ライフワンズ株式会社

月給 256,000円 ～ 290,000円

支払い形態

月給

給与下限額

256,000円

給与上限額

290,000円

その他

【正社員(日勤のみ)】千葉市中央区でケアマネジャー（介護支援専門員）/月給256000円～［求人ID：2347］ ▼ 仕事内容 ▼ 介護付有料でのお仕事です 契約者または入居者の相互扶助によって介護付施設の低額利用を実現し、将来起こり得る事態に備えて、契約者または入居者の相互で助け合い、不安のない老後生活を目的とする。 ・ケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理・更新手続き ・その他介護保険に伴う手続き （介護保険契約含む） 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 【応募資格】 ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間（日勤）　60分 【休日】 シフト制月9休 夏季休暇 2日 冬季休暇 2日 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （※毎月16日～翌月15日の1ヶ月（うち2日は希望休可）） 有給休暇 あり （前年度の残日数のみ翌年に持ち越し可） 【給与詳細】 給与下限：月給　256,000円～ 給与上限：月給　290,000円 基本給　220,000円～250,000円 資格手当　20,000円 　（ケアマネジャー）20,000円 皆勤手当　10,000円 家族手当　（扶養あり）10,000円（扶養なし）6,000円（家族が増えても一律）10,000円 業績手当　5,000円　※入社より2ヶ月間は基本的に3,000円 支援加算手当　3,500～10,000円 給与支払日　毎月15日締　25日支払い 昇給あり　年1回 基本給内訳 （実務経験3年以上）250,000円 （実務経験2～3年未満）240,000円 （実務経験1～2年未満）230,000円 （実務経験1年未満）220,000円 賞与あり2ヶ月分（※賞与支給額は会社業績及び個人考課など規定により決定する。 ） ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　あり 退職金　あり(勤続5年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限21000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ※業績手当は入社より2ヶ月間は基本的に3,000円 ▼ 最寄り駅 ▼ 京葉線千葉みなと ▼ アクセス ▼ ＪＲ京葉線 千葉みなと駅 徒歩4分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎高収入昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ スタッフ一人ひとりがご入居者とそのご家族、ともに働く仲間、そして自分自身の心を大切にできてこそ、ご入居者にとっての安心を確かなものにできる。そんな想いを胸に私たちは日々、施設環境の整備やサービスの向上に努めています。 すべては、豊かな経験を重ね、お一人おひとりの長い人生を歩んでいらっしゃったご高齢の皆さまに、安心・安全に満ち足りたこれからをお過ごしいただくために・・・。 ご入居者はもちろん、ご家族の信頼へとつなげられるよう、スタッフ一同、介護という仕事に誇りと自信を持ち、「お世話させていただく」という気持ちで、介護をさせていただいています。 大手ならではの充実した福利厚生、ご入居者様を笑顔にするのはあなたです！ 未経験OK,産休・育休,19時まで勤務,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり　（前年度の残日数のみ翌年に持ち越し可） ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限21000円 ※業績手当は入社より2ヶ月間は基本的に3,000円 定年65歳 再雇用あり 退職金あり（勤続5年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

千葉県千葉市中央区中央港1‐25‐20

路線名・駅名

JR京葉線 千葉みなと駅

2025年5月21日～