長崎県のアルバイト・バイトの求人情報一覧

介護老人保健施設 つつじの郷の正看護師/正社員（常勤） /月給172863円 ▼ 仕事内容 ▼ 長崎県佐世保市の介護老人保健施設 介護老人保健施設 つつじの郷は、町役場まで徒歩3分と鹿町の中心に位置しながらも山や海に囲まれた清閑な場所にあります。専門のスタッフによるリハビリテーションや介護、必要な医療を提供し日常生活ができるように援助し在宅復帰を目指しています。 ▼ 休日 ▼ 週休2日以上, 年間休日120日以上, 4週8休以上 ▼ 待遇 ▼ 交通費支給,住宅補助・手当あり,社会保険完備 ▼ アクセス ▼ 西肥バス 歌ヶ浦バス停から徒歩１分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る正看護師資格 ▼ アピールポイント ▼ 経験者優遇交通費別途支給年間休日120日以上女性活躍中

半導体装置の保守・保全業務半導体装置のメンテナンス／経験不問／寮費半額補助／3勤3休／年間休日185日(諫早市津久葉町) ▼ 仕事内容 ▼ 【仕事内容】 《 設備の定期メンテナンスやトラブル対応 》 半導体ICチップの製造設備のメンテナンストラブル対応等！ 安定長期勤務可能なお仕事です！ ［具体的には…］ 設備メンテナンス業務のお仕事です。 タッチパネルの操作や部品の交換/洗浄を実施 計器やメーター類を確認し状態を確認 設備状態の傾向管理（PC画面にて） 機械が正常に動いているか、変な音がしていないか等を確認！ 設備トラブル対応業務 タッチパネルを使ったり目で確認したりしてトラブルの原因を探します 部品の交換や動作を調整して復帰します なおったことを計器やメーター類で確認します ポイント 空調完備！キレイで快適な職場でお仕事できます 年間休日185日！月の半分はお休み！平日に格安で旅行も楽しめます 安定＆長期勤務希望の方オススメ！ 長崎エリアの中でも高収入のお仕事！ 未経験から手に職をつけられます！スキルアップしたい方歓迎 何でも相談出来る環境！チームワークも抜群です！ 寮費補助あり！毎月の固定費節約できるので貯金もできて趣味にも♪ 手持ちが少なくても安心！赴任旅費や引っ越し費用の補助もあり 家具や家電はレンタルもあるのでカバン一つで身軽にお引越し完了！ 【長崎県諫早市津久葉町】 長崎エリアの中でも高収入のお仕事！ 設備保守保全としてスキルアップできます！ 年間休日185日！お休み多めでプライベートも充実 寮費半額補助！毎月の固定費節約できます 【求める人物】 未経験OK 新卒第二新卒OK 20～40代活躍中 ブランクOK 学歴不問 男性スタッフ活躍中 【勤務時間曜日など】 シフト制 ○勤務時間 ①07:30～19:30（休憩時間10:00～10:15/12:20～13:00/16:00～16:15） ②19:30～07:30（休憩時間22:00～22:15/01:00～01:40/04:00～04:15） ※二交替勤務 ※①①①休休休②②②休休休の繰り返し ※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。 ※時間外労働：有（月平均時間外労働6.5時間程度） 【給与補足】 月収253,425円 【月給】208,000円～ 【月収例】253,425円 【月収内訳】：208,000円 ＋ 残業 1,793円×6.50H ＋ 深夜 359円×43.12H ＋ 休日 1,793円×12.83H ＋ 通勤手当 20,000円 通勤手当：上限 月額 20,000円(通勤距離(往復)×出勤日数×13円/km) ※上記月収例は通勤手当が含まれた金額となります 試用期間：有（14日）※労働条件の変更なし 試用期間の有無:あり 【その他】 こちらの求人は 職業紹介事業者 アイリーピープルによる紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社アイリーピープル 所在地：岡山県倉敷市二子 【紹介先企業】 会社名：株式会社ワールドインテック 【ご応募後】 ご応募確認後、担当より電話にてご連絡させていただきます。 ※営業時間外でのご応募は、営業時間内でのご連絡になりますのでご了承ください。 ◇営業時間：平日 9時～17時 [id:46465-00] ▼ 休日 ▼ シフト制|年末年始|その他 ▼ 待遇 ▼ 健康保険|厚生年金|雇用保険|労災保険|退職金制度|教育制度 ◇社会保険完備 ◇生活備品レンタル可 ◇作業着貸与 ◇諸手当（残業/深夜/休出/通勤/赴任/引越/住宅） ◇有給休暇(6ヶ月以上勤務後付与) ◇各種制度(等級制度/評価制度) ◇人事評価制度/キャリア教育制度 ◇退職金制度(在籍3年以上)※各種規定あり ▼ 最寄り駅 ▼ 長崎本線喜々津 ▼ アクセス ▼ 【最寄り駅】JR西諌早駅から車10分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可高卒以上に限る ▼ アピールポイント ▼ 高収入学歴不問シフト制新卒OK第二新卒OK ▼ 特記事項 ▼ ※当求人の最寄り駅は、住所からシステムで駅を選んでいます。実際の最寄り駅は異なる場合があります。

介護老人保健施設 ひらどせとの正看護師/正社員（常勤） /月給174863円 ▼ 仕事内容 ▼ 【平戸市田平町】経験不問☆住宅手当・託児所あり◎日勤のみも相談可能！ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です♪ ひらどせとは、平成5年北松浦郡・平戸・松浦地区で第一号の老健施設として開設しました。2021年4月より強化型老健として運営しています。 入所者の意思を尊重し、生活リハを通して残存機能を維持向上させ、ご自宅へ安心して帰ることができるよう支援いたします。 短期入所生活介護（ショートステイ：12床）、通所介護（デイサービス30名）を併設しております。 また青洲会病院とも併設しており医療的ケアが必要な方にも安心してご利用いただける施設です。生活リハビリにも力を入れており、各専門職種で連携し、在宅復帰のご相談に応じる体制をとっております。 ▼ 休日 ▼ 週休2日以上, 年間休日120日以上, 4週8休以上 ▼ 待遇 ▼ 寮・社宅あり,交通費支給,住宅補助・手当あり,社会保険完備,託児所・保育支援あり ▼ アクセス ▼ 西肥バス　平戸口バスターミナルから徒歩5分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る正看護師資格 ▼ アピールポイント ▼ 経験者優遇寮/社宅/住み込み交通費別途支給年間休日120日以上女性活躍中託児所あり

青洲会病院の正看護師/正社員（常勤） /月給171863円 ▼ 仕事内容 ▼ 【長崎：平戸・松浦地域】すばらしい海と山、おいしい空気、美しい夕日を見渡せる病院です?? 青洲会グループは昭和59年5月1日（1984年）に、長崎の平戸・松浦地域に誕生しました。当初より“いつでも、どこでも、誰にでも医療を！”を合言葉に、地域医療に力を注いできました。 青洲会病院は、平戸大橋を目の前にして、平戸瀬戸を臨む位置にあります。目の前に海があるので、釣りには非常に便利です。 シーズンには瀬渡し船が頻繁に出入りして、つい飛び乗りたい衝動に駆られます。 また、平戸島に沈む夕日は絶景です。病院前の岸壁からは、水イカやいろんな魚が釣れます。 日曜には家族連れや、男女群島のクロなどの磯釣り大会の集合場所にもなっています。 青洲会の職員は目の前にいる患者さんのために自分たちは何が出来るのかという問いを基本的に持ちながら仕事をし、医療、介護のサービスを包括的に提供できる事を目指しています。 ▼ 休日 ▼ 週休2日以上, 年間休日120日以上, 4週8休以上 ▼ 待遇 ▼ 寮・社宅あり,交通費支給,住宅補助・手当あり,育児支援制度あり,社会保険完備 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る正看護師資格 ▼ アピールポイント ▼ 経験者優遇寮/社宅/住み込み交通費別途支給年間休日120日以上女性活躍中

自動車のリサイクル業を行っている 当社にてタイヤ処理業務を お任せいたします。 ライン作業に近くモクモク単純作業を したい方にもオススメの業務です！ *＜業務詳細＞* *＊タイヤワイヤーの抜き取り* タイヤを機械にセットし、 タイヤ内のワイヤーを引き抜く作業を行います。 素早く正確に作業を進めることが求められます。 *＊タイヤの載せ替え* タイヤをワイヤーを抜いた後、 ベルトコンベア上に載せる作業です。 スムーズな載せ替えを行いながら、 効率的なライン作業をサポートします。 ※1日700本のタイヤを扱います。 最大で15kgほどのタイヤを持つことがあります。 *＜未経験でもOK！＞* 未経験でもしっかりと先輩が OJT研修でついて教えますのでご安心ください。 基本的にモクモク作業なので 作業に集中して取り組みたい方にもおすすめです！ *【 職場環境について 】* 従業員数：35名 20代～30代の 男女スタッフが勤務しています！ (男女比は9：1です) -個人/チームで仕事を進める -重労働あり(最大15kgほど) -立ち仕事中心 -OJT研修 -残業なし -髪型・髪色自由 -制服有償(作業服・安全靴・手袋は本人負担) ※作業着は黒or青、職場で毎日洗濯します -副業・WワークOK -ノルマあり(タイヤ700本) -冷暖房完備 -ロッカーあり -電子レンジあり -冷蔵庫あり -喫煙所あり -更衣室あり -休憩室あり -駐車場完備 【5988】saga-west-factory 【業務の変更範囲】 詳細は面接時にご説明 【勤務地の変更範囲】 詳細は面接時にご説明

【シニア活躍◆復帰応援◆佐世保市】土木施工管理(造成工事) 佐世保市の 道路造成工事における土木施工管理です。現場管理＜安全管理・工程管理・写真管理＞を中心に図面修正(AutoCAD)、書類作成、写真管理などをお任せします。＝歓迎＝・安定企業でキャリアアップを目指しながら長く活躍したい方・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成　モニタリング ・子どもたちの心理面や発達面の課題の把握(アセスメント) ・保護者との面談(家族のニーズの把握) ・目標に向けての援助の方針を定める ・行政や医療、教育機関との連携 ・子どもたちへの療育(個別療育や集団療育を行います) ・予約管理、実績管理、職員の勤務調整などの事務 ・送迎業務など

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成　モニタリング ・子どもたちの心理面や発達面の課題の把握(アセスメント) ・保護者との面談(家族のニーズの把握) ・目標に向けての援助の方針を定める ・行政や医療、教育機関との連携 ・子どもたちへの療育(個別療育や集団療育を行います) ・予約管理、実績管理、職員の勤務調整などの事務 ・送迎業務など ＜プログラム内容＞ ・障がい特性からくる困り感に対する学習支援 ・学校、家庭との連携 ・社会で自立していくための生活スキルの獲得 ・ソーシャルスキルトレーニング(感情のコントロールなど)

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成　モニタリング ・子どもたちの心理面や発達面の課題の把握(アセスメント) ・保護者との面談(家族のニーズの把握) ・目標に向けての援助の方針を定める ・行政や医療、教育機関との連携 ・子どもたちへの療育(個別療育や集団療育を行います) ・予約管理、実績管理、職員の勤務調整などの事務 ・送迎業務など

全国展開の「いきなりステーキ」で活躍しませんか？ まずは研修で基本となる調理・接客方法を学びます。 研修後は部長・マネージャーから書類作成や、パートナー教育など 人事管理・店舗運営ノウハウを直接学び、少しずつスキルアップしていけます！ ＜自分に合ったスキル・キャリアアップが可能！＞ 定期面談を通して、将来の目標や学びたい事をマネージャーと共有するので、 自分の目標に合わせたスキルアップやキャリアアップが可能です！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 転居を伴う転勤は基本無し、通える範囲での店舗の異動可能性あり

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・個別、集団活動サポート、療育活動 ・親御さんのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活等のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※請求業務は本部にてサポートしますので、ほぼありません。 ＜1日の流れ(例)＞ ・平日 学校終わりの子どもたちが来所 健康チェック 学習(宿題)、自由遊び(創作活動など)、IT学習のサポート 帰りの会後、ご自宅まで送迎(終業時刻の目安は18:30) ・休日 お迎え、来所 健康チェック AM：朝の会、集団活動(外出レクなど) PM：集団活動(外出レクなど)、自由遊び、クールダウン、今日の振り返り 　　※おやつの時間も含む 帰りの会後、ご自宅まで送迎(終業時刻の目安は18:00)

≪60歳以上のベテラン現場監督≫ 太陽光パネル設置に伴う造成工事を担当いただきます。 【担当業務】　 土木施工管理 　工程管理/品質管理/安全管理 　写真管理 　書類作成　　 ほか 【勤務開始日】 即日～調整可能 【使用ソフト】AutoCAD,Word,Excel 経験重視のため年齢は問いません。 お力添えを心よりお待ちしております。 ご応募を心からお待ちしております。

介護老人保健施設　ハーモニーガーデンで正看護師・准看護師のお仕事（月給237000円～/契約社員） ▼ 仕事内容 ▼ ●バイタルチェック・軽度の医療（看護）処置・配薬管理・受診付き添い・生活援助他付随する業務などをお任せします。 ●入職6ヶ月経過後より適応される正社員登用制度もあり、将来的にステップアップすることも可能です！ ●20代から60代と幅広い年代のスタッフが活躍する職場なのですぐに馴染んでいただけますよ◎ ※夜勤回数：月1～4回程度 【勤務時間】 勤務体制 常勤(夜勤あり) 1) 08:30～17:30 2) 10:00～19:00 3) 07:30～16:30 17:00～翌9:00 【給与詳細】 【月給】23万7,000円～25万円 《内訳》 基本給：14万9,000円～15万3,500円 ＋調整手当 ＋資格手当 ＋処遇改善手当 【昇給】あり 調整手当　　：7万1,000円～7万1,500円 資格手当　　：1万円 処遇改善手当：7,000円～1万5,000円 夜勤手当　　：1万1,000円/回 処遇改善手当： 7,000円（嘱託） 通勤手当　　：実費支給　上限2万900円/月 【アクセス】 JR長崎本線(鳥栖～長崎) 現川車13分 【福利厚生】 調整手当　　：7万1,000円～7万1,500円 資格手当　　：1万円 処遇改善手当：7,000円～1万5,000円 夜勤手当　　：1万1,000円/回 処遇改善手当： 7,000円（嘱託） 通勤手当　　：実費支給　上限2万900円/月 ▼ 休日 ▼ 【休日】月平均9日休み【年間休日】107日【休暇】育児休業、介護休業、有給休暇 ▼ 待遇 ▼ 調整手当　　：7万1,000円～7万1,500円 資格手当　　：1万円 処遇改善手当：7,000円～1万5,000円 夜勤手当　　：1万1,000円/回 処遇改善手当： 7,000円（嘱託） 通勤手当　　：実費支給　上限2万900円/月 ▼ 最寄り駅 ▼ 長崎本線現川 ▼ アクセス ▼ JR長崎本線(鳥栖～長崎) 現川車13分 ▼ 応募資格 ▼ 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ マイカー通勤可正社員登用あり ▼ 特記事項 ▼ 【特徴】 マイカー通勤可

当事業所で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成および推進 ・ご利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般 ・アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など ・関連機関との連絡調整 当事業所では「IT×福祉」をテーマに、将来の就労・就職により結びつけることを目指す支援を行っています。 私たちの想いに共感してくださる方、大歓迎！ぜひ一緒に、障がい者の活躍をサポートしましょう。

・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ 【"グローバル型"社員】 全国各地でオープンする新店舗で 活躍できるチャンスあり！ 昇給、昇格することが可能で キャリアップの上限がありません！ 総合職なら「店長」「エリアマネージャー」 「事業部長」と主要なポストを目指せます。 　※全国転勤の可能性があり ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・経験を積みながら年収900万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型)、個人ノルマなし ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 　売上5527億円と右肩上がりの成長企業 -*---* 【仕事内容】 愛車の売却・買い替え意思がおありの方に、 買取のご提案をお任せいたします。 【業務全体イメージ】 ①お客様が、中古車買取査定サイトにご登録 ②弊社コールセンターより、 お客様へご連絡・日時決定 ③お客様先へお伺いし、出張買取査定を行う 弊社ホームページからのお問合せや、 ご来店頂いたお客様への接客対応もお任せします。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 【具体的には】 下記事項を確認し、査定を進めていただきます。 ・車検証の項目チェック ・走行距離 ・オプションの有無 ・不具合のチェック (エンジン音、パワステ、パワーウィンドウ、 修復歴の判別など) お客様の要望があれば、 乗り換えのご提案も可能です！ ※査定・商談は1件約1～2時間、1日3件程度 ※飛込営業は一切なし！(反響型営業) 専用のアプリに お車の年式・走行距離・修理状況など入力すると、 直近相場に合わせた査定額が決定します。 【成約率5割以上】 効果的な広告効果、上場企業のブランド力から 多数のお問い合わせを頂いており、 接客機会に恵まれています。 アポイントは、本社のコールセンターが とってくれるので、出張買取に専念できます。 同業よりも高価買取を心がけ、 利益を最小限にして販売をする仕組みを 構築したことで、買取しやすい環境で、 成約率は、なんと5割に達しております！ 【業務の変更範囲】 ※ジョブローテーション制度も利用可能(規定あり) 【勤務地の変更範囲】 可能性あり

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成　モニタリング ・子どもたちの心理面や発達面の課題の把握(アセスメント) ・保護者との面談(家族のニーズの把握) ・目標に向けての援助の方針を定める ・行政や医療、教育機関との連携 ・子どもたちへの療育(個別療育や集団療育を行います) ・予約管理、実績管理、職員の勤務調整などの事務 ・送迎業務など

介護付有料老人ホームグッドタイムホーム7・長崎駅前で正看護師・准看護師のお仕事（月給282420円～/契約社員） ▼ 仕事内容 ▼ ●月9日休みの勤務ですので、心身ともにリフレッシュできますよ♪ ●頑張りが評価されれば正職員登用もあるので、モチベーションアップにも繋がりますよ☆ ●長崎電軌1系統「長崎駅前駅」より徒歩6分★毎日の通勤も苦になりません♪ 【勤務時間】 勤務体制 常勤(夜勤あり) 1) 07:30～16:30 2) 09:00～18:00 3) 08:30～17:30 4) 10:00～19:00 17:00～翌9:00 【給与詳細】 【月給】28万2,420円～28万7,420円 《内訳》 基本給：15万3,000円～15万8,000円 ＋調整手当 ＋資格手当 ＋処遇改善手当 【昇給】あり【賞与】あり 調整手当：9万4,420円 資格手当：2万円 処遇改善手当：1万5,000円 夜勤手当：1万5,000円/回※月4回程度 処遇改善手当：※嘱託（60歳以上）7,000円 通勤手当：上限5万円/月 【アクセス】 長崎電軌１系統 長崎駅前徒歩6分 長崎徒歩6分 【福利厚生】 調整手当：9万4,420円 資格手当：2万円 処遇改善手当：1万5,000円 夜勤手当：1万5,000円/回※月4回程度 処遇改善手当：※嘱託（60歳以上）7,000円 通勤手当：上限5万円/月 退職金制度 あり（勤続3年以上）　※正社員登用後 ▼ 休日 ▼ 【休日】勤務シフトによる 、月9日休み（2月のみ8日）【年間休日】107日【休暇】有給休暇 ▼ 待遇 ▼ 調整手当：9万4,420円 資格手当：2万円 処遇改善手当：1万5,000円 夜勤手当：1万5,000円/回※月4回程度 処遇改善手当：※嘱託（60歳以上）7,000円 通勤手当：上限5万円/月 退職金制度 あり（勤続3年以上）　※正社員登用後 ▼ 最寄り駅 ▼ 長崎本線長崎 ▼ アクセス ▼ 長崎電軌１系統 長崎駅前徒歩6分 長崎徒歩6分 ▼ 応募資格 ▼ 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 駅近（5分以内）正社員登用あり ▼ 特記事項 ▼ 【特徴】 駅近（5分以内）

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成　モニタリング ・子どもたちの心理面や発達面の課題の把握(アセスメント) ・保護者との面談(家族のニーズの把握) ・目標に向けての援助の方針を定める ・行政や医療、教育機関との連携 ・子どもたちへの療育(個別療育や集団療育を行います) ・予約管理、実績管理、職員の勤務調整などの事務 ・送迎業務など

*≪時給1,400円～1,500円≫小規模多機能施設での介護業務/夜勤なし★仕事No.kp-160423* 【資格・経験】 資格：介護職員初任者研修(ＨＰ2級)以上をお持ちの方 経験：不問 【仕事内容】 *ポイント ・時給1,400円～1,500円！ ・有資格者限定のお仕事です！ 小規模多機能施設での介護のお仕事です。 ・定員：18名 ・平均介護度：3.8 ・記録：手書き ・制服：貸与 勤務スタート後は先輩が同行ししっかりと教えます。 未経験の方もブランクがある方も安心して応募ください。 ★スタッフ間の人間関係も良好です ※仕事No.kp-160423 ご応募時は上記No.をお知らせください！ 【待遇等】 ◇交通費別途支給 ◇各種保険完備 ◇綺麗な施設 ◇ブランクＯＫ ◇施設内禁煙 ◇マイカー通勤ＯＫ ◇無料駐車場 ◇バイク・自転車通勤ＯＫ ◇制服貸与 【充実のサポート体制！】 ・事前の職場見学(面談込み)あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ 【安心の福利厚生！】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪写真に撮って送るだけでOK！ ★職歴を直接メッセージに書き込んで頂くのもOKです！ ★顔写真不要♪お手軽簡単登録◎

*/無資格未経験からスタート可能・日勤のみワンシフト　/　病院で看護助手　★お仕事No.　kp-230225* 【資格・経験】 資格：不問 経験：不問 【仕事内容】 *ポイント ・無資格未経験からスタート可能！ ・ワンシフトのみのお仕事です！ ・未経験の方でもベテランスタッフがいるので安心して働く事ができます！ 病院での看護助手のお仕事です ≪業務内容≫ ・食事介助(配膳、下膳、食堂の片づけ、口腔ケア等)、 ・入浴・トイレ介助(移動介助、着脱やおむつ交換、洗身・整髪) ・つえ歩行付き添い ・車イス移動等の介助 ・シーツ交換 ・病床数：30床 ・配属：面談後に決定 ・制服：貸与 ★初めは清掃、食事の配膳等の生活援助がメイン！ ※お仕事No.kp-230225 ご応募時は上記No.をお知らせください！ 【待遇等】 ◇交通費別途支給 ◇各種保険完備 ◇マイカー通勤可 ◇無料駐車場 ◇バイク・自転車通勤可 ◇無資格未経験ＯＫ ◇20代30代40代50代活躍中 ◇施設内禁煙 ◇急募 ◇ブランクＯＫ ◇主婦(主夫)パート ◇日勤のみ ◇ワンシフト 【充実のサポート体制！】 ・事前の職場見学(面談込み)あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に応じます！ ・出勤初日もしっかり同行♪安心して働き始められます！ 【安心の福利厚生！】 ・時間外手当、夜勤手当あり ・産休、育休取得実績有り ・社会保険完備(法定規則あり) ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪写真に撮って送るだけでOK！ ★職歴を直接メッセージに書き込んで頂くのもOKです！ ★顔写真不要♪お手軽簡単登録◎

創業から90年の歴史を持つ複合型医薬品企業として、安定経営を続けている同社。 配置薬を必要とするお客様へのルート営業を中心にお任せします。 ＜お客様＞ ご年配の方を中心とした個人のお客様が約8割。企業などの法人が約2割です。いざという時の常備薬や防災グッズとして置いているお客様も多く、安定したニーズがあります。薬は全て自 社商品で、健康食品や風邪薬、胃腸薬、シップなどがあります。 ＜お任せする業務＞ ・利用料金の集金 ・商品の補充・入替 ・契約内容や商品に関する感想・要望のヒアリング ・新商品・サービスのご提案 ＜一日の流れ＞ ▼9：00／営業所へ出社。前日集金した料金の精算や伝票処理を行ないます。 ▼9：10／朝礼後、商品の整理・補充を実施。 ▼9：30／訪問するエリア・ルートを確認します。 ▼10：00／お客様先へ訪問。件数は1日あたり17～20件です。 ▼18：00／帰社。直帰も可能なので、時間を有効に使えます。 ＜仕事のポイント＞ ◎お客様との信頼関係が大切！ 転勤はありませんし、基本的に担当も変わらないので、お客様と深く・長くお付き合いすることが可能。信頼関係を築くには、何度も訪問するなど、コツコツ取り組むことが大切。そうして仲良くなったお客様から、「夜中に急な熱が出た時に本当に助かったわ。ありがとう」などとお声がけいただけたり、ご近所のお客様を紹介して頂いたりすることもあります。 ◎お客様への提案もお任せします！ 新発売のお薬や季節に合わせたお薬など、お客様のお悩みに合わせて配置薬をご案内していきます。また、ルート営業がメインではありますが、新規のお客様先を訪問し、置いてもらうようご提案することも。CMなどで知っている方も多く、話は聞いてもらいやすい環境です。 ＜未経験も安心の教育制度＞ ◎入社後はOJT研修を通し、薬の種類や成分などの基礎を学習。2週間～1ヶ月は先輩に同行しながら、「会話のコツ」や「商品のご案内方法」といった実践的なスキルを習得します。教育部門によるフォロー研修もあり、未経験者も安心してスタートできます。

【土日祝休み☆年間休日120日以上】 ディーラーにて大型車の整備業務を行います！！ 基本的には車検、点検などをお任せ致します。 重整備に関しては慣れてから少しづつお任せ致します。 未経験の方は洗車やタイヤ交換などから始めます。 プライベートも充実できるように土・日・祝日の休日はもちろん、 有給休暇も取得しやすい環境です。 後々には正社員登用が大いにある企業で、企業規模も大きく、 人気の企業ですのでまずはお話だけでもお問い合わせをお待ちしております！ 仕事とプライベートを両立しながら、無理なく働きましょう！！ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

当事業所で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・日常生活支援(マナーやコミュニケーションの指導) ・宿題のお手伝い ・ITツール(パソコンやタブレット、教材)を用いた支援 ・外出レクリエーションの引率 ・子どもの送迎　など ＜1日の流れ(例)＞ ・平日 学校終わりの子どもたちが来所 健康チェック 学習(宿題)、自由遊び(創作活動など)、IT学習のサポート 帰りの会後、ご自宅まで送迎(終業時刻の目安は18:30) ・休日 お迎え、来所 健康チェック AM：朝の会、集団活動(外出レクなど) PM：集団活動(外出レクなど)、自由遊び、クールダウン、今日の振り返り 　　※おやつの時間も含む 帰りの会後、ご自宅まで送迎(終業時刻の目安は18:00)

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成　モニタリング ・子どもたちの心理面や発達面の課題の把握(アセスメント) ・保護者との面談(家族のニーズの把握) ・目標に向けての援助の方針を定める ・行政や医療、教育機関との連携 ・子どもたちへの療育(個別療育や集団療育を行います) ・予約管理、実績管理、職員の勤務調整などの事務 ・送迎業務など

賞与＆昇給あり☆シフト制で自分らしく働ける！未経験から店長への道も◎転勤なしで地元就業 株式会社イズミのグループ企業として、中四国・九州に展開する「ゆめタウン」「ゆめマート」内の店舗で、接客・調理・マネジメントをお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 広島お好み一番地(HIROSHIMA OKONOMI ICHIBANCHI)、たこ一番、ミスタードーナツ、 サーティワンアイスクリーム、大阪王将、イタリアン、和食、麺や一番などの運営 【具体的な仕事内容】 ・ホールでの接客業務 ・調理業務 ・発注・在庫管理 ・スタッフマネジメント(シフト作成、教育) ・配属店舗における商品クオリティ、スタッフサービス、店舗クレンリネスの管理、維持など ※ご入社後は上記適性を見て業務をお任せします。 ※レギュラー社員(転勤可)、地域限定(転勤なし)の働き方が選択可能です。 ～未経験者も安心の研修制度あり～ 入社時研修、フォローアップ研修で、経営資源である「人・物・金・情報」をどのように管理していくかを学び、店舗運営ノウハウを身につけてください。一人ひとりを丁寧にサポートしますので、着実にスキルアップしていけます。 ～社風は風通しの良い「実力主義」～ 実力次第で店長､マネージャー､事業部長へと抜擢されます。店長経験後に、能力や適性に合わせて活躍する場が広がります。他事業のメンバーと交流する機会もあり幅広い考え方や物の見方も身につけることができます。

OJT充実！未経験でも始めやすい★U・Iターン歓迎＆賞与昇給あり♪地元で転勤ナシで働こう 株式会社イズミのグループ企業として、中四国・九州に展開する「ゆめタウン」「ゆめマート」内の店舗で、接客・調理・マネジメントをお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 広島お好み一番地(HIROSHIMA OKONOMI ICHIBANCHI)、たこ一番、ミスタードーナツ、 サーティワンアイスクリーム、大阪王将、イタリアン、和食、麺や一番などの運営 【具体的な仕事内容】 ・ホールでの接客業務 ・調理業務 ・発注・在庫管理 ・スタッフマネジメント(シフト作成、教育) ・配属店舗における商品クオリティ、スタッフサービス、店舗クレンリネスの管理、維持など ※ご入社後は上記適性を見て業務をお任せします。 ※レギュラー社員(転勤可)、地域限定(転勤なし)の働き方が選択可能です。 ～未経験者も安心の研修制度あり～ 入社時研修、フォローアップ研修で、経営資源である「人・物・金・情報」をどのように管理していくかを学び、店舗運営ノウハウを身につけてください。一人ひとりを丁寧にサポートしますので、着実にスキルアップしていけます。 ～社風は風通しの良い「実力主義」～ 実力次第で店長､マネージャー､事業部長へと抜擢されます。店長経験後に、能力や適性に合わせて活躍する場が広がります。他事業のメンバーと交流する機会もあり幅広い考え方や物の見方も身につけることができます。

長崎記念病院で正看護師・准看護師のお仕事（時給1350円～/アルバイト） ▼ 仕事内容 ▼ ●日勤のみのお仕事なので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです！ ●駐車場完備でマイカー通勤OK◎天候に左右されず通勤できるので雨の日も安心です★ ●基本的に残業はありませんので、ワークライフバランス重視の方にもオススメです！ 【給与詳細】 【時給】1,350円 通勤手当：実費支給（上限なし） 【アクセス】 長崎電軌５系統 大浦海岸通車18分 【福利厚生】 通勤手当：実費支給（上限なし） ▼ 休日 ▼ 【休日】シフト制（土、日、祝日）【休暇】有給休暇 ▼ 待遇 ▼ 通勤手当：実費支給（上限なし） ▼ 最寄り駅 ▼ 長崎電軌大浦支線大浦海岸通 ▼ アクセス ▼ 長崎電軌５系統 大浦海岸通車18分 ▼ 応募資格 ▼ 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ シフト制マイカー通勤可

ブランクがあってもOK♪手厚いサポートで安心スタート★転勤なしで地元で落ち着いて働ける 株式会社イズミのグループ企業として、中四国・九州に展開する「ゆめタウン」「ゆめマート」内の店舗で、接客・調理・マネジメントをお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 広島お好み一番地(HIROSHIMA OKONOMI ICHIBANCHI)、たこ一番、ミスタードーナツ、 サーティワンアイスクリーム、大阪王将、イタリアン、和食、麺や一番などの運営 【具体的な仕事内容】 ・ホールでの接客業務 ・調理業務 ・発注・在庫管理 ・スタッフマネジメント(シフト作成、教育) ・配属店舗における商品クオリティ、スタッフサービス、店舗クレンリネスの管理、維持など ※ご入社後は上記適性を見て業務をお任せします。 ※レギュラー社員(転勤可)、地域限定(転勤なし)の働き方が選択可能です。 ～未経験者も安心の研修制度あり～ 入社時研修、フォローアップ研修で、経営資源である「人・物・金・情報」をどのように管理していくかを学び、店舗運営ノウハウを身につけてください。一人ひとりを丁寧にサポートしますので、着実にスキルアップしていけます。 ～社風は風通しの良い「実力主義」～ 実力次第で店長､マネージャー､事業部長へと抜擢されます。店長経験後に、能力や適性に合わせて活躍する場が広がります。他事業のメンバーと交流する機会もあり幅広い考え方や物の見方も身につけることができます。

独立支援制度◎頑張りをしっかり評価！年収1000万円も目指せる☆ グルメ杵屋レストランが経営する各店舗にて、店長候補として運営業務をお願いします。 未経験OK◎イチからスタートできます！ 【事業内容】 専門店レストラン ┗韓国料理・ジェラート・うどん・そば・サンドウイッチ・オムライス・天丼・タイ料理など 【具体的な仕事内容】 ■ホールでの接客 ■キッチンでの調理 ■レジでのお会計 ■店内の清掃、整理整頓 ■新店のオープン準備　など ★慣れてきたら少しずつ店舗運営に関わる業務もお願いします！ ■在庫管理 ■発注 ■スタッフ管理 ■売上管理 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、従業員の定着率など様々な部分を数字で可視化し正当な評価を行います！ 店長に就任後は賞与が年4回あり(3ヶ月に一度)、あなたの頑張りが収入として還元されます。お店の利益に対しても還元する仕組みも取り入れており、年収1000万円を目指すことも可能です！ また、1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 【勤務地について】 他店舗(拠点)でも募集あり！ 勤務先については応募地での勤務を保証するものではございません。ご希望やお住まいの地域を鑑みて決定します。 【独立支援制度】 ■経営委託する店舗 ・本人の希望勤務地・業態を会社より提案 ・設備投資がゼロ／食器やメニュー等を引き渡し ■費用負担 ・保証金100万円 ・初月の人件費、募集費用、店舗の修理・メンテ費 ・ロイヤリティは3％以上※店舗による ■店舗運営管理 ・担当地域の地区長が指導 ・本部フォローあり

井上病院で保健師のお仕事（月給217100円～/正社員【人材紹介】） ▼ 仕事内容 ▼ ●育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり◎将来のビジョンを見据え、長期でキャリアを積みたい方にもオススメ！ ●産休・育休の取得率100％◎その後のお仕事復帰率も100％です！短時間勤務の相談もできるので安心ですよ。 ●有休消化率も82.1%と高水準！ ●残業は月あたり10時間程度と少なく、ご家庭や自身のプライベート時間の確保が叶います♪ ※ご応募には看護師経験5年以上が必要です。 【休日】 シフト制、メモリアル休暇（バースデイまたは結婚記念日）1日、リフレッシュ休暇3日、年間休日106日、有給休暇 【給与詳細】 【月給】21万7,100円～22万9,300円 《内訳》 基本給：20万9,600円 ～ 22万1,800円 ベースアップ手当 【昇給】1月あたり1,500円～2,000円（前年度実績）【賞与】年2回計3.60ヶ月分（前年度実績） ベースアップ手当：7,500円 家族手当：1人目1万円、2・3人目4,000円 保育手当：4,000円～1万8,000円/人 通勤手当：実費支給　上限5万円 【アクセス】 長崎電軌１系統 宝町徒歩2分 【福利厚生】 ベースアップ手当：7,500円 家族手当：1人目1万円、2・3人目4,000円 保育手当：4,000円～1万8,000円/人 通勤手当：実費支給　上限5万円 退職金制度 あり（勤続年数3年以上） ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ ベースアップ手当：7,500円 家族手当：1人目1万円、2・3人目4,000円 保育手当：4,000円～1万8,000円/人 通勤手当：実費支給　上限5万円 退職金制度 あり（勤続年数3年以上） ▼ 最寄り駅 ▼ 長崎電軌本線宝町 ▼ アクセス ▼ 長崎電軌１系統 宝町徒歩2分 ▼ 応募資格 ▼ 保健師の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ シフト制駅近（5分以内）