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看護小規模多機能 介護スタッフ

セントケアホーム君津(セントケア千葉株式会社)

雇用形態パート労働者
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職種名職種名

看護小規模多機能 介護スタッフ 老人福祉・介護事業

給与給与

1,200円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

雇用形態雇用形態

パート労働者

シフト・勤務時間シフト・
勤務時間

変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時30分〜16時30分 就業時間2 10時30分〜19時30分 又は 16時30分〜10時30分の時間の間の8時間以上 就業時間に関する特記事項 就業時間(3)は夜勤勤務 休憩時間は120分

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙の際は、労使の協議を経て1ヶ月 60時間、年6回を限度とし、1年630時間まで延長できる。

休憩時間

60分

仕事内容仕事内容

君津市初の看護小規模多機能型居宅介護 ・登録定員29名/月 ・通い(最大18名/日)を中心に泊り(7名/日)と 訪問(ご自宅) お客様のニーズに合わせて介護・看護の連携にて サービス提供します。 ・日常生活全般の支援:送迎、移動、食事、排せつ等の介助や誘導 、 レクレーション、外出等 「変更範囲:変更なし」

勤務地勤務地

〒299-1146
千葉県君津市大和田4-2-14

路線名・駅名

JR内房線 君津駅

徒歩 20分

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 なし

勤務期間勤務期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新)

福利厚生・待遇福利厚生
・待遇

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 100,000円

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

定年制

なし

再雇用制度

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 なし

休日・休暇休日・休暇

休日 その他 週休二日制 毎週 その他 ・シフト制による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

経験・資格経験・資格

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 施設介護経験

必要な免許・資格

免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

試用期間試用期間

あり 期間 1ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 研修時給1140円

応募詳細応募詳細

選考日時等選考日時等

随時

選考方法選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知選考結果
通知

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内

応募書類等応募書類等

応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時ご持参ください

選考場所選考場所

〒299-1146 千葉県君津市大和田4-2-14

選考場所Google Map

最寄り駅

JR内房線 君津駅

この求人についてこの求人について

募集期間募集期間

2025年11月4日~2026年1月31日

応募資格応募資格

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 年少者の深夜労働禁止

学歴

不問

受理安定所受理安定所

木更津公共職業安定所

求人に関する特記事項求人に
関する
特記事項

※就業日数、時間により各種保険法定通り加入、有給休暇も法定 通り付与 *オンライン自主応募可:紹介状の交付不要(ハローワーク紹介が 条件となる各種助成金や給付金は対象外となります)

企業情報企業情報

企業名

セントケアホーム君津(セントケア千葉株式会社)

住所

〒299-1146
千葉県君津市大和田4-2-14

代表者

遠藤

企業の特徴

セントケア千葉は福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざし た様々な在宅福祉サービスを堤供しています。セントケアホールデ ィング(東証一部上場企業)のグループ企業です。

事業内容

総合在宅福祉サービス(訪問介護・居宅介護支援・訪問入浴・訪問 看護・ケア住宅リフォーム・介護用品販売レンタル・配食・搬送各 種サービス)介護保険指定事業者と2して登録済。

従業員数

企業全体 1,750人 就業場所 25人 うち女性 20人 うちパート 16人

会社URL

https://www.saint-care.com/chiba/
掲載元:ハローワーク

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