セントケア宮城 株式会社

看護師 管理者候補／セントケア看護小規模仙台田子（仮称） 老人福祉・介護事業

330,500円〜330,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

正社員

交替制（シフト制） 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 8時00分〜17時00分 就業時間３ 9時00分〜18時00分 又は 10時00分〜19時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 夜勤なし、オンコール対応あり

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

【２０２５年１０月オープニングスタッフ大募集！】 お客様の契約業務、医療機関やケアマネ事業所などへ訪問する地域 連携業務、スタッフの育成、顧客管理、勤怠管理等 ※施設内や訪問看護業務などの現場業務もお願いします。 ◎採用時研修や専門研修、マネジメント研修等も行っています。 施設系の支援部や事業部がサポートして参りますので管理職 が初めての方でも安心です！ ◎まずは職場見学だけでもいかがですか？お気軽にお問合せ下さい オープン前の勤務に関しては特記事項参照下さい。 ※変更範囲：会社の定める業務

〒983-0021
宮城県仙台市宮城野区田子３－１９－４０

路線名・駅名

徒歩 17分

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 なし

雇用期間の定めなし

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額 100,000円

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

定年制

あり 定年年齢 一律 68歳

再雇用制度

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分（前年度実績）

休日 その他 週休二日制 毎週 その他 会社カレンダーによる 週休２日シフト制 希望休考慮します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

112日

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 必須 臨床経験５年以上

必要な免許・資格

免許・資格名 看護師 必須 正看護師 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件

随時

面接（予定1回）

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内

応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参

〒983-0021 宮城県仙台市宮城野区田子３－１９－４０ セントケア看護小規模多機能仙台田子（仮称）

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最寄り駅

福田町駅

2025年6月26日～2025年8月31日

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜67歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため

学歴

不問

仙台公共職業安定所

【看護小規模多機能とは】 通い・泊まり・訪問の３種類の介護サービス＋「看護」を組合 わせて提供。医療と在宅の中間施設として機能しております。 【オープン前の勤務地について】 研修を兼ねた勤務地は下記になります。 セントケア看護小規模仙台中野（宮城野区福室７丁目１－７１） セントケア看護小規模仙台松森（泉区松森字新田１８０） セントケア看護小規模仙台荒井（若林区荒井東１丁目４－１２） ※その他セントケア仙台田子（小規模多機能）も相談可 ※入社時期に関してもご相談可能です。 ＜セントケアの福利厚生＞ ・賞与年２回 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・長期障害所得補償制度 ・退職金制度（勤続３年以上） ・産前産後、育児休暇 ・育児短時間勤務（子が中学卒業まで） ・介護、看護休暇 ・妊産婦検診（有給） ・有給休暇 ・スタッフ紹介制度 ・健康診断（入社時含め全額会社負担） ・インフルエンザ予防接種補助 ・年１回社内評価による昇給制度 ・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）