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  • 仕事内容

    訪問介護・看護/ホームヘルパー

  • 給料

    給与区分
    給与
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    指定なし

  • こだわり
    条件

    指定なし

  • フリー
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小鶴新田駅訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果3件 / 平均時給2,630

小鶴新田駅で人気のお仕事

ライフワンズ株式会社
workgate

無資格(ホームヘルパー資格不要)

仕事内容

【正社員】仙台市宮城野区でホームヘルパー(資格不要)/月給189000円~[求人ID:137126] ▼ 仕事内容 ▼ グループホームでのお仕事です グループホームは認知症のため介護を必要とする お客様が9名1ユニットとしたグループで共同生活を送っています。 入浴や食事、掃除、洗濯などの日常生活のお手伝いや社員同士で考えたレクリエーション(外出や季節のイベント)を行います。 お客様が飽きることなく、楽しく1日1日を過ごせるようにサポートすることが介護スタッフの仕事です。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級~3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 16:00-10:00休憩時間(日勤) 60分 休憩時間(夜勤) 120分時間外 月平均3時間 時間外月平均3時間程度 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり (2月のみ8休) 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 189,000円~ 給与上限:月給 194,000円 基本給 169,000円 資格手当 ~5,000円  (介護福祉士)5,000円 夜勤手当 5,000円/回・4回/月 等級評価手当 5,000円~30,000円 特別手当 7,000円 年末年始手当 支給 勤続給 対象者支給 給与支払日 毎月末日締 翌月末日支払い 昇給あり 年1回(500円~4,500円/月) 賞与なし ※実績により支給あり ▼ 休日 ▼ シフト制月9休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 仙石線小鶴新田 ▼ アクセス ▼ JR仙石線 JR東北本線(黒磯-盛岡) 小鶴新田駅 【小鶴新田】徒歩14分 【東仙台】徒歩12分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり新卒OK資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 宮城県仙台市宮城野区のグループホーム・介護職・正社員のお仕事 !無資格可、未経験OK、車通勤OKの求人です♪ 介護保険指定事業所として実績15年☆利用者・スタッフの笑顔あふれる職場で一緒に働きませんか? 無資格可,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,資格取得支援制度あり,新卒OK,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 60歳 再雇用 あり 退職金 なし 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 無料駐車場あり 通勤手当 定額まで支給 月上限25000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし ・先輩スタッフによるオリエンテーション・OJT研修あり。まずは一連の業務を一緒に行います。 ・外部セミナー受講支援制度あり。受講料は全額法人負担。すぐに現場に活かせます。 ・資格取得支援制度あり(法人負担あり) ・社員専用フリーWi-Fiあり  休憩時間はパケット代を気にせずスマホを使えます!(勤務時間の個人スマホの使用は禁止です。) ・資格取得支援あり(規定あり) ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤可 無料駐車場あり、通勤手当月上限25000円 ・先輩スタッフによるオリエンテーション・OJT研修あり。まずは一連の業務を一緒に行います。 ・外部セミナー受講支援制度あり。受講料は全額法人負担。すぐに現場に活かせます。 ・資格取得支援制度あり(法人負担あり) ・社員専用フリーWi-Fiあり  休憩時間はパケット代を気にせずスマホを使えます!(勤務時間の個人スマホの使用は禁止です。) ・資格取得支援あり(規定あり) 定年60歳 再雇用あり 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

ライフワンズ株式会社
workgate

介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)

仕事内容

【正社員】仙台市宮城野区でホームヘルパー2級/月給206750円~[求人ID:438228] ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です ◎これまでのご経験&資格を活かしてツクイで働こう! <主なお仕事内容> ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 ・各種記録入力(iPhone)、企画書作成(イベント立案) ・病院受診対応、外出レクリエーションの付き添い ・居室担当(2~3名) ・外部研修参加・研修参加後、他職員への伝達研修 など 【日勤】レクリエーションの企画、お客様の夢を叶える「夢ケア」 入浴介助、食事介助、トイレ誘導、排泄介助など 【夜勤】安否確認、就寝介助、起床介助、コール対応、トイレ誘導、排泄介助、緊急時対応、記録業務など 医療機関との連携を図り、終の棲家として「ターミナルケア(看取り)」を更に強化しています。 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方要経験実務経験 【勤務時間】 07:00-16:00 10:30-19:30 16:30-10:30休憩時間(日勤) 60分 休憩時間(夜勤) 120分時間外 月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 206,750円~ 給与上限:月給 254,750円 基本給 162,000円~210,000円 資格手当 15,000円  (介護福祉士)15,000円 夜勤手当 6,000円/回・4~5回/月 処遇改善手当 21,000円 級地・LP手当 4,250円 ベースアップ手当 4,500円 給与支払日 毎月末日締 翌月20日支払い 昇給あり 年1回(0円~5,000円/月) 扶養手当(試用期間終了後)  配偶者     10000円  満18歳未満の子:5000円  満60歳以上の親:5000円賞与あり 前年度実績 年2回(前年度実績400,000円~520,000円) ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 仙石線小鶴新田 ▼ アクセス ▼ JR仙石線 小鶴新田駅 徒歩8分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください要経験実務経験 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 宮城県仙台市宮城野区の介護付有料・介護職・正社員のお仕事 !車通勤OK、産休・育休、残業ほぼなしの求人です♪ 介護職募集!全国47都道府県で約650の事業所を運営する東証一部上場企業 車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 介護福祉士 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 60歳 再雇用 65歳まで 退職金 あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 無料駐車場あり 通勤手当 定額まで支給 月上限50000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし ・資格取得制度あり(合格祝金・合格時の受験料補助) ・資格取得奨励金(事務系資格・一時金) ・キャリアパス制度 ・確定拠出年金制度あり ・ジョブリターン制度あり(退職後の再入社支援) ・履歴書はPC作成可 ・ユニフォーム貸与 ・ツクイ倶楽部(会員制福利厚生制度)  プライベートの宿泊1泊5,000円まで補助  結婚祝金 10,000円~50,000円  婚姻歴祝金 10,000円~40,000円  出産祝金 20,000円  暑気払い/忘年会費用 5,000円まで補助  リフレッシュ補助金  10年勤続で100,000円支給 など ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤可 無料駐車場あり、通勤手当月上限50000円 ・資格取得制度あり(合格祝金・合格時の受験料補助) ・資格取得奨励金(事務系資格・一時金) ・キャリアパス制度 ・確定拠出年金制度あり ・ジョブリターン制度あり(退職後の再入社支援) ・履歴書はPC作成可 ・ユニフォーム貸与 ・ツクイ倶楽部(会員制福利厚生制度)  プライベートの宿泊1泊5,000円まで補助  結婚祝金 10,000円~50,000円  婚姻歴祝金 10,000円~40,000円  出産祝金 20,000円  暑気払い/忘年会費用 5,000円まで補助  リフレッシュ補助金  10年勤続で100,000円支給 など 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり(勤続3年以上) 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

ライフワンズ株式会社
workgate

その他の介護職(ケアワーカー)

仕事内容

【正社員】仙台市宮城野区で介護職(ケアワーカー)/月給184000円~[求人ID:174526] ▼ 仕事内容 ▼ グループホームでのお仕事です 認知症高齢者向けグループホームの計画作成者の募集を行います 9名のお客様の計画を作成したり、日常生活の支援を行います 楽しく自分らしく生活できるホームを目指します 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、認知症実践者研修のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 16:00-10:00休憩時間(日勤) 60分 休憩時間(夜勤) 120分時間外 月平均3時間 時間外月平均3時間程度 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 184,000円~ 給与上限:月給 234,000円 基本給 169,000円~ 夜勤手当 5,000円/回・4~5回/月 等級評価手当 5,000円~45,000円 職務手当 10,000円~20,000円 勤続給あり※2年目以降 昇給あり 賞与なし ※業績により支給実績あり ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年 60歳 再雇用 65歳まで 退職金 なし 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 無料駐車場あり 通勤手当 定額まで支給 月上限20000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし 資格取得支援制度あり(会社負担) ▼ 最寄り駅 ▼ 仙石線小鶴新田 ▼ アクセス ▼ JR仙石線 JR東北本線(黒磯-盛岡) 小鶴新田駅 【小鶴新田】徒歩14分 【東仙台】徒歩12分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、認知症実践者研修のどちらかをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 宮城県仙台市宮城野区のグループホーム・計画作成担当者・正社員のお仕事 !未経験OK、車通勤OK、産休・育休の求人です♪ 経験不問!グループホームのお仕事!スキルアップを応援します♪ 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備,残業ほぼなし 学歴不問 ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤可 無料駐車場あり、通勤手当月上限20000円 資格取得支援制度あり(会社負担) 定年60歳 再雇用65歳まで 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

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訪問介護・看護/ホームヘルパー

のアルバイトについて
のアルバイトについて
のアルバイトについて

訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事とは

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、高齢者や障がい者の方々に自宅での生活を支援する重要な職業です。具体的には、食事や入浴の介助、日常生活の手伝い、健康状態の観察、医療行為などを行います。利用者の方々が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるようにサポートすることが主な役割です。パートやアルバイトとしてこの仕事を始める際には、まず利用者とのコミュニケーションを大切にすることが求められます。信頼関係を築くことで、より良い支援を行うことができます。また、専門知識や技術は最初から全て身につける必要はありません。研修やOJTを通じて学んでいくことができるので、未経験でも安心してください。ぜひ、お仕事を通じて多くの方々と触れ合い、充実感を得られる素晴らしい経験をしてほしいと思います。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの将来性

訪問介護・看護、ホームヘルパーの仕事は将来性が非常に高い分野です。日本は急速に高齢化が進んでおり、これに伴い介護サービスの需要も増加しています。今後も多くの高齢者が自宅での生活を希望するため、訪問介護はますます重要な役割を担うことになります。また、国の政策も在宅介護を推進しており、介護職の需要は確実に伸びると予測されています。さらに、地域密着型のサービスやデジタル技術の導入により、新しいサービス形態も出現しています。このような背景から、訪問介護や看護のスキルを身につけることは、これからのキャリア形成において非常に有利になるでしょう。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事のツラさとメリット

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、他の職業と比較して特有の辛さがありますが、同時に大きなメリットも存在します。まず、体力的には、移動と多様なタスクが必要ですので、肉体的な疲労感を感じることもあります。また、利用者の方々の健康状況に関わるため、状況によっては精神的なストレスを感じることもあるでしょう。一方で、この仕事の大きなメリットは、利用者から感謝の言葉を直接受け取ることで、非常にやりがいを感じられる点です。人生の最後を迎える方々に寄り添い、その方々の生活を支えることは、何物にも代えがたい経験です。また、シフトの柔軟性があるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方がしやすい点も魅力となっています。このように、訪問介護・看護の仕事はキツい部分もありますが、その分得られる充実感ややりがいは非常に大きいのです。

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