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ケアマネジャー/廿日市市

生活協同組合ひろしま 福祉事業部

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職種名職種名

ケアマネジャー/廿日市市 その他の社会保険・社会福祉・介護事業

給与給与

230,500円〜230,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

雇用形態雇用形態

正社員

シフト・勤務時間シフト・
勤務時間

就業時間1 9時00分〜17時30分 就業時間2 9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 (1)、(2)のいずれか

時間外労働時間

あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 年末年始繁忙期におけるサービス業務:1日6時間まで、1回を限 度として1ヶ月60時間まで、1年300時間まで。

休憩時間

60分

仕事内容仕事内容

介護が必要な方やその家族の相談に対応すること、必要なサービス の調整、医療機関との連携、地域ケア会議への参加による社会資源 への協力など、ご利用者さんが適切な介護サービスを受けるための ケアマネジメント業務。 *ご利用者との相談・面接(インテーク)、課題の抽出(アセスメ ント)、要介護認定の支援、ケアプランの作成、サービス調整、 ご利用者との最終合意(最終契約)、モニタリング給付管理等。 *エリア:廿日市市 大竹市周辺 *新任者研修プログラムに沿って指導します。(座学38.5時間 +OJT・同行訪問100時間+生協車両運転資格取得) *変更範囲:なし

勤務地勤務地

〒739-0441
広島県廿日市市大野原1-2-10

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 広島市内(通勤範囲)

勤務期間勤務期間

雇用期間の定めなし

福利厚生・待遇福利厚生
・待遇

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 100,000円

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

定年制

あり 定年年齢 一律 65歳

再雇用制度

あり 上限年齢 上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

マイカー通勤

マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

賞与

賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.70ヶ月分(前年度実績)

休日・休暇休日・休暇

休日 日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜日休み+ 月~土曜日で1日休み(シフトによる) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

その他年間休日数

110日

経験・資格経験・資格

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等 不問

必要な免許・資格

免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

試用期間試用期間

あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件

応募詳細応募詳細

選考日時等選考日時等

その他 その他の選考日時等 現場との日時調整後、後日電話にて連絡

選考方法選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知選考結果
通知

面接選考結果通知

選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内

応募書類等応募書類等

応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 その他の応募書類 資格証写し 運転免許証控 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒730-0802 広島県広島市中区本川町2-6-11 第7ウエノヤビル4F

選考場所選考場所

〒739-0441 広島県廿日市市大野原1-2-10 生協ひろしま居宅介護支援事業所・廿日市

選考場所Google Map

この求人についてこの求人について

募集期間募集期間

2025年12月1日~2026年2月28日

応募資格応募資格

年齢

年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が65歳のため

学歴

不問

受理安定所受理安定所

広島公共職業安定所

求人に関する特記事項求人に
関する
特記事項

★『プラチナ認証法人』に認定されました。 『プラチナ認証法人』とは、離職率が低く、職員が安定して 長く働き続けられる法人のことです。 (福利厚生が充実しています) 資格取得支援制度有、永年勤続表彰制度有、慶弔休暇、 育児休業、入学祝い金(小学校・中学校入学時)、介護休業、 年1回スポーツ大会有、短時間勤務制度有(産休・育休明けで 復職される場合)、健康診断及び定期的な研修有等。 マイカー通勤:無料駐車場あり 通勤手当:規定あり

企業情報企業情報

企業名

生活協同組合ひろしま 福祉事業部

住所

〒730-0802
広島県広島市中区本川町2-6-11

代表者

島本敏彦

企業の特徴

生協はくらしを豊かにしたいという消費者の願いを自らが実現する 消費者自身の協同組織です。この精神で福祉の分野でも、地域に根 ざした福祉活動を実現する為に取り組みを行っています。

事業内容

福祉事業(介護保険・障がい福祉・独自)

従業員数

企業全体 1,939人 就業場所 20人 うち女性 20人 うちパート 3人

会社URL

http://www.hiroshima.coop/about/service/welfare/
掲載元:ハローワーク

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