千葉市中央区・医療・介護・福祉のアルバイト・バイトの求人情報一覧

有料老人ホームにおける看護業務 ・バイタル測定 ・内服薬管理 ・受診同行 ・主治医との連絡調整 ・訪問診療 ・往診時対応 ・オンコール対応、他 ＊夜勤はありません ＊勤務日や時間の調整が比較的つけやすい職場です。 患者様とコミュニケーションをとることで やりがいやモチベーションも上がっていきます！　 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】 ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

---------------- 求人概要 ----------------最大時給1,220円☆短時間勤務も可能！週4日程度の清掃スタッフ/ブランシエールケア西千葉 ---------------- 仕事内容 ----------------介護付き有料老人ホームで清掃スタッフ募集！ ・施設の共用部や居室の清掃をお願いいたします ・居室清掃の際はご入居者の方に「清掃いたします」「終了しました」と簡単にお声がけください ※介護業務は発生しません ◆資格・経験不問 ◆1シフトのみ、勤務時間の固定も相談でプライベートとの両立もしやすい☆ ◆短時間勤務の相談可能（※短時間勤務の場合は08:30～13:00） ◆Ｗワーク歓迎！扶養内での勤務も可能！ ◆中高年の方、主婦（夫）パートの方等幅広い層が活躍中 ◆長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホーム ◆面接前の職場見学も随時承りますのでお気軽にお問い合わせください 【業務内容の変更の範囲】 雇入れ直後：清掃スタッフ業務全般及び会社の指示する業務 変更の範囲：当社業務全般 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ 家庭やプライベートとも両立もしやすい環境 ◆ ●1日5時間の1シフトのみ、曜日の固定も相談可能 ●短時間勤務の相談可能（短時間の場合は08:30～13:00） ●Wワークや扶養内の勤務も歓迎 ◆ ブランシエールケア西千葉とは？ ◆ ●JR総武線　西千葉駅から徒歩6分 ●京成千葉線　西登戸駅から徒歩9分 ●24時間365日看護職員が常駐 ●ご入居者2名に対して、スタッフ1名以上を配置したケア体制の手厚い人員配置 ●長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホーム ---------------- 勤務地 ---------------- 千葉県千葉市中央区松波2-21-16 西千葉駅　徒歩6分 西登戸駅　徒歩9分 ---------------- 雇用形態 ----------------パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週3日以上 08:30～13:30 月/火/水/木/金/土/日/祝 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------[1]08:30～13:30 ※休憩なし ※週4日程度 ※曜日の固定は相談可能 ※短時間勤務は相談可能（※短時間勤務の場合は08:30～13:00） ---------------- 給与 ----------------時給1,170円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------時給　1,170円 ＜給与内訳＞ ・基本時給：1,105円 ・処遇改善手当：15円 ・処遇改善調整金：50円 【別途支給手当】 ・日祭手当：時給＋50円 ・通勤手当：全額支給 ■昇給あり 　前年度実績：1時間あたり0円～35円 ---------------- 福利厚生 ---------------- 雇用保険あり 労災保険あり 産休・育休制度利用実績あり まかない・食事補助あり 資格取得の補助制度あり お弁当持参OK 休憩スペースあり 食堂あり ---------------- 福利厚生備考 ----------------■健康、医療 社会保険完備（勤務日数により法定通り）、長谷工健康保険組合、健康診断（一般健診・生活習慣病健診 ※長谷工健康保険組合加入者対象）、脳ドック（受診対象年齢規定あり ※長谷工健康保険組合加入者対象）、レディースドック（乳がん・子宮頸がん ※長谷工健康保険組合加入者対象）、インフルエンザ予防接種（会社全額負担）、受動喫煙対策あり（室内禁煙） ■制度 定年制あり（一律65歳）、再雇用制度あり（70歳まで） ■慶弔 傷病手当金（長谷工健康保険組合加入者対象）、出産手当金（長谷工健康保険組合加入者対象）、出産育児一時金（長谷工健康保険組合加入者対象）、育児休業給付金（雇用保険加入者対象）、介護休業給付金（雇用保険加入者対象 ※93日まで） ■自己啓発、キャリア支援 実務者研修費用全額会社負担（社内規定あり）、受験料会社負担（介護福祉士、介護支援専門員） 資格取得支援制度（介護福祉士、介護支援専門員 ※社内規定あり） 研修制度（OJT研修、e-ラーニングなど） 教育（BS制度など） ■その他 食事社員価格（社食）、制服貸与、保養所（全国11ヶ所 ※社内規定あり） マイカー通勤可（施設内駐車場使用不可。外部駐車場料金の半額を会社負担 ■休日・休暇 週4日勤務 交替シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制） 有給休暇（法定通り） 産前産後休業、配偶者出産休暇、育児・介護休業（社内規定あり）、看護・介護休暇（社内規定あり） 慶事休暇、弔引休暇（社内規定あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準】 雇用開始日から3ヶ月は試用期間として取り扱います。※定年65歳 65歳以上の場合：期間の定めあり 契約の更新　有（契約期間満了時の業務量、勤務態度、能力等により判断）通算契約期間は5年とする。 ---------------- ポジション名 ----------------介護付き有料老人ホームの清掃スタッフ ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 有給を取得しやすい 未経験歓迎 残業なし まかない・食事補助あり 土日祝手当あり ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------福祉・介護 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 施設サービス 清掃・掃除

---------------- 求人概要 ----------------【千葉市中央区】8:30～17:30／週3日～／未経験歓迎！上場企業のH.U.グループ☆福利厚生充実＆残業なし◎しゅふさんも働きやすいシフトです★ ---------------- 仕事内容 ----------------★業界トップレベル！社会貢献度の高い医療サポート★ 医療行為はありませんが、間接的に治療をサポートする大切なポジション。 【医療器具の滅菌】 使用済医療器具の回収・洗浄・滅菌・供給 ていねいな研修がありますし、チーム制なので 先輩スタッフが1つひとつ、お教えします◎ わからないことは何でも聞いてくださいね。 医療関係のお仕事は、難しいイメージもありますが 今回は、医療の知識がなくても大丈夫★ 9割の方が未経験スタートで活躍しています◎ ************************************** 『誰かのための、何かになりたい』 『世の中の役に立つ仕事がしたい』 そんな気持ちのある方なら、無資格・未経験でも活躍できます。 しゅふならではの、細やかな気配りを医療現場で活かしてみませんか。 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ 日本ステリ株式会社について ◆ 東証プライム上場企業のH.U.グループホールディングス株式会社の100％子会社です。 1987年に創業。国内における滅菌事業のリーディングカンパニーとして これまでさまざまなサービスを医療機関に提供。 滅菌業界ではトップシェアを誇り、No1の企業として業界を牽引しています。 【アピールポイント】 有給休暇や社会保険完備など、福利厚生が充実しています。 高齢化社会、医師・看護師不足といった背景から今後さらに需要が予測される仕事ですので、 安定して長く働くことができます。 医師や看護師をサポートするメディカルパートナーとして事業展開しています。 社会環境が大きく変わりつつある現在でも、より多くの人々の健康を支えるために そして、はたらくみなさんの仕事が、最終的には患者さまの笑顔につながる、 そんな喜びも味わうことができる環境を提供しています。 ◆ H.U.グループについて ◆ H.U.グループは国内外合わせて40社を超える事業会社からなる組織です。 検査・関連サービス事業、臨床検査薬事業、ヘルスケア関連サービス事業を中心に 70年以上にわたって日本の医療を支える事業を展開してきました。 コロナ禍においては、水際対策として全国主要空港での検疫対応を担い、 2020年には、国内で初めて薬事承認された抗原検査キットを開発 ・実用化。 グループのシナジーを生かしたスピーディな開発・製造で、医薬業界に多大な貢献を果たし、 現在も多くの医療機関から、PCR等の検査を受託し、コロナ対策に貢献し続けています。 ---------------- 勤務地 ---------------- 千葉県千葉市中央区青葉町1273-2 千葉駅　バス15分 千葉寺駅　徒歩20分 ---------------- 雇用形態 ----------------パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週3～5日 08:30～17:30 月/火/水/木/金 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------【勤務時間】 8:30～17:30(休憩60分) ※出勤、退勤時間の調整OK(前後30分程度) 　例：9:00勤務開始、17:00退勤　など 　★面接時にお気軽にご相談ください★ 【勤務曜日】 月～金/週3日～5日勤務 【休日】 土日祝休み 【勤務開始日】 3ヶ月先まで相談可 【勤務方法】 時間・曜日相談OK 時間・曜日固定勤務可 平日のみの勤務可 扶養内勤務応相談 残業はありません ---------------- 給与 ----------------時給1,210円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------【給与】 時給1,210円 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 産休・育休制度利用実績あり 社員登用あり ---------------- 福利厚生備考 ----------------・交通費規定支給 ・社会保険完備（法定） ・制服貸与 ・社員登用制度あり ・試用期間3ヶ月/同条件 ・有給休暇 ・産前産後・育児・介護休業制度 ・健康診断/年1回 ---------------- ポジション名 ----------------未経験可の医療サポートスタッフ ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 交通費支給 時間や曜日が選べる 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く 残業なし 社員登用あり ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------その他 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 施設サービス 清掃・掃除／品出し（ピッキング）／検品／仕分け／棚卸／梱包／倉庫管理・入出荷／軽作業・物流・製造その他／病院

介護業務全般(食事・入浴・排せつ介助・レクリエーションなど) 【施設概要】 開設：2017年11月 定員：18名 ・週１～OK、Wワークも可能です！ ・一日4時間からも相談可能。お子さんがいる方でも無理なく働くことができます。 【当施設の特徴】 1軒家を改装し、本当に家でお過ごしのままに安らいで頂くホームです。 新しいホームを新しい仲間と一緒に創って下さい。 ◆◇◆小規模多機能とは◆◇◆ ご利用者様の自立支援の良強化を目的として新設された地域密着型のサービスです。通い(デイサービス)を中心に必要に応じて訪問(ホームヘルプ)と宿泊(ショートステイ)を組み合わせ、ご利用者様が3つのサービスを状況に応じて選別します。 デイサービス、訪問介護、ショートスティを一度に連動して経験を積む事が出来ます。 【当施設のおすすめポイント】 ・電動自転車があるので運転が出来ない方でもOK！ ・2017年11月オープン！ ・1日4時間～歓迎♪ ・週2日～勤務大歓迎！

当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・療育活動(製作、レクリエーション、温水プール、農業体験など)のサポート ・療育活動の準備 ・プログラムやイベントの企画、実行 ・記録作成 ・保護者への連絡、相談 ・送迎業務 等 ⼦ども⼀⼈ひとりの特性に合わせた支援プランを作成し、 将来の⾃⽴に結びつけるためのサポートをおこなっていただきます。 ＜プログラム内容＞ ・室内での製作活動やレクリエーション ・プールでの運動療育 ・買い物学習 ・農業体験など ＜1日の流れ＞ 10:00～　教室内の掃除、当日のプログラムの確認や事務業務 14:30～　お昼休憩の後は子どもたちのお迎えへ 15:30～　子どもたちが教室に集まったら、プログラムがスタート！ 17:30～　帰りの準備、子どもたちをご自宅まで送り届けます。 18:30～　帰ってきたら翌日の確認、記録などの業務 19:00　　1日の業務が終了 ※時間は教室や曜日により異なる場合あり

・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネジャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。

3階建,50部屋の有料老人ホームでのお仕事です。 ・各ユニットごとのお客様に必要な日常生活の援助を行います(調理はありません)。 ・システムへの入力で援助の記録を行います(基本的なPC入力スキルが必要です)。 ・他のスタッフと協働し、季節のイベント等の企画・実行を行います。 ・お客様のご様子を観察・確認し、ケアマネジャーと一緒にモニタリング・アセスメントを行います。 ・定期ミーティングや研修等に参加します。 有料老人ホームの介護職・パート求人です。 【施設概要】 施設形態：介護付き有料老人ホーム 定員数：50名 開設：2009年10月1日 【法人のおすすめポイント】 １．全国約1,900拠点！大手ならではの全国展開 　約35,000人のスタッフが全国各地の拠点で活躍中。ご自宅の近くで、お住まいが変わっても働き続けることができます。 ２．自分にあった働き方 　「プライベート重視の短時間勤務で」「フルタイムで安定した収入を」「スキマ時間でのＷワーク」「扶養内で勤務したい」など、それぞれのライフスタイル・希望にあった働き方ができます。 ３．一人ひとりにあったスキルアップ 　在宅系・施設系幅広いサービス展開とスキルアップ・キャリアアップのための各種研修体系・制度あり。 　未経験・ブランクのある方など、スタッフ全員のキャリアップを会社全体でサポート。 　1つのサービスを極めて活躍、他サービス・職種も経験して活躍、拠点管理者として活躍、等、一人ひとりが目標とするキャリアに向かって成長できる環境と研修が整っています。 ４．頑張った分をしっかり還元！ 　勤続年数や保有資格に応じたさまざまな手当を支給しており、職種変更による給与アップも可能。 　時給者は独自のテストで時給UPを目指せます◎ ５．大手ならではの手厚い福利厚生 　社会保険完備・資格取得支援制度・子ども手当・育児休業・入社お祝い金制度・労働組合への加入等、安心して働き続けられる充実した制度があります ※予定人数に達し次第、応募を締め切らせていただきますので、お気軽にご応募ください。

━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ ☆千葉寺駅徒歩7分／放課後等デイサービス☆ ━－━－━－━－━－━－━－━－━－━－━ 放課後デイサービス・児童発達支援施設でのお仕事です(*´▽｀) お預かりしているのは未就学児から高校生迄◎ 放課後デイサービス・児童発達支援施設でのお仕事です(*´▽｀) お預かりしているのは幼児～18歳迄◎ 障がいをお持ちの未就学児から高校生まで を対象とした生活支援・療育施設◎ 障害児の療育と障害者支援を行なっている事業所です。 令和元年に新築した施設で、様々な個性を持った子供達(利用者の方々)と目標に向い、一緒に頑張っています。 子どもたちの成長を一緒に見守りませんか？(^-^) 障害者施設が初めての方やブランクのある方も研修を行い、しっかりサポートしますので安心してご応募下さい☆彡

訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ?訪問看護業務 ・バイタルチェックなどの健康管理 ・服薬管理 ・?褥瘡予防・褥瘡処置 ・吸引 ・点滴、注射 ・医療器具の管理 ・その他、医師の指示による医療ケア ?療養支援 ・病状観察 ・療養指導 ・家族などの介護指導、支援 ・リハビリテーション ・排泄、清潔ケアなど 開設:2015年 住み慣れた地域と自宅で、 その人らしい生活が送れるように、 ご本人の意思を尊重した、 適切な医療的ケアとアドバイスを行います。 ?サービス付き高齢者向け住宅をはじめ、地域住民の方々の ご自宅での?医療的ケアを行います。 【こんな人にピッタリ！】 ・気さくな方 ・一対一でじっくり看護してあげたい方 ・長く看護師を続けたい方 【サービス一覧】 病気や障害を持った方でも住み慣れた地域で、その人らしい療養生活が出来るよう支援するサービスです。看護師等が生活の場へ訪問し、日常生活のケアからターミナルケアまで、様々な看護サービスを提供いたします。 ・療養上のお世話 身体の清拭、洗髪、入浴介助、食事や排泄などの介助・指導を行います。 ・医師の指示による医療処置 かかりつけ医の指示に基づく医療処置を行います。 ・病状の観察 病気や障害の状態、血圧・体温・脈拍などのチェックをいたします。 ・ターミナルケア がん末期や終末期などでも、自宅で過ごせるよう適切なお手伝いを行います。 ・床ずれ予防・処置 床ずれ防止の工夫や指導、床ずれの手当てを行います。 ・在宅でのリハビリテーション 拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練等を行います。 ・認知症ケア 事故防止など、認知症介護の相談・工夫をアドバイスいたします。 ・ご家族等への介護支援・相談 介護方法の指導、さまざまな相談対応を行います。 ・介護予防 低栄養や運動機能低下を防ぐアドバイス・指導を行います。

施設内においての夜間業務全般 ・就寝介助(夕食介助・口腔ケア・着替え補助・お部屋へ誘導) ・夜間巡回(定時刻巡回・コール対応) ・排泄介助(コール対応時または定時巡回にて) ・起床介助(着替え補助・朝食介助・口腔ケア) ・その他(記録・雑務)等 介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！ 次のようなご希望がある方におすすめ ・待遇アップ(介福取得を期に転職したい) ・経験値アップ　(未経験の施設で働きたい) ・対人スキルアップ　(幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい) 【施設概要】 開設：2005/05/01 定員：18名 職員間の風通しもよく、アットホームな雰囲気です。 不安な方も優しい先輩職員が丁寧に教えてくれるので安心です。 暖かい雰囲気が自慢の施設で一緒に仕事しませんか？ 【当施設のおすすめポイント】 ・夜勤のみのお仕事です。 ・月10回以上で勤務可能です。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

介護付有料老人ホームでの看護業務 ・入居者の服薬管理、健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理、ドレーン管理など 【施設の特徴】 「ご入居者さまの笑顔がスタッフの笑顔に♪」をモットーに、日々入居者様の笑顔を追及してサポートしています。入居者様へ定期的にアンケートを行い「やりたい事」「行きたい場所」などを伺い、出来る限り実施しております。やりたい事、行きたかった場所が叶った時のお客様の笑顔が、職員の「遣り甲斐」に繋がるよう活気あるホーム作りをしております。 【おすすめポイント】 ・初めて介護、ブランクのある方にも先輩社員が寄り添って研修を行いますので安心です。 ・精皆勤手当や日祝曜日手当など充実した福利厚生！ ・公休以外にリフレッシュ休暇もあるのでプライベートも充実！ 【施設概要】 開設：2004年10月 定員：47床(3階建) 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【施設概要】 開設：2007年10月 定員：60床 【当施設の特徴】 JRほか各線「千葉駅」から徒歩10分、千葉神社にほど近い閑静な住宅街の中にある介護付有料老人ホームです。 広いお風呂でのご入浴や季節を感じるお食事、日々の取り組みや各種イベント等の企画・実行も行っています。 【当施設のおすすめポイント】 ・一般的な訪問介護は利用回数や時間に制限がありますが小規模多機能型居宅介護では1日に何回でも訪問ができます。 訪問時間も3分程度から1時間まで柔軟に対応可能で3分ほどの短い時間であれば血圧測定や薬の服用チェックなど小さなサポートも行えます。 ・派遣の勤務ですが、社会保険の完備、また退職金制度もございます。 ・週４日～週5日で勤務が可能です。

マンパワーグループの求人情報(W014816899)【介護福祉士】時給1850円♪週2～OK●カンタン電話登録◎履歴書不要♪週払い可【職種】 介護（介護福祉士）【シフト】 1. 07:00 ~ 14:00 2. 09:00 ~ 17:00 3. 17:00 ~ 09:00 週2～5日・1日6時間～OK！ 日勤のみ、土日休みなど、いろいろなシフトのお仕事をご紹介できます！ 勤務シフト（例） ・7:00～14:00 ・9:00～17:00 ・10:00～16:00 ※上記は勤務時間の一例です【地域・駅情報】 千葉県千葉市中央区 本千葉駅＜介護施設での介護のオシゴト＞ 身体介護、生活援助、相談・助言など ＜希望エリア内の各施設で働けます＞ 有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム、サービス付き高齢者住宅、特別養護老人ホームなど ●時短・フルタイムOK！！ ●即日勤務可能！！ ●シフトや働き方など、あなたのご希望をお聞かせください！！【給与】 1. 時給1,850円/週払い 2. 時給1,850円/週払い 3. 時給1,850円/週払い ◆1日8時間以上の勤務で時給が25％ＵＰ 8時間以上の勤務＋22時～翌5時の勤務であれば、さらに時給が25％UP ※ご経験・資格・勤務先により時給が異なります。 ◆週払いOK（規定あり） →金曜日締め最短翌週火曜日にお給料GET♪ （稼働開始時は手続き完了次第となります）【応募資格】 ◇要介護福祉士資格 ◇フリーターさん・主婦(夫)さん、活躍中！ ◇扶養控除内勤務OK！ ◇経験をお持ちの方も大歓迎です【待遇】 社会保険制度あり 労災完備 制服あり 社員割引(社割)あり ■月払い・週払い・日払い が選べる！マンパワーも始めましたよ！日払い！ （給与支払い制度に関する補足） ・日払い・週払いシステムの初回利用においては、お手続きに一定期間かかる場合がございます。 ・システムメンテナンスなどで、日払い利用対象外の日などが発生する場合がございます。 →詳しくは、ご就業時に担当にお問合せくださいませ。 ■交通費全額支給 ■昇給/賞与あり ■有給あり ■健康診断あり ■社員登用あり ■研修制度あり ■車・バイク通勤OK ■まかない（食事）あり ■自宅で学習できるPCトレーニング、キャリアカウンセリング（無料） ■優待サービスあり（リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど、各施設を特別割引価格にて利用可） ●キャリアアップ希望者さん必見！資格取得支援サービスあり！ 【実質0円】で取得可能！ 資格取得後に【最大7万円(規定有)】をキャッシュバック！ 資格を取得するとお仕事の幅も広がり、さらにお給料もUP！ ※任意研修・規定あり

お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ＊医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ＊困ったことや悩みはすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＊スマホ型の電子記録システムを導入するなど、介護IoTの導入を積極的に進めています。 事務作業や申し送りの時間短縮にも繋がり、より良い介護・やりたい介護サービスができる環境を整えています。

【千葉県千葉市中央区】訪問介護の介護職・ヘルパー/パート・アルバイト 【パート】ぬくもりが伝わる「あなただから」のケア｜しっかりフォローします ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ＊介護福祉士（実務経験により異なる） 　10年以上　1,600円～2,300円 　 6年以上　1,550円～2,250円 　 3年以上　1,520円～2,220円 　 3年未満　1,500円～2,200円 ＊実務者研修　1,480円～2,180円 ＊初任者研修　1,450円～2,150円 <支給内訳> 身体介護手当；30分未満250円、60分以上500円 休日手当 （土祝）100円/時、（日曜） 200円/時 ※上記給与は移動15分含む超過時間は別途1,140円支給 <別途支給> 処遇改善一時金 年2回支給（5，12月） 【試用期間】 試用期間につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ホームヘルパー --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 以下いずれか保有者 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・ホームヘルパー2級 普通自動車運転免許(ＡＴ限）あれば尚可 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎安心のフォロー体制でしっかりサポート ◎充実した研修制度あり ◎キャリアアップが目指せる環境 --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- お客様のご自宅に伺い、 普段の生活を送るための身体介助から 家事などの生活のサポートまで 「いつも通りの毎日」を 過ごすためのお手伝いを行います。 介護をチーム制で行っていますので 1人で業務を抱え込む心配もありません♪ 1日あたりの訪問件数は 希望シフトなどとも 相談しながら決めていきましょう！ ～～～～～～～～～～～～～ ＜具体的な仕事内容＞ □身体介護 …入浴介助、歩行介助、食事介助、 　清拭、足浴、おむつ交換、トイレ介助など □生活援助 …掃除、洗濯、買物、調理など ※効率を考えた訪問ルートどりや お客様ごとの詳細なケアファイルの作成、 担当変更や面談の機会など サポート体制は万全です！ --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- シフト制 8:00～18:00の間で応相談 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- シフト制 ※出勤日・時間希望考慮します --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 処遇改善一時金 2回/年 社会保険完備 昇給有 有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇 制服貸与 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） 正社員登用制度あり 入社1年経過後無期雇用転換（68歳以上は1年毎の契約更新） 研修制度有 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 スタッフ紹介制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償　　他 ★求人の特徴★ #日勤のみ#シフト応相談#ダブルワーク可#扶養内勤務可#土日休み#社会保険完備#賞与あり#正社員登用#資格取得支援あり#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#未経験可#実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- セントケア千葉株式会社 セントケアちば（訪問介護） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR蘇我駅より1.0km徒歩14分 東武ストア蘇我店より20m 千葉南税務署より500m ＜マイカー通勤可・駐車場完備＞ --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2006年10月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 1,750人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 『ルーティンワークじゃない、それぞれのケア』 時間に追われず、一人ひとりのお客様と深く関わる喜び 【この求人のポイント！】 ＊訪問未経験OK！ブランク復帰も可〇 ＊1日1訪問〜勤務可な柔軟シフト ＊安心の手厚いフォロー ＜ 訪問介護の魅力 ＞ 施設では複数名の対応を同時にしなければならず 集団ケアが中心となりがちで、 気持ちを切り替えることが難しい場面に 出くわすこともあるかと思います。 訪問介護は、1訪問の中で その人らしい生活リズムや価値観を尊重しながら じっくりと向き合った支援が可能！ ～セントケア千葉株式会社～ 変わりゆく社会の中で常に最善・最良のサービスを提供し、社会に貢献してまいります。 ■未来へつなぐセントケアの想い ・お客様の生活は、心で見る・感じる。 日常生活は目に見える表面だけを見ていては、『何を求めているのか？』『何がどう変化したのか?』を感じ取ることは出来ません。 お客様やご家族が、どうしたら生きがいを持ち、喜んで頂けるのか、本質を見極め、提供する努力をし続けていきます。 ・ニーズは一つではない。だから常に追求する。 働き方やライフスタイルが多様化している社会に向け、現在の状況にとどまることなく、未来に向け進化を続ける。 セントケア千葉ならではのメリットを最大化し、在宅サービス、施設サービスなど10サービスを展開。 様々なニーズに対応出来るサービスがあるから、あなたに合ったキャリアアップを目指す事が出来ます。 『今』よりも『これから』の介護を一緒に追求してくださる方、私たちはお待ちしております。

セントケアちば_A11112890158_おゆみ野エリアの求人情報 【居宅主任マネ】地域ケアを牽引！ケアマネとして成長を後押し ＼地域を支えるやりがいが、あなたの誇りに変わります！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍と10サービスの連携による。 豊富なノウハウあり！ 主任ケアマネとして更にキャリアアップが可能です！ ▼こんな力が身に付く▼ ・変化に応じた対応力 ・ご利用者の生活リズムをつかむ力 ・柔軟な判断力 ▼こんな経験が活かせる▼ ・介護職としての現場経験 ・在宅や施設での支援経験 ・福祉業界での接客や案内業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【募集職種】 居宅主任マネ 【募集背景】 私たちのサービスを必要とする方々へ より多くの期待に応えていくため、 新たな仲間をお迎えすることになりました。 これからのさらなる成長と品質向上を目指し、 体制の強化を進めています。 現場では「ありがとう」「助かったよ」 といった言葉を直接いただける機会も多く、 人の役に立っている実感を得られる環境です。 安定した環境で、 誰かの役に立つ仕事に挑戦したい ――そんな方をお待ちしています。 【仕事内容】 居宅介護支援での主任ケアマネジャー業務 ・事業所における人材育成及び業務管理 ・ご本人・ご家族の希望と状態に合わせたケアプランの作成 ・ご家族や地域、施設内外の多職種との連携 ・認定調査業務 ・地域包括ケアシステム構築のための必要な情報の収集と発信 【求める人物像】 人と向き合う気持ちや、 丁寧に仕事に取り組む姿勢を重視します。 「誰かの役に立ちたい」 「自分の力で人を支えたい」 という想いがある方であれば、 活躍できる職場です。 チームで連携しながら進める業務が多いため、 周囲との協力ができる方に最適な環境。 これまでの経験を活かしたい方も歓迎です！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給25万円～32万円 各種手当あり 昇給あり 経験考慮あり 月給259,500円~327,500円+加算手当 [別途支給] 主任ケアマネ役割手当10,000円/月 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 賞与（5月、12月） 実績に応じて支給 平均介護度給付手当10,000/月 　※評価機関6か月の平均介護給付件数35件以上/月 スキル評価賞与120,000円×2回 【勤務地】 千葉県千葉市中央区※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 【最寄駅】 おゆみ野駅&nbsp;車10分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 8時30分～17時30分（シフト制） 1日0時間&nbsp;週0日から応相談 8:30～17:30 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 有給休暇 週休2日制/基本土日休み （月8～11日、年間休日112日） 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 主婦(夫)歓迎 【応募資格】 未経験OK 介護支援専門員（ケアマネジャー） 主任介護支援専門員（必須） 普通自動車運転免許（AT限定可） 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、資格取得支援、研修制度あり、交通費支給 ・賞与2回/年 ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・家族休暇 ・慶弔休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） ・研修制度 ・資格取得支援制度有 ・予防接種補助制度 ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） 【特徴】 経験者優遇、第二新卒歓迎 【求人番号】 J01278253&nbsp;(T03) 【セントケアちば_A11112890158_おゆみ野エリアの注目のポイント！】 千葉の暮らしを支える“地域の力”に。地域に寄り添い、地域と共に成長できるやりがいがここにあります。 ★充実待遇で長く続けやすい★ ・賞与2回/年 ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・家族休暇 ・慶弔休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） ・研修制度 ・資格取得支援制度有 ・予防接種補助制度 ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） ・スタッフ紹介制度 ・社員割引制度（余暇利用） ・団体長期障害所得補償 ・定年68歳 ・確定拠出年金（DC制度） ・退職金制度　　他 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 セントケアちば_A11112890158_おゆみ野エリア 【選考プロセス】 【応募】 応募ボタンをPUSH ▼ 【面接】 ざっくばらんにお話ししましょう。 お仕事内容の質問も大歓迎！ ▼ 【採用】 おめでとうございます！ ようこそセントケア千葉株式会社へ。 【面接場所】 千葉県千葉市中央区&nbsp;※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 ※勤務地と同じです

セントケアちば_A11112890242_大森台エリアのアルバイト・パート・求人情報 【訪問入浴看護】移動式入浴で日常に笑顔を届ける！18時までで家庭や子育てとも両立可能！ ＼　3人体制で支える安心の訪問入浴ケア　／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 利用者様の「今日も気持ちよかった」の声がやりがいに。 介護職が初めての方も、3人1組でサポートするので安心。 入浴を通じてその人らしい生活を支える大切なお仕事です。 ▼こんな力が身に付く▼ ・利用者様の小さな変化に気づく観察力 ・チームで動く協調性 ・体力と優しさのバランス感覚 ▼こんな経験が活かせる▼ ・入浴や身体介助の経験 ・体を使ったお仕事（介護・清掃・搬送など） ・接客など人と関わる経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【募集職種】 訪問入浴看護 【仕事内容】 お客様のご自宅へ訪問し、 入浴の際の看護業務をお願いします ＜具体的には＞ お客様の体調把握 バイタルチェック 入浴が可能かどうかの判断チェック 3人での入浴介助 衣服着脱…など。 介護スタッフとの3人一組で訪問するため、 訪問入浴未経験の方も安心です！ 〇1日の訪問件数：5～7件 〇1回の訪問時間：約45分 ◆ お仕事の特徴 ◆ 訪問入浴は日常生活の中でも 「入浴」に特化されている点が特徴です。 お家でひとりひとりと向き合うので あれもこれもと追われることなく、 ゆとりを持ってお客様に寄り添えます！ 医療行為がないため判断に迷うことも少なく、 容態が悪化した場合は、医療機関に任せることができるため、 安心して取り組んでいただけます。 入浴を心待ちにしていてくださるお客様やご家族が多く「来てくれてありがとう。また来てね。」と言っていただく事が多く大変やりがいのあるお仕事です。 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給2,515円～ 各種手当あり 昇給あり ※1件当たり 看護師　 2,665円～/時 准看護師　2,515円～/時 土曜祝日出勤手当100円/時 ※1件45分程度×平均6件/日 【勤務地】 千葉県千葉市中央区※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 【最寄駅】 大森台駅&nbsp;車10分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 8時30分～17時30分（シフト制） 1日0時間&nbsp;週0日から応相談 8:30～17:30 ※勤務日相談に応じます シフト自由・相談OK 【休日休暇】 有給休暇 シフト制（勤務日数応相談） 休日；日曜日、他 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 主婦(夫)歓迎 【応募資格】 未経験OK 看護師 または 准看護師 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、資格取得支援、研修制度あり、交通費支給 ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） ・正社員登用制度あり ・入社1年経過後無期雇用転換（68歳以上は1年毎の契約更新） ・研修制度有 ・資格取得支援制度有 【特徴】 経験者優遇 【求人番号】 J01278465&nbsp;(T03) 【セントケアちば_A11112890242_大森台エリアの注目のポイント！】 千葉の暮らしを支える“地域の力”に。地域に寄り添い、地域と共に成長できるやりがいがここにあります。 ★充実待遇で長く続けやすい★ ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給 ） ・正社員登用制度あり ・入社1年経過後無期雇用転換（68歳以上は1年毎の契約更新） ・研修制度有 ・資格取得支援制度有 ・介護支援専門員受験費用補助 ・予防接種補助制度 ・スタッフ紹介制度 ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） ・社員割引制度（余暇利用） ・団体長期障害所得補償　　他 【PRポイント】 『生きることに、最後まで寄り添う』 時間に追われず、お客様と深く関わる 喜びをセントケアで実現しませんか？ 【この求人のポイント！】 ＊訪問未経験OK！ ＊週3日～勤務可能&日勤のみ ＊医療行為無しでブランク復帰も安心 ＊高水準の有給取得率。希望休も取得可！ 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 セントケアちば_A11112890242_大森台エリア 【選考プロセス】 【応募】 応募ボタンをPUSH ▼ 【面接】 ざっくばらんにお話ししましょう。 お仕事内容の質問も大歓迎！ ▼ 【採用】 おめでとうございます！ ようこそセントケア千葉株式会社へ。 【面接場所】 千葉県千葉市中央区&nbsp;※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 ※勤務地と同じです 【担当者からのメッセージ】 ここまでお読みいただきありがとうございます。 面接日、お仕事開始日は相談に応じますので、 少しでも興味のある方はお気軽にご応募ください！ お待ちしております！！

【千葉県千葉市中央区】グループホームの介護職・ヘルパー/パート・アルバイト 介護スタッフ/パート募集！笑顔と安心を届けるお仕事です！「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 【時給】1,340円～1,420円 ▼給与詳細 処遇改善手当：200～220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 昇給あり：年1回（4月） 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 【試用期間】 3ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 処遇改善手当支給なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 【応募資格】 介護福祉士・実務者研修 初任者研修等 《備考》 【経験】 介護職員としての経験がある方。 ※記録の入力にタブレットを使用します。 ※土日祝日の勤務が出来る方。 ※曜日固定を希望される場合は可能が曜日を確認後選考スタート 【資格】 介護福祉士・実務者研修・初任者研修等 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎イベント企画も担当 ◎未経験・無資格でも安心 ◎通いやすい職場 --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆イベント企画も担当 お客様が楽しめるレクリエーションや季節のイベント、ゲームなどを自分で企画・実施できます。アイデアを活かして「笑顔になれる瞬間」をたくさん作れるのが魅力。ごお客様から「楽しかった」「またやりたい」という声を直接聞けるやりがいのある仕事です。企画好きな方にもピッタリです。 ◆未経験・無資格でも安心 「介護の仕事は初めて」「資格を持っていない」という方でも大丈夫！入社後は充実の研修で基本からしっかり学べます。無資格・未経験スタートの方が多く活躍しており、一人ひとりのペースに合わせて成長を後押しします。新しいチャレンジを安心して始められる職場です。 ◆通いやすい職場 全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中だから近場で働きたい」「地元で長く働きたい」といった希望にもしっかり応えられます。地元の方との交流も多く、やりがいも感じやすい職場です。 ◆サービスの魅力 認知症のお客様が少人数で共同生活を送るなかで、日常生活全般を支えるお仕事です。料理や掃除などの家事も行いながら、日々の暮らしに密着した支援ができます。認知症ケアの知識と技術をじっくり学べる環境なので、専門性を高めたい方にもぴったりです。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 週3日程で募集 早番）7:30～16:30 遅番）10:30～19:30 休憩60分 残業ほぼなし --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 ★求人の特徴★ #シフト応相談#ダブルワーク可#残業なし#扶養内勤務可#社会保険完備#正社員登用#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#車通勤可#ブランク可#中高齢者歓迎#初任者研修（ヘルパー2級）#実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- 株式会社SOYOKAZE 大森台ケアセンターそよ風 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 千葉県千葉市中央区大森町250-1 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR京葉線蘇我駅より徒歩20分 --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 1974年10月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 11,598人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ ■掲載求人は定員になり次第、随時募集を締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。 --------------------------------- 千葉県千葉市中央区にある介護施設 【大森台ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 幅広い世代のスタッフで構成されている『そよ風』 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！

【千葉県千葉市中央区】訪問介護の介護職・ヘルパー/パート・アルバイト ＼週1日～勤務OK／【無資格・未経験OK】スタッフは9割女性／プライム上場の安定企業／全国グループで全国に700事業所を展開／ライフスタイルが変わっても働き続けられる環境です◎ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 時給：1,080円～2,095円 ＜補足＞ 資格取得期間中は、時給1,080円。資格取得後は、生活援助:時給1,695円～/身体介護:時給2,095円～。7:00～8:00、18:00～20:00は時給UP、日曜日はさらに時給UP 【試用期間】 50時間 【試用期間の待遇・その他】 同条件 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート・アルバイト --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- ホームヘルパー（訪問介護員） --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ・必須資格：なし ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎グループで全国に約700事業所 ◎あなた次第で幅広いキャリアプランが叶う！ ◎現場の声をトップに届けられる制度あり --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- ・生活介助(掃除、洗濯、薬の受取り) ・身体介護(着替え、移動、排せつ等) ・他のスタッフへの引継ぎ記録…など ・スクールに通っての資格取得 【1日のスケジュール例】日勤　8：00～17：50 08:00　1件目のご利用者様宅を訪問（30分） 08:30　車にて次の訪問先へ移動 09:00　2件目のご利用者様宅を訪問（30分） 09:30　車にて次の訪問先へ移動 10:00　3件目のご利用者様宅を訪問（2時間） 12:00　休憩・移動 13:00　4件目のご利用者様宅を訪問（45分） 13:45　車にて次の訪問先へ移動 14:00　5件目のご利用者様宅を訪問（2時間） 16:00　車にて次の訪問先へ移動 17:00　6件目のご利用者様宅を訪問（50分） 17:50　業務終了 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- （1）8時00分～18時00分 ※実働1時間～ ※休憩0時間 ＜シフト全体の備考＞ 週1日、1日1時間から応相談＜週あたり勤務日数＞ 1日～5日 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 昇給あり（年1回） 交通費全額支給（規定あり） マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり 労災のみ,労災＋雇保＋健保＋厚年 健康診断 育児・介護休暇 育児・介護短時間勤務制度 資格取得支援制度 再雇用制度 制服貸与 ミニボーナス(年2回/職種・稼働時間による) 入社日バースデー手当10,000円 表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携) ホテル等会員割引 損害保険・傷害保険(団体割引) 結婚祝い金 出産祝い金 慶弔見舞金 ★求人の特徴★ #週1日可#週2日可#週3日可#シフト応相談#ダブルワーク可#残業なし#扶養内勤務可#正社員登用#資格取得支援あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#車通勤可#無資格可#未経験可#ブランク可#学歴不問 ---◆法人・事業所情報◆---------- 株式会社ソラスト 訪問介護事業所 ソラスト千葉 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 千葉県千葉市中央区登戸4丁目3番9号 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 西登戸駅より徒歩3分 京成千葉 / 千葉駅より徒歩15分 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※採用担当より、メールもしくは電話にて今後の選考についてご連絡いたします ↓ 【ステップ２】選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり） ↓ 【ステップ３】　結果のご連絡、内定 ※在職中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。 ＼採用担当者より／ ＼ソラストはトータルケアサービスだから、介護に強い！／ トータルな自立支援・介護を必要とされる全ての方に、最適なケアを日々追及するソラストでは、訪問介護・デイサービス・居宅介護・ショートステイ・グループホーム・有料老人ホームなど、 あらゆるサービスを地域に併設して、住み慣れた地域での暮らしの継続をサポートしています。 スタッフは様々なサービスで経験を積み、介護のスペシャリストとして、キャリアアップが可能です。 --------------------------------- 無資格者限定!年齢不問!未経験歓迎! 千葉市中央区にある「訪問介護事業所 ソラスト千葉」のホームヘルパーパート求人。 ホームヘルパー(訪問介護員)として、働くために必要な「介護職員初任者研修」の資格取得費用は当社が全額負担。通学中の給与・交通費も支給あり! 資格取得後はヘルパーとして、週1日～、1時間～など都合に合わせて高時給でバイトできます。 「介護職員初任者研修」を取得すれば、デイサービスやグループホームなど介護職員として働くときに役立つ資格です。 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 ～ソラストの安心ポイント～ 1．グループで全国に700事業所を展開 ご希望に合わせ、働く場所やサービスを選んでいただくことができます。 引っ越しの場合も、別の事業所への異動が可能！ 2．充実の研修制度 ・入社後は先輩スタッフがついてしっかりサポート ・様々なテーマの研修を事業所内やオンラインで実施 ・接遇・コミュニケーションスキルが身に付く「ウェルフェアコンシェルジュ養成研修」を実施 ・自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学べるｅラーニングシステムあり 3．働きやすさNO.1企業を目指して ・頑張った分だけ貯まるポイントで好きな商品がもらえる「ソラストポイント」 ・スタッフのアイデアや、現場のリアルな声をダイレクトにトップに伝える「アイデア直行便」 ・一人ひとりがプロフェッショナルとして安心して働き続けられるような環境作り、人事制度の整備 4．認定・認定済制度 ・女性活躍推進企業認定「えるぼし(3つ星)」 ・子育てサポート企業認定「くるみん」 ・ダイバーシティ&インクルージョンへの取組企業認定「D&Iアワード<ベストワークプレイス>」 ・職場におけるLGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティへの取組評価指標「PRIDE指標<シルバー>」

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！ 次のようなご希望がある方におすすめ ・待遇アップ(介福取得を期に転職したい) ・経験値アップ　(未経験の施設で働きたい) ・対人スキルアップ　(幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい) 【施設概要】 開設：2011年5月 定員：115床 【当施設の特徴】 ホテルの様な佇まいの介護付き有料老人ホームです。 フロア固定の業務なので、時間にゆとりをもってお仕事ができます。 【当施設のおすすめポイント】 ・駅から徒歩5分！と通勤もラクラクです。 ・早番のみや遅番のみのシフト固定も相談可能です！ ・週3日～週5日で勤務大歓迎です。 千葉県内の介護・看護の非公開求人多数あります。 デイサービス、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、ショートステイ、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、病院などの施設形態、看護助手、無資格、未経験、夜勤専従、65歳、60歳、土日休み、日勤のみ、正社員、パート、派遣、賞与などの条件もご相談下さい。

【訪問入浴の介護職員(オペレーター)】主なお仕事：入浴車の運転、訪問者の申し送り／浴槽などの機材搬入、ホース類の設置／給湯管理／着脱、移動、洗身補助／入浴中のコミュニケーション／身体のふきあげ／移動介助後、浴槽洗浄、片づけ／コース表の作成／その他、車両、機材の管理※１件あたり６０分 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

夜勤専従♪【千葉市中央区】無資格・未経験OK＜時給：1810円～＞見守りメインの訪問介護のお仕事/研修制度・資格取得支援あり◎はじめは先輩スタッフが同行するので安心して業務ができます！＜A＞ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 時給1,810円以上 ※研修時給1,350円（先輩社員に同行する際はこちらの時給になります。入社後早い方で2週間で独り立ちも可能。） ※交通費一部支給（既定あり） 【試用期間】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート・アルバイト --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ・深夜勤務のため18歳以上 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎研修多数／無料で資格取得できます ◎業界最大級の給与水準 ◎昇給・賞与あり◎ --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、夜間の見守りケアを行う訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。 【仕事内容】 ご利用者が寝た後の見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたりの夜間のケアをお願いしています。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＜1日のスケジュール例＞ ◇22:00～／サービス開始　　 ・就寝前後の身支度ケア(歯磨き、お着換え 等) ・就寝中の体位交換、痰吸引など ◇23:00～／ご利用者様就寝 ・定時の体位交換 ・見守り ・痰吸引など ◇7:00～／ご利用者様起床 ◇8:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- ①22:00～翌8:00②22:00～翌7:00 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- シフト制 平日のみ・土日のみOK 有給休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 【加入保険】 各種社会保険完備：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険（加入要件を満たした方) 【研修等】 無料の資格取得支援制度あり 研修制度あり 社員登用有 【手当】 各種手当有 交通費一部支給（社内規定有） 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 【その他待遇】 直行直帰OK WワークOK（当社規定あり） 車、バイク通勤可（現場により異なります） 服装・髪型自由 残業なし 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ★求人の特徴★ [夜勤専従][土日祝のみ可][ダブルワーク可][残業なし][土日休み][社会保険完備][正社員登用][資格取得支援あり][研修制度あり][無資格可][未経験可] ---◆法人・事業所情報◆---------- ユースタイルラボラトリー株式会社 ユースタイルケア 千葉 重度訪問介護 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 千葉県千葉市中央区 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- お客様のお宅に直行・直帰になります。 ご希望のエリアを教えてください --------------------------------- ■設立年月 --------------------------------- 2012年02月 --------------------------------- ■従業員数 --------------------------------- 4,170人 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、3日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ 訪問介護というと、「日々の業務～困りごとまで、全て1人で対応しなくてはならない」というイメージをお持ちの方がいるかもしれませんが、社員同士・協力し合える環境が整っています！ --------------------------------- ～ ユースタイルラボラトリーとは？ ～ 「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」を理念として、2012年にスタート。 「介護難民」問題をはじめ、「医療・介護従業者の地位・待遇向上」など様々な「社会問題解決」を目指し、IT×介護分野で目覚ましい成長を遂げています。 ＼ 無資格・未経験からキャリアアップ可能／ ユースタイルラボラトリーの特徴 【特徴1】多彩な研修・充実の教育制度 入社時研修やキャリアアップ研修など多彩な教育制度で成長ができます。 自社運営・介護資格スクール「ユースタイルカレッジ」では、無料で国家資格（介護福祉士）や医療ケア（喀痰吸引研修）等の医療介護スペシャリストになれます。 【特徴2】悩みを1人で抱えない体制 研修期間が終わってもサポート体制があるので安心ください！ 1人の利用者様さまを、5～6名のチームでケアします。 ご利用者様の対応で迷うこと・困ることがあれば、すぐにサービスリーダーやコーディネーター等、他のスタッフの方々と情報交換し、解決することができます。 【特徴3】多彩なキャリアアップ 様々な業務やポジションをご用意しています！

セントケアちば_A11112890185_学園前(千葉県)エリアの求人情報 【居宅ケアマネ】ケアプランで暮らし支援★成長サポートあり ＼ゼロからでも安心スタート！充実研修で丁寧にフォロー♪／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人ひとりのお客様に最適なサービスを提供するため、 様々な現場経験の豊富なケアマネジャーが中心となって運営しています。 ポイントは多職種連携のもと、サービスの垣根を超え。 ＜中立の立場＞でやりがいを持った仕事ができること。 お客様もご家族様もスタッフも。 みんなが笑顔で暮らせるよう日々の暮らしを支えませんか？ もちろん！スタッフの育成にも力を注いでおり研修も充実。 在宅サービスを中心に展開しているセントケアならではのノウハウからも知識を深め、広い視野を持ってお仕事ができるはずです！ 。 。 ▼こんな力が身に付く▼ ・利用者様の小さな変化に気づく観察力 ・チームで動く協調性 ・体力と優しさのバランス感覚 ▼こんな経験が活かせる▼ ・入浴や身体介助の経験 ・体を使ったお仕事（介護・清掃・搬送など） ・接客など人と関わる経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【募集職種】 居宅ケアマネ 【募集背景】 私たちのサービスを必要とする方々へ より多くの期待に応えていくため、 新たな仲間をお迎えすることになりました。 これからのさらなる成長と品質向上を目指し、 体制の強化を進めています。 現場では「ありがとう」「助かったよ」 といった言葉を直接いただける機会も多く、 人の役に立っている実感を得られる環境です。 安定した環境で、 誰かの役に立つ仕事に挑戦したい ――そんな方をお待ちしています。 【仕事内容】 ケアマネ経験不問（未経験歓迎） 　セントケアグループならではの研修体制！ 　多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 　豊富なノウハウあり！ 　ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いいたします。 先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせて訪問介護、デイサービス、ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等サービスのご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。 【求める人物像】 人と向き合う気持ちや、 丁寧に仕事に取り組む姿勢を重視します。 「誰かの役に立ちたい」 「自分の力で人を支えたい」 という想いがある方であれば、 活躍できる職場です。 チームで連携しながら進める業務が多いため、 周囲との協力ができる方に最適な環境。 これまでの経験を活かしたい方も歓迎です！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給24万円～32万円 各種手当あり 昇給あり 経験考慮あり 月給244,500円～327,500円+加算手当 [別途支給] 主任ケアマネ役割手当10,000円/月 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 賞与（5月、12月） 実績に応じて支給 平均介護度給付手当10,000/月 　※評価機関6か月の平均介護給付件数35件以上/月 スキル評価賞与120,000円×2回 【勤務地】 千葉県千葉市中央区※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 【最寄駅】 学園前駅（千葉県）&nbsp;車10分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 8時30分～17時30分（シフト制） 1日0時間&nbsp;週0日から応相談 8:30～17:30 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 有給休暇 週休2日制/基本土日休み （月8～11日、年間休日112日） 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 主婦(夫)歓迎 【応募資格】 未経験OK 介護支援専門員　 ※経験不問 普通自動車運転免許（AT限定可） 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、資格取得支援、研修制度あり、交通費支給 ・賞与2回/年 ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・家族休暇 ・慶弔休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） ・研修制度 ・資格取得支援制度有 ・予防接種補助制度 ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） 【特徴】 経験者優遇、第二新卒歓迎 【求人番号】 J01278548&nbsp;(T03) 【セントケアちば_A11112890185_学園前(千葉県)エリアの注目のポイント！】 千葉の暮らしを支える“地域の力”に。地域に寄り添い、地域と共に成長できるやりがいがここにあります。 ★充実待遇で長く続けやすい★ ・賞与2回/年 ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・家族休暇 ・慶弔休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） ・研修制度 ・資格取得支援制度有 ・予防接種補助制度 ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） ・スタッフ紹介制度 ・社員割引制度（余暇利用） ・団体長期障害所得補償 ・定年68歳 ・確定拠出年金（DC制度） ・退職金制度　　他 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 セントケアちば_A11112890185_学園前(千葉県)エリア 【選考プロセス】 【応募】 応募ボタンをPUSH ▼ 【面接】 ざっくばらんにお話ししましょう。 お仕事内容の質問も大歓迎！ ▼ 【採用】 おめでとうございます！ ようこそセントケア千葉株式会社へ。 【面接場所】 千葉県千葉市中央区&nbsp;※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 ※勤務地と同じです

グループホームでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・調理業務、食材買い出し、洗濯などの生活支援業務 ・食事配膳/下膳 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【施設概要】 開設：平成24年3月 定員：18床 【当施設の特徴】 同法人で小規模多機能施設・有料老人ホームもあり、スキルアップも可能！ 職員さんは20代から60代まで幅広い年齢層の方が活躍中！ なれるまでマンツーマン指導がありますので、安心して働けます。 【当施設のおすすめポイント】 無資格の方でも正職員として勤務ができます。 調理業務はレシピがありますので、苦手な方でも安心です。

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事介助(配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア) ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【施設の特徴】 「ご入居者さまの笑顔がスタッフの笑顔に♪」をモットーに、日々入居者様の笑顔を追及してサポートしています。 入居者様へ定期的にアンケートを行い「やりたい事」「行きたい場所」などを伺い、出来る限り実施しております。やりたい事、行きたかった場所が叶った時のお客様の笑顔が、職員の「遣り甲斐」に繋がるよう活気あるホーム作りをしております。 未経験の方でも安心♪前職は事務、保育士、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ 【おすすめポイント】 ・初めて介護、ブランクのある方にも先輩社員が寄り添って研修を行いますので安心♪ ・精皆勤手当や日祝曜日手当など充実した福利厚生 ・公休以外にリフレッシュ休暇もあるのでプライベートも充実！ 【施設概要】 開設：2004年10月 定員：47床(3階建)

有料老人ホームでの健康管理業務、申し送り、訪問診療の同行(※) (※)施設に来館する往診ドクターの同行(施設訪室) 【施設概要】 開設：2007年4月 定員：住宅型有料老人ホーム(入居者数138名) 　　　 【当施設の特徴】 大手法人が運営しており、ご入居者の方に対する訪問介護サービスや見守り等の介護サービスを提供しております。接遇やマナーに力を入れており高級感のある施設です。 JR千葉みなと駅から徒歩圏内とアクセスも良いです。 【おすすめポイント】 ・平均介護度：2.8 身体的負担も少なく、楽しくご利用者様と会話が出来ます。 ・通勤：千葉みなと駅から徒歩11分　 駅が近いので、帰りにお買い物や喫茶なども出来ます。 ・今回ご依頼するのは「訪問看護」ではなく「有料老人ホームでの健康管理業務」のみです。 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・モニタリング ・介護職員の育成(指導、アドバイス) ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 ・契約業務(訪問介護について) ・サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 ・身体介護、生活援助業務(事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり) 【医心館について】 医師機能のアウトソーシング”、地域の医師等が集う“シェアリング病床”という発想に基づく新しいコンセプトの施設です。 有料老人ホームに訪問看護事業所、訪問介護事業所を併設した形態を取っています。 医療依存度が高い方々に質の高い看護ケアを提供し、不測の際はすぐに気づいて必要に応じて情報を伝え、主治医の判断を仰ぐ体制をとっています。 【こんな職場です】 ・年齢層は幅広くご活躍いただいております！ ・産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！ ・残業はほぼなし。ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。 【施室外用】 開設年月2022年10月 入居定員69名

セントケアちば_A11112890185_おゆみ野エリアの求人情報 【居宅ケアマネ】ケアプランで暮らし支援★成長サポートあり ＼ゼロからでも安心スタート！充実研修で丁寧にフォロー♪／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人ひとりのお客様に最適なサービスを提供するため、 様々な現場経験の豊富なケアマネジャーが中心となって運営しています。 ポイントは多職種連携のもと、サービスの垣根を超え。 ＜中立の立場＞でやりがいを持った仕事ができること。 お客様もご家族様もスタッフも。 みんなが笑顔で暮らせるよう日々の暮らしを支えませんか？ もちろん！スタッフの育成にも力を注いでおり研修も充実。 在宅サービスを中心に展開しているセントケアならではのノウハウからも知識を深め、広い視野を持ってお仕事ができるはずです！ 。 。 ▼こんな力が身に付く▼ ・利用者様の小さな変化に気づく観察力 ・チームで動く協調性 ・体力と優しさのバランス感覚 ▼こんな経験が活かせる▼ ・入浴や身体介助の経験 ・体を使ったお仕事（介護・清掃・搬送など） ・接客など人と関わる経験 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【募集職種】 居宅ケアマネ 【募集背景】 私たちのサービスを必要とする方々へ より多くの期待に応えていくため、 新たな仲間をお迎えすることになりました。 これからのさらなる成長と品質向上を目指し、 体制の強化を進めています。 現場では「ありがとう」「助かったよ」 といった言葉を直接いただける機会も多く、 人の役に立っている実感を得られる環境です。 安定した環境で、 誰かの役に立つ仕事に挑戦したい ――そんな方をお待ちしています。 【仕事内容】 ケアマネ経験不問（未経験歓迎） 　セントケアグループならではの研修体制！ 　多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 　豊富なノウハウあり！ 　ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ ご自宅で生活を希望される お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いいたします。 先ずはお客様、ご家族のご希望、想いをヒアリングしていただき、その方に合わせて訪問介護、デイサービス、ショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問入浴、ベットや車いす等の福祉用具レンタル、段差解消や手すりの設置等の住宅リフォーム等サービスのご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 最初は既存のスタッフより丁寧にお客様の引き継ぎを行います。 【求める人物像】 人と向き合う気持ちや、 丁寧に仕事に取り組む姿勢を重視します。 「誰かの役に立ちたい」 「自分の力で人を支えたい」 という想いがある方であれば、 活躍できる職場です。 チームで連携しながら進める業務が多いため、 周囲との協力ができる方に最適な環境。 これまでの経験を活かしたい方も歓迎です！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給24万円～32万円 各種手当あり 昇給あり 経験考慮あり 月給244,500円～327,500円+加算手当 [別途支給] 主任ケアマネ役割手当10,000円/月 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 賞与（5月、12月） 実績に応じて支給 平均介護度給付手当10,000/月 　※評価機関6か月の平均介護給付件数35件以上/月 スキル評価賞与120,000円×2回 【勤務地】 千葉県千葉市中央区※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 【最寄駅】 おゆみ野駅&nbsp;車10分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 8時30分～17時30分（シフト制） 1日0時間&nbsp;週0日から応相談 8:30～17:30 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 有給休暇 週休2日制/基本土日休み （月8～11日、年間休日112日） 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 主婦(夫)歓迎 【応募資格】 未経験OK 介護支援専門員　 ※経験不問 普通自動車運転免許（AT限定可） 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、資格取得支援、研修制度あり、交通費支給 ・賞与2回/年 ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・家族休暇 ・慶弔休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） ・研修制度 ・資格取得支援制度有 ・予防接種補助制度 ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） 【特徴】 経験者優遇、第二新卒歓迎 【求人番号】 J01278245&nbsp;(T03) 【セントケアちば_A11112890185_おゆみ野エリアの注目のポイント！】 千葉の暮らしを支える“地域の力”に。地域に寄り添い、地域と共に成長できるやりがいがここにあります。 ★充実待遇で長く続けやすい★ ・賞与2回/年 ・社会保険完備 ・昇給有 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・家族休暇 ・慶弔休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） ・研修制度 ・資格取得支援制度有 ・予防接種補助制度 ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） ・スタッフ紹介制度 ・社員割引制度（余暇利用） ・団体長期障害所得補償 ・定年68歳 ・確定拠出年金（DC制度） ・退職金制度　　他 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 セントケアちば_A11112890185_おゆみ野エリア 【選考プロセス】 【応募】 応募ボタンをPUSH ▼ 【面接】 ざっくばらんにお話ししましょう。 お仕事内容の質問も大歓迎！ ▼ 【採用】 おめでとうございます！ ようこそセントケア千葉株式会社へ。 【面接場所】 千葉県千葉市中央区&nbsp;※本原稿内のエリア・アクセスは募集エリアの一例です。勤務地は相談の上決定します。 ※勤務地と同じです

当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆入社後最大1か月間のサポート研修、月1回のロープレ、模擬レッスンあり 教材の使い方や支援法が学べ、先輩たちの手厚いサポートのもと専門知識を身につけることができます！ また入社時には1か月間の研修があり、療育理論や子どもたち・保護者への接し方、教材の使い方などをていねいにお伝えさせていただきます♪ さらに、資格を取得することで成長が実感でき、幅広い業務へと挑戦できますよ♪ ◆残業少なめを実現する2000種類以上の教材 準備に時間がいらないため、療育やレッスンに集中でき、持ち帰り仕事もないため、仕事後の時間も有効活用できます！ ワークライフバランスの整った環境で、仕事もプライベートも充実させてみませんか♪