仕事内容【賞与支給実績3.8ヶ月】【無資格OK/資格取得支援制度あり】【託児所あり/育児休業取得実績あり】【マイカー通勤OK】給与・福利厚生・研修・職場環境の充実など「働いてよかったと思える職場」を目指しております!
---◆募集要項◆------------------
<給与>
月給:256,500円〜298,500円
・基本給:181,000円~217,500円
・住宅手当:4,500円~10,000円
・処遇改善手当:71,000円
※基本給について
・高校卒:181,000円~
・短大、専門学校卒:201,000円~
・大学卒:203,000円~
<別途支給>
・扶養手当:配偶者25,000円、第1、2子(各)10,000円、第3子以降(各)2,000円
・夜勤手当:5,000円/回
・宿直手当:5,000円/
・資格手当:介護福祉士 5,000円/実務者研修 3,000円/初任者研修 1,000円
・通勤手当:上限50,000円/月
◎昇給:月あたり1,000円~3,000円(実績)
◎賞与:年2回 計3.8ヶ月分(実績)
<年収例>
40歳、専門卒、入職5年目、配偶者有、子一人、介護福祉士有夜勤5回/月
493万円
【試用期間】
3ヶ月
【試用期間の待遇・その他】
同条件
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■雇用形態
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正社員
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■募集職種
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介護職
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■応募資格
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年齢:18歳~59歳(労働基準法第61条の年少者の深夜業務・定年60歳の為)
学歴:高校以上
◎資格・経験不問
---◆この求人の詳細◆------------
<この求人の特長はココ!>
◎残業ほぼなし/月平均8時間
◎扶養手当など各種手当が充実
◎永年表彰あり
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■仕事内容
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4人部屋の従来型特養で、ご入所者の生活全般の介助(食事、入浴、排泄、移乗等)を行っていただきます。
定員107名(特養100名+ショート7名)1フロア 30から40名で日中は4から5名の職員で対応いたします。
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■勤務時間
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変形労働時間制1ヶ月単位
(1)7:30~16:30
(2)12:00~21:00
(3)16:15~翌10:15
(4)17:30~翌8:30 ※宿直
休憩60分(16:15から翌10:15までの勤務は休憩120分)
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■休日・休暇
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<年間休日107日>
シフトによる(月9日休/2月のみ8日休)
年次有給休暇:10日 ※6ヶ月経過後に付与
◎育児・介護休業取得実績あり
◎看護休暇取得実績あり
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■待遇
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・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・マイカー通勤可(駐車場完備/月2,000円)
・利用可能託児施設あり(利用可能時間 8:30~17:30)
・資格取得支援制度
・研修制度
・親睦旅行
・ソフトボール大会
・新人歓迎会
・永年表彰
・資格取得奨励一時金制度
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
【断続的な宿直勤務許可書:名古屋北基署発06004第11号】
★求人の特徴★
[社会保険完備][賞与あり][住宅手当あり][資格取得支援あり][研修制度あり][産休・育休制度あり][介護休暇制度あり][託児所あり][車通勤可][無資格可][未経験可][ブランク可]
---◆法人・事業所情報◆----------
社会福祉法人愛生福祉会
特別養護老人ホーム愛生苑(ユニット型)
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■所在地
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愛知県名古屋市北区五反田町108-2
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■最寄り駅・アクセス
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◆市バス:バス停「新川中橋」下車、徒歩約5分
◆車:国道41号線「楠橋南 交差点」東進 約300メートル
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■設立年月
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1989年07月
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■従業員数
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1,150人
---◆選考について◆--------------
<応募方法>
当施設の求人を最後までご覧頂き、ありがとうございました。
少しでも興味をお持ちの方は、下記の方法でご応募ならびにお問い合わせください。
◆インターネットの場合◆
「応募画面へ進む」ボタンより、指定の項目へご入力ください。
⇒こちらからご連絡をしますので、アドレスや電話番号は正確にご入力ください。
◆電話の場合◆
表示されているフリーダイヤルへお電話ください。
担当者が対応いたします。
【備考】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や
第三者へ譲渡・開示することはありません。また応募の秘密は厳守します。
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■選考プロセス
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介護求人ナビの応募フォームよりご応募下さい。
= 選考プロセス =
【STEP1】配属先担当者との面接
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【STEP2】内定(内定まで1週間程度)
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
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愛生福祉会は、名古屋市、東京都、横浜市等に19施設54事業を運営する社会福祉法人です。
給与、福利厚生、研修制度の充実など【働いてよかったと思える職場】を目指しています。
法人全体で「残業しない、させない職場」を目指していて、お一人おひとりの生活を最大限尊重した職場作りを行っています◎
明るく元気なスタッフばかりで、気楽に相談できる環境です!
~愛生福祉会の魅力~
◆働きながら学び、成長し続けることができる職場
①年に1回の昇進昇格試験や研修制度
②やる気のある人を応援していく制度が充実!
やりがいを持って働いていただける環境が整っています。
その他にも魅力は尽きませんが、何よりも『すべての制度が職員の声から生まれたもの』ということが最大の魅力!!
職員が働きやすく、安心して笑顔でいられるからこそ、ご利用者様に最高のサービスを提供できるのだと思います。
愛生福祉会は地域の皆様と、職員と、ともに手を取り合い歩み続けています。