札幌市中央区・デイサービスのアルバイト・バイトの求人情報一覧

【デイサービスセンター泉共啓明で介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】 【法人について】 株式会社ノアコンツェルは、札幌市を中心に介護サービスを展開しており、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅を運営しています。 2024年に株式会社シーユーシーの連結子会社となり、CUCグループとしてより安定した経営基盤となったことで、今後さらに成長拡大を目指している法人です。 【幅広い事業展開】 ノアコンツェルは、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の運営だけでなくデイサービス、福祉用具レンタルなど幅広い介護・看護サービスを提供しています。 【デイサービスセンター泉共 啓明について】 ノアガーデンエレンクラッセ内の40名定員のデイサービスセンターです。 午前の入浴介助後はカラオケをはじめとしたレクリエーションを行うのと、啓明にはレッドコードを活用したレクリエーションも行っております。 （※レッドコードとは:世界20カ国以上でリハビリやフィットネスに使用されている北欧生まれの最新のリハビリ機器です。天井に設置されたロープに掴まり、過剰な負荷を掛けずにご利用者様のリハビリを行います。） 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 デイサービスにおける介護業務 介助、レクリエーション、送迎等の業務 介護業務 身体介助、入浴介助、お手洗いの介助、お食事、休息の介助など 送迎・健康チェック ワンボックス車で送迎・ご自宅へお迎え 併設の有料老人ホームのお部屋へお迎え 到着後は血圧、体温、脈拍など健康チェック レクリエーション 制作活動・囲碁・将棋・麻雀、カラオケなどの趣味活動や集団体操、ゲームなどを通して利用者さんに楽しく過ごしていただきます 【応募資格】 未経験者：NG 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】204,400円〜225,400円 前年度賞与実績：年2回（基本給2か月分） 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 定年：有（65歳まで） 【勤務時間】 8:00-17:00 8:15-17:15 8:30-17:30 休憩：60分 残業：あり（10時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み：日曜日 年間休日：113 産休・育休取得実績：詳細はお問い合わせください 勤務シフトによる月9日休（2月は8日休） 日曜日固定休み 年末年始休（12/31-1/3） 有給休暇 年次有給の計画的付与制度（春期2日、秋期2日） 子育て支援有給休暇 リフレッシュ休暇（年1回4連休の取得が可） 産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：詳細はお問い合わせください 寮：詳細はお問い合わせください 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(上限25,000円/月) 車通勤：可 退職金：無 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：有 入社後、OJTを実施 未経験の方は1ヶ月間、経験者の方は2週間で実施しています。 介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修/上限10万円支援 介護支援専門員/受験費用全額補助 資格取得支援制度を利用し、介護支援専門員の資格取得後にケアマネジャーとして勤務すると報奨金支給 キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 デイサービスセンター泉共啓明 【施設形態】 デイサービス・デイケア 【アクセス】 〒064-0913 北海道札幌市中央区南13条西23丁目1-20 エレンクラッセ内 最寄り駅: 西線１４条、西線１６条、西線１１条 【利用者の傾向】 ･要介護度別入所者数 要介護1:55名 要介護2:29名 要介護3:13名 要介護4:8名 要介護5:0名 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください 総従業者数:20名 介護職員:常勤9名･非常勤1名 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 詳細はお問い合わせください 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫ ＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネー ジャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連 携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取 り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマ ネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができま す。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介 護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族 様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニン グなどのサービス提供、送迎、売上管理、人材育成等 【トライアル雇用併用求人】 ◎職種の変更範囲：変更なし

介護職としての業務全般（送迎業務可能な方優遇） ＊要支援１～要介護５、若年認知症の方～重度の方のケア・家族 支援および送迎業務・調理補助等。 ＊認知症に特化したデイサービス（１２名定員） ＊生活リハビリを中心にゆっくり、のんびり利用者さんに寄り添い 在宅生活を支えていきます。 ＊特に食事や口腔ケアに力を入れています。 ＊利用者さんの居場所や役割作りを通して、笑って楽しく過ごせる 環境を利用者さんと一緒に作り出すことを目標の一つとし、その 中で日常生活で必要とされていると感じてもらえるよう利用者さ んができることを引き出し、継続した関わりをもっていきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし