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  • 仕事内容

    介護福祉士

  • 給料

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朝来市介護福祉士のアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果1件 / 平均時給2,284

朝来市で人気のお仕事

コネクシア株式会社
workgate

ケアマネジャー(介護支援専門員)

仕事内容

特別養護老人ホーム いくの喜楽苑でケアマネジャー(介護支援専門員)のお仕事(月給166300円~/正社員【人材紹介】) ▼ 仕事内容 ▼ 美しい山々や広がる田園風景の中に佇む、穏やかな雰囲気の特別養護老人ホームで働きませんか?年齢や性別は問いません!介護士資格をお持ちの方を大歓迎します! ●特別養護老人ホームにおける介護業務全般をお任せします。 ●家庭的で温もりのある環境を提供する1ユニット10名程度の施設です。 ●JR播但線「生野駅」から神姫バス「喜楽苑」行きで終点の黒川下車、そこから徒歩2分のアクセスの良さも魅力です! 未経験者も多く活躍しており、安心して働けるようしっかりサポートいたします。不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご応募後にご相談ください。 あなたのご応募を心よりお待ちしています。共に成長し、温かい介護の現場を築いていきましょう! 【休日】 4週7休のシフト制(月9日休み)、年間休日108日、リフレッシュ休暇3日、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇 【給与詳細】 【月給】16万6,300円~20万5,300円 【福利厚生】 通勤手当実費支給:上限4万円/月、退職金制度あり(勤続3年以上) 、定年あり 一律60歳 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 通勤手当実費支給:上限4万円/月、退職金制度あり(勤続3年以上) 、定年あり 一律60歳 ▼ 最寄り駅 ▼ 播但線生野 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 60歳ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ シフト制育児休暇あり駅近(5分以内) ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

地元セレクションアイコン朝来市でバイトするなら!”地元” de ランキング
    コネクシア株式会社
    workgate

    ケアマネジャー(介護支援専門員)

    仕事内容

    特別養護老人ホームあさがおホールでケアマネジャー(介護支援専門員)のお仕事(月給160000円~/正社員【人材紹介】) ▼ 仕事内容 ▼ 賞与年3回、4.3ヶ月分支給!特別養護老人ホームで介護職員を募集中です☆週休2日制◎車通勤も大歓迎♪持久力と体力に自信のある方をお待ちしています! ●ご利用者様の入浴や排泄、食事などの身体介助を中心に、その他の業務もお任せします。※簡単なパソコン入力も行います。 ●経験が浅い方やブランクがある方も心配いりません!入職後は先輩スタッフが親切に指導しますので、安心してスタートできます。 ●夜勤を含むフルシフトに柔軟に対応できる方を歓迎します!未経験から活躍している仲間も多数いますので、気軽に不安や疑問をお聞きください。 私たちは、あなたが安心して働ける環境を整えています。ぜひ、気軽にご応募いただけると嬉しいです。あなたのご応募を心よりお待ちしています! 【休日】 シフト制/週休2日、年間休日107日、誕生日休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇等あり、年次有給休暇10日(6ヶ月経過後) 【給与詳細】 【月給】16万円~20万8,000円 ※その他手当 夜勤手当:1万円/回(月3~5回)(試用期間中は5,000円) 資格手当:(介護福祉士)5,000円 家族手当 管理職手当 役職手当 住宅手当 処遇改善手当 年末年始手当:日額3,000円(12月30日~1月3日) 【賞与】年3回 計4.30ヶ月分(前年度実績) 【福利厚生】 交通費支給、退職金制度あり(勤続1年以上)、育児休業取得実績あり、駐車場あり ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 交通費支給、退職金制度あり(勤続1年以上)、育児休業取得実績あり、駐車場あり ▼ 最寄り駅 ▼ 播但線新井 ▼ 応募資格 ▼ ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給シフト制

    コネクシア株式会社
    workgate

    ケアマネジャー(介護支援専門員)

    仕事内容

    ステーションRONDOでケアマネジャー(介護支援専門員)のお仕事(月給173000円~/正社員【人材紹介】) ▼ 仕事内容 ▼ 小規模多機能型居宅介護での介護職員募集!正社員として安定した働き方が可能です☆ ご利用者様の日常生活をサポートするお仕事です。入浴、食事、排泄の介助を行い、利用者様の笑顔を引き出します。また、簡単なパソコン入力もお願いするので、デジタルスキルを活かすチャンスです。 交替制勤務で、就業時間(1)~(4)の全てに対応できる方をお待ちしています。未経験者も多数活躍中!不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご応募後にご相談ください。私たちは、あなたが安心して働ける環境を整えることを大切にしています。 新しい仲間との出会いを楽しみにしています。あなたのご応募を心よりお待ちしています! 【勤務時間】 (1)08:15~17:15 (2)09:00~18:00 (3)10:15~19:15 (4)19:00~08:30 時間外あり(月平均1~2時間)、休憩時間60分 【休日】 毎月9日(28日の月のみ8日) 誕生日休暇、育児休業、介護休業、子の看護休暇等あり 年次有給休暇10日(6ヶ月経過後) (休日は交替制で勤務表により調整) 【給与詳細】 資格手当(介護福祉士5,000円/月)、 処遇改善支援手当(5,000円/月)、 年末年始手当(3,000円/日)、 夜勤手当(10,000円/回)、 家族手当、住宅手当、役職手当、超過勤務手当 (各手当は給与規定により支給) 【賞与】あり(年3回)、処遇改善手当を年3回賞与とは別に支給 【昇給】あり(前年度実績 2,500~3,500円/月) 【福利厚生】 通勤手当実費(上限あり30,000円まで)、マイカー通勤可 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 通勤手当実費(上限あり30,000円まで)、マイカー通勤可 ▼ 応募資格 ▼ ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ マイカー通勤可

    コネクシア株式会社
    workgate

    ケアマネジャー(介護支援専門員)

    仕事内容

    特別養護老人ホーム平生園でケアマネジャー(介護支援専門員)のお仕事(月給199560円~/正社員【人材紹介】) ▼ 仕事内容 ▼ 年間休日128日!プライベートを大切にしたいあなたにぴったりの職場です*無資格者も大歓迎♪ ●特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 ●無資格や経験が少ない方でも安心!経験豊富な先輩スタッフがしっかりサポートしますので、安心してスタートできます◎特養での経験をお持ちの方は、優遇いたします☆ ●年間休日128日で、プライベートを大切にしながら、心に余裕を持って働ける環境です! 未経験者も多く活躍している職場なので、不安や疑問があればお気軽にご応募後にご相談ください。私たちは、あなたが安心して働けるよう、手厚くサポートしていきます。 ぜひ、あなたのご応募をお待ちしております!あなたの新しい一歩を一緒に踏み出しましょう。 【給与詳細】 【月給】19万9,560円~ 【月給内訳】 ・基本給:17万1,400円~ ・処遇改善手当:2万8,160円~ 【その他手当】 ・深夜手当 ・夜勤手当 ・年末年始手当 【賞与】年3回(~25万円) 【福利厚生】 交通費支給(上限4万円/月、丹波方面からの通勤者には、遠阪トンネル有料道路通行料を補助します。月額上限:普通車1万円、軽自動車6,700円)、財形貯蓄制度、駐車場完備、退職金制度、60歳定年制 ▼ 休日 ▼ 週休2日/シフト制/年間休日128日 有給休暇 夏季休暇 年末年始 ▼ 待遇 ▼ 交通費支給(上限4万円/月、丹波方面からの通勤者には、遠阪トンネル有料道路通行料を補助します。月額上限:普通車1万円、軽自動車6,700円)、財形貯蓄制度、駐車場完備、退職金制度、60歳定年制 ▼ 最寄り駅 ▼ 播但線竹田 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 60歳ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給シフト制 ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

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    介護福祉士

    のアルバイトについて
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    介護福祉士の仕事とは

    介護福祉士の仕事は、高齢者や障がい者の生活を支える非常に重要な役割を果たします。具体的には、日常生活のサポート、食事や入浴の介助、リハビリテーションの手伝い、そして心のケアなどが含まれます。また、利用者さんとのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことで、安心感や満足感を提供することも求められます。

    これからパート・アルバイトとしてこの仕事を始めようとしている方には、まずは職場環境や仕事内容をしっかりと理解することが大切です。まだ経験が浅い方は、最初は比較的簡単な業務から始められる施設を選ぶと良いでしょう。こうすることで、少しずつ自信をつけながらスキルを磨いていけます。また、職場での先輩や同僚からの指導やアドバイスを積極的に受け入れる姿勢も重要です。相手に寄り添う気持ちを忘れずに、日々の業務に取り組むことで、自然と成長していけるでしょう。

    介護福祉士の仕事の将来性

    介護福祉士の仕事は、高齢化社会の進展とともに需要が高まっています。日本において、65歳以上の高齢者人口は年々増加しており、介護サービスへのニーズも増加しています。このため、介護福祉士の資格を持つ人材の求められる場面は今後ますます広がると考えられます。また、今後は科学技術の進歩により、介護業務も多様化し、ロボットやIT技術を活用したサポートが進むことで、業務の効率化が期待されます。従来の介護のイメージに加え、新しい技術を通じて介護の質をより高める可能性があるため、介護福祉士の仕事には明るい未来が広がっているでしょう。

    介護福祉士の仕事のきつさとメリット

    介護福祉士の仕事は肉体的にも精神的にも大変な面があります。特に、利用者さんの体を支えたり、重いものを持ち上げたりする業務が多いため、身体への負担が大きいと感じることもあるでしょう。また、利用者さんの個々のニーズに応えるためには、時には迅速な判断力や柔軟な対応力が求められ、ストレスを感じる場面が少なくありません。

    しかし、この仕事には多くのメリットも存在します。例えば、利用者さんの生活の質を向上させることができる喜びや感謝の言葉は、他の職業では得難い大きなやりがいをもたらします。また、チームで協力しながら目標を達成することで、仲間との絆も深まります。さらには、資格を持つことで、キャリアアップの道も開かれ、自分自身の成長を実感できる機会も豊富です。つまり、介護福祉士の仕事はきつさと同時に、大きな満足感や成長の機会を提供してくれる職業でもあるのです。

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