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    児童指導員

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仙台市宮城野区児童指導員のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果8件 / 平均時給2,500

仙台市宮城野区で人気のお仕事

LEIF東仙台
カイゴジョブ

児童指導員/宮城県仙台市宮城野区東仙台2丁目/LEIF東仙台/正社員

仕事内容

【LEIF東仙台で児童指導員(正社員)を募集中!】 ・子ども向けスポーツスクールなどを運営している企業です。 ・サッカー療育は、サッカーを楽しみながら、子ども達の将来に必要なココロの体力を育んでいくことを目的としています。 ・19年連続で会員数増、子ども向けスポーツスクール業界では、圧倒的な実績を誇ります。 【募集職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ※サッカー療育を目的とした放課後等デイサービスでの業務です。 【応募資格】 未経験者:詳細はお問い合わせください 必須:短大以上 普通自動車免許(AT可) 【給与】 【月給】220,000円〜 前年度賞与実績:年1回、計0円-30,000円 年収例:詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め:無し 詳細はお問い合わせください 試用期間:有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し 定年:無(詳細はお問い合わせください歳まで) 【勤務時間】 原則08:00‐20:00の間で、実働平均8時間以下 変形労働時間制(1ヶ月単位) ※所定労働時間数:月平均166時間 ※取引先対応および問い合わせ対応の時は1日12時間まで、6回を限度とし1ヶ月80時間まで、1年720時間まで延長できる 休憩:60分 残業:あり(20時間以内) 夜勤相談:詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み: 年間休日:109 産休・育休取得実績:有 【休日】 土曜日、日曜日、その他 週休2日制 ※土曜日出勤:あり(振替休日取得可) 【休暇】 有給休暇(法定通り) 会社規定休日(年末年始・お盆・ゴールデンウイーク) 【待遇】 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考:詳細はお問い合わせください 託児所:無 寮:無 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 交通費支給:有(実費支給(規定あり)) 車通勤:可 退職金:無 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度:有 【公表】 障がいに対する知識研修 キャリアパス制度:有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 日勤のみ 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 LEIF東仙台 【施設形態】 放課後等デイサービス・障がい児支援,障がい者支援 【アクセス】 〒983-0833 宮城県仙台市宮城野区東仙台2丁目17番5号 ロックスビル1階 最寄り駅: 東仙台、苦竹、陸前原ノ町 【利用者の傾向】 【公表】 利用実人員:10名 【スタッフ体制】 【公表】 常勤換算:5.0名 【公表】 福祉・介護職員の常勤換算人数:2.0名 福祉・介護職員1名当たりの1ヶ月の利用実人員数:5.0名 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】 【公表】 サッカーによる療育活動を通して、利用者の自立に向けた支援を行う。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

地元セレクションアイコン仙台市宮城野区でバイトするなら!”地元” de ランキング
    株式会社 manaby
    ハローワーク

    児童指導員【柴田郡柴田町船岡】

    仕事内容

    ・支援計画に基づいた支援の実施 ・日常生活動作の支援 ・学習支援 ・日々の活動の企画・実施 ・ソーシャルスキルトレーニング ・保護者とのコミュニケーション ・子どもの送迎 ・記録・報告書の作成 変更範囲:会社が指定する業務

    DOLPHIN・DREAM.株式会社
    ハローワーク

    放課後デイサービス パート児童指導員

    仕事内容

    児童発達支援のお仕事です。12時から16時の勤務募集。放課後 等デイサービスで、障がいを持つこどもたちへ支援する仕事です。 6歳から18歳の障害をお持ちのお子さんと、生活スキル、運動、 ソーシャルスキル、学習サポートなど、様々な療育活動をこどもた ちと一緒に体を動かし体験を通じて支援を行います。 児童の送迎については、契約児童の学校へのお迎え、事業所から自 宅等送り送迎を行います。 *変更範囲:(保有資格により)会社の定める業務 運動には、一定の体力が必要となります。 詳しくはお気軽にお問い合わせください。

    ピッコラルーチェ 株式会社
    ハローワーク

    児童指導員 オープニングスタッフ募集

    仕事内容

    ◇令和7年10月オープン予定◇ 0歳から高校3年生までの障がい児の成長・療育を 支援する仕事です ・送迎の添乗、見守り、運転業務 ・記録 ・活動支援 ※グループ会社での研修制度あり。 「変更範囲:変更なし」

    株式会社 アオバヤホールディングス
    ハローワーク

    指導員、児童指導員【スパークランド仙台宮城野】

    仕事内容

    多機能型(児童発達・放課後等デイ)でスパーク運動療育の提供を 行って頂きます。 スパーク運動療育は「個別対応」で行うため、児童1人にスタッフ が1名以上就いて療育を60分行います。「運動=遊び」の内容な ので、児童と楽しく遊びながら発達の遅れの改善につながる療育を 展開していきます。 また、保護者も同席で療育を受けて頂くため、送迎業務はございま せん。集中して児童に向き合えるお仕事です。 *未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲:変更なし

    株式会社 アオバヤホールディングス
    ハローワーク

    指導員、児童指導員【スパークネクスト仙台宮城野】

    仕事内容

    放課後等デイサービスで「スパーク運動療育」の提供を行って頂き ます。 スパークは個別療育を主としていますが、親御さんからの熱い要望 に応える形で初めての「送迎付小集団療育」を開始致しました。 「運動=遊び」の内容なので、児童と楽しく遊びながら発達の遅れ の改善につながる療育を展開していきます。 就学後の時間で生活に必要なスキルの習得などを遊びの中から発達 を促していきます。 *未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲:変更なし

    株式会社 manaby
    ハローワーク

    児童指導員【柴田郡柴田町】

    仕事内容

    ・支援計画に基づいた支援の実施 ・日常生活動作の支援 ・学習支援 ・日々の活動の企画・実施 ・ソーシャルスキルトレーニング ・保護者とのコミュニケーション ・子どもの送迎 ・記録・報告書の作成 *変更範囲:会社が指定する業務

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    8件中1~8件を表示

    宮城県仙台市宮城野区での「児童指導員」アルバイトの状況

    宮城県仙台市宮城野区では、「児童指導員」としてのアルバイトが多くの機会を提供しています。具体的には、仙台市宮城野区の「仙台市立宮城野小学校」や「仙台市立宮城野中学校」などの教育機関での募集が見られます。また、地域の児童館や放課後児童クラブでも、児童指導員の求人が多く、例えば「宮城野区子ども支援センター」などがその一例です。これらの職場では、子どもたちの遊びや学びをサポートする役割が求められます。時給はおおよそ990円から1,300円程度で、勤務時間は主に放課後や週末に設定されていることが多いです。さらに、交通の便も良く、JR東北本線の「東仙台駅」や「仙台駅」からのアクセスが便利です。地域の特性として、子どもたちが多く集まる公園や広場も点在しており、活気ある環境で働くことができます。

    宮城県仙台市宮城野区で働くべきか、他の地域を探すべきか

    宮城県仙台市宮城野区で「児童指導員」として働くことは、多くのメリットがあります。まず、地域内には多くの教育機関や児童館があり、求人が豊富です。また、仙台市は交通の便が良く、通勤がしやすい点も魅力です。しかし、周囲の地域、例えば泉区や太白区にも同様の求人が存在するため、選択肢は広がります。特に、泉区には自然が多く、子どもたちと触れ合う環境が整っています。自分のライフスタイルや通勤のしやすさを考慮しながら、宮城野区でのアルバイトを選ぶか、他の地域を検討するかを決めると良いでしょう。自分に合った職場環境を見つけることが、長く続けられる秘訣です。

    児童指導員

    のアルバイトについて
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    児童指導員の仕事内容とパート・アルバイトを始める人へのアドバイス

    児童指導員は、主に子どもたちの成長を支援する役割を担っています。具体的には、学校の放課後や休日に、子どもたちが安全で楽しく過ごせる環境を提供する仕事です。宿題のサポートや、遊びを通じた社会性の育成、さらには特別支援が必要な子どもへの対応も含まれます。パート・アルバイトからこの職に就く方には、まずは子どもたちとのコミュニケーションスキルを磨くことが大切です。子どもの興味を引くための工夫や、ルールを教える柔軟さが求められます。また、職場によってはチームでの仕事が多いため、協調性も重要です。初めのうちは戸惑うこともあるかもしれませんが、自分のペースで子どもたちと触れ合うことで、自然とスキルが身についていくでしょう。積極的に悩みを相談したり、経験者のアドバイスを受けることも役立ちます。子どもたちの成長を見守る充実感を感じながら、楽しく働いてみてください。

    児童指導員の仕事の将来性

    児童指導員の仕事は今後ますます重要視されていくと考えられます。現代社会では、共働き家庭が増え、子どもたちが過ごす時間が多い放課後や休日のサポートが求められています。また、特別支援が必要な子どもたちへの教育的な配慮が広がりつつあり、児童指導員の専門性が高まっています。支援を必要とする子どもたちに寄り添いながら、彼らの成長を支えられる充実した仕事として、求人も増加傾向にあるため、安定した職業選択としての魅力も増しています。将来的には、より多様な子どもたちに対応できる能力が求められるため、スキルアップの機会も豊富です。こうした背景から、児童指導員の需要は高まり、キャリアパスも豊かになるでしょう。

    児童指導員の仕事のキツさとメリット

    児童指導員の仕事は、時には体力や精神的な負担を伴うことがあります。子どもたちと直接接するため、様々な個性やニーズに応える必要がありますが、それがストレスに感じることもあるでしょう。また、一度に多くの子どもたちを相手にすることが多いので、注意を怠ると事故やトラブルに発展する可能性も。しかし、反面、この仕事には多くのメリットもあります。特に、子どもたちの成長を間近で見守り、彼らと共に喜びを感じる瞬間は、何物にも代えがたいものがあります。日々の小さな成功や成長を一緒に喜ぶことで、自身のモチベーションも高まります。そして、仲間と協力して目標を達成する体験も、仕事のやりがいを増しています。環境も整備されている職場が多く、チームワークを大切にすることで支え合えるため、ひとりで抱える負担は少ないです。このように、キツさとメリットは表裏一体ですが、挑戦する価値のある職業です。

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