ケア…栄養注入、 吸引、血糖測定などをします。※常勤職員は送迎業務あり（小郡、 久留米、大刀洗、鳥栖等） 【変更範囲：法人の定める範囲】

〒838-0136
福岡県小郡市上西鯵坂２５番地１

路線名・駅名

徒歩 10分

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 転勤範囲：法人の定める範囲

雇用期間の定めなし

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額 55,000円

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

定年制

あり 定年年齢 一律 60歳

再雇用制度

あり 上限年齢 上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分（前年度実績）

休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 月９日休み（２月は８日休み）※土曜日は出勤となる日もあります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

107日

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 不問

必要な免許・資格

免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件

随時

面接（予定1回），その他

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内

応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参

〒838-0136 福岡県小郡市上西鰺坂２５番地１

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最寄り駅

西鉄大牟田線 端間駅

2025年10月22日～2025年12月31日

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜44歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図るため

学歴

不問

久留米公共職業安定所

【補足事項】 ○雇い止め規定有り ○マイカー通勤について：任意保険加入要、無料駐車場あり ○欠勤控除の対象は、基本給、役職手当、資格手当、通勤手当です ○休日は土日祝含めて８日は会社指定の休みとし、その他１日は職 員間の話し合いで決めています ○通勤手当：自動車等使用の場合 上限２００００円 交通機関を利用する場合 上限５５０００円 ○定期健康診断、ストレスチェック実施 ○インフルエンザ予防接種費用全額法人負担 ○制服の貸与 ○職員旅行は一部法人負担 ○年１回の親睦会は全額法人負担 【スキルアップ支援】 ○法人内研修実施：虐待防止研修、感染対策研修、防犯研修、人命 救助講習、災害対策研修、安全運転講習、他法人への見学会等 ○外部研修への積極的参加 ○外部研修受講の為のシフト調整、休暇の付与 ◆連絡時間帯：平日１７時迄可・土曜不可