看護助手/兵庫県尼崎市東難波町/安藤病院/正社員
【安藤病院で看護助手（正社員）を募集中！】 ・1947年に設立した153床のケアミックス病院です。 ・ユースエール認定という正社員の平均残業時間が20時間以下であることや、平均有給取得日数が10日以上であること、育児休業等の取得率が70％以上であることなど厳しい基準を設けられた制度に登録されました。 ・二交代制のシフトの為、ライフスタイルを整えていただきやすいです。 ・夜勤回数の相談や日勤のみなど働き方の相談可能です。 ・ベネフィット・ステーションに加入しており、福利厚生が充実しています。 ・保育料補助制度があります。子育て理解のある職場です。 【募集職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 病院における看護助手業務全般 【病棟情報】 5F 回復リハビリ病棟36床 3F 医療療養病棟51床 2F 外科・整形外科病棟42床 【業務内容】 入院患者の介護・食事介助・入浴介助・配膳・病室の清掃等 【応募資格】 未経験者：OK(有資格) 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】237,400円〜269,962円 前年度賞与実績：年2回・計3.00月分 年収例：3,020,964円- 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 試用期間3ヶ月 ※試用期間中、労働条件変更なし 定年：有（60歳まで） 【勤務時間】 8:50-17:10 16:30-9:10 休憩：60分 残業：あり（10時間以内） 夜勤相談：可 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：117 産休・育休取得実績：詳細はお問い合わせください 月9日以上休み リフレッシュ休暇3日 誕生日休暇1日 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(月額:50,000円まで) 車通勤：不可 退職金：無 ・保育料補助制度 保育所に入所されている幼児を、職員本人が扶養している場合、1人目で月10,000円、 2人目以降はプラス5,000円ずつ補助金を支給する制度を導入しています。 【研修制度】 研修制度：有 ・新人指導の専任者： 有 ・指導担当者の特徴：マニュアルに沿って指導を行う ・OJT期間：3週間以上あり(指導マニュアルに添って行う) ・夜勤デビュー：3か月以内の可能性あり ・相談窓口： 有 ・相談担当や面談頻度：入職1か月後/副主任と師長が面談する ・集合研修の内容：オムツ交換・体位変換・認知症などの年間計画で行っている ・資格取得支援制度：有 資格取得支援制度内容：初任者研修、実務者研修、介護福祉士 ┗シフト調整あり ・ＯＪＴマニュアル：有 ・キャリアラダー：有 ・メンター制度やブラザー制度：有 ・人材育成の会議体：無 ・自己学習機会：有 プリセプター制度 キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 夜勤月4回程度 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 安藤病院 【施設形態】 病院・クリニック・診療所 【アクセス】 〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16 最寄り駅: 尼崎(阪神)、出屋敷、大物 【利用者の傾向】 患者様層について ・商店街や飲み屋さんが多いので、アルコール中毒や薬物中毒の患者様もいます。 ※ただ、外来がまず対応をするので病棟に運ばれた時には寝ている方が多いです。 ・認知症の患者様が多いです。 消化器外科、呼吸器内科が強いです。 【スタッフ体制】 詳細はお問い合わせください 【夜勤体制】 一般病棟：看護師2、3名＋看護助手2、3名 療養病棟：看護師2名＋看護助手2、3名 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 詳細はお問い合わせください 【理念】 阪神線尼崎駅から徒歩5分の場所にある、一般病棟と療養病棟を併せ持つ153床の病院です。救急受入れを積極的に行っており、年間では1,200件ほどの受け入れ件数となっています。地域への貢献度も高いため、地域医療にご興味のある方にぜひご応募いただきたいです。 当院の理念である「1人1人を大切にする質の高い医療サービスを提供します」に共感していただける方、ぜひお待ちしております。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください
