賃貸経営サポートスタッフ
月給 220,000円～270,000円
その他
株式会社ミニテック(ミニミニグループ) 岡崎支店の求人情報 ＜賃貸経営アドバイザー＞今活躍している社員の多くが未経験◎充実の研修制度があるから安心です♪ 弊社が管理するアパート・マンションの資産価値の維持向上のため、オーナー様の賃貸経営をサポートするアドバイザーとして様々な業務を行ないます。 いわゆる『管理人さん』や『管理組合』とは異なるお仕事です。 ＜ほとんどの社員が未経験スタート＞ 研修制度が整っているだけでなく、お客様から受けた相談にどのように対応すればよいのかなどは、身近な先輩社員がきめ細かくサポートしてくれます。 【研修制度】 ・新入社員研修（Off-JT／OJT） ・ビジネスマナー研修 ・社内システム研修 ・メンテナンス知識技能研修 ・コンプライアンス研修 ・交通安全研修 ・キャリア関連研修 ・リーダーシップ研修 ・法令等、情報アップデート研修 ・その他 ＜5日間以上の連続休暇の取得が可能＞ その間の業務は仲間同士でサポートし合って、帰省や旅行を楽しんだりなどリフレッシュの機会を作っています。 ＜意欲重視！どれか1つでも当てはまる方歓迎します！＞ ・接客・サービス業の経験がある（アルバイト可） ・目立つのは抵抗があるが、人と話すのは好き ・どちらかといえば聞き上手 ・さまざまな人の価値観に触れてみたい ・誰かの役に立って感謝されたい ・住まいに詳しくなって生活力を高めたい ・将来のために不動産に詳しくなりたい 【募集職種】 賃貸経営サポートスタッフ 【仕事内容】 適切な賃貸経営に向けたご提案のために、１日６件程度の物件を車で巡回しながら、空室が綺麗に保たれているか、入居者様の生活に支障が出ていないか、などを確認します。 物件同士の距離は比較的近いので、移動に長時間はかかりません。 ＜入居促進＞ 退去抑制対策のご提案が非常に重要です。多くのオーナー様は「お金をかけずに・高い家賃で・常に満室にしたい」とお考えです。しかし、時には『設備投資をして家賃を維持する』などの提案をする必要があります。収支のバランスを考えながらオーナー様へのご提案をすることが最も重要な仕事です。 ＜入居者様の暮らしのサポート業務＞ お湯が出なくなった」「エアコンの調子が悪くて」など、暮らしにかかわる問合せが寄せられます。これに対して修繕義務を負うオーナー様の代わりに、修理・交換の検討や見積もりの確認・準備をします。そして、状況をオーナー様に報告・提案し、必要に応じて業者様に依頼し施工管理までを行ないます。 ＜物件の資産価値維持向上のための業務＞ たとえば、家賃入金が確認できていない方などへお支払いを促すご連絡をしたり、リスクヘッジについての情報収集を行なってオーナー様へご提案します。 【求める人物像】 ◎人と接する仕事がしたい方 ◎ありがとうと言われることにやりがいを感じる方 ◎人の役に立ちたい方 ◎手先の器用な方 ◎いろいろな知識を身に付けたい方 ◎スケールの大きい仕事に携わりたい方 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給22万円～27万円 各種手当あり 昇給あり 月給225,000円～275,000円（※想定年収3,000,000円～3,850,000円） ---------------------- ※試用期間は３ヶ月で、その間の条件に変更はありません。 ※年齢・能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には一律支給の固定残業代（5万円／32.5～38時間分）が含まれます。超過分は別途支給いたします。 [年収例] ・3年目 月給25万円×12ヶ月分＋賞与・報奨金 375万円 ・5年目 月給30万円×12ヶ月分＋賞与・報奨金 450万円 ・新任店長 月給43万円×12ヶ月分＋賞与・報奨金 645万円 【勤務地】 愛知県岡崎市明大寺字寺東1番地名鉄東岡崎駅南館ビル3階 【最寄駅】 東岡崎駅 徒歩10分 【勤務期間】 3ヵ月以上 ※無期雇用のため規定なし 【勤務時間】 9時30分～18時30分（定時） 1日0時間 週0日から応相談 実働8時間/日（休憩1時間） ※残業は月平均10時間以内（多くても月20時間以内）。基本的には、遅くとも19時には退社しています。もちろん、定時あがりも可能です。 ※営業時間は10:00～18:00のため、前後30分はミーティングや翌日の準備などに集中できます。 配属は希望を考慮いたしますが、特段の事情がない限りは社員とのマッチングも視野に入れた配属としますので、ご応募いただいた支店以外をご提案することもあります。 ※初期配属に伴う転居の依頼はありません。 原則、転居を伴う転勤はありませんが、同一事業部内にて店舗・配属の異動があります。 【定休日】 水曜日 【休日休暇】 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ・年間休日123日以上 ・シフト制（月6～9日） ・水曜定休（4月～12月のみ） ・祝日振替休暇 ・春季休暇 ・誕生日休暇 ・半休制度あり（午前休／午後休） ・裁判員休暇 【喫煙環境】 屋内禁煙 【応募資格】 高卒以上、ピアス不可、未経験OK ・普通自動車免許 ┗物件巡回のため社有車を運転していただきます（原則、お客様を乗せた運転はありません。） ・基本的なPCスキル 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、賞与あり、資格取得支援、研修制度あり、交通費支給 再雇用制度あり 健康診断1回／年 スマホ貸与 社有車完備 LTD保険制度 インフルエンザ予防接種代負担 結婚祝金 出産育児祝金 資格取得報奨金 各種キャンペーン報奨金 【特徴】 経験者優遇、バイク通勤OK、車通勤OK、第二新卒歓迎、中途入社5割以上、転勤なし 【求人番号】 J00946433 (A02) 【株式会社ミニテック(ミニミニグループ) 岡崎支店の注目のポイント！】 お客様の笑顔のきっかけは、あなた 私たちの仕事は、空気のようなものです。 普段はその存在に気がつくことはないけれど、なければその大切さに気がつく。 そんな存在です。 家主さまに、より安心して建物をお任せいただけるように。 入居者さまに、より快適に毎日を過ごしていただけるように。 住みたい人が住みたいと思える環境づくりのために。 私たちは、見えないところで、尽くしたい。 あらゆるサポートや提案を、私たちと一緒にしていきませんか。 【PRポイント】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（6月・12月） ◆再雇用制度あり ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆団体生命保険（全額会社負担） ◆健康診断1回／年 ◆交通費支給（上限3万円／月） ◆作業着貸与 ◆スマホ貸与 ◆社有車完備（禁煙） ◆オフィス内禁煙 ◆LTD保険制度（長期障害所得補償制度） ◆インフルエンザ予防接種代負担 ◆結婚祝金 ◆出産育児祝金（1人目3万円、2人目以降1万円） ◆資格取得報奨金 ◆各種キャンペーン報奨金 【求人ジャンル】 専門職・専門サービス、その他専門職・専門サービス、オフィス・デスクワーク、営業 ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 株式会社ミニテック(ミニミニグループ) 岡崎支店 【選考プロセス】 ▼応募（応募後1週間以内にご連絡させていただきます） ▼書類選考 ▼面接1回（面接は弊社（東京・神田）にて実施させていただきます） ▼内定（応募から内定まで2週間以内を予定しています） ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 【面接場所】 東京都千代田区内神田2-15-4 司ビル5階 ※勤務地とは違いますのでご注意ください
