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    介護老人保健施設

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上田市介護老人保健施設のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果2件 / 平均時給1,934

上田市で人気のお仕事

ニチイケアセンター上田住吉
カイゴジョブ

介護職員・ヘルパー/長野県上田市住吉/ニチイケアセンター上田住吉/正社員,パート・アルバイト

仕事内容

【ニチイケアセンター上田住吉で介護職員・ヘルパー(正社員,パート・アルバイト)を募集中!】【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で理想の働き方を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。※パート・アルバイトの募集要項は【非常勤募集内容】の項目をご確認ください。 【募集職種】介護職員・ヘルパー 【雇用形態】正社員,パート・アルバイト 【仕事内容】訪問介護事業所における介護業務全般 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) 訪問には自転車を使用 【応募資格】未経験者:OK(有資格) 詳細はお問い合わせください 【給与】【月給】215,460円〜 前年度賞与実績:年2回(6月、12月)平均額243,200円/年 年収例:理論年収 2,810,720円- 【契約期間】契約期間の定め:無し 詳細はお問い合わせください 試用期間:有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年:有(60歳まで) 【勤務時間】08:00-22:00の間の8時間程度 ※拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。お気軽にお問い合わせください。 休憩:60分 残業:あり(10時間以内) 夜勤相談:詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】固定休み: 年間休日:105 産休・育休取得実績:有 【休日】 シフト制(4週6休以上) 【休暇】 ・有給休暇:法定通り ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・子の育児看護休暇 ・介護休暇 ・学校行事休暇 ・ドナー休暇 ・家族愛休暇 等 ※取得には一定の要件があります 【待遇】加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考:※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所:無 寮:無 寮・託児所の備考:【託児所】ニチイ学館の主要事業に「医療」「介護」に並び「保育」事業があります。子育て世帯の皆様が就業しやすい職場環境の整備、また子どもが生まれても長く就業し続けられる体制構築を目的に、ニチイ学館は従業員向け保育園を運営しております。各拠点に併設した託児所はありませんが、当社保育所を社員が利用する場合、社員割引や手当支給などの制度があります。 交通費支給:有(実費支給 上限50,000円/月) 車通勤:可 退職金:詳細はお問い合わせください ・制服貸与 ・研修制度あり ・資格取得支援制度 【研修制度】研修制度:有 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度:有り 昇給:年1回(前年度実績有り) 【夜勤回数目安】詳細はお問い合わせください 【非常勤募集内容】【業務内容】 訪問介護事業所における介護業務全般 ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) ※訪問には自転車を使用 【業務内容(変更の範囲)】変更なし 【就業場所の変更の範囲】変更なし 【勤務日数】週3日以上 【勤務時間】08:00-19:00の間で週1日1時間以上 ※拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なる 【休憩】勤務時間による 【給与形態】  時給制:身体介護1,390円-、生活支援1,190円- 【手当】 ・回数手当:サービス1回ごとに200円/回(通信手当10円含む) ・土日祝日手当:100円/時 ・資格手当:介護福祉士 +40円/時 ・時間帯別手当:6時-8時・18時-22時:300円/時、22時-翌6時:400円/時 ・勤続年数手当(在籍年数に応じて手当支給):入社時 15円/時、在籍4年以上 30円/時、在籍7年以上 40円/時、在籍10年以上 50円/時 ・キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給。例:ステップ4クリアで+150円/時 ・子ども手当(満10歳-18歳の子を持つ方に支給):子1名につき、15円/時 ※社内規定あり ・保育所手当(ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給):10,000円/月 ※社内規定あり 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金  ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】制服貸与 【休日】4週6休以上(シフト制) 【試用期間】有り 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【雇用期間】 期間:契約開始日から年度末(3/31)まで [契約更新について] 有 [契約更新判断] 本人の職務能力など、更新基準より判断する [契約更新上限] 60歳までは無し、60歳以降は有り 【受動喫煙対策】有り(屋内禁煙) 【その他】研修制度あり【応募方法・選考プロセス】【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】ニチイケアセンター上田住吉 【施設形態】訪問介護・定期巡回 【アクセス】〒386-0002 長野県上田市住吉100-2 平井ビル1F 最寄り駅: 上田、信濃国分寺、城下(長野) 【利用者の傾向】詳細はお問い合わせください 【スタッフ体制】詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください 【屋内の受動喫煙対策】あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】詳細はお問い合わせください

介護付き有料老人ホームウェルシニアホーム
カイゴジョブ

介護職員・ヘルパー/長野県上田市古里/介護付き有料老人ホームウェルシニアホーム/パート・アルバイト

仕事内容

【介護付き有料老人ホームウェルシニアホームで介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)を募集中!】・緊急時も安心の医療体制です。 →クリニック併設されており、看護師が24時間体制です。 ・法人としてデイを所有しているため生活相談員やデイサービス勤務など、キャリアに合ったポジションが相談可能です。 ・20~60代の幅広い年代の方が働いていており、年齢層に偏りがありません。雰囲気としては風通しの良い環境が整っています。 ・残業がほとんどなく(社員でも月5時間以下)プライベートとの両立も安心していただけます。 ・資格支援金制度があり、合否にかかわらず受験費全額負担が可能なので、これからのキャリアアップを目指す方にはぴったりの環境です。 ・研修計画に沿って、座学・実務どちらもじっくりと研修を受けながら経験を積むことができます。【募集職種】介護職員・ヘルパー 【雇用形態】パート・アルバイト 【仕事内容】有料老人ホームにおける介護業務 入居者様(定員38名)への介護業務 ・食事、排泄、入浴、レクリエーション、外出支援 変更の範囲:変更なし 【応募資格】未経験者:詳細はお問い合わせください 普通自動車運転免許(AT限定可) 【給与】【時給】1,000円~1,350円 時給:1,000円-1,350円 夜勤手当:6,000円/回 介護職員等処遇改善手当:5,000円-20,000円 手当:交通費支給(上10.000円/月) 賞与:あり ※業績により支給 【契約期間】期間:60歳を超える場合は1年更新 更新の有無:有り 更新の判断基準:会社判断 「勤務成績、態度により判断する」「会社の経営状況により判断する」など 更新上限の有無:最大75歳まで 試用期間:期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし 【勤務時間】変形労働時間制  1ヶ月単位 7:00-16:00 (休憩60分) 8:30-17:30 (休憩60分) 9:30-18:30 (休憩60分) 10:30-19:30 (休憩60分) 16:30-翌9:30 (労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り) 休憩:60分分 残業:月残業平均4時間 勤務日数:年間休日106日  【休日・休暇】勤務日以外はすべて休日とする 年次有給休暇(法定通り) 【待遇】加入保険:雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所:無 寮:無 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 車通勤:可 詳細はお問い合わせください 【研修制度】研修制度:詳細はお問い合わせください キャリアパス制度:詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】夜勤なし 【応募方法・選考プロセス】【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】介護付き有料老人ホームウェルシニアホーム 【施設形態】有料老人ホーム 【アクセス】〒386-0005 長野県上田市古里92-3 最寄り駅: 信濃国分寺、上田、大屋 【利用者の傾向】【公表】平均年齢(利用者)86歳 介護度 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:6名 要介護2:5名 要介護3:1名 要介護4:3名 要介護5:1名 平均要介護度2.25 【スタッフ体制】【公表】 総従業員数(介護職員以外含む)20名 介護職員数 10名 【公表】 夜勤を行う従業員数:1名 【夜勤体制】 看護師:1名 介護士:1名 【屋内の受動喫煙対策】あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】【公表】 サービス付き高齢者向け住宅「ハッピーシニアリビング上田」は、高齢者の方が安心して快適に暮らせるよう「バリアフリー化して緊急時対応サービスを備えている」と県が登録を許可した住宅です。 また「ハッピーシニアリビング上田」では、地域密着型特定施設入居者介護のサービスを行っており、自宅での生活が困難な要介護者 (要介護1‐5)が対象の入居施設です。

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長野県上田市での「介護老人保健施設」アルバイトの現状

長野県上田市には、介護老人保健施設がいくつか存在し、アルバイトの求人も多く見られます。例えば、「上田市介護老人保健施設」や「信州上田介護老人保健施設」などがあり、これらの施設では介護職員やリハビリスタッフを募集しています。具体的には、上田市の中心部に位置する「上田市介護老人保健施設」では、入所者の生活支援やリハビリテーションのサポートを行うアルバイトが求められています。また、上田市の「信州上田介護老人保健施設」では、夜勤専従のスタッフも募集しており、時給は1,200円から1,500円程度とされています。さらに、上田市内の「介護老人保健施設あかり」では、未経験者でも応募可能な求人があり、研修制度も充実しています。上田市は交通の便も良く、上田駅から徒歩圏内にある施設も多いため、通勤しやすい環境が整っています。

上田市で働くべきか、他のアルバイト先を探すべきか

上田市で介護老人保健施設でのアルバイトを考える場合、地域の特性や求人の状況を考慮することが重要です。上田市は自然豊かで、落ち着いた環境が魅力ですが、周辺の市町村と比べると、介護施設の数は多くありません。しかし、上田市内の施設は、地域密着型のサービスを提供しており、アットホームな雰囲気で働ける点が魅力です。また、上田市は観光地としても知られており、観光シーズンには観光客向けのアルバイトも増えるため、選択肢が広がります。もし、介護の仕事に興味があるなら、上田市の施設での経験は貴重なものになるでしょう。一方で、より多くの選択肢を求めるなら、周辺の市町村も視野に入れて求人を探すのも良いかもしれません。自分のライフスタイルや希望に合わせて、最適な職場を見つけることが大切です。

介護老人保健施設

のアルバイトについて
のアルバイトについて
のアルバイトについて

介護老人保健施設での仕事とは

介護老人保健施設(老健)は、高齢者が自立した生活を送るための支援を行う施設です。ここでの仕事は、入所者さんの日常生活の援助や機能訓練をサポートすることが主な役割です。具体的には、食事や入浴、排泄などの介助や、リハビリテーションの補助があります。この仕事は、入所者さんとのコミュニケーションを通じて、信頼関係を築くことが非常に大切です。パート・アルバイトとしてこの仕事を始める方には、まずは相手の立場に寄り添うこと、そしてコミュニケーション能力を磨くことをおすすめします。最初は分からないことも多いですが、先輩スタッフがしっかりサポートしてくれるので、心配無用です。また、特別な資格がなくても始められますが、少しでも介護に関する知識を身につけるとスムーズに業務に取り組めるでしょう。研修や勉強会が行われる施設も多いので、自分の成長のためにも積極的に参加すると良いですね。

介護老人保健施設の仕事の将来性

介護業界は、今後ますます需要が高まると予想されています。日本は高齢化が進んでおり、介護が必要な高齢者が増える一方で、その介護を支える人材が不足しています。このような背景から、介護老人保健施設での仕事は安定性があり、将来的にスキルを身につければキャリアアップのチャンスも広がります。さらに、介護は一つの職場での経験だけでなく、地域や施設間でのネットワークも広がるため、転職の際にも役立つことが多いです。近年、介護の在り方も変わり、より専門的な知識や技術が求められるようになってきていますので、学び続ける姿勢を持つことが大切です。

介護老人保健施設の仕事のキツさとメリット

介護老人保健施設での仕事は、確かに身体的にはハードな部分もあります。例えば、入所者さんの移動を手伝ったり、日常的な介助を行うため、腰や膝に負担がかかることもあります。しかし、それに対して、多くのやりがいや薬算的な面も存在します。入所者さんの笑顔や「ありがとう」と言われる瞬間は、非常に心温まる体験です。また、業務を通じて実際にお年寄りの生活を支えることで、自身も成長を実感しやすい環境です。さらに、パート・アルバイトならシフトを組みやすく、ライフスタイルに合わせた働き方ができるのも大きなメリットです。周囲のスタッフとのチームワークで支え合う職場環境も、安心感があります。仕事の厳しさを乗り越えることで、得られる充実感や人間関係の構築は何物にも代えがたいものがあります。

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