株式会社ツクイスタッフ　名古屋オフィス

介護老人保健施設

月給 271,200円～305,600円基本給: 230,000円 260,000円 固定手当: 処遇改善手当31,200円 35,600円 スクランブル手当10,000円 10,000円 その他手当: 夜勤手当:2,500円～5,000円／回 処遇改善手当　日勤帯195円／時間 　夜勤帯215円／時間 　(介護実績により3ヶ月後から支給) 特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 ※2024年6月支給実績 介護職：平均16．9万(1,213名平均・最高額100万円) 賞与(前年度実績): 特別報酬支給あり(年2回、6月・12月)※その他待遇に詳細記載 昇給(前年度実績): あり　0円～3,000円(前年度実績) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月25日支払い

契約社員

1日のシフト時間数

(1)7:00～16:00(休憩60分) (2)8:30～17:30(休憩60分) (3)11:00～20:00(休憩60分) (4)16:30～9:30(休憩60分) ※勤務備考: （1）早番（2）日勤（3）遅番（4）夜勤の4交代制 夜勤回数/月: 4回～5回 時間外・残業: あり:月平均5時間程度。

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・生活支援(居室清掃、リネン交換、洗濯補助等) ・身体支援(食事介助、排せつ介助、オムツ交換) ・入浴介助 ・服薬支援 ・食事配膳/下膳 ・レクリエーション企画、実施 ・施設内環境整備 ・見守り、外出付き添い ・介護記録 ※ｉＰａｄを使用した簡単な操作での介護記録の作成 就業場所○　 下記３センターにて勤務 メイン就業場所：豊橋市花田町　 その他下記の施設へ応援がございます。 ・豊橋市新栄町 ・岡崎市日名南町 ◎有事の際は、その他施設へ勤務をお願いする事があります 【施設概要】 ・開設年月　　平成25年5月 ・施設種別　　住宅型有料老人ホーム ・入居定員　　50名 【おすすめポイント】 ・研修・教育が充実していますので、未経験の方、スキルアップ希望の方におすすめ！ 一カ月間マンツーマンで研修があるので安心して働き始められます！ 従業員の成長がイチバンに考えています！もちろん研修漬けなんて事はありません。ですが、『もっと知識を』『新しいチャレンジを』という方には、会社負担で東京本社での研修受講も実施しています！(状況による) ・人間関係や職場の雰囲気も良く、明るく風通しの良い環境です♪ 【施設の特徴】 ・介護度平均１．８と自立度の高いご利用者のケアになります。レクリエーションが豊富で、利用者との関わりも深いです。 ・スタッフの年齢や経験も幅広く、皆で常にコミュニケーションをとり、協力してケアをしています。 ご相談だけでも構いません。 ご興味のある方や施設の雰囲気を直に感じてみたいという方は、施設見学も行っていますので、ぜひお気軽にお問合せください！ご応募お待ちしております！ 《賞与外の特別報酬約１７万円の支給実績！》 愛知県内(豊橋市、岡崎市)における弊社運営施設の介護施設(計３施設)での勤務。欠員時等に各施設に直接赴き、介護職員として勤務して頂きます。 デイサービス・ショートステイグループホーム・有料老人ホームにおけるスクランブルスタッフ(介護職員)として、どこの事業所でも介護業務指導出来るような方、多様なサービスでの業務を希望されるような方の応募をお待ちしております。 仕事内容は主に、食事・入浴・排泄介助など、レクリエーション、送迎、夜勤業務等を行って頂きます。 ※常駐場所はその時々で変わります。

愛知県豊橋市花田町「豊橋駅」より徒歩15分　(マイカー通勤可/無料駐車場あり)

長期

通勤手当

規定支給

加入保険等

社会保険完備

勤務日数・休日: シフト制(月9休 2月8休) 年間休日: 107日 初年有給休暇: 法定通り

試用期間あり 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月 試用期間中の給与：本採用と同じ

07/01（火）～ 07/31（木）

※原則屋内禁煙 介護初任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士 不問 ※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)

原則屋内禁煙