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    施設管理者・責任者(介護・福祉系)

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習志野市施設管理者・責任者(介護・福祉系)のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果1件 / 平均時給4,250

習志野市で人気のお仕事

スマイルハート京成津田沼駅北口
カイゴジョブ

管理者・施設長・ホーム長/千葉県習志野市津田沼/スマイルハート京成津田沼駅北口/正社員

仕事内容

【スマイルハート京成津田沼駅北口で管理者・施設長・ホーム長(正社員)を募集中!】 【募集職種】 管理者・施設長・ホーム長 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 就労移行・定着支援における施設長候補業務全般 【業務】 拠点運営のサポート ・売上アップ、支援力アップに向けた施策の企画運営 ・スタッフとの定期的な面談 ・シフト調整 支援員としてスマイルハートの支援実施・理解 ・個別支援計画に沿った訓練・支援の実施 ・面談・相談業務 ・利用者さまの日常支援 ・支援記録の入力業務 ・関係機関との連絡調整 ・就職後の定着サポート など 【応募資格】 未経験者:詳細はお問い合わせください ・業界未経験・資格不問 次の<資格>または<経験>をお持ちの方歓迎 <資格>社会福祉士、精神保健福祉士、作業療法士、公認心理師、ケアマネージャー、介護福祉士、サービス管理責任者 <経験>障害福祉サービス事業所、病院、保健所などでの勤務経験、マネジメント経験、営業経験 【給与】 【月給】280,000円〜400,000円 前年度賞与実績:年2回 年収例:詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め:無し 詳細はお問い合わせください 試用期間:有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 定年:有(65歳まで) 【勤務時間】 09:00-18:00 休憩:60分 残業:あり(残業時間指定なし) 夜勤相談:詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み: 年間休日:122 産休・育休取得実績:詳細はお問い合わせください 【休日】 ・基本土曜日・日曜日・祝日休み ・週休2日制 ※月に2回ほど土曜日出勤がございます。出勤分は平日に振替休日を取得いただいております 【休暇】 ・有給休暇 ・年末年始休暇(12月30日-1月3日) ・慶弔休暇 【待遇】 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考:詳細はお問い合わせください 託児所:詳細はお問い合わせください 寮:詳細はお問い合わせください 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 交通費支給:有(全額支給) 車通勤:詳細はお問い合わせください 退職金:詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度:詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度:有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 スマイルハート京成津田沼駅北口 【施設形態】 障がい者支援 【アクセス】 〒275-0016 千葉県習志野市津田沼2-6-36 富永ビル1階 最寄り駅: 京成津田沼、新津田沼、津田沼 【利用者の傾向】 ・対象とする障がいの種類 定めていない ・通常時に障がい福祉サービスを提供する地域 習志野市・千葉市・船橋市・鎌ヶ谷市・松戸市・八千代市・佐倉市 ※但し、上記地域外であっても通所が可能な場合は事業の実施地域とする。 ・障害支援区分 区分なし:29名 支援区分1:0名 支援区分2:0名 支援区分3:0名 支援区分4:0名 支援区分5:0名 支援区分6:0名 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください ・総従業者数:7名 ・職種別従事者数 サービス管理責任者:常勤1名、非常勤0名 就労支援員:常勤2名、非常勤0名 職業指導員:常勤2名、非常勤0名 生活支援員:常勤2名、非常勤0名 ・福祉・介護職員の常勤換算人数:6名 ・利用実人員:29名 ・福祉・介護職員1人当たりの1ヶ月の利用実人員数:4.8名 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】 詳細はお問い合わせください 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

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    千葉県習志野市での「施設管理者・責任者(介護・福祉系)」アルバイトの状況

    千葉県習志野市では、介護・福祉系のアルバイトとして「施設管理者・責任者」の求人が多く見られます。具体的には、習志野市内の「特別養護老人ホーム」や「デイサービスセンター」などでの募集があり、例えば「習志野市立介護老人福祉施設」や「グループホームあかり」などが挙げられます。これらの施設では、入居者の生活支援やスタッフの管理、施設運営に関わる業務が求められます。また、習志野市は交通の便が良く、京成津田沼駅やJR津田沼駅からのアクセスも便利です。市内には「習志野市役所」や「習志野文化ホール」などの公共施設もあり、地域の福祉活動が活発に行われています。さらに、習志野市は「習志野市福祉協議会」を通じて、地域の福祉ニーズに応じた支援を行っており、アルバイトを通じて地域貢献を実感できる環境が整っています。

    習志野市で働くべきか、他の地域を探すべきか

    習志野市で「施設管理者・責任者(介護・福祉系)」のアルバイトを考える場合、地域の特性や求人の状況を考慮することが重要です。習志野市は、介護施設が多く、求人も豊富であるため、選択肢が多いのが魅力です。また、地域の福祉活動が活発で、地域貢献を実感しやすい環境です。しかし、周囲の市町村、例えば船橋市八千代市にも同様の求人があり、より条件の良い職場を見つける可能性もあります。自分のライフスタイルや通勤の利便性を考えながら、習志野市内外の求人を比較検討することをお勧めします。最終的には、自分に合った職場環境を見つけることが大切です。

    施設管理者・責任者(介護・福祉系)

    のアルバイトについて
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    施設管理者・責任者(介護・福祉系)の仕事内容とアドバイス

    施設管理者や責任者としての仕事は、介護や福祉施設の日常運営を管理し、入居者や利用者が快適に過ごせる環境を整えることです。具体的には、スタッフのマネジメント、施設の運営計画の策定、予算管理、利用者とのコミュニケーション、さらには法令に基づく必要な手続きの実施など多岐にわたります。この職種は、単に業務をこなすだけでなく、利用者やその家族との信頼関係を築くことが求められるため、人間関係の構築が重要な役割を果たします。

    パート・アルバイトからこの仕事を始める場合、まずは自身の介護や福祉への情熱と適性を確認することが大事です。また、現場での実務経験を通じて、スタッフとのコミュニケーションや利用者の声に耳を傾ける姿勢を持つことが必要です。先輩からのアドバイスを受けたり、定期的に行われる研修に参加することで、経験を積むことができます。地道な努力が大きな成長につながるので、一歩ずつ進んでいきましょう。

    施設管理者・責任者(介護・福祉系)の将来性

    介護・福祉業界は、少子高齢化が進む日本において非常に重要な役割を果たしています。そのため、施設管理者や責任者の需要は今後ますます高まることが予想されます。政府も介護保険制度の拡充や地域包括ケアシステムの導入を進めており、福祉は社会全体で支える役割が明確になっています。さらに、新しい技術やサービスの導入により、より専門的な知識やスキルが求められるようになってきています。このように、未来を見据えたキャリアやスキルの向上が期待できる分野であると言えるでしょう。

    施設管理者・責任者(介護・福祉系)の仕事のキツさとメリット

    施設管理者や責任者の仕事は、やりがいがある一方で、時に厳しい面もあります。特に、スタッフの管理や施設の運営に関わる責任は大きく、夜勤や緊急対応が必要となる場合もあります。しかし、その分利用者の笑顔や感謝の言葉は大きな励みになります。業務を通じて得られる経験やスキルは、他の職種では味わえない貴重なものです。また、介護や福祉業界はチームプレイが求められるため、仲間との絆が深まることも大きな魅力です。これらの人間関係や仕事を通じて培ったスキルは、長いキャリアの中で大きな財産となります。

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