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  • エリア

    浦安市

  • 仕事内容

    店長・マネージャー候補(フード・飲食店)

  • 給料

    給与区分
    給与
  • 勤務時間帯

    指定なし

  • こだわり
    条件

    指定なし

  • フリー
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浦安駅店長・マネージャー候補(フード・飲食店)のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果2件 / 平均時給3,729

浦安駅で人気のお仕事

株式会社フードコネクション
workgate

飲食店の店長・店長候補

仕事内容

【東証プライム】大衆居酒屋の店長候補(浦安市_浦安駅)/未経験OK!年収300万以上!/コロナ対策実施中 ▼ 仕事内容 ▼ 未経験からでも上場企業へ! 誰もが知る大手回転寿司チェーンが経営する、 回転寿司チェーンならではのリーズナブルな大衆寿司居酒屋です。 100店舗出店を目指しており、それに伴い、店長候補を募集! 月1ペースで出店予定のため、キャリアも狙いやすいです☆ 【仕事内容】 調理、ホール、店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 【月給】 19万3500円~37万円 ※経験・能力を考慮します ※残業代は別途全額支給 【賞与】 年2回 【年収例】 500万円/店長(月給37万2000円+賞与) 400万円/副店長(月給28万円+賞与) 300万円/一般社員(月給22万円+賞与) 【待遇】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・住宅手当 ※支給額はエリアによる(例)東京都心:月2万9700円 ・家族手当 ※配偶者:月3000円・子:月1000円/1人 ・残業手当 ・深夜手当 ・制服貸与 ・財形貯蓄制度 ・退職金に見合う特別制度 ・持ち株会制度 ・食事補助制度 【応募資格】 ≪必須≫ ・飲食経験のある方(アルバイトでも可です) ・包丁を扱ったことのある方 ≪優遇します≫ ・マネジメント経験のある方 ・魚の調理ができる方 【休日】 ≪年間休日≫108日 ・週休2日制 ・有給休暇(初年度から10日付与) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 【おすすめポイント】 ・未経験でも大丈夫!!研修+マニュアルがしっかりあるので安心◎ ・上場企業で給与も休みも安定。 ・独立を目指す事も可能! ▼ 休日 ▼ 仕事内容欄の【休日】をご参照ください。 ▼ 待遇 ▼ 仕事内容欄【待遇 】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東京地下鉄東西線浦安 ▼ アクセス ▼ 浦安駅 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 18歳 ~ 43歳日本語ネイティブレベルの方に限る2026年4月入社を希望する新卒不可「特定技能」「永住者」「日本人の配偶者」等の在留資格をお持ちの方詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給食事・まかない支給制服あり昇給あり学歴不問リモート面接OKシフト制育児休暇あり第二新卒OK研修制度充実大企業/大手企業上場企業 ▼ 特記事項 ▼ ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有 対策内容        ・・・「喫煙専用室設置」 特記事項        ・・・ 喫煙可能室設置 配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。 詳しくはお問い合わせください。 フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート! □飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方 □正社員での仕事をお探しの方 □労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方 人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。 お仕事について何かわからないことやご相談があれば、 下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。 こちらのお仕事の特徴 ・急募求人 【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】 【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】

株式会社フードコネクション
workgate

飲食店の店長・店長候補

仕事内容

【東証スタンダード】大手焼肉店・店長候補(浦安市_浦安駅)/月給25~38万円+月9~10日休み ※経験者優遇/コロナ対策実施中 ▼ 仕事内容 ▼ 関東圏中心に200店舗以上を展開している大手焼肉チェーン店です。 20代~40代まで、幅広い年代のスタッフが活躍中! まずは店舗での実務を通して、オペレーションスキルとマネジメントスキルを磨きましょう。 入社して3か月ごとに、スキルに応じたカリキュラムや講習会が用意されています。 もちろん、経験豊富な先輩や上長が全面的にサポート! 【業務内容】 ・接客、調理全般 ・店舗運営・売上管理 ・数値管理・分析 ・スタッフの採用・教育・マネジメント 【給与詳細】 月給25~38万円 ・賞与 年2回 ・昇給 随時(四半期評価による) 【年収例】 450万円/店長(前職経験11ヶ月)・月給33万円+賞与 550万円/ブロック長(前職経験3年)・月給42万円+賞与 750万円/エリア長(前職経験5年)・月給55万円+賞与 【休日】 ≪年間休日113日≫ ・月9~10日休み ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇(取得実績多数あり) ・繁忙期以外に年1回の大型連休制度 【待遇】 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・車通勤可(無料駐車場有、ガソリン代規定支給) ・役職手当 ・残業手当(一部役職手当に含む) ・深夜勤務手当 ・インセンティブ制度 ・独立支援制度 ・社員持株制度 ・財形貯蓄 ・社員割引(直営店舗を20%割引で利用可能) ・退職金制度(規定有) 【店長後のキャリアパス】 店長職→リーダー店長職→ブロック長→エリア長 入社3年を目安に、複数店舗の管理やマネジメントなどキャリアアップに向けてチャレンジいただくことを期待しています。 【応募資格】 ≪必須≫ 普通自動車運転免許 ≪いずれか該当する方≫ ・焼肉店の経験のある方 ・店長(料理長)経験のある方 ・ヒト、モノ、カネのマネジメント経験のある方 WEB面接可能な求人もご用意しております。 既にフードコネクションにご応募又はご登録されたことがある方は直接担当までご連絡ください。 ▼ 休日 ▼ 仕事内容欄の【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 仕事内容欄【待遇 】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東京地下鉄東西線浦安 ▼ アクセス ▼ 浦安駅 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 18歳 ~ 43歳日本語ネイティブレベルの方に限る2026年4月入社を希望する新卒不可「特定技能」「永住者」「日本人の配偶者」等の在留資格をお持ちの方詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給昇給あり学歴不問リモート面接OKシフト制育児休暇あり深夜/早朝勤務転勤なし研修制度充実独立支援ありマイカー通勤可大企業/大手企業上場企業 ▼ 特記事項 ▼ ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・ 有 対策内容        ・・・「喫煙専用室設置」 特記事項        ・・・ 喫煙可能室設置 配属店舗または異動先店舗などにより、上記と異なる場合がございます。 詳しくはお問い合わせください。 フードコネクションでは、下記のような方のお仕事探しを全面的にサポート! □飲食・フード系の業界での就職・転職を考えている方 □正社員での仕事をお探しの方 □労働時間や環境、福利厚生が充実したお店での仕事をお探しの方 人材紹介なので、無料で条件面の相談から履歴書の書き方、面接の準備まで全てお手伝いをしております。 お仕事について何かわからないことやご相談があれば、 下記フォームより応募いただくか、「企業に質問する」のフォームよりお問合せくださいませ。 こちらのお仕事の特徴 ・急募求人 【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】 【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】

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浦安駅周辺での「店長・マネージャー候補(フード・飲食店)」アルバイト・パートのアドバイス

千葉県浦安市の浦安駅周辺は、飲食店が多く集まるエリアで、アルバイトやパートの求人も豊富です。特に、駅から徒歩圏内には「大衆酒場BEETLE」や「串カツ田中」など、人気の飲食店が点在しています。これらの店舗では、店長やマネージャー候補としてのポジションが募集されていることが多く、経験を積むには最適な環境です。また、浦安駅から少し離れた「新浦安駅」周辺にも、ファミリーレストランやカフェが多く、こちらでも同様の職種の求人が見つかります。さらに、舞浜エリアには「イクスピアリ」などの大型商業施設があり、観光客も多く訪れるため、飲食業界でのキャリアを築くチャンスが広がっています。駅近くの飲食店での経験は、将来的に他の店舗やエリアでのマネジメント職に繋がる可能性が高いので、積極的に応募してみることをお勧めします。

浦安駅での求人探しの選択肢

浦安駅で「店長・マネージャー候補(フード・飲食店)」のアルバイト・パートを探すのは良い選択ですが、近隣の駅も視野に入れるとさらに多くの求人が見つかります。例えば、新浦安駅や舞浜駅周辺には、観光地や大型商業施設が多く、飲食店の需要が高いです。特に舞浜駅周辺は、ディズニーリゾートに近いため、観光客向けの飲食店が多く、繁忙期には多くのスタッフを必要とします。これにより、時給が高めに設定されていることもあります。また、浦安駅から少し離れたエリアでも、地域密着型の飲食店が多く、アットホームな雰囲気で働ける場所もあります。自分のライフスタイルや通勤の利便性を考慮しながら、複数の駅で求人を探すことをお勧めします。特に、飲食業界は経験がものを言うため、様々な店舗での経験を積むことが将来的なキャリアアップに繋がります。

浦安駅周辺での将来性

浦安駅周辺で「店長・マネージャー候補(フード・飲食店)」のアルバイト・パートをすることは、将来的に非常に有望です。地域の発展とともに飲食業界も成長しており、特に観光客の増加が見込まれるため、飲食店の需要は高まる一方です。また、経験を積むことで、将来的には正社員としての登用や、他店舗のマネジメント職への道も開けます。さらに、浦安はファミリー層が多く、安定した顧客基盤があるため、長期的に働く環境としても魅力的です。飲食業界でのキャリアを考えるなら、今がチャンスです。

店長・マネージャー候補(フード・飲食店)

のアルバイトについて
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店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の仕事とは

店長・マネージャー候補として、フードや飲食店で働くということは、多岐にわたる業務を担当することを意味します。基本的には、店舗の運営やスタッフの管理、売上の向上策を考えることが主な業務です。具体的には、シフト管理や在庫管理、顧客対応、メニューの提案など、さまざまな役割をこなします。また、店舗の雰囲気作りやサービスの質向上にも取り組みます。これからパート・アルバイトからこの道を歩みたい方には、まずは現場での経験を大切にしていただきたいです。スタッフとのコミュニケーションをしっかり取り、業務を効率よく進めるスキルを身に付けることが重要です。日々の業務の中で、問題解決能力やリーダーシップの資質が養われていきます。また、じっくり学ぶ姿勢を持ち、積極的に意見を出すことで、店長・マネージャーとしての素質を磨くことができます。初めは小さなことから手を出してみて、少しずつ責任を持つ役割にチャレンジしてみてください。

店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の仕事の将来性

フード・飲食店業界の将来性は、常に新しいターゲット層やニーズが生まれているため非常に高いと言えます。特に最近では、健康志向や環境意識の高まりに伴い、オーガニック食品やヴィーガンメニューの需要が増してきています。また、観光業や外食市場の回復により、新しく飲食店を立ち上げるチャンスも増えているのです。さらに、テクノロジーの進化により、デジタルオーダーシステムやキャッシュレス決済が浸透し、効率的な運営が可能になっています。これらを取り入れることで、店舗の競争力を高めることができるため、店長・マネージャー候補としてのスキルを磨くことは、将来的に大きなアドバンテージとなるでしょう。新しいトレンドをキャッチアップし、自身のスキルと経験を積み重ねていくことで、ますます魅力的なキャリアになります。

店長・マネージャー候補(フード・飲食店)の仕事はキツイか?メリットは?

店長・マネージャー候補としてフード・飲食店で働く場合、確かに多くの業務に追われることがあり、時にはストレスを感じることもあるでしょう。しかし、その中には多くのメリットも隠れています。一つは、成長を実感しやすい環境です。さまざまな経験を通じて、リーダーシップや問題解決能力を身に付けることができ、自分自身の成長を感じることができます。また、スタッフと共に目標を達成する喜びも大きいです。さらに、飲食業界はチームワークが重要であり、仲間との連帯感を感じることができるのも魅力の一つです。一方で、夜遅くまでの勤務や、忙しい時間帯の対応など、体力的な負担も伴います。そのため、自分自身の健康を意識することも大切です。さまざまな挑戦を通じて得られる充実感と、人との繋がりを大切にしながら働くことで、やりがいを感じられる仕事だと言えるでしょう。

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