株式会社ツクイスタッフ　仙台支店

ケアマネージャー

月給 253,500円基本給: 130,000円 130,000円 固定手当: 職務給手当39,400円 39,400円 専門職手当30,000円 30,000円 ベースアップ手当3,800円 3,800円 固定残業代あり　50,300円 50,300円 給与詳細: ※処遇手当は資格やスキルにより決定します。 ※時間外の有無にかかわらず時間外労働34時間分の残業代として支 給。34時間を超過した分は追加支給。 賞与(前年度実績): 年2回(2.00ヶ月分) 昇給(前年度実績): 1月あたり0円 10,000円(前年度実績) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月15日支払い 銀行振込

正社員

1日のシフト時間数

8:30～17:30(休憩60分) ※勤務備考: 変形労働時間制 時間外・残業: あり:月平均25時間程度。

お客様、ご家族の要望を聞き、１人ひとりの ライフスタイルや健康状態に合わせたケアプランを 作成することが主なお仕事です。 研修・指導体制充実(未経験可) 先輩ケアマネ・指導主任・スーパーバイザーによる指導体制 法人内居宅・包括合同勉強会を定期的に実施(Ｗｅｂを積極的に活 用)他拠点と情報交換も積極的に行っており、最新情報や他の地区 の情報が入ります。様々な年齢や経験の先輩も多く様々な意見を聞 く事ができ、未経験者も経験者も必ずスキルアップ出来ます。 【法人の特徴】 国内国外にグループ全体で500ヵ所展開の大手在宅介護事業所です。 高質・迅速・安心をモットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供しています。 お客様お一人お一人のご要望に合った、より寄り添ったサービスが提供できますので、 お客様はもちろん、ご家族からもたくさんの「ありがとう」がいただけます。 【安心の研修制度】 ■能力開発研修(正社員のみ)：キャリアアップを目指す職員に対し外部講師を招いた研修を実施中。 ■実務研修：より良いサービスを実施するため非常勤職員も含めたすべての職員が対象です。 ■ＯＪＴ：先輩スタッフが一人一人に合わせた同行指導や実施指導を行っています。 【安心の待遇面】 ■産休育休制度完備はもちろん、取得率は１００％です。 ■「トモニンマーク」を取得しており、仕事と介護も両立できる職場環境です。 ■各エリアごとに採用を行っていますので、転勤などもありません。 社内でパソコンを起動できる時間を制限するなど、働き方改革も積極的に行っていますので、 ご家族やプライベートを大切にしながら勤務する事ができます。

宮城県仙台市太白区八木山 宮城交通バス『西の平２丁目』バス停より徒歩２分

長期

通勤手当

規定支給

加入保険等

社会保険完備

勤務日数・休日: ・日曜日，その他 ・シフト制(月・9日休み、2月のみ8日) 年末年始休暇・夏季休暇 年間休日: 107日 初年有給休暇: 法定通り

試用期間あり 試用期間: 試用期間あり:2ヶ月 試用期間中の給与：本採用と同じ

07/01（火）～ 07/31（木）

※原則屋内禁煙 ケアマネジャー(介護支援専門員) 不問

原則屋内禁煙