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    訪問介護・看護/ホームヘルパー

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岩見沢市訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果31件 / 平均時給2,487

ライフワンズ株式会社
workgate
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
仕事内容

【正社員】岩見沢市でホームヘルパー2級/月給189000円~[求人ID:64336] ▼ 仕事内容 ▼ 老健でのお仕事です 1.総合的な在宅復帰リハビリテーション機能を果たします。 2.「できること」「していること」に着目したリハビリテーションを実施します。 3.自己選択・自己決定を尊重します。 4.チームケアを大切にします。 5.自己研鑽を積み、他施設・他機関と連携し、地域に開かれた運営をこころがけます。 入所利用者に対する食事・入浴・排泄介護等の介護業務全般 ・レクリエーション(集団・個別)WEBコンテンツを利用 ・個別ケア(リハビリテーション補助)にて在宅生活支援 ・清掃、洗濯業務は業者へ委託していることでケアに専念 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級~3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 08:30-17:00 07:00-15:30 11:30-20:00 16:00-09:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 189,000円~ 給与上限:月給 209,000円 基本給 154,000円~164,000円 資格手当 ~10,000円  (介護福祉士)10,000円 夜勤手当 7,000円/回・5回/月 住宅手当 ~20,000円 ベースアップ支援手当 対象者支給 給与支払日 毎月15日締 当月25日支払い 昇給あり 年1回(1,000円~4,000円/月) ※保有資格や経験により給与が異なる可能性があります。詳細はお問い合わせください。賞与あり 前年度実績 年2回・4.2ヶ月分((介護福祉士の場合)賞与4.20ヶ月 ※保有資格や経験により給与が異なる可能性があります。詳細はお問い合わせください。) ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 函館本線岩見沢 ▼ アクセス ▼ JR函館本線(小樽-旭川) 岩見沢駅 徒歩30分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり託児所ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 住み慣れた地域で「自分で自分の生活を自分らしく暮らしたい」そんな思いを実現するために開設されました。経験がなく不安な方も丁寧に教育するのでご安心ください。奨学金など、働きながら成長しやすい環境を整え、お待ちしています。 奨学金制度あり☆夜勤手当1回7,000円♪住宅手当・暖房手当あり◎介護職デビューの方も歓迎します♪ 未経験OK,賞与4ヶ月以上,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 65歳 再雇用 70歳まで 退職金 あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 通勤手当 定額まで支給 月上限25000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 あり ・介護記録もタブレット導入により、音声にて簡易入力 ・介護プロフェッショナル段位アセッサー所属、レベル段位目指せます*研修会参加支援あり ・制服支給あり(委託業者にて洗濯もできます) ・スキルアップ支援:研修費各種補助あり(法人規定による) ・福利厚生倶楽部加入(レジャーやグルメなど多彩なコンテンツを利用できます) ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤可駐車場 あり、通勤手当月上限25000円 ・介護記録もタブレット導入により、音声にて簡易入力 ・介護プロフェッショナル段位アセッサー所属、レベル段位目指せます*研修会参加支援あり ・制服支給あり(委託業者にて洗濯もできます) ・スキルアップ支援:研修費各種補助あり(法人規定による) ・福利厚生倶楽部加入(レジャーやグルメなど多彩なコンテンツを利用できます) 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり(勤続3年以上) 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

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訪問介護・看護/ホームヘルパー

のアルバイトについて
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訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事とは

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、高齢者や障がい者の方々に自宅での生活を支援する重要な職業です。具体的には、食事や入浴の介助、日常生活の手伝い、健康状態の観察、医療行為などを行います。利用者の方々が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるようにサポートすることが主な役割です。パートやアルバイトとしてこの仕事を始める際には、まず利用者とのコミュニケーションを大切にすることが求められます。信頼関係を築くことで、より良い支援を行うことができます。また、専門知識や技術は最初から全て身につける必要はありません。研修やOJTを通じて学んでいくことができるので、未経験でも安心してください。ぜひ、お仕事を通じて多くの方々と触れ合い、充実感を得られる素晴らしい経験をしてほしいと思います。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの将来性

訪問介護・看護、ホームヘルパーの仕事は将来性が非常に高い分野です。日本は急速に高齢化が進んでおり、これに伴い介護サービスの需要も増加しています。今後も多くの高齢者が自宅での生活を希望するため、訪問介護はますます重要な役割を担うことになります。また、国の政策も在宅介護を推進しており、介護職の需要は確実に伸びると予測されています。さらに、地域密着型のサービスやデジタル技術の導入により、新しいサービス形態も出現しています。このような背景から、訪問介護や看護のスキルを身につけることは、これからのキャリア形成において非常に有利になるでしょう。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事のツラさとメリット

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、他の職業と比較して特有の辛さがありますが、同時に大きなメリットも存在します。まず、体力的には、移動と多様なタスクが必要ですので、肉体的な疲労感を感じることもあります。また、利用者の方々の健康状況に関わるため、状況によっては精神的なストレスを感じることもあるでしょう。一方で、この仕事の大きなメリットは、利用者から感謝の言葉を直接受け取ることで、非常にやりがいを感じられる点です。人生の最後を迎える方々に寄り添い、その方々の生活を支えることは、何物にも代えがたい経験です。また、シフトの柔軟性があるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方がしやすい点も魅力となっています。このように、訪問介護・看護の仕事はキツい部分もありますが、その分得られる充実感ややりがいは非常に大きいのです。

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