バイト探しはあるバイ
| 介護老人保健施設 |
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| 253,500円〜263,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 正社員 |
| 交替制(シフト制) 就業時間1 9時00分〜18時00分 就業時間2 8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙ば生じるときは、労使の協議を経 て1年間に6回程度、1ケ月60時間、1年630時間まで延長。 休憩時間60分 |
| ICT化で業務効率UP!多職種との情報共有が迅速にできます ・ケアプランの作成 関連機関との連絡・調整 ・お客様の相談業務(アセスメント・モニタリング) ・介護業務全般 *最大29名を担当していただきます。 *送迎、訪問時、車を使用する機会あり(社有車) ●看護小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者として、上限29 名のお客様のケアプラン作成に携わっていただきます。 ●入社月数・年数に応じた研修制度や進捗確認のシステム導入、 困ったことがあっても、社内連携で多職種の専門スタッフと相談 できるのがセントケアの強みです。 *変更範囲:変更なし |
| 路線名・駅名仙台市営地下鉄東西線 荒井駅徒歩 3分 転勤の可能性転勤の可能性の有無 なし |
| 雇用期間の定めなし |
| 通勤手当実費支給(上限あり) 月額 100,000円 加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 定年制あり 定年年齢 一律 68歳 再雇用制度なし 入居可能住宅なし 利用可能託児施設なし マイカー通勤マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 賞与賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 会社カレンダーによるシフト制。希望休考慮します。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他年間休日数112日 |
| 必要な経験等必要な経験・知識・技能等 不問 必要な免許・資格免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 認知症介護実践者研修、小規模計画作成 入社後取得可能です 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| あり 期間 3ケ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 随時 |
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| 面接(予定1回) |
| 面接選考結果通知選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面談時に持参 |
| 〒984-0030 宮城県仙台市若林区荒井東1丁目4-12 セントケア仙台荒井(看護小規模多機能) ![]() 最寄り駅仙台市営地下鉄東西線 荒井駅 |
| 2025年6月3日~2025年8月31日 |
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| 年齢年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜67歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため 学歴不問 |
| 仙台公共職業安定所 |
| ◎セントケアではお仕事動画をYouTubeにて配信中! 『セントケア』で検索ください。 ◎見学をしてから後日面接希望も可能!お気軽にお問合せ下さい。 <セントケアの福利厚生> ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・長期障害所得補償制度 ・退職金制度(勤続3年以上) ・産前産後、育児休暇 ・育児短時間勤務(子が中学卒業まで) ・介護、看護休暇 ・妊産婦検診(有給) ・有給休暇 ・スタッフ紹介制度 ・健康診断(入社時含め全額会社負担) ・インフルエンザ予防接種補助 ・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可) |
企業名 | セントケア東北 株式会社 |
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住所 | 〒980-0014 |
代表者 | 楠本大 |
企業の特徴 | 東証プライム上場のセントケアホールディング(株)の地域会社。 安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿っ た研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。 |
事業内容 | 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問 入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等) |
従業員数 | 企業全体 380人 就業場所 17人 うち女性 15人 うちパート 9人 |
会社URL | https://www.saint-care.com/tohokumiyagi/ |