豊後大野市・介護老人保健施設のアルバイト・バイトの求人情報一覧

【介護老人保健施設おおの郷で介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】 ・1980年9月に創設の施設です。100年を超えて生き続ける企業を目指し、医療、介護、保険など多彩な分野で活躍しています。 ・残業時間は月1‐2時間ほどですので、お仕事が長引く心配がありません。 ・入職後は先輩社員がついて丁寧に教えてもらえます。 ・病院の方に託児所がありますので、お子様がいる方も安心して働けます。 ≺働き方≻ ・母体は大分で9施設を運営している法人です。 ・病院系列の施設なのでサポート体制が整ってます。 ・人間関係が良好で明るい職場です。 ≺入職後≻ ・入職後先輩職員と一緒に勤務します。わからないこともすぐに聞ける環境です。 （期間は人によりまちまち） ・無資格で入職される方もいるので安心して働けます。 ≺研修≻ ・感染管理や医療安全などの勉強会が年数回ございます。 ≺資格取得≻ ・実務者研修取得の際には月30,000円×6ヶ月奨学金も受けられます。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 【応募資格】 未経験者：NG 経験（5年以上）があれば無資格でも可 【給与】 【月給】194,600円〜242,450円 前年度賞与実績：年2回　計4.2ヵ月分 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月（最大6ヶ月間延長有） ※試用期間中労働条件変更無し 定年：有（60歳まで） 【勤務時間】 08:30‐17:30 17:00‐翌09:00 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：不可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：108 産休・育休取得実績：有 月平均9日 【年次有給休暇】 年次有給休暇:法定通り 有給消化率:80％ 平均有給取得日数:7日 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(上限25,000円/月) 車通勤：可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：有 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度：有り 併設で様々な施設や病院があるので、異動し様々な経験を積むことができます。 【夜勤回数目安】 夜勤月4回-5回 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 介護老人保健施設おおの郷 【施設形態】 介護老人保健施設(老健) 【アクセス】 〒879-6441 大分県豊後大野市大野町田中2-9 【利用者の傾向】 【公表】 介護度 要支援1: 0名 要支援2: 0名 要介護1: 2名 要介護2: 2名 要介護3: 2名 要介護4: 0名 要介護5: 0名 平均要介護度 2 【スタッフ体制】 48名 【看護師配置体制】 夜勤時：看護師1名＋ケアワーカー数名 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 【理念】 良質にして包括的な保健・医療・福祉を地域に提供する 更に変化に応じ、持続できる保健・医療・福祉供給体制を実現する 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

【おおの診療所デイケアセンターで介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】 ・地域が高齢化が進んでいるエリアで、ご自宅で生活できることを長くサポートするために　ADL落とさないように働きかけをしています。 ・診療所と老人保健施設併設しております。病院系列なのでキャリアパスが豊富です。 ・スタッフが20代-50代が幅広くわきあいあいと勤務しています。 ・小さいなお子様がいる職員様でも続けられる、助け合いの文化があります。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 デイケアにおける介護業務全般 【送迎業務】 車種:ハイエースクラスの運転有（セレナ・キャラバン等） 【応募資格】 未経験者：NG 経験（5年以上）があれば無資格でも可 【給与】 【月給】164,600円〜212,450円 前年度賞与実績：年3回・計4.00月分 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月（最大6ヶ月間延長有） ※試用期間中労働条件変更無し 定年：有（60歳まで） 【勤務時間】 08:20-17:20 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：108 産休・育休取得実績：有 ・月平均9日 ・有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(実費支給上限あり月額:25,000円) 車通勤：可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 日勤のみ 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 おおの診療所デイケアセンター 【施設形態】 デイサービス・デイケア 【アクセス】 〒879-6441 大分県豊後大野市大野町田中2番9 【利用者の傾向】 1日あたりのの利用者：40名（平均35名/日） 平均介護度：3.0（要支援-要介護5まで幅広い） 【スタッフ体制】 【公表】 19名 詳細はお問い合わせください 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 【理念】 【公表】 自宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができ、利用者の心身の機能の維持回復を図るように努めます。 要介護状態の軽減、もしくは悪化の防止または要介護状態となる事の予防に資するよう、その目標を設定し計画的に行います。 居宅支援事業者、保健医療サービス、福祉サービスを提供する者と密接な連携を図り、関係市町村とも連携し総合的なサービス提供を行います。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

【ライフホームやちよでサービス提供責任者（正社員）を募集中！】 【募集職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般 ・介護事業（訪問介護）の介護計画の作成等 ・ヘルパーさんの管理指導、調整 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・介護報酬請求事務 【応募資格】 未経験者：NG 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】215,000円〜230,000円 前年度賞与実績：年2回　1.4ヶ月分(前年度実績) 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:2ヶ月　※試用期間中の労働条件変更なし 定年：有（63歳まで） 【勤務時間】 8:30-17:30 6:40-15:40 または 10:00-19:00の間の8時間 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：不可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：106 産休・育休取得実績：有 【休日】 シフト制 週休2日制 【休暇】 年次有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：詳細はお問い合わせください(詳細はお問い合わせください) 車通勤：詳細はお問い合わせください 退職金：有 ・互助会制度や各種研修制度あり ・制服貸与 します。 ・未経験の方にも丁寧に指導 します。 ・資格取得制度あり (費 用の半分は会社にて負担) 【研修制度】 研修制度：詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 ライフホームやちよ 【施設形態】 有料老人ホーム 【アクセス】 〒879-7131 大分県豊後大野市三重町市場187-2 最寄り駅: 三重町、菅尾 【利用者の傾向】 詳細はお問い合わせください 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 詳細はお問い合わせください 【運営法人】 詳細はお問い合わせください