【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給40.1万円~/送迎なし
当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・個別支援計画作成~モニタリング ・子どもたちのアセスメント ・保護者とのやり取り、相談対応 ・スタッフの育成(指導、アドバイス) ・関係機関との調整、参加 ・療育のサポートなど <プログラム内容> ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆入社後最大1か月間のサポート研修、月1回のロープレ、模擬レッスンあり 教材の使い方や支援法が学べ、先輩たちの手厚いサポートのもと専門知識を身につけることができます! また入社時には1か月間の研修があり、療育理論や子どもたち・保護者への接し方、教材の使い方などをていねいにお伝えさせていただきます♪ さらに、資格を取得することで成長が実感でき、幅広い業務へと挑戦できますよ♪ ◆残業少なめを実現する2000種類以上の教材 準備に時間がいらないため、療育やレッスンに集中でき、持ち帰り仕事もないため、仕事後の時間も有効活用できます! ワークライフバランスの整った環境で、仕事もプライベートも充実させてみませんか♪







