現場から物流問題を解決する！組織の6割は20代が活躍⭐
仕事内容 ⭐若手活躍中⭐ 【求人の特徴】 ✅未経験歓迎！ ✅週3回会社説明会を実施中 ✅明確なキャリア制度 ✅正社員登用あり ✅イマ注目の「タイミー」で働く ＼会社説明会をオンラインで実施中！／ 弊社のことや 業務について気になる方は 是非ご参加ください！ ⭐組織の年齢構成比⭐ 20代：60％ 30代：35％ 40代：5％ 【具体的な仕事内容】 急成長中のマッチングプラットフォーム 「タイミー」を利用する物流拠点での 現場管理をお任せします。 ・就業先における現場業務の習得/実施 ・倉庫内作業スタッフの配置・指導 ・タイミーワーカーの受け入れ、 当日のフォロー ・現場の課題抽出と改善提案 ・クライアント（倉庫責任者）との 連携・報告 など ※現場作業の補助に入ることもあります。 【キャリアプランについて】 未経験から現場のプロへ！ 3ステップで成長できるキャリアプラン 「現場仕事は好きだけど、この先どうなるんだろう…」 そんな不安を感じる必要はありません。 ここでは、あなたの頑張りが正当に評価され、 着実にステップアップできる道が用意されています。 ＼ステップ１：現場のエース／ ▼何をするの？ まずは担当する現場の仕事を一通りマスターします。 新しく入ってきた仲間（タイミーワーカー）に、 あなたが覚えた仕事のやり方を教えてあげてください。 ▼このステップのゴール 現場の誰からも「あの人に聞けば大丈夫」と 頼られる存在になること。 言われたことを正確にこなすだけでなく、 現場の土台をしっかりと支える役割です。 ＼ステップ２：現場のリーダー／ ▼何をするの？ 現場のエースとしての仕事に加え、 チーム全体をまとめる中心人物になります。 「もっとこうすれば、みんなが楽に働けるかも？」 「このやり方ならもっと速い！」といった、 現場を良くするためのアイデアを どんどん出してください。 ▼このステップのゴール 自分のチームの仕事がスムーズに進むように、 周りを動かしていくこと。 小さな「改善」を積み重ねて、 大きな成功体験を掴んでいきます。 ＼ステップ３：プロの司令塔に！／ ▼何をするの？ 現場全体の「仕組み」を作るプロフェッショナルです。 どうすればもっと効率が上がるか、 安全に作業できるかを考え、 新しいやり方を導入します。 お客様（倉庫の責任者）と直接やり取りし、 「〇〇さんのおかげで現場が良くなったよ！」 と言われるような、深い信頼関係を築きます。 ▼このステップのゴール 一つの現場をまるごと管理する責任者になること。 将来的には、 複数の現場をまとめるエリアマネージャーなど、 会社の中心メンバーとして さらに大きな舞台で活躍する道も開けます！ 未経験でも大丈夫！ しっかりとしたマニュアルと、 先輩がマンツーマンで教える研修があるので、 安心して飛び込んできてください。 あなたの成長を全力でサポートします！
