流山市のアルバイト・バイトの求人情報一覧

・身体介護 排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・ベットメイキングや清掃 ・夜勤帯業務(正社員や希望者のみ) 　定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等 ・行事やレク活動の企画、実施 ・来園したご家族の対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 ショートステイとは？ 短期的に(数日～1週間程度)施設へ入所し、 日常生活の介護や機能 訓練などを受けながら生活を送ることのできる施設。 家族の方の介護負担を和らげる目的もある。 利用者の宿泊用荷物のチェックが頻繁にあることや、 日々の利用者が変わる為、細やかで臨機応変な対応能力や介護技術が必要とされる場合もある。 介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！ 次のようなご希望がある方におすすめ ・待遇アップ(介福取得を期に転職したい) ・経験値アップ　(未経験の施設で働きたい) ・対人スキルアップ　(幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい) [施設概要] 定員/ショートステイ20床 開設/2014年3月 [法人概要・オススメポイント] 在宅複合事業所(デイサービス、ショートステイ、訪問介護、居宅介護支援事業所)、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、介護付き有料老人ホームをを展開しています。 研修や資格取得支援も充実しておりキャリアップが目指せ女性の管理者も活躍しています。 [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！

保育業務全般 ・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般 ・園運営に関わる役割(季節行事など)を分担して担当 ・遊び(ケガや体調管理に目を配りながらの見守り) ・食事(配膳や下膳、食事マナーの教育など) ・睡眠(お昼寝の準備、布団の上げ下げなど) ・着替え(園児の着替えの手伝いなど) ・排泄の補助　・散歩など　・おやつをあたえる など、今日の一日を子供と寄り添った時間を紡いで、一緒に仕事をします。 このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介先企業名】株式会社コビーアンドアソシエイツ※応募先はキララサポート(株式会社モード・プランニング・ジャパン)となり、 雇用先は紹介を予定している企業となります。

・バイタルチェック ・服薬管理 ・点滴、注射 ・胃ろうや吸引、インスリンの処置 ・介護職、看護補助者への申し送り、指導 ・カルテの記録、管理(手書きやパソコン等、事業所による) ・受診や往診の付き添い ・緊急時の対応 ・軽介助(トイレ介助、歩行介助、食事介助) [施設概要] 開設/1983年 病床数/149床 1Ｆ医療療養病棟(42床)/2Ｆ障がい者病棟(54床)/3Ｆ障がい者病棟(53床) [施設のおすすめポイント] ・有給休暇買取制度 ・提携託児所有り ・残業無し推奨 ・外来医療費償還払制度 ・東京ディズニーリゾートコーポレートプログラム [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！

・バイタルチェック ・服薬管理 ・点滴、注射 ・胃ろうや吸引、インスリンの処置 ・介護職、看護補助者への申し送り、指導 ・カルテの記録、管理(手書きやパソコン等、事業所による) ・受診や往診の付き添い ・緊急時の対応 ・軽介助(トイレ介助、歩行介助、食事介助) デイサービス・デイケアとは？ 比較的介護度の低い利用者が多く、食事や入浴・健康チェック・日常動作の機能訓練やレク リエーションなどのサービスを日帰りで提供する。自宅への送迎サービスがあり、大規模な 施設だと1日50名近い利用者数となる。 デイケアは、リハビリを目的とした施設のため、理学療法士・作業療法士よるより専門的な リハビリサービスを提供している。 利用者を楽しませることが中心となるため、観察力とコミュニケーション能力、レク企画運営に能力が求められる。 [施設概要] 開設/2006年3月 定員/デイサービス35名 [当施設のおすすめポイント] ・週2日～勤務可能です

◇デイサービス内での介護業務 ＊レクリエーション ＊排泄介助 ＊入浴介助 ＊食事介助 ＊送迎業務(軽自動車・普通車) 【おすすめポイント】 ・駅チカで通勤ラクラクです◎マイカー通勤も可能◎ ・週3日～曜日応相談 ・嬉しい土日休み◎ 【施設情報】 事業開始年月日：2016/10/1 定員：20人 生活の継続性は、これまで暮らしてきた生活を断絶することなく継続性をもって頂くことが大切だと考えております。 そのためには、それまでの生活環境や生活のリズムと変わらない対応をスタッフ全員が心がけております。

当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1対1をメインとした個別指導の実施(1コマ45分授業) ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般など ＜プログラム内容＞ ・マンツーマン特化型コース ・集団、小集団支援 ・小学校しっかり準備プログラム ・アセスメントパック ・ペアレントトレーニング ＜1日の流れ＞ 9:00～　出勤 11:00～　指導準備 13:00～　指導、フィードバック 14:00～　スタッフ間共有、研修 17:00～　記録入力、ケース相談 発達の気になる子どもたち向けに1対1の授業を中心とした支援をおこなっています。 「子どもたちのできないこと」ではなく、 「好きなこと・得意なこと」を伸ばしていくスタイル、オーダーメイド教育が特徴です！ 独自の支援記録システムを導入しているため、 手作業での記録業務に苦労することはありません。 (自宅への持ち帰り仕事はゼロ) ◆社員一人ひとりの働き方を尊重。手厚い制度＆サポートあり！ 働き方はシフト制ですが、勤務時間の相談も可能。 産休・育休の取得推進はもちろん、時短勤務制度や相談ができる専門部署もあり、ライフスタイルの変化があっても安心して休めるので、長く働き続けられます♪ また年間休日120日程度、確実に休みがとれる体制や各長期休暇など手厚いサポートや制度が魅力。 ◆『児童福祉施設等で実務経験5年以上の経験者』歓迎◎ ただいま、児童福祉施設・幼稚園・特別支援学校・特別支援学級および通級での実務経験が5年以上ある方を積極募集中です！ 資格の有無や障がい福祉分野の勤務経験に関わらず、上記施設での5年以上の実務経験をお持ちの方の応募を歓迎します♪ (※対象となる施設の詳細については、応募資格欄にてご確認ください。) 子どもたちの「未来の可能性」を担う、やりがいのあるお仕事です！ みなさまの力を発揮し、私たちと一緒に障がいのない社会づくりに取り組みませんか？

・お客様の日々の健康管理 バイタルチェックやリハビリ・口腔ケア指導、健康相談 ・服薬管理 処方されたお薬の服薬確認、お薬の保管・管理、服薬指導 ・日常生活のお世話における指導 介護スタッフへの医療的行為の指導や研修 ・医療連携サポート 訪問診療の医師・調剤薬局との連絡調整 介護保険におけるサポートになりますので、医療保険の対応や難しい処置をお願いすることはありません。 医師との連絡は24時間気軽に取ることができるのでご安心ください。 施設にはケアマネジャーも在籍しており、他の介護スタッフとも連携してのチームケアが可能◎ 多角的な面からお客様の情報が収集でき、相談もしやすい環境です。

・身体介護 排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・ベットメイキングや清掃 ・夜勤帯業務(正社員や希望者のみ) 　定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等 ・行事やレク活動の企画、実施 ・来園したご家族の対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！ 次のようなご希望がある方におすすめ ・待遇アップ(介福取得を期に転職したい) ・経験値アップ　(未経験の施設で働きたい) ・対人スキルアップ　(幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい) 【おすすめポイント】 ・マイカー通勤可能(無料駐車場有) ・勤務可能曜日応相談！ ・日勤のみの勤務なので、安定した勤務が可能です◎ ・週3日～勤務日数応相談◎ 【施設情報】 設立：昭和６２年４月１日 定員：１０８名　　〔１００名(入所)＋８名(ショートステイ)〕 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

・身体介護 排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・ベットメイキングや清掃 ・夜勤帯業務(正社員や希望者のみ) 　定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等 ・行事やレク活動の企画、実施 ・来園したご家族の対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 特別養護老人ホームとは？ 入居基準は介護度3以上で社会福祉法人や地方公共団体が運営母体となっている公的な高齢者居住施設。入所者の平均介護度が４程度であり、寝たきりや車いすなど常時介護を必要とする方が多い。一度入所した方の多くはそこで残りの余生を過ごすため、「終の棲家」的存在である。夜勤帯は介護職員のみで対応し、急変などの対応時は看護職員へ電話で指示を受ける。4交替などの複数シフトを組んで24時間体制をとっている。仕事としては食事・入浴・排泄などの身体介助が多くを占める。 介護度4とは/日常生活を送る能力がかなり低下。入浴や着替えの全介助、食事のときの一部介助が必要 従来型とは/多床室を中心とした集団ケア・スタッフ全員で協力してフォローできる ユニット型とは/個室にて入居者一人ひとりの個性と生活リズムに合わせた「個別ケア」をする。制服がない事業所が多く、私服での勤務となることがある。 ■賞与や各手当充実しています！ [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！

当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、相談支援事業所、企業、その他関係機関との連携構築 ・ご利用者への就労支援に関わる直接業務全般 お任せする支援や活動は大きく分けて以下の6つです。 業務はフォーマットに沿って行いますので、まずは少しずつ業務を覚えるところから始めていきましょう！ ・支援状況の管理、記録(支援内容や就労状況、面談内容などの記録、報告書の作成など) ・就労支援(就労に必要なスキルやコミュニケーション能力向上をサポート) ・家族支援(ご利用者の就労に向けた、ご家族との連携や環境作り) ・生活支援(継続的な就労に必要な生活リズムの調整やその支援) ・支援手法の検討(支援をスムーズに行うための計画やメンバーへの指導・サポート) ・渉外活動(訓練作業の受注や商品の販売などの渉外活動、ハローワークや就職先企業との打ち合わせ、就職後のサポートなど) ※渉外活動はキャリアや経験を積んでからお任せする業務です。

食事・入浴・排せつの介助など、お客様が日常生活を送るためのサポートをお願いします。 施設内で行っているレクリエーションやイベントもスタッフみんなで企画し、実際に開催の準備・実行しています。 施設には看護師が日中365日常勤しており、介護・看護スタッフが連携したチームケアを基本にしています。 困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています。 ★全施設インカムを導入しています。 何かあれば先輩スタッフがすぐ駆け付けてくれますよ！ ≪1日の勤務スケジュール≫ ※日勤(9:00～18:00)の場合 9:00／出勤　 ・その日の引継ぎやイレギュラーをインカムから確認 (介護リーダーのみ9時からの申し送りに参加) ・排泄介助、介護記録 ↓ 10:00～　 お茶の用意(配膳)、介護記録 (配置により入浴介助の業務も有) ↓ 11:00～ 昼食準備　→誘導　→食事介助 ↓ 13:00～ 昼食後の排泄介助、介護記録 ↓ 14:00～ レクリエーション実施、見守り ↓ 15:00～ おやつの時間(配膳・食事介助) ↓ 16:00～ 排泄介助、記録 ↓ 17:00～18:00 夕食準備→誘導→食事介助(服薬介助) (合間に休憩1時間あり) ※あくまでも一例です。 日によって他業務のイレギュラーな対応や残業等が発生する場合もございます。

物流施設の改修に伴なう建築施工管理です。 物件>S造・4階建・マルチテナント型施設のC工事 竣工後のテナント入居につき、改修工事をお任せします。 テナント関係者と随時連絡を取りながら業務を進めていただきます。 5名体制の現場となります◎ 【お仕事内容】 ◇施工管理(工程管理・品質管理・安全管理) ◇施工計画 ◇写真管理 ◇報告書作成(Word,Excel) 【歓迎要件】 ◆現場監督5年以上のご経験 ◆1級建築士、2級建築士 ◆1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士 【勤務開始日】 即日～随時 マイカー通勤OK&駐車スペース有♪ ご応募お待ちしています！

高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 ◆長く働きやすい環境◆ 私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。 ◆SOYOKAZEの魅力◆ 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！

病棟での看護補助業務(食事介助・入浴介助・排泄介助・ベットメイキングなど) [施設概要] 開設/昭和57年 病床数/268床 病棟種類 ・地域包括ケア病棟 ・外科急性期病棟 ・回復期リハビリテーション病棟 ・産婦人科病棟 ・内科急性期病棟 ・障碍者一般病棟 上尾中央医科グループの系列病院です [当施設のおすすめポイント] 年間休日120日～有給消化率も高めです ほとんどの職員が残業なく帰宅しています 病院経験未経験の方も応募可能です 保養所有ります(軽井沢、那須、山中湖) 診療費還付制度 新入職、中途入職研修があるので安心です [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！

生活支援から介護まで、全ての介護サービスを提供しています。 お客様の入居時にケアマネージャーがケアプランを作成し、それに基づいて介護・介助をしていきます。 お客様がその人らしい生活を送ることを目指したプランを作成し、お客様にご提案します。 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート 看護師が日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護師が担当します。 チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ ≪介護IoTを活用し、お客様と向き合う時間を大切にしています≫ スマホ型の記録システムを導入し、記載が必要な事柄はその場ですぐ記録できるなりました。 紙の記録は現場を離れて記載したり、申し送りにも時間がかかったりしていましたが、端末からすぐに必要な情報が得られるので事務作業の時間短縮にも繋がりました。 「今はこれが必要かな」「こうした喜んでもらえるかな」とお客様が過ごしやすくなるために考える時間も増え、より良い介護サービスを提供できる環境を整えています。

★担任・保護者対応なし ★残業・持ち帰りなし ★指導案などの書類なし 担当クラス： 乳児またはクラスフリー お仕事内容： ・遊びの見守り、サポート ・お散歩の付き添い ・お昼寝チェック ・ごはん・おやつのサポート ・園内の掃除、消毒 など 時間ごとのお仕事内容： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　お散歩の付き添い/自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼ご飯の介助 12:30～15:00　お昼寝の見守り 15:00～16:00　おやつの介助、片づけ 16:00～17:00　部屋の掃除、自由遊びの見守り 17:00～18:00　降園準備のサポート 18:00～19:00　延長保育 ★️具体的な就業のご希望は応募後に 専任担当がしっかりお聞きします！ ＼就業スタッフさんの中には、こんなご希望がありました／ ・勤務の時間や曜日を固定にしたい ・子どもの行事や自分の都合に合わせて希望休が取りたい ・通勤は自宅から30分圏内がいい ・自分に合う園が見つかるように、2園は見学したい あなたならではのご要望・お悩みをお気軽にご相談ください♪ 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし ※契約期間終了後は、 同じ勤務地で契約更新または転園も可

【イリーゼについて】 ★一人ひとりの個性・多様性を尊重し、髪型・髪色についての規程を無くしました！好きなヘアスタイルであなたらしく働けます♪ ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★希望休は月2日取得できます。通常の夜勤あり介護職や時短勤務、経験を積んでリーダー職など、さまざまな働き方ができる環境を整えています。 【主な業務内容】 日中の勤務シフトにのみ対応する『日勤正社員』での募集です。 基本的な介護業務全般をお任せします。 ✦イリーゼには独自の『オーダーメイド研修』制度があり、各個人に合わせて苦手を克服・自分のケアに自信が持てる研修プランを組んでいます。 日勤帯は人手も多いので、研修担当や先輩スタッフにも相談しやすく不安な事があってもすぐに解消できますよ！ ✦イリーゼが何よりも大切にしているのは『人』。 お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 単純な業務だけの介護で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎

・身体介護 排泄/トイレ誘導やオムツ交換 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・日々のレク活動の企画、実施 ・送迎時のご家族対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 ・送迎業務(ハイエースや軽自動車等、車種は事業所により違います) デイサービス・デイケアとは？ 比較的介護度の低い利用者が多く、食事や入浴・健康チェック・日常動作の機能訓練やレク リエーションなどのサービスを日帰りで提供する。自宅への送迎サービスがあり、大規模な 施設だと1日50名近い利用者数となる。 デイケアは、リハビリを目的とした施設のため、理学療法士・作業療法士よるより専門的な リハビリサービスを提供している。 利用者を楽しませることが中心となるため、観察力とコミュニケーション能力、レク企画運営に能力が求められる。 介護福祉士をお持ちの方を対象とした求人です！ 次のようなご希望がある方におすすめ ・待遇アップ(介福取得を期に転職したい) ・経験値アップ　(未経験の施設で働きたい) ・対人スキルアップ　(幅広20代～60代活躍中の職場でコミュニケーション力を磨きたい) [施設概要] 種別/デイサービス 定員/35名 [当施設のおすすめポイント] ・勤務時間や曜日はご相談可能です ・運転業務ありません ・介護度低め

・身体介護 排泄/寝たきりの方のオムツ交換やトイレ誘導 入浴/着替えや洗体、機械浴槽の操作 食事/嚥下機能が低下している利用者への介助 ・利用者とのコミュニケーション ・見守りやフロア全体の把握 ・ベットメイキングや清掃 ・夜勤帯業務(正社員や希望者のみ) 　定期的なオムツ交換、見回り、コール対応、眠れない利用者とのコミュニケーション等 ・行事やレク活動の企画、実施 ・来園したご家族の対応 ・介護日誌、記録業務(手書きやパソコン等、事業所により違います) ・スタッフ間での日々の情報共有コミュニケーション、引継ぎ業務 ・会議や外部研修への参加 特別養護老人ホームとは？ 入居基準は介護度3以上で社会福祉法人や地方公共団体が運営母体となっている公的な高齢者居住施設。入所者の平均介護度が４程度であり、寝たきりや車いすなど常時介護を必要とする方が多い。一度入所した方の多くはそこで残りの余生を過ごすため、「終の棲家」的存在である。夜勤帯は介護職員のみで対応し、急変などの対応時は看護職員へ電話で指示を受ける。4交替などの複数シフトを組んで24時間体制をとっている。仕事としては食事・入浴・排泄などの身体介助が多くを占める。 介護度4とは/日常生活を送る能力がかなり低下。入浴や着替えの全介助、食事のときの一部介助が必要 従来型とは/多床室を中心とした集団ケア・スタッフ全員で協力してフォローできる ユニット型とは/個室にて入居者一人ひとりの個性と生活リズムに合わせた「個別ケア」をする。制服がない事業所が多く、私服での勤務となることがある。 [施設概要] 開設：2013年 定員：ユニット型特別養護老人ホーム(100床) [当施設の特徴] ・保育園併設で園児との合同イベントも多数 ・近隣がのどかなのでお散歩も頻繁に可能です ・ユニットケアを実践している施設です [充実の福利厚生がオススメ] ・夜勤無しでも正社員！ ・住宅手当　最大4万円 ・扶養手当　4,800円～15,300円 [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。

・バイタルチェック ・服薬管理 ・点滴、注射 ・胃ろうや吸引、インスリンの処置 ・介護職、看護補助者への申し送り、指導 ・カルテの記録、管理(手書きやパソコン等、事業所による) ・受診や往診の付き添い ・緊急時の対応 ・軽介助(トイレ介助、歩行介助、食事介助) ショートステイとは？ 短期的に(数日～1週間程度)施設へ入所し、 日常生活の介護や機能 訓練などを受けながら生活を送ることのできる施設。 家族の方の介護負担を和らげる目的もある。 利用者の宿泊用荷物のチェックが頻繁にあることや、 日々の利用者が変わる為、細やかで臨機応変な対応能力や介護技術が必要とされる場合もある。 [施設概要] 開設/2006年3月 定員/ショートステイ24名 [当施設のおすすめポイント] ・手厚い福利厚生！ ・オンコール＆夜勤無し！

認可保育園にて担任の先生のサポート業務をお願いいたします。 ※保育士資格必須 保育士さん間の仲も良く、お子さんがいらっしゃる方も働きやすくおすすめです！ 不安なことや気になるポイントなどは経験豊富な担当にご相談ができるのでご安心ください。 ＜具体的には＞ ・担任保育士のサポート ・活動のサポート ・午睡チェック ・食事のサポート ・園内掃除　など ☆派遣保育士のポイント☆ ＊担任なし・保護者対応なし ＊残業なし・持ち帰りなし ＊指導案などの書類なし お仕事内容の一例： 7:00～9:00　朝の受け入れ/合同保育の見守り 9:00～11:30　午前中の主活動/お散歩や自由遊びの見守り 11:30～12:30　お昼の食事サポート 12:30～15:00　お昼寝のチェック 15:00～16:00　おやつのサポート、片づけ 16:00～18:00　部屋の掃除/自由遊びの見守り 18:00～19:00　延長保育 ※上記は一例です。お子さんの状況によって変わってきます ※シフト制・時間固定制は選べます♪ ★具体的な希望は応募後、知識豊富な専任担当がしっかりお伺いします！ ☆派遣とパートの違い☆ パートとの違いや、派遣がおススメな理由をご紹介します！ 【派遣】 業務内容：保育補助のみ(書類も連絡帳と日誌のみ！) 時給：平均1600円！ 契約期間：3か月～OK※園によっては長期契約も可能！ ☆お仕事のご紹介から就業後まで一人の担当がしっかりサポートするので安心☆ 【パート】 業務内容：園によっては正社員に近い業務の可能性がある 時給：1100円～1250円前後 契約期間：定めなし ☆派遣が高時給の理由は… 「保育園側が必要な時に人材を確保でき、コストを削減できるため」という部分が大きいです。 正社員よりも業務の負担が少なく高時給な派遣は効率よくお得に働くことができます♪ 人間関係が不安な方や、まずは少しずつ始めたいという方は 「まずは3か月から契約」という期限を決められることも派遣の大きなメリットです♪ まず派遣で働いて、その後パートや正社員に切り替えすることも可能ですので、 迷っている方はぜひ派遣からスタートがおすすめです！ 【業務の変更範囲】 就業先企業の定める範囲 【勤務地の変更範囲】 変更なし

ケアハウスでの生活支援全般(生活支援、相談・レク企画など) [施設概要] 種別：ケアハウス 定員：50名 [当施設のおすすめポイント] ・ケアハウス内の居室を訪問しての介護 ・介護度低め

当事業所で、サービス管理責任者候補の業務をお任せします。 主任からサービス管理責任者補佐、サービス管理責任者、管理者など人事考課・キャリアパスに沿って、どんどんキャリアアップしていけます！ ＜具体的な仕事内容＞ ・グループホーム住居でのご利用者支援(生活支援・悩みごとのヒアリングなど) ・当グループホームの広報活動(他法人事業所訪問・広報ツール作成・ホームページ運営・SNS運営) ・ご利用者の快適な生活のための環境整備(食材・廃棄物業者などとの調整含む) ・管理者、サービス管理責任者等の業務フォロー ・パートの世話人スタッフの業務ヒアリング、バックアップ　など

施設に入居されているお客様の介護・介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護職に就いて頂くうえで必要な資格などは、資格取得支援制度を利用して習得することが可能です◎ 介護のスキルを磨きながら理想の施設を作っていくことができる、やりがい充分のお仕事！ 介護のプロを目指したい、良い施設を作りたいという思いをイリーゼで叶えてください。 業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTで経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年～1年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ※ホーム長としてステップアップ後、将来的に下記の業務をお願いします。 【施設内業務】 ●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート ●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応 ●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ●売上管理、施設全体の収支管理　など 【施設外業務】 ●入居を検討されている方に当社施設をご案内 ●施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご説明・契約 ●医療機関を訪問し、ソーシャルワーカーやケアマネージャーに当社をご紹介頂くための渉外活動

【院内軽作業のお仕事内容】 介護業務・医療行為は一切ございません。 かんたんな軽作業がメインのお仕事です♪ 【具体的にはこんなお仕事をおまかせします♪】 たとえば、 ■ガーゼやピンセットの補充 ■コンビニの付添い ■テーブル・手すりの水拭き、ゴミ捨て ■お食事の配膳や下膳 ・・・などのお仕事があります。 ◎未経験＆無資格からスタートできるお仕事です。ブランクのある方も歓迎です♪ ◎入職前にしっかりと具体的なお仕事内容や病院の雰囲気をお伝えいたしますのでご安心くださいね。

お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆通いやすい職場◆ 全国に施設を展開している「そよ風」グループだから、自宅から通いやすい勤務地が選べます。転勤の心配がなく家庭との両立もしやすい環境です。「子育て中だから近場で働きたい」「地元で長く働きたい」といった希望にもしっかり応えられます。地元の方との交流も多く、やりがいも感じやすい職場です。 ◆サービスの魅力◆ デイサービスでは介護業務のほかレクリエーションの企画や運営、機能訓練、入浴介助といった幅広い業務に関わることができ、介護の現場経験を積むのに最適です。お客様の笑顔や「また来たい」という言葉を直接聞けるやりがいの大きな仕事。コミュニケーション力を活かしたい方におすすめです。

・バイタルチェック ・服薬管理 ・点滴、注射 ・胃ろうや吸引、インスリンの処置 ・介護職、看護補助者への申し送り、指導 ・カルテの記録、管理(手書きやパソコン等、事業所による) ・受診や往診の付き添い ・緊急時の対応 ・軽介助(トイレ介助、歩行介助、食事介助) [施設概要] 開設/昭和57年 病床数/268床 病棟種類 ・地域包括ケア病棟 ・外科急性期病棟 ・回復期リハビリテーション病棟 ・産婦人科病棟 ・内科急性期病棟 ・障碍者一般病棟 上尾中央医科グループの系列病院です [当施設のおすすめポイント] 年間休日120日～有給消化率も高めです ほとんどの職員が残業なく帰宅しています 24時間保育室完備(0歳～小学3年生まで可能) 保養所有ります(軽井沢、那須、山中湖) 診療費還付制度 新入職、中途入職研修があるので安心です [募集の背景] 当介護施設では1年365日24時間を通して、様々な形で利用者が生活されています。 より行き届いたサービスを提供する為にスタッフ増員が必要となった為、若干名募集します。 [ツクイスタッフ担当者からのメッセージ/こんな方は必見！まずはご応募ご相談下さい] ・自分らしく働ける職場を知りたい方 ～ツクイスタッフでは各職場の最新情報や雰囲気をリアルタイムでお伝えしています！ ・スムーズな就職活動をしたい方 ～勤務条件や面接日程の交渉もお任せ下さい！ ・面接当日や就業後…不安な方 ～面接時の館内見学も可能なので入職後のイメージばっちり！ ～入職後のフォローや悩み相談も大好評です！

主に施設内で必要な家事業務や、お客様に対しての介助・サポートをお願いします。 ●食事やおやつの配膳(調理業務はありません) ●お客様の衣類やタオル・リネン類の洗濯 ●居室の清掃やベッドメイキング …など 身体に触れる介助業務(食事、排せつ、入浴など)は有資格者のスタッフと一緒に行います。 一人になることが無いので安心ですし、困った事があればすぐに確認・相談してくださいね。 ＊介護についての経験と知識、スキルを働きながら学べます！ 働きながら資格の取得もできるので、無資格でも頑張っていきたい！という意欲のある方は大歓迎です◎ 『人』を大切にするイリーゼでは、お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 資格がないから…と遠慮する必要は一切ありません！ 業務としての『介護』で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえそうと思ったことは何でも提案してくださいね。

当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・下記のカリキュラムをもとにした学習・運動支援 ・ほか子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営など ＜療育カリキュラム例＞ ・作業療法士、養護教諭監修の「運動プログラム」 ・道具を用いて認知・運動・感覚の相互調整を支援する「微細運動プログラム」 ・タッチパネルで認知機能を高める「脳バランサーキッズ」 ・柔軟な問題解決のための「IQパズル」 ◆『児童福祉施設等で実務経験5年以上の経験者』歓迎◎ ただいま、児童福祉施設・幼稚園・特別支援学校・特別支援学級および通級での実務経験が5年以上ある方を積極募集中です！ 資格の有無や障がい福祉分野の勤務経験に関わらず、上記施設での5年以上の実務経験をお持ちの方の応募を歓迎します♪ (※対象となる施設の詳細については、応募資格欄にてご確認ください。)

【イリーゼについて】 ★電子記録システムやインカム、見守りセンサーなど、介護IoT・テクノロジーを各施設に随時導入。業務効率の改善などに繋がっています！ ★月の夜勤回数は4～5回程度、希望休は月2日取得できます。残業は2024年度の平均で5.25時間で、ワークライフバランス重視の方はぜひ！ ★将来のホーム長・役職者や、施設運営を支える本社職員などキャリアアップの道も豊富に拓けています。挑戦したい方を応援する社風があります！ 【主な業務内容】 お客様が日常生活を過ごされる上で必要な介護業務全般と、介護スタッフのフォロー、まとめ役としてのお仕事です。 新人スタッフの指導など、現場の介護スタッフをサポートし引っ張っていってください。 また、管理職等との連携・相談も対応して頂きます。 看護スタッフが日中365日常勤しているので、医療的なケアは看護スタッフが担当します。 イリーゼには、 「今までの職場では繊細なケアに使う時間が無かった」 「お客様のことをもっと知る時間がほしい」 「その方の趣味・嗜好に合わせてコミュニケーション・レクリエーションの企画をしたい」 という理想を叶えられる環境があります！