スターツケアサービス株式会社（訪問介護）

月給 246,000円 ～ 270,000円

支払い形態

月給

給与下限額

246,000円

給与上限額

270,000円

その他

【千葉県浦安市】訪問介護の介護職・ヘルパー/正社員・職員 【浦安駅から徒歩7分】【賞与年3回】＜年間休日115日＞アニバーサリー休暇、出産・育児休暇など各種休暇あり◎充実した研修制度があるので安心です！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 【月給】246,000円〜270,000円 ＜内訳＞ ・基本給：194,000円～202,000円 ・処遇改善手当：17,000円 ・資格手当：2,000円～15,000円 ・固定残業代：33,000円～36,000円（20時間分相当、超過分は別途支給） ＊賞与：年3回（計2.5ヶ月分） ＊昇給：年1回 ＊交通費別途支給 ＜想定年収＞ ・入職1年目：350万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 【試用期間】 なし 【試用期間の待遇・その他】 試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職 --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 【資格】以下のいずれかが必要 ・介護福祉士 ・ヘルパー1級 ・実務者研修 ・初任者研修（ヘルパー2級） ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎未経験・ブランクOK ◎学歴・年齢不問 ◎育児休業取得実績あり --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- ・訪問介護員として利用者宅でのサービス提供 ・登録ヘルパーへの同行指導 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 原則9：00～18：00（休憩60分） ※シフトにより変動あり --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 年間休日115日（月9日以上） 年次有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 看護休暇 アニバーサリー休暇 出産・育児休暇　他 ※育児休業取得実績あり --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 社会保険完備 退職金制度あり ハラスメント相談窓口あり 賞与年3回（6月・12月・3月） 昇給年1回（4月） 資格取得支援・研修制度あり ※入社時研修（2日間）、入社後1ヵ月OJTシステム導入、入社6ヵ月後研修、無資格者スキルアップ研修、新任リーダー研修、新任管理者研修、職種別交流会、他 ★求人の特徴★ #日勤のみ#週休2日#年間休日110日以上#社会保険完備#賞与あり#資格取得支援あり#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#管理職・管理職候補#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#年齢不問#初任者研修（ヘルパー2級）#実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- スターツケアサービス株式会社（訪問介護） ケアステーションきらら浦安（訪問介護） --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 千葉県浦安市北栄2-18-18 ライフサポートレジデンスゆらら207号 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 東京メトロ東西線 浦安駅から徒歩7分 東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩11分 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 ＼採用担当者より／ 「訪問介護は難しい」と介護のお仕事をされている方から敬遠されてしまうことも多いのですが、全くの誤解です。 その人がその人らしくご自宅での生活を続けられるように、と寄り添う気持ちがあれば、どなたでも温かな想いが届きます。 利用者の方が喜ぶ顔、在宅での生活を続けたいという想いを一緒に実現しましょう。 --------------------------------- スターツケアサービスは、ピタットハウス・不動産・土地開発を行っている「スターツグループ」の100％出資子会社です。 グループホーム、有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護など幅広い事業を展開をしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■ 　スターツケアサービスで働く魅力 ■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【POINT①】充実の研修制度 未経験の方、ブランクが長くて不安という方も安心して仕事を始められるよう、さまざまな研修をご用意しています。 入社時の研修はもちろん、入社後3ヶ月でのフォローアップもばっちり◎ スキルアップやマネジメントに関する研修でキャリアアップを目指せたり、マインド／視座・視点についての研修があるのも魅力です。 【POINT②】あなたの頑張りをしっかり評価 人事考課制度を導入し、自己実現の支援を行います。 年2回の表彰制度や表彰者イベント、年次別・役職別・職種別の評価制度など、努力や継続が評価される体制です！ 自分の成長はもちろん、他のスタッフの頑張りを発見し、お互いに切磋琢磨しながら働けます。 【POINT③】幅広いキャリアアップ・キャリアチェンジが可能 やりたい仕事やなりたい自分を目指して、キャリアアップ・キャリアチェンジできる環境や制度があります。 まずはスタッフとしてスタートした後、フロアやクラスをまとめるリーダーへ、施設の管理者・施設長へとキャリアを進めてゆくことができます。 さらに、専門資格を取得し、ケアマネージャーや生活相談員へのキャリアチェンジや、介護現場から保育士といった職種変更も可能です。 ★キャリアアップイメージ 【介護職】 3～5年：サービス提供責任者・生活相談員・ケアマネ・新規事業所担当 5～7年：管理者・ホーム長・施設長 7～10年：統括マネージャー 10年以上：施設開発・企画部門・教育研修 【総合職】 3～7年：施設開発・営業・企画部門・総務 10年以上：部門リーダー・シニアリーダー スターツケアサービスでは社員一人ひとりの理想とするキャリアイメージに添えるよう、充実した教育・研修体制を整え、あなたの成長を応援します！ みなさまからのご応募お待ちしています！

〒279-0002
千葉県浦安市北栄2-18-18 ライフサポートレジデンスゆらら207号

2025年9月29日～

直接応募可