有資格の介護職・ヘルパー
---------------- 求人概要 ----------------《フルタイム》旭川永山ケアセンターそよ風★通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー＼資格が活かせる♪／ブランクＯＫ・社保完備・各種手当あり ---------------- 仕事内容 ----------------★資格が活かせる介護職・ヘルパー★ 安全・安心・快適に過ごしていただくためのお手伝い。 ご利用者さまの日々の生活を支えるお仕事です。 デイサービスご利用のお客様をサポートするお仕事です。 ［主な業務内容］ ＊介護業務全般（食事・入浴・排泄・移乗など） ＊介護記録などの書類作成（簡単なPC操作） ＊レクリエーションや体操の実施 ＊お客様の送迎、または送迎の添乗 ＊清掃・洗濯などの間接業務 ※未経験の方でも、介護のお仕事に興味があれば大歓迎！しっかりサポートします。 ******* 『家庭と両立できるかな』 『体力的に大丈夫かな…』 ぜひご相談ください！ 両立して働いているスタッフも多いので、 あなたに合った働き方を一緒に考えましょう。 サポートも充実しているので 現場未経験でも、ブランクがあっても資格があれば大丈夫。 大切なのは『誰かの支えになりたい』という気持ち。 『人が好き』『ありがとうと言われる仕事がしたい』 『だれかの役に立ちたい』『まずはやってみたい！』 その気持ちがあれば十分です♪ まずはご相談くださいね♪ ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ 【未経験歓迎！】旭川永山ケアセンターそよ風／介護スタッフ／正規フルタイム社員募集！ ◆ 北海道旭川市にある介護施設 【旭川永山ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ デイサービスとショートステイの複合施設です。 2022年12月開設で、白を基調とした明るい雰囲気のセンターです。 【定員】デイサービス20名、ショートステイ20名 【平均要介護度】1.1 【職員体制】 デイサービス：介護職3～4名、看護師、相談員、管理者 ショートステイ：介護職日勤3～5名 夜勤1名 【スタッフ構成】合計20名ほど。女性6：男性4 20代～50代まで幅広い世代のスタッフが活躍中です！ 入社後は先輩社員みんなでサポートします。 経験の浅い方でも安心です！ 新しい施設なので先輩後輩関係なく、 施設をより良くするための意見を言いやすい職場です♪ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■夜勤なし！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■正社員登用制度あり ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 ---------------- 勤務地 ---------------- 北海道旭川市永山7条1丁目3番3号 南永山駅 徒歩10分 ---------------- 雇用形態 ----------------パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週5日以上 09:00～18:00／08:30～17:30／08:00～17:00 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------＜勤務時間＞ 早番）8:00～17:00 日勤）8:30～17:30 遅番）9:00～18:00 休憩時間60分 変形労働時間制(週実働40時間/1ヶ月単位) 残業月平均10時間以内 【1日のスケジュール例】 ■08：30 利用者様のご自宅へお迎え ■09：00 施設到着、健康チェック ■10：00 レクリエーション、入浴介助、機能訓練など ■12：00 昼食、食事介助 ■13：00 休憩 ■14：00 体操 ■15：00 おやつ ■16：00 利用者様をご自宅まで送迎 ■17：30 業務終了 ※シフトによって就業時間は異なります。 ＜休日休暇＞ 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ---------------- 給与 ----------------月給173,720円以上 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------【月給】173,720円～180,000円 ◆交通費支給：当社規定あり ◆処遇改善手当：日勤195円/時 ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月の給与にて支給） 特別報酬支給あり（規定あり） ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績 ※資格・経験等により異なります。 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 産休・育休制度利用実績あり ---------------- 福利厚生備考 ----------------◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可(無料駐車場あり) ---------------- ポジション名 ----------------有資格の介護職・ヘルパー ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 交通費支給 家庭や子供の用事でお休み調整可 有給を取得しやすい 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------人材サービス・アウトソーシング ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 医療・看護・介護 ケアマネジャー／介護スタッフ（資格あり）／施設内介護・看護／訪問介護・看護／その他医療／その他施設サービス
