福住駅・特別養護老人ホームのアルバイト・バイトの求人情報一覧

★福住駅から徒歩１分！オープニングスタッフ募集！キャリアアップサポートが充実しています！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給227,596円～252,484円 日給8,240円～9,460円 ＜内訳＞ 基本給：168,096円～192,984円 処遇改善手当：39,500円 夜勤手当：20,000円/1回4,000円（深夜割増含む月４～５回） 回数柔軟に対応いたします。 初任者研修終了者：日給8,240円 実務者研修修了者：日給8,560円 介護福祉士：日給9,460円 【試用期間】 3ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 退職金共済未加入 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 契約社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 【資格】 介護職員初任者研修修了者以上　必須 普通自動車運転免　必須 ※ホームヘルパー１級・介護職員実務者研修修了者　あれば尚可 【経験】 実務経験必須 【年齢】 年齢制限　あり（18歳以上） ※法令規定により（年少者の深夜業務禁止） 学歴不問 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎正社員登用制度あり ◎年間休日120日・残業月平均５時間 ◎駅ちかだから通勤らくらく♪ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 特別養護老人ホームにおいて、 ご利用者の食事・入浴・排泄等の介護業務、その他のサポート業務全般を行っていただきます。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- １、7：00～16：00 ２、9：00～18：00 ３、11：00～20：00 ４、13：00～22：00 ５、22：00～7：00 １～５のシフト制勤務 ※日勤のみ・夜勤のみ等の固定勤務も可能です。 ＊早番のみ・遅番のみ等の固定勤務など、ライフスタイルに合わせてご相談ください。 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日120日 勤務シフト表による（シフトによる月9〜10日休） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 育児休業所得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ■賞与あり（年1回／50,000円　※前年度実績） ■社会保険完備 ■退職金共済加入 ※試用期間終了後、契約更新後の４月１日より加入となります。 ■職務給制度あり ■復職制度あり ■通勤手当実費支給（月額35,000円） ★求人の特徴★ [年間休日110日以上][社会保険完備][賞与あり][正社員登用][資格取得支援あり][研修制度あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][食事補助][ブランク可][中高齢者歓迎][学歴不問][年齢不問] ---◆法人・事業所情報◆---------- 社会福祉法人ノテ福祉会（札幌） 特別養護老人ホーム　ノテ幸栄の里 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 北海道札幌市豊平区月寒東1条13丁目4-58 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 地下鉄東豊線　福住駅より徒歩1分 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 2,270人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ 人に寄り添い、喜びを分かち合えるこの仕事は、 きっとあなたの人生にも誇りと輝きを与えてくれます。 是非、私たちと一緒に働きませんか？ 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください。 --------------------------------- 看護小規模多機能型居宅介護ノテ幸栄の里は、 地下鉄東豊線「福住駅」2番出口から徒歩1分と通いやすい好立地です。 研修制度・キャリアアップサポートについて 全国に誇れる研修制度 年間200回を超える研修を実施。 研修受講への意向調査を行い、現場で働く職員のニーズに合わせた研修を実施しています 介護に関する資格や経験のない方も、基礎的なスキルを身につけると共に、働きながらスキルアップしていけるよう、法人独自に研修室を設置し、フォローアップ体制を整えています。職員一人ひとりに合わせて段階を踏んで成長していけるよう、様々な研修カリキュラムを用意し、専門の講師スタッフによる体系的な研修制度を設けています。 病院を擁し、大学を系列法人として持つ「つしま医療福祉グループ」だからできる多彩な研修・勉強会により、働きながらスキルアップしていくことができます！ 新任・若手職員向け研修 当法人の理念や沿革、職業倫理、就業規則、高齢者虐待、身体拘束等について学習し、理念に基づいた意図的な介護の実践を目指します。介護に必要なコミュニケーション技術、基本となる心と身体の仕組みなどを学ぶことができます。 中堅職員向け研修 ある程度経験を積んだ中堅者になっても、スキルアップすることができる機会をたくさん設けています。医学的・心理的な理解を深め、より質の高いケアを提供するためのスキルアップや、業務に欠かせない資格取得を目的としたさまざまな研修が受けられます。 キャリアアップしたいとお考えの方は是非ご応募ください！ バックアップ体制は整っています♪ ◎最新機器導入◎ ・居室内の「見守り支援システム」設置！ ・インカム×介護記録AIアプリ連動で介護記録・連絡・申し送りがスムーズに♪ スタッフの負担軽減、業務効率化＆生産性UPを目指します！ 入職後は採用時研修があり、入職3ヶ月、6ヶ月、12ヶ月には、フォローアップ研修もございます。 1歩ずつ確実に自分の力を伸ばす事が出来る環境です。 また、当グループが運営している大学の講師が年間200回を超える研修を開催しております。 オープニングスタッフとして皆さんと協力しながら施設を作り上げていきましょう！

★福住駅から徒歩１分！オープニングスタッフ募集！キャリアアップサポートが充実しています！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給245,900円～273,900円 年収300～350万円 初任者研修：170,400円～ 実務者研修：174,700円～ 介護福祉士：198,400円～ ＜内訳＞ 基本給：170,400円～198,400円 処遇改善手当：39,500円 住宅手当：16,000円～ 夜勤手当：20,000円/1回4,000円（月４～５回深夜割増含む） ※回数柔軟に対応いたします。 扶養手当　配偶者16,000円 子（二人目まで）　5,500円／人 子（三人目から）　2,000円／人 【試用期間】 3ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 同条件 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 【資格】 介護職員初任者研修修了者以上　必須 普通自動車運転免　必須 ※ホームヘルパー１級・介護職員実務者研修修了者　あれば尚可 【経験】 実務経験必須 【年齢】 年齢制限　あり（18歳～59歳） ※年少者の深夜業務禁止／定年年齢を上限とする募集 学歴不問 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎充実の福利厚生（住宅手当・扶養手当など） ◎年間休日113日・残業月平均５時間 ◎駅ちかだから通勤らくらく♪ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 特別養護老人ホームにおいて、 ご利用者の食事・入浴・排泄等の介護業務、その他のサポート業務全般を行っていただきます。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- １、7：00～16：00 ２、9：00～18：00 ３、11：00～20：00 ４、13：00～22：00 ５、22：00～7：00 １～５のシフト制勤務 ※お仕事に慣れてきたら月4～5回の夜勤に入ります。 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日113日 勤務シフト表による（シフトによる月9〜10日休） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 育児休業所得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ■賞与あり（年2回／計2.00ヶ月分　※前年度実績） ■昇給あり（600円～800円　※前年度実績） ■社会保険完備 ■退職金共済加入 （入社10年：215万円〜、入社30年：1,276万円〜） ■定年制あり（一律60歳） ■再雇用制度あり（上限65歳まで） ■職務給制度あり ■復職制度あり ■通勤手当実費支給（月額35,000円） ★求人の特徴★ [年間休日110日以上][社会保険完備][賞与あり][住宅手当あり][資格取得支援あり][研修制度あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][食事補助][ブランク可][中高齢者歓迎][学歴不問][初任者研修（ヘルパー2級）][実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）][介護福祉士] ---◆法人・事業所情報◆---------- 社会福祉法人ノテ福祉会（札幌） 特別養護老人ホーム　ノテ幸栄の里 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 北海道札幌市豊平区月寒東1条13丁目4-58 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 地下鉄東豊線　福住駅より徒歩1分 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 2,270人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ ■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ 人に寄り添い、喜びを分かち合えるこの仕事は、 きっとあなたの人生にも誇りと輝きを与えてくれます。 是非、私たちと一緒に働きませんか？ 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください。 --------------------------------- 看護小規模多機能型居宅介護ノテ幸栄の里は、 地下鉄東豊線「福住駅」2番出口から徒歩1分と通いやすい好立地です。 研修制度・キャリアアップサポートについて 全国に誇れる研修制度 年間200回を超える研修を実施。 研修受講への意向調査を行い、現場で働く職員のニーズに合わせた研修を実施しています 介護に関する資格や経験のない方も、基礎的なスキルを身につけると共に、働きながらスキルアップしていけるよう、法人独自に研修室を設置し、フォローアップ体制を整えています。職員一人ひとりに合わせて段階を踏んで成長していけるよう、様々な研修カリキュラムを用意し、専門の講師スタッフによる体系的な研修制度を設けています。 病院を擁し、大学を系列法人として持つ「つしま医療福祉グループ」だからできる多彩な研修・勉強会により、働きながらスキルアップしていくことができます！ 新任・若手職員向け研修 当法人の理念や沿革、職業倫理、就業規則、高齢者虐待、身体拘束等について学習し、理念に基づいた意図的な介護の実践を目指します。介護に必要なコミュニケーション技術、基本となる心と身体の仕組みなどを学ぶことができます。 中堅職員向け研修 ある程度経験を積んだ中堅者になっても、スキルアップすることができる機会をたくさん設けています。医学的・心理的な理解を深め、より質の高いケアを提供するためのスキルアップや、業務に欠かせない資格取得を目的としたさまざまな研修が受けられます。 キャリアアップしたいとお考えの方は是非ご応募ください！ バックアップ体制は整っています♪ ◎最新機器導入◎ ・居室内の「見守り支援システム」設置！ ・インカム×介護記録AIアプリ連動で介護記録・連絡・申し送りがスムーズに♪ スタッフの負担軽減、業務効率化＆生産性UPを目指します！ 入職後は採用時研修があり、入職3ヶ月、6ヶ月、12ヶ月には、フォローアップ研修もございます。 1歩ずつ確実に自分の力を伸ばす事が出来る環境です。 また、当グループが運営している大学の講師が年間200回を超える研修を開催しております。 オープニングスタッフとして皆さんと協力しながら施設を作り上げていきましょう！