松戸駅・介護のアルバイト・バイトの求人情報一覧

【1日1～7件訪問、1訪問1時間程度】 訪問先は足立区メインとなります。 自転車で行ける範囲なので安心して働けます◎ 利用者様宅を訪問し、家事や買い物といった日常生活のサポートを行います！★急な呼び出しや残業はほぼありません♪ 資格取得支援制度あり！ 働きながらスキルアップが可能です。 未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中！ 自分で働く量を決められます◎ 柔軟なシフト対応！ 家庭やプライベートとの両立も◎ 地域密着型の介護サービス！ 利用者様との距離が近く、やりがいを実感できます。

【正社員】松戸市でホームヘルパー2級/月給282000円～［求人ID：450023］ ▼ 仕事内容 ▼ 住宅型有料でのお仕事です 施設内での生活支援・看護補助業務を担当します。 ・身体介助（体位交換、車いす移乗、排泄介助、食事介助、シーツ交換） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・フロアー清掃、ごみ回収、洗濯物回収・収納、器具の消毒、洗浄） ・看護補助業務（看護師の訪問看護に同行したサポート業務） ・来館者対応　など 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-09:30休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　90分時間外　月平均6時間 時間外月平均6時間程度 【休日】 シフト制月8休 夏季休暇 3日 冬季休暇 3日 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 看護休暇あり （看護休暇取得実績　あり） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　282,000円～ 給与上限：月給　316,000円 基本給　170,000円～178,000円 資格手当　15,000円～25,000円 　（初任者研修（ヘルパー2級））15,000円 　（実務者研修（ヘルパー1級））15,000円 　（介護福祉士）25,000円 夜勤手当　8,000円／回・4～6回／月 処遇改善手当　65,000円 給与支払日　毎月末日締　当月25日支払い 同行夜勤時は50％支給 深夜手当5.5時間分を含む賞与あり　前年度実績 年2回・2.8ヶ月分（処遇改善一時金：97,309円） ▼ 休日 ▼ シフト制月8休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　なし 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可　無料駐車場あり 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ＜給与について＞ 月給282,000円～316,000円 ＜想定年収＞ 初任者・実務者：年収384万円～415万円 介護福祉士：年収396万円～427万円 ▼ 最寄り駅 ▼ 常磐線松戸 ▼ アクセス ▼ ＪＲ常磐線 新京成電鉄 松戸駅 【松戸】車6分 【松戸】徒歩17分 【上本郷】徒歩7分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 千葉県松戸市の住宅型有料・介護職（生活支援）・正社員のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪ ReHOPE松戸での介護職（生活支援）業務。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当月上限30000円 ＜給与について＞ 月給282,000円～316,000円 ＜想定年収＞ 初任者・実務者：年収384万円～415万円 介護福祉士：年収396万円～427万円 定年65歳 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】松戸市でホームヘルパー2級/月給267000円～［求人ID：439017］ ▼ 仕事内容 ▼ 住宅型有料でのお仕事です ガン末期、難病の方に特化した施設内にて訪問介護業務並びに生活支援業務を担当 ・リネン交換 ・食事調理（湯銭調理のみ） ・食事、入浴、排泄介助 ・清拭 ・口腔内清掃・吸引（資格ある人のみ） ・移乗・体位変換 ・環境整備（掃除：漂白・消毒・洗浄・洗濯） ・患者リース用品管理 ・施設内の物品管理 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方実務経験3年 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-09:30休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　90分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 夏季休暇 3日 冬季休暇 3日 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 看護休暇あり （（2月は8日）） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　267,000円～ 給与上限：月給　321,500円 基本給　170,000円～178,000円 資格手当　15,000円～25,000円 　（初任者研修（ヘルパー2級））15,000円～ 　（介護福祉士）25,000円～ 　（実務者研修（ヘルパー1級））15,000円～ 夜勤手当　8,000円／回・4回／月 処遇改善手当　65,000円～ 資格手当　（喀痰吸引第1号第2号研修）10,000円 給与支払日　毎月末日締　当月25日支払い 昇給あり（※昇降給あり） 賞与あり　前年度実績 年2回・2.8ヶ月分（処遇改善一時金：97,309円） ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　なし 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可　無料駐車場あり 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 制服支給　あり（黄緑色のポロシャツ、白または黒または紺のパンツ） 電子カルテは、カナミックを使用 ※再雇用なし（但しアルバイトとしての雇用は可能） ▼ 最寄り駅 ▼ 常磐線松戸 ▼ アクセス ▼ ＪＲ常磐線 新京成電鉄 松戸駅 【松戸】車6分 【松戸】徒歩17分 【上本郷】徒歩7分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください実務経験3年 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 利用者様はがん末期、神経難病の方で、「看取り」に特化した住宅型の有料老人ホームです。訪問介護という形態ですが、施設内への訪問のため困った時には相談できる環境ですよ。（看護師24時間配置） 2023年4月新規オープン♪車通勤ＯＫ◎最期に寄り添い、向き合える方をお待ちしてます！ 給料多め,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可　無料駐車場あり、通勤手当月上限30000円 制服支給　あり（黄緑色のポロシャツ、白または黒または紺のパンツ） 電子カルテは、カナミックを使用 ※再雇用なし（但しアルバイトとしての雇用は可能） 定年65歳 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】松戸市でホームヘルパー（資格不要）/月給208000円～［求人ID：446195］ ▼ 仕事内容 ▼ 住宅型有料でのお仕事です 住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務、及びその他受託業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 16:00-10:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制月9休 夏季休暇 2日 冬季休暇 2日 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （（月9休、2／16～3／15は8休）） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　208,000円～ 給与上限：月給　252,000円 基本給　160,000円～165,000円 夜勤手当　5,500円／回・4回／月 皆勤手当　10,000円 家族手当　（扶養有）10,000円（扶養なし）6,000円※家族が増えても一律10,000円 業績手当　3,000円～30,000円（個人考課による） こども手当　（0歳～小学校入学）子1人につき10,000円／月（小学校入学～中学卒業）子1人につき5,000円／月 支援加算手当　5,000円～10,000円 給与支払日　毎月15日締　当月25日支払い 昇給あり　年1回 資格・経験手当　（介護福祉士）25,000円～45,000円（実務者研修）15,000円～25,000円（初任者研修）5,000円～15,000円 勤務手当　（無資格）10,000円賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分（※賞与支給額は会社業績及び個人考課など規定により決定する。 10月1日～3月31日の全期間在籍を満たした者で支給日在職者　6月支給 4月1日～9月30日の全期間在籍を満たした者で支給日在職者　12月支給 ※6月支給・12月支給ともに支給日に在籍していることが条件） ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　あり 退職金　あり(勤続5年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　定額まで支給　月上限21000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ・入社日より2ヶ月間は研修期間（入社日から2ヶ月間は臨時雇用契約） ▼ 最寄り駅 ▼ 常磐線松戸 ▼ アクセス ▼ ＪＲ常磐線 松戸駅 徒歩11分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 教育や研修等の成長するために必要な研修・制度を実施◎将来のビジョンを持って取り組みたい方には、人生の目標や節目に合わせて、仕事を継続できるよう、人事考課、給与体制づくりに取り組んでいます！ 【アクセス良好◎】真駒内駅から徒歩9分♪資格取得支援制度があります☆ 無資格可,未経験OK,車通勤OK,ブランクOK,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備 学歴不問 ヘルパー2級以上尚可 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可、通勤手当月上限21000円 ・入社日より2ヶ月間は研修期間（入社日から2ヶ月間は臨時雇用契約） 定年65歳 再雇用あり 退職金あり（勤続5年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【経験必須】日払い可能/週3～/シフト相談◎_松戸駅の特別養護老人ホームでお仕事［電話面接実施中］ ▼ 仕事内容 ▼ 無資格者は老人施設での実務経験が半年以上ある方 【特別養護老人ホーム内での介護業務】 排泄介助、食事介助、入浴介助等の介護業務全般 【勤務時間】 早番／7:00～16:00　日勤／8:00～17:00 遅番／10:00～19:00、12:00～21:00 【休日】 シフト制 【待遇】 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆年次有給休暇 ◆昇給有 無資格者は老人施設での実務経験が半年以上ある方 ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆年次有給休暇 ◆昇給有 ▼ 最寄り駅 ▼ 常磐線松戸 ▼ アクセス ▼ 松戸駅 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 18歳 ～日本語ネイティブレベルの方に限る高卒または大学・短大・専門学校卒に限る無資格者は老人施設での実務経験が半年以上 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎週払いOK交通費別途支給食事・まかない支給制服あり40代活躍中学歴不問残業なしダブルワーク可シフト制主婦（主夫）歓迎育児休暇あり深夜/早朝勤務扶養控除内新卒OK第二新卒OK転勤なし資格がとれる・取得支援あり駅近（5分以内）マイカー通勤可正社員登用あり ▼ 特記事項 ▼ 【受動喫煙申し法対策】　対策あり　社内禁煙 【年齢要件は雇用対策法 ２号を適用の上、制限を設けています】