アァルピィ東プラ株式会社

製造スタッフ(組立・加工等)

月給179,090円～257,380円 給与詳細 基本給：月給 17万9090円 〜 25万7380円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験やスキルを考慮したうえで決定します。 【給与例】 給与例 【年収例】 ◆20歳、独身、実家済み、入社1年目の場合 年収336万円＝月給18万1000円＋各種手当＋賞与 ◆30歳、配偶者あり、子ども1人、入社1年目の場合 年収486万円＝月給27万4000円＋各種手当＋賞与

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 3班3交替勤務制 （1）07:30～16:00 （2）15:30～24:00 （3）23:30～08:00 ※（3）→（2）→（1）の順に1週間交替 【1日の勤務スケジュール例】 ＜（1）の場合＞ ▼07:20 出社 ▼07:30～07:45 朝礼、ラジオ体操、機械の清掃 機械の立ち上げ 作業スタート ▼12:00 50分休憩 ▼15:55 引継ぎ ▼16:00 退勤

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 安全性・将来性抜群の理由は… ╰━━━━━━━━ｖ━━━━━━━━╯ ✅日本で3本の指に入る老舗メーカー ✅昇給・賞与・退職金・各種手当完備 ✅昨年度の賞与支給実績4.9ヶ月分 ✅教育体制完備！未経験から手に職◎ ✅土日休み＆年間休日112日 ✅転勤なし！ずっと群馬で働ける ✅育児・介護・看護休暇の取得実績あり 日本でも屈指の 総合プラスチック加工メーカーで、 このたび正社員を増員募集！ これまでの経験や資格は一切不問◎ 「頑張りたい！」という気持ちを 私たちは大切にしています。 熱意を持って取り組んでくださる方、 大歓迎です！ ー＜ 具体的な仕事内容 ＞ー 自社工場で製造したプラスチックシートを 加工してプラカップを作るお仕事です。 ＜仕事の流れ＞ 1.ビーズ状の原料をクレーンで吊って投入 2.商品の大きさに合わせた金型を セッティングする 3.シートの厚さを設定する 4.加工する ＊押し出し成形技法と呼ばれる方法で 作業を行います。 ＊金型を取り換える際、ボトルを締めるなど 力がいる作業もあります。 ＊1回スタートすれば、基本的に 1週間は同じものを作ります。 よって、セッティングやボトル締めなどの 作業の頻度は低めです。 ＊正しく加工できているかのチェックと 材料の補充がメイン作業です。 ＜入社後の流れ＞ まずは製品の検品作業からスタート。 最初は良品の区別がつくようになることを 目指しましょう。 機械に慣れるまで半年ほど、 ひとり立ちには1年ほど、 すべてをマスターするには 数年かかるので、 腰を据えて活躍していただけます！ ＜勤務の流れ＞ 1班5～7名体制の3班での 3交替勤務制です。 1日の仕事の例は勤務時間欄を、 シフト例は休日欄をご確認ください。 ･･･････････････････････････････････ 社員インタビュー ･･･････････････････････････････････ ▼新卒入社18年目、井上さん 容器生産部 生産成形係 所属 最初は技術や素材、樹脂の種類など 覚えることも多いので大変だと思います。 でも、慣れてくるとある程度 自分で段取りを組んで 仕事に取り組めるので、質にも こだわれるのがやりがいに つながりますね。 そうやって自分が製造に携わった製品を 暮らしの中で手に取る瞬間が 一番面白いところです。 入社3年目くらいの頃に 転職を考えたことがあるのですが、 人間関係の良さや ワークライフバランスが確保できる点が 魅力で結局転職はしていません。 心身ともに安心・安定して働ける 今の環境に満足しています。

〒370-0321
群馬県太田市新田木崎町310番地

交通・アクセス 東武鉄道「木崎駅」北口より徒歩12分、「太田駅」より車で20分 ★車通勤OK、転勤なし

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回（6月、12月/昨年度実績4.9ヶ月分） ・残業手当 ・住宅手当（2500円～1万2500円） ・家族手当（配偶者/1万6000円、子ども1人につき/5000円） ・交替勤務手当（5000円） ・交替勤務特別手当（1700円） ・交替勤務食事手当（150円～/回） ・夜間勤務手当（150円/回） ・退職金制度（勤続年数3年以上） ・定年60歳 ・再雇用制度（65歳まで） ・慶弔見舞金制度 ・貸付金制度 ・財形貯蓄制度、確定拠出年金 ・福利厚生倶楽部（リロクラブ）会員 ＜教育制度・資格取得補足＞ ・管理職研修 ・課長任命時講習 ・班長・係長任命時講習 ・新入社員講習 ・フォローアップ講習 ・特定目的講習 ・専門性向上研修（営業研修・生産性向上教育等） ・通信教育 ・外部セミナーの受講 など

休日休暇 ＜年間休日112日＞ 土日休み GW 年末年始 有給休暇 特別休暇（結婚、出産、育児、介護、慶弔等） ★育児休暇・介護休暇・看護休暇取得実績あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ