大末テクノサービス株式会社 本社・大阪店

建築・建設・土木作業

年俸 3,500,000円 ～ 5,500,000円

支払い形態

年俸

給与下限額

3,500,000円

給与上限額

5,500,000円

その他

施設の点検・モニター監視/未経験歓迎/水処理最大手グループ企業/年収3500000円～/豊田市 ▼ 仕事内容 ▼ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 以下2点のポジションでの仕事となります（入社後は保守管理からスタート） ◇保守管理（日勤）：施設内外の機器を点検・メンテナンスする業務です。 ・日常点検：施設を巡回し目視や触診で機器の状態を確認します。性能評価のためオイル交換やグリスの注入を行います。 ・定期点検：発見された異常個所の部品交換や消耗品(ベアリング、ベルト、フィルター等)を行います。 ◇運転管理：機器の運転状況が集約される中央監視室内での業務が中心です。水の流れや機器の運転状況、施設全体の運用状況を365日24時間体制で監視します。 ■働き方： 入社直後は保守管理業務を行い、昼勤務のみの想定です。その後、運用管理業務担当となり上記サイクルの勤務となります。 夜勤は運用管理業務担当時に4日に1回程度の頻度になります。 ・シフト勤務のため土日の出勤もございますが、100％の社員が年間休日118日を取得しています。 【シフト勤務例】1日目：8:30～17:30、2・３日目：16:30～翌9:30、4日目：休日 ※夜勤は監視室での運転管理業務がメインです。 ■キャリア： 入社後半年ほど保全管理から業務をスタートしていただき、その後は保守管理か運転管理のいずれかを担当いただきます。その後、リーダー、現場責任者、マネージャー職、技術専門職といったキャリアがあり、リーダー職へ昇格後は日勤業務をお任せ予定です。 【応募資格】 ■水処理プラントに興味のある未経験者の方を歓迎します！（文理不問） ※ビルメンテナンス・外食フード店などの異業種経験者や、「機械いじり好き」「細かい作業が好き」など実務経験ない方の入社実績があります。 ＜優遇条件＞ ・理系学科卒の方 【勤務時間】 8:30～17:15 ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：159時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：基本的に残業は発生いたしません。設備故障や異常気象時の非常配備などにより、年に数回程度。 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 週休2日制（シフト制になると、休日は不定期） ※土日出勤の場合は平日に必ず振替休日を取得して頂きます。 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る高卒または大学・短大・専門学校卒に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎寮/社宅/住み込み交通費別途支給シフト制研修制度充実資格がとれる・取得支援あり ▼ 特記事項 ▼ 【待遇】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：配偶者1万2千円、子供3千円(二人まで) 寮社宅：会社都合での転居のみ有効 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中小企業退職金共済に加入 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時に必要な講習実施 ■入社～6ヶ月OJT（フォローアップ研修実施） ■資格取得支援制度あり…1種に付き3千円の手当を支給※最大10種まで。必要資格については、会社から講習料の支給・補助有り。 ＜その他補足＞ ■手当補足： ・深夜勤務発生の場合は深夜手当 ・休日出勤の場合は休日手当 ・資格手当…3千円（会社指定資格中10科目まで支給） ■永年勤続表彰： 5年毎に報奨金を支給 【給与補足】 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,000円～350,000円 ＜月給＞ 189,000円～350,000円 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） 800万円／45歳／入社15年目／マネージャー（月給45万円＋賞与＋諸手当） 600万円／35歳／入社10年目／現場責任者（月給26万円＋賞与＋諸手当） 480万円／30歳／入社3年目／メンバー（月給23万4400円＋賞与＋諸手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

愛知県豊田市

2024年12月6日～