仙台市青葉区・福祉のアルバイト・バイトの求人情報一覧

放課後等デイサービス「kibidango」では 児童の特性に合わせた支援計画に基づく生活訓練、機能訓練を実施しています！ 日常生活における基本動作の習得と集団生活への適応 更にはご家族に対する相談支援を通じて、子どもたちがより良い未来を過ごせるようにお手伝いします！ 【成長のお手伝い】 ・買い物学習(駄菓子屋、コストコなど) ・体験活動(イチゴ狩り、動物園の見学、定義山など) ・宿題のお手伝い ・療育の個別課題(国語、算数などのweb学習など) ・個別学習の際の見守りや声掛け ・環境整備 ・送迎業務 【事業所の特徴】 ・特徴：身体障がい、知的障がい、発達障がい ・定員：40名(1教室10名、計4教室) ・1日あたりの利用者人数：約40名前後 ・1日のスタッフの人数：13～14名前後 【仕事内容】 ・日中活動サポート(運動やレク) ・食事介助(おやつ時間) ・排泄介助(トイレ誘導、見守り) ・見守り、対話 ・備品整備、消毒 ・清掃 職員には、放課後等デイサービス経験者はもちろん 介護業界、教員経験者、保育士や心理士などのカラフルなメンバーが在籍★ それぞれの得意を活かし、子どもたちに楽しい時間と心安らぐ居場所を提供します☆彡 ◎研修制度充実 短期間で成長できる環境と教育制度あり！ １から指導しますので、実務が不安な方も安心してご応募ください！ ◎お褒めの言葉をいただける環境 利用者様・保護者様から大変感謝される仕事です！ 利用者様の支援をしているうちに、本当の家族のような関係性を築くことができます☆彡

児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、サービス管理責任者を募集しております。 ○個別支援計画の作成、説明 ○保護者への相談支援 ○支援 ○送迎(送迎なし相談可) ○その他付随業務 ※教室長業務を行う方は施設運営・職員管理等もあり 障害のあるお子さまへ運動・学習を中心とした発達支援(運動・学習特化型療育)を行っております。 ＊利用対象年齢：2歳～小学6年生まで ＊午前・午後の2部制。1日10名程度利用。 ＊送迎対象地域：青葉区、太白区、泉区、宮城野区、若林区、富谷市、大和町、大衡村、利府町 研修制度が充実しており、運転研修もある為ペーパードライバーの方もご安心ください。 ★この求人はトラストグロースの【職業紹介求人】です。トラストグロースの専任営業が、応募～入職まで全てのプロセスをサポートします！★ ★登録時はメールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★顔写真不要です♪

当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ニーズや状況のヒアリング、適性のアセスメント ・個別支援計画の作成、管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ＜カリキュラム内容＞ ・就労準備支援 ・企業インターン ・就職活動支援 ・職場定着支援 ・就労定着支援 ・相談支援 ◆休暇制度充実◎働きやすい環境でさらなる活躍を 当施設ではサービス管理責任者を募集しています。 週休2日制で、GW・夏季休暇や年末年始などの長期休暇も充実。 年間休日は120日前後あり、仕事もプライベートも両立できるゆとりある働き方が可能です♪

【児童指導員・正社員】 放課後等デイサービスの保育士として、発達支援に携わっていただきます。 ◆お住まいの市区町村で受給者証を取得した小学生～高校生を対象とする放課後等デイサービスです。 それぞれの特性に合わせ、自立支援を行っています。 ◆北四番丁の施設では、プレイルームやサッカールーム、自習室もあるため、 子ども1人ひとりに合わせた活動を設定することが出来ます。 ◆支援内容としては、自立支援・個別学習支援・集団プログラムを中心に行っています。 ◆ご相談からもOKです！お気軽にご連絡ください。

スポーツ・フットサル療育に特化した放課後等デイサービスです。 運動療育に特化した放デイですが、運動が苦手でも問題ありません◎ フットサルを「する楽しさ」「観る面白さ」「応援する喜び」「挑戦する志と情熱」を活動を通して子どもたちに学んでもらえることを目的として活動をしています。 これまでの経験や資格を活かして、療育に携わってみませんか？ 【主な仕事内容】 ・放課後等デイサービス業務全般 →利用児童の医療支援、日常生活の指導、学校や自宅への送迎 ※送迎業務が必須となります

宮城県仙台市青葉区栗生にある 放課後等デイサービス「HIYOKO JUNIOR栗生教室」 ■お預かり対象年齢：小学1年生～高校3年生 未経験者、ブランクのある方も活躍中！ 充実した内部研修・外部研修がございます。 発達支援を学びたいという方も大歓迎です♪ ご応募お待ちしております！ ※ご勤務場所に関しては選考の際に ご経験やお住まいに合わせて決定となります 持ち帰りや残業もほとんどないので お子様にじっくり向き合いたい方には ピッタリのお仕事です☆ ～お仕事内容～ ■専門的支援実施計画書の作成・説明 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり

"障がい者施設での介護業務・生活支援業務 ・身体介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・レクリエーション企画、実施 ・生活援助、補助等 仙台市青葉区／障がい者支援施設での生活支援員・派遣求人です 【おすすめポイント】 ・未経験でもOK！ ・時間帯や曜日固定についても相談可！ ・利用者様と一緒に楽しむ社風が魅力的！ ・夜勤手当１回5,000円！ ・マイカー通勤可(無料駐車場完備)

＊くろわーる療育園＊ ◎児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事♪ ◎主に3歳児～小学3年生のお子様を対象に支援を実施します ★☆★パート保育士さん募集★☆★ ＊･*･:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊ 【業務内容】 ◇09:00～18:00の内、8時間勤務！ 13:00～18:00の勤務も相談可能☆彡 ◇月～土曜日の内、週5日勤務 ◎遊戯・音楽・外出・創造活動の提供 ◎活動利用者の見守り、声掛け ◎日報作成 ◎行事の企画と開催 ◎送迎あり ☆;:::::;;:::::;★☆;:::::;;:::::;★☆;:::::;;:::::;★☆;:::::;;:::::;★ 【1日の流れ】 09:30 開所時間 (健康チェック・トイレ・水分補給など自由時間) 10:00 集団療育・個別療育スタート 12:00 午前の部 終了 13:00 放課後等デイサービス送迎開始 (到着した児童より順次健康チェック・トイレ・水分補給など) 集団療育・個別療育・学習支援 15:30 おやつ 16:00 集団レクリエーション・個別療育 17:00 帰りの会／送迎開始 ＊･*･:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊ 相談しやすい法人体制でお仕事していただけます(^^)/！ 気になる方は、是非お問合せ下さい(^^)♪

【定員20名】就労継続支援Ｂ型事業所における支援業務全般 ・利用者の作業、活動訓練(清掃業務)の支援 ・施設外就労支援 ・利用者の生活支援(健康管理の指導及び相談) ・送迎業務(車種：軽自動車、ハイエース、ミニバン)　等 8時出社後、社用車にて送迎→10時～15時作業場にて作業→送迎の流れとなります。 青葉区内にて、関連施設の清掃のほか、リサイクル活動、野菜作りを主に行っています。 1人あたり6～7名の利用者様を担当していただきます。 【トラストグロースはサポート体制が充実！】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ ・週払いも相談可◎ まずはお気軽にお問合せください！ ★登録時はメールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★顔写真不要です♪

知的障害者支援施設における、入所者様への支援業務全般。 ・知的障害者の生活支援業務 ・相談及び余暇活動支援 ・食事、入浴、排泄の介助 ・入所者の自立訓練支援 (施設入所支援事業)利用定員50名(男性25名/女性25名) (生活介護事業)利用定員55名 ・雇用形態：正社員 ・月給：195,400円～242,700円 ・賞与：年2回/計3.50月分(前年度実績) ・月平均労働日数：20.1日 ・月所定労働時間：168時間 ・年間休日：123日 ・加入保険：雇用・労災・健康・厚生・財形 ・退職金制度：なし ・定年制：一律60歳 ・勤務延長：上限65歳 ・企業設立：昭和50年 ・従業員数：200人(就業場所28人 うち女性17人) 【トラストグロースはサポート体制が充実！】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ ・週払いも相談可◎ まずはお気軽にお問合せください！ ★登録時はメールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★顔写真不要です♪

当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 放課後等デイサービスでは、お買い物体験・電車体験といった課外活動、地域のイベント等への参加、SST等で子どもたちのソーシャルスキルを高め、社会へ羽ばたいていくための支援をおこないます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜1日の流れ(例)＞ 9:00～　 出勤、朝礼 9:30～　 自宅にお迎え 10:00～　午前支援(リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等) 12:00～　自宅へお送り 12:30～　休憩 13:30～　午後支援準備 14:30～　学校へお迎え 15:00～　午後支援(リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等) 17:00～　自宅にお送り 18:00～　退勤

宮城県仙台市青葉区栗生にある 放課後等デイサービス「HIYOKO JUNIOR栗生教室」 パート保育士募集中です！ ■お預かり対象年齢：小学1年生～高校3年生 未経験者、ブランクのある方も活躍中！ 充実した内部研修・外部研修がございます。 発達支援を学びたいという方も大歓迎です♪ ご応募お待ちしております！ ※ご勤務場所に関しては選考の際に ご経験やお住まいに合わせて決定となります 固定時間での勤務や固定曜日での勤務も相談可能！ 持ち帰りや残業もほとんどないので お子様にじっくり向き合いたい方には ピッタリのお仕事です☆

当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型)では、各施設で音楽／運動・学習／自立・社会性向上のそれぞれに特化した支援を提供。子どもたちの特性に寄り添った支援で成長をサポートします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜1日の流れ(例)＞ 9:00～　 出勤、朝礼 9:30～　 自宅にお迎え 10:00～　午前支援(リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等) 12:00～　自宅へお送り 12:30～　休憩 13:30～　午後支援準備 14:30～　学校へお迎え 15:00～　午後支援(リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等) 17:00～　自宅にお送り 18:00～　退勤

★★放課後等デイサービスで働く児童指導員さん募集★★ 放課後等デイサービスにて、「発達支援」に携わってみませんか？？ 派遣の児童指導員として、子どもたちのサポートをしてくださる方大募集！！ ★・‥…--------…‥・★★・‥…--------…‥・★ 【主なお仕事内容】 ・未就学児、および小中高のお子様に対して、運動を中心とした療育活動のサポート ・お子様の送迎(ご自宅・学校) ・資料作成、活動報告書の作成 ★・‥…--------…‥・★★・‥…--------…‥・★ ＊保育士の資格を生かしたい！ ＊療育に携わってみたい！ ＊新しい経験を積みたい！ ＊子どもたちひとりひとりとじっくり関わりながら、成長のサポートをしたい！ 上記に1つでも当てはまる方、見学だけでもOKですので、ぜひお問い合わせください♪ 出社時間がゆっくりなので、朝が苦手・・という方にもピッタリです！ 運動療育を実施していますが、みんなで身体を動かして楽しもう！というスタイルなので運動が苦手でも大丈夫です♪ また、送迎業務については数ヵ月かけて先輩スタッフが付いてサポートし、しっかり慣れてからお願いするので運転が苦手な方でもご安心ください(^^) 2025年4月のお仕事スタートもご相談できます★

当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・レッスン(0～6歳までの子どもたちが対象) ・記録業務 ・保護者面談　など ＜主な療育内容＞ ・就学に向けた学習の土台づくり(読み書き、推論など) ・発音や語彙力、コミュニケーション意欲を高める言語プログラム ・感覚や姿勢保持のプログラム(見る・聞く・触る・動かすを意識した楽しい感覚遊びなど) ・ソーシャルスキルトレーニング

【仙台市青葉区】 ・放課後等デイサービスでの支援業務のお仕事！ 【事業所の概要】 ・対象：小学生～高校生 ・基本、土日祝休み 【業務内容詳細】 ・仕事内容 小学生～高校生の障がい児の支援業務。 排せつ介助、カリキュラムや行事の準備・実施、 衛生管理、外遊び引率、保護者の対応など 送迎業務があり。(運転免許必須) ※送迎業務が難しい方、添乗業務の調整可 ・こんな事業所です・ 小学生から高校生までの子どもたちの 持てる力を伸ばし、大切にしながら 将来への自立へと繋げていきます。 障がいがあっても、放課後等デイサービスや ホームヘルプサービス等を利用し地域の中で、 社会参加ができるよう近隣の方々と共に考え、 支えていきます。 特別なスキルがなくても大丈夫です◎ 子どもたちとの時間をかけがえのない時間だ！と思える方は、やっぱり保育の仕事が向いていると思います！ セントスタッフの派遣スタッフさんは ●ちゃんと保険に加入できます！ ●産休育休実績多数。 ●希望の時間帯を優先的に勤務 ということが可能です！ また、就業先で言いづらいことや困ったこと等があれば、当社のスタッフが間に入って働きやすい状態を作れるよう工夫します！ 嬉しいことや楽しかったこともぜひ共有してください◎ 皆さんにとって長い視点で仕事探しのパートナーでありたいと思っています。

子ども一人一人を大切に育み、できることを楽しみにながら増やしていくお仕事です♪小～中学生の支援の必要な子どもたちのサポートを行っていただきます。 ・障害児放課後等デイサービスでの指導員 ・障がいのあるお子さんの余暇支援、個別や集団活動(クラフト、スポーツ、季節の行事など)の支援 ・支援、きょうだい支援 他 ・語録、職員会議、連絡帳記入、ｹｰｽ会議、研修の参加 ・社用車での送迎あり

放課後等デイサービスで働くパートの児童指導員さん大募集です！ 定員10名の小規模な環境で、子どもたちの成長のサポートをお願いします。 【主なお仕事内容】 ・未就学児、小中高生のお子さまに対して、運動を中心とした療育活動の支援・指導 ・お子様の送迎(学校・ご自宅)など ・資料作成、活動報告書作成など ・その他付随する業務 必須資格と運転免許があれば、未経験でも大歓迎◎ 職員さん同士も仲が良く、お互いにサポートし合いながらお仕事する環境ですので働きやすさ◎ 運転に自信のない方は、まずは職員が付き添って運転の練習からスタートするのでご安心ください♪ 週3日～ご相談できるので、ご希望の働き方で働けます！ まずはお問い合わせください。

放課後デイサービスで働く保育士さん募集☆ ・支援プログラムの実施 ・自由遊びや宿題などのサポート ・送迎業務 定員10名(6～18歳)ですが、多い日でも利用者は7～8人程度 職員の年齢層は、幅広くいらっしゃいます！ ※未経験やブランクのある方は、入職前に職場体験ができます！

＊くろわーる療育園＊ ◎児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事♪ ◎お子様の特性に合わせた個別療育を基本とし 一人ひとりの自分らしさを大切に対応しております♪ ＊･*･:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊ 【業務内容】 ◇08:30～18:00の内、8時間勤務！ ◇月～土曜日＆祝日の内、週5日勤務 ◎遊戯・音楽・外出・創造活動の提供 ◎活動利用者の見守り、声掛け ◎日報作成 ◎行事の企画と開催 ◎送迎あり ☆;:::::;;:::::;★☆;:::::;;:::::;★☆;:::::;;:::::;★☆;:::::;;:::::;★ 【1日の流れ】 09:30 開所時間 (健康チェック・トイレ・水分補給など自由時間) 10:00 集団療育・個別療育スタート 12:00 午前の部 終了 13:00 放課後等デイサービス送迎開始 (到着した児童より順次健康チェック・トイレ・水分補給など) 集団療育・個別療育・学習支援 15:30 おやつ 16:00 集団レクリエーション・個別療育 17:00 帰りの会／送迎開始 ＊･*･:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊:::･*･＊ 相談しやすい法人体制でお仕事していただけます(^^)/！ 気になる方は、是非お問合せ下さい(^^)♪

放課後等デイサービスにて、「発達支援」に携わってみませんか？？ 正社員の児童指導員として、子どもたちのサポートをしてくださる方大募集！！ 【主なお仕事内容】 ・未就学児、小中高生のお子さまに対して運動を中心とした療育活動の支援・指導 ・お子さまの送迎(学校・ご自宅)など ・資料作成、活動報告書作成など ・その他付随する業務 送迎については、運転が苦手な方はまずは職員の方と一緒に運転の練習からスタートします！ ですので、運転免許があれば運転が苦手な方でもご安心ください(^^)

児童発達支援・放課後デイサービスで働く児童指導員さん募集☆ ※保育士や児童指導員として実務経験が5年以上ある方※ 【午前中は児童発達支援】0～6歳の未就学児 【午後は放課後等デイサービス】6～18歳 ・支援プログラムの実施 ・自由遊びや宿題などのサポート ・送迎業務 定員10名ですが、多い日でも利用者は7～8人程度 職員の年齢層は、幅広くいらっしゃいます！ ※未経験やブランクのある方は、入職前に職場体験ができます！

小学生から高校生までの子どもたちの持てる力を伸ばし、大切にしながら将来への自立へと繋げていきます。 障がいがあっても、放課後等デイサービスを利用し 地域の中で、社会参加ができるよう近隣の方々と共に考え、支えていきます。 ○1日定員10名までの小学生から高校生までのお子様 ○放課後デイサービスでの業務全般 ○子どもたちの成長を日々感じることができるお仕事ですので、やりがいや達成感や嬉しさを感じることができます♪ ○送迎業務あり(7、8人乗り)

当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型)では、各施設で音楽／運動・学習／自立・社会性向上のそれぞれに特化した支援を提供。子どもたちの特性に寄り添った支援で成長をサポートします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜1日の流れ(例)＞ 9:00～　 出勤、朝礼 9:30～　 自宅にお迎え 10:00～　午前支援(リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等) 12:00～　自宅へお送り 12:30～　休憩 13:30～　午後支援準備 14:30～　学校へお迎え 15:00～　午後支援(リトミック、おやつ、音楽サーキット、パネルシアター等) 17:00～　自宅にお送り 18:00～　退勤

ショートステイでの計画作成担当者業務 ・入所面談 ・アセスメント ・計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・その他介護業務など" 仙台市青葉区にあるショートステイの生活相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・住宅手当や扶養手当など各種手当は充実！ ・財形貯蓄あり ・社会保険完備 ・日勤のみで残業も少ないのでプライベートとの両立が計りやすい！ ・賞与3.6か月分と高待遇！ ・完全週休２日制 ・マイカー通勤可(無料駐車場完備) ・退職金共済加入

当事業所にて、管理者兼サービス管理責任者をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング ・ご利用者への生活支援、職業支援、就労支援 ・行政機関への書類作成、提出業務 ・請求業務 ・他関係機関との会議、就職先への訪問 ・事業所マネジメント ご利用者への支援から関係機関との連携、事業所運営、スタッフのマネジメントまで、幅広い業務をご担当いただきます。 ＜主なプログラム＞ ・オリジナルe-learning(クラスタ) 　基本的なPCの使用方法から、上級者向けのプログラミング、webデザインまで ・社員研修ビデオ 　ビジネスマナー、メンタルヘルス、営業、コンプライアンスなど ・資格取得プログラム 　資格取得例：FP技能士、マンション管理士、メンタルヘルス基礎検定、宅地建物取引士など ・対面プログラム ＜主なカリキュラム＞ 「職業準備性ピラミッド」をほぼ完全に近い形で網羅・再現したJOBトレーニング 健康管理から日常生活管理、対人技能、基本的労働習慣、職業適性まで、適性や目標に合わせた多彩なカリキュラムで潜在能力を引き出し、就職・自立に向けて一歩一歩歩みをすすめています。 ＜1日の流れ＞ 9:00　出社・朝礼 10:00　ご利用者来所・支援前の朝礼 10:10　生活訓練 12:00　お昼休憩 13:00　就業訓練 15:00　ご利用者退所・各種事務業務 18:00　退社

■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇障がい児(小学校1年生～高校3年生)の支援 1日10名程度のお子さんが通っています ◇子どもたちの特性に合った活動・遊び等の企画、実施 ◇送迎業務(学校、自宅) ■ 必要な資格 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、 保育士、児童指導員任用資格、介護職員初任者研修等 必須 いずれかの資格を所持で可 ◇普通自動車運転免許 必須(ＡＴ限定可) ■ 施設の特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇定員10名のアットホームな事業所です。 児童を支援するにあたって、個々の特性をとらえること、認めることを大切にしています。 個々を認めること、個々にあった関わりで、本人に考えてもらえるような支援を行っています。 職員の方が丁寧に教えてくれるので放デイ未経験の方でも安心して働けますよ！

定員10名の児童発達支援・放課後デイサービス 【午前中は児童発達支援】0～6歳の未就学児 【午後は放課後等デイサービス】6～18歳 ・児童の支援計画書作成 ・利用者、保護者の方との面談 ・関係機関との連携 ・スタッフの育成、管理 定員10名ですが、多い日でも利用者は7～8人程度 職員の年齢層は、幅広くいらっしゃいます！ ※未経験やブランクのある方は、入職前に職場体験ができます！ ＊年収例＊ 児童発達支援管理責任者/5年目 入職1年目 450万円 経験加算あり！！ 紹介実績あり♪

お客様は入居ホームで、ご自宅にいる時と同様に生活をされています。 お客様が必要になった時に、日常生活を過ごされる上でのサポートなど介護サービスを提供しています。 ケアマネジャーと介護スタッフの連絡・調整を行っていただきます。 ●ケアマネジャーが作成したケアプランを元に、介護サービスの計画を作成 ●介護スタッフのシフト計画、育成、管理 ●ケア会議への参加・介護サービスの情報共有 看護スタッフが日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護スタッフが担当します。 チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大切にしています≫ スマホ型の記録システムを導入し、記載が必要な事柄はその場ですぐ記録できるなりました。 紙の記録は現場を離れて記載したり、申し送りにも時間がかかったりしていましたが、端末からすぐに必要な情報が得られるので事務作業の時間短縮にも繋がりました。 「今はこれが必要かな」「こうした喜んでもらえるかな」とお客様が過ごしやすくなるために考える時間も増え、より良い介護サービスを提供できる環境を整えています。