シモダL&C株式会社

月給250,000円以上 給与: 月給：25万円 ※経験・能力・前職の給与を最大限考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 【手当】 通勤交通費（上限月4万円） 役職手当（月1万円～） 住宅手当（月1万5千円※規程に基づく） 家族手当（配偶者：1万5千円／月、子1人につき：4千円／月） 残業手当（時間外労働手当） 外勤手当（月1万円） 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 （平均支給　年間5.4ヶ月　※2023年度実績）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:50〜17:30（所定労働時間：7時間40分） ■残業：月当たりの平均残業時間は10時間～20時間未満です。

仕事内容: 自動車・バイク・家電・医療機器などの大手メーカーを中心に電気関連生産材料の提案を行っている専門商社である当社にて、営業としてご活躍いただきます。 ■訪問や電話でニーズのヒアリング・提案 ■商材在庫の確認・納期の回答、受注 ■営業アシスタントに、商材の発注・手配を依頼 ■納品スケジュールの管理（営業事務と分担して実施） ■納品・アフターフォロー ＜キャリアパス＞ 入社後は先輩社員に同行しながら仕事の流れを覚え、その後担当をお任せします。スマホや家電製品などに使われるエレクトロニクス商材も網羅しています。仕入れ先と顧客を繋ぐパイプ役として活躍いただきます。 ＜働きがい＞ 1000社以上の仕入れ先、グループ内に製造メーカーもあり、お客様のニーズに応える製品の提供が可能です。 また、今あるものを提供するだけでなく「A社とB社の商材を組み合わせて加工するのはどうでしょう」といった提案も可能。部品や素材を扱うことから、お客様と一緒に企画を練るため、大きなやりがいを感じられます。

群馬県高崎市和田町勤務地:

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤交通費（上限月4万円） 役職手当（月1万円～） 住宅手当（月1万5千円※規程に基づく） 家族手当（配偶者：1万5千円／月、子1人につき：4千円／月） 残業手当（時間外労働手当） 外勤手当（月1万円） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・新入社員研修 ・メーカー研修 ＜その他補足＞ ■退職金制度 ■社内互助会（青親会） ■従業員持株制度 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■確定給付企業年金 ■選択型確定拠出企業年金制度 ■団体長期障害所得補償保険（GLTD）

休暇・休日: 週休2日制（土日祝休み） 【年間休日】 122日（2024年度） 【有給休暇】 初年度10日付与（入社後から） 夏季休暇（4～6日）、年末年始休暇（4～6日）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

2名

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間