検索結果9件 / 平均時給0円
新庄市で人気のお仕事
✨資格取得と技能手当で基本給以上に稼げます!!資格取得費用は会社が全額負担!自然が好きな人にピッタリです!✨
仕事内容: 主に山形県内・隣県で活動いただきます! ①林や森に関する業務 刈払い、除草、樹木剪定、木材のチップ化 除伐・間伐などの造林保育、伐採交渉業務 ・林道・遊歩道開設、特殊伐採など ②土木や電力事業といった建設に関する業務 土木工事(河川などの工事) 鉄塔工事(鉄塔の管理)など 事業拡大に伴い、一緒に成長してくれる 林業作業員(正社員)を募集いたします! ーーーーーーーーーーーー
原木運搬車運転手
・原木運搬用クレーン付大型トラックの運転と原木積み下ろし業務 ・ホイールローダーを使用して事業所内の原木移動業務 変更の範囲:会社が定める業務 **若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業** 「若者雇用促進総合サイトにPRシートあり」
高卒以上/業種・職種未経験◎土日祝休<45歳以下の方対象>
仕事内容 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,348の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,807万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約4.5兆円、総資産額は約60.8兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集! 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です! 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう! また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています! ◎会社研修 会社概要やかんぽ生命の社員としての心得などを学んでいただく座学研修です。 まずは企業の考え方などを一緒に学んでいただきます。 ◎営業初期教育研修 保険営業の基本的な知識やスキルを習得できる初期教育研修です。 1ヶ月かけてきっちり行うので、きちんとした地盤をつくっていただけます! ◎かんぽサービス部 配属別研修 お客さまとのコミュニケーションに特化した研修です。 保険営業の知識・ヒアリングスキルを習得できます! ◎フォローアップ研修 当社では定期的にフォローアップ研修を実施しています。 基本的な研修が完了したあとも、不安なことや不明点などをケアできるのでご安心ください。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→課長/担当課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます! その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です!
木質チップ製造作業員
・木質チップ製造工場において、木質チップ製造業務 ・ホイールローダーを使用して工場内の原木移動業務 変更の範囲:会社が定める業務 **若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業** 「若者雇用促進総合サイトにPRシートあり」
【新庄市】<資格・経験・スキル一切不要>ほぼ未経験スタート・他業界からのジョブチェンジ多数!仕事とプライベート両立できる☆
仕事内容 \家事育児と両立できる正社員のおしごと/ ◎平日のみ×9時~17時×定時退社 ◎福利厚生充実で子育て応援 ◎主フさん、ママさんがメインで活躍中! 【お仕事内容】 >企業福利厚生プランナー(企業向け保険営業) 中小企業向けの福利厚生制度保険を提案する 企業福利厚生プランナーのお仕事です。 ★企業に対して営業活動を行います! ・個人向けの保険営業ではないため、家庭訪問などは一切行いません♪ ★飛び込み営業や新規開拓営業はありません! ・提携している団体の会員企業様をあたっていきます。元々繋がりのある企業様なので安心して営業活動ができます♪ ★ほとんどの人が未経験スタートです! ・未経験から育てる研修制度、サポート制度が整っています♪ 【働き方】 ・土日祝休み ・週5日(平日のみ) ・9時~17時 ★残業なし(定時頃になるとオフィスにほとんど人がいない状況です) ★交通費支給:35,000円/月(規定あり) ★賞与、昇給あり 【福利厚生・職場環境】 子育て・家庭と仕事を両立できる職場づくりに注力し「プラチナくるみん認定」を取得しております。 特に各種休暇制度が充実しており、プライベートと仕事の両立が無理なく行える環境が整っています。 ★平均休暇取得は19.9日/年(全国平均の約2倍) ★育児時短勤務 ★看護・介護休暇 など <<実際の生の声をご紹介>> Q.入社を決めたポイントは? 1位…子育て・家庭との両立 →平均有給休暇取得日数が19.9日! 2位…未経験からでもOK →入社時の平均年齢は36.1歳! 3位…採用担当者の雰囲気 4位…やりがいがありそう 5位…正社員として働ける 応募の際は履歴書や経歴書は不要です。 やると決めてないけど…と迷っている方も、 詳しい説明や実際の社員に質問もできる 会社説明会を随時行っておりますので、 まずは手ぶらで参加してみませんか? ぜひお気軽にお問い合わせください☆彡 - ■お問合せ・ご応募は『応募』から ■お急ぎの方はお電話から 電話番号:0120-939-393 受付時間:月~金(祝日を除く)9:00~18:00
林業作業員
立木の伐採、造材、運搬、造林、保育、検知 *業務に必要な資格は、入社後取得していただきます。 資格取得費用は会社で負担いたします。 変更の範囲:会社が定める業務 **若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業** 「若者雇用促進総合サイトにPRシートあり」
林業従事者
正社員
◎主に現場(山林)での作業になります チェーンソーでの木の伐採、高性能林業機械を始めとする油圧ショベル (木材グラップル)、木材運搬車等の重機オペレーター業務を行います。 ◎まずは伐倒する先輩の補助作業からスタートし、一緒に作業しながら仕事の 流れを覚えていきます。徐々に機械操作を行いステップアップしていきます ◎その他重機のメンテナンス、写真管理等現場以外の作業もあります。 ★林業関係学科専攻の方も徐々にステップアップしていくので安心して下さい 技術習得については十分にフォローアップしていきます。 変更範囲:変更なし
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