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    介護老人保健施設

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杵築市介護老人保健施設のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果1件 / 平均時給2,070

杵築市で人気のお仕事

介護老人保健施設梅桃
カイゴジョブ

介護事務・医療事務/大分県杵築市大字大内字塩浜/介護老人保健施設梅桃/正社員,パート・アルバイト

仕事内容

【介護老人保健施設梅桃で介護事務・医療事務(正社員,パート・アルバイト)を募集中!】 ※パート・アルバイトの募集要項は【非常勤募集内容】の項目をご確認ください。 【募集職種】 介護事務・医療事務 【雇用形態】 正社員,パート・アルバイト 【仕事内容】 介護老人保健施設における医療事務業務全般 【応募資格】 未経験者:NG 医療事務の資格及び経験 【給与】 【月給】165,600円〜 前年度賞与実績:年2回/3.20ヶ月分(前年度実績) 年収例:詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め:無し 詳細はお問い合わせください 試用期間:有り 期間:6ヶ月 試用期間中労働条件変更なし 定年:有(60歳まで) 【勤務時間】 08:30-18:00 休憩:90分 残業:なし 夜勤相談:不可 【休日・休暇】 固定休み: 年間休日:107 産休・育休取得実績:有 ・月9日 ・有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形貯蓄 加入保険の備考:詳細はお問い合わせください 託児所:無 寮:無 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 交通費支給:有(3,000円-/月) 車通勤:可 退職金:有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度:有 医療法人大生会では、他産業から転職された介護未経験の方への支援策も充実させています。 働きながらの資格取得もサポートしており介護のお仕事のスタートとなる資格である初任者研修・実務者研修の受講費用を負担するほか、介護福祉士の資格取得についても支援しています。 キャリアパス制度:有り 医療法人 大生会では、介護のプロフェッショナルを継続的に育成するためにキャリアパス制度を導入。 経験・資格取得やスキルアップが、給与や待遇に適切に反映されるようにすることで、職員の定着とモチベーション向上に取り組んでいます。 【夜勤回数目安】 夜勤は月に3-4回程度 【非常勤募集内容】 【業務内容】介護老人保健施設における医療事務業務全般 【勤務時間】08:00-18:00のうち4時間以上 【給与形態】時給制:960円- 【手当】交通費支給(3,000円-) 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【受動喫煙対策】あり(屋内禁煙) 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 介護老人保健施設梅桃 【施設形態】 介護老人保健施設(老健) 【アクセス】 〒873-0006 大分県杵築市大字大内字塩浜7696-1 【利用者の傾向】 医療機関併設型小規模老人保健施設29名(ショートステイ対応可) 通所リハビリテーション40名 在宅復帰率 71% 平均要介護度 2.6 【スタッフ体制】 46名 【公表】 夜勤を行う従業員数:1名 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】 理念 ・利用者の尊厳を守り敬愛の精神で接すること ・地域医療・介護の拠点となり開かれた施設として地域に貢献すること 基本方針 ・利用者のあるがままの姿を受入れ、見守り、優しく安らぎのある施設にします ・利用者の意思を尊重し、利用者の立場で考え、安全で平等な援助に努めます ・地域の関係機関と連携し、地域医療・介護の推進と向上を目指します ・社会で通用する接遇を習得し、利用者に明るく気持ちの良い態度で接します ・日々向上心を持って、専門機能の研鑽に努めます 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

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    介護老人保健施設

    のアルバイトについて
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    介護老人保健施設での仕事とは

    介護老人保健施設(老健)は、高齢者が自立した生活を送るための支援を行う施設です。ここでの仕事は、入所者さんの日常生活の援助や機能訓練をサポートすることが主な役割です。具体的には、食事や入浴、排泄などの介助や、リハビリテーションの補助があります。この仕事は、入所者さんとのコミュニケーションを通じて、信頼関係を築くことが非常に大切です。パート・アルバイトとしてこの仕事を始める方には、まずは相手の立場に寄り添うこと、そしてコミュニケーション能力を磨くことをおすすめします。最初は分からないことも多いですが、先輩スタッフがしっかりサポートしてくれるので、心配無用です。また、特別な資格がなくても始められますが、少しでも介護に関する知識を身につけるとスムーズに業務に取り組めるでしょう。研修や勉強会が行われる施設も多いので、自分の成長のためにも積極的に参加すると良いですね。

    介護老人保健施設の仕事の将来性

    介護業界は、今後ますます需要が高まると予想されています。日本は高齢化が進んでおり、介護が必要な高齢者が増える一方で、その介護を支える人材が不足しています。このような背景から、介護老人保健施設での仕事は安定性があり、将来的にスキルを身につければキャリアアップのチャンスも広がります。さらに、介護は一つの職場での経験だけでなく、地域や施設間でのネットワークも広がるため、転職の際にも役立つことが多いです。近年、介護の在り方も変わり、より専門的な知識や技術が求められるようになってきていますので、学び続ける姿勢を持つことが大切です。

    介護老人保健施設の仕事のキツさとメリット

    介護老人保健施設での仕事は、確かに身体的にはハードな部分もあります。例えば、入所者さんの移動を手伝ったり、日常的な介助を行うため、腰や膝に負担がかかることもあります。しかし、それに対して、多くのやりがいや薬算的な面も存在します。入所者さんの笑顔や「ありがとう」と言われる瞬間は、非常に心温まる体験です。また、業務を通じて実際にお年寄りの生活を支えることで、自身も成長を実感しやすい環境です。さらに、パート・アルバイトならシフトを組みやすく、ライフスタイルに合わせた働き方ができるのも大きなメリットです。周囲のスタッフとのチームワークで支え合う職場環境も、安心感があります。仕事の厳しさを乗り越えることで、得られる充実感や人間関係の構築は何物にも代えがたいものがあります。

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