芦屋市・訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

芦屋ケアセンターそよ風/介護スタッフ/パート募集！(3584) ▼ 仕事内容 ▼ お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） など ＜応募資格＞ 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【応募要件】 ・普通自動車免許必須 ※無資格・未経験の方も歓迎します。 ＜給与備考＞ 【時給】1,100円～1,200円 夜勤手当5,000円/回 交通費支給（当社規定あり） 処遇改善手当(日勤200円／時・夜勤220円／時） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月の給与にて支給） ※資格・経験等により異なります。 ＜勤務時間＞ 早番）8:00～17:00 遅番）10:00～19:00 夜勤）17:00～翌10:00 ※短時間勤務もご相談ください。 休憩60分 残業ほぼなし 留意事項： ・夜勤：変形労働時間制が適用されます。 ・18歳未満は22時～翌5時の就業不可 【グループホーム1日のスケジュール】 10:00 申し送り 日勤スタッフより引き継ぎを受け、お客様のバイタルを測り入浴介助スタート。 10:10 入浴介助開始 お客様に「今日は、いいお天気ですね」等お声掛けをしながら気持ちよく入浴して頂くようお手伝い致します。 12:00 食事開始 食事介助、服薬介助、口腔ケア、トイレ誘導などお客様に気持ちよく過ごして頂けるようにお手伝い致します。 14:00 昼食休憩 ほっと一息休憩タイムです！お弁当の方が多いです。職員割でも頂けます！ 15:00 おやつ開始 おやつ介助、掃除等お客様と楽しく過ごしながら仕事をこなします。 16:00 夕食準備開始 夕食づくり、服薬介助、口腔ケアなどのお手伝い致します。就寝にむけてお手伝い致します。 17:00 業務終了 本日も一日お疲れ様でした。 ＜休日休暇＞ ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 ＜待遇＞ ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） ▼ 休日 ▼ シフト制 ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 待遇 ▼ ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線芦屋 ▼ アクセス ▼ 芦屋駅から徒歩で15分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る資格が必要なお仕事です ※詳細は仕事内容欄をご確認ください。 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給制服あり昇給あり40代活躍中50代活躍中年齢不問学歴不問シフト制女性活躍中日中のみ勤務可マイカー通勤可大企業/大手企業社内禁煙友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ★芦屋ケアセンターそよ風(003584/P/介護職)★ 兵庫県芦屋市にある介護施設 【芦屋ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 午前中勤務だけの時短スタッフも同時募集中です！ 働き方をご相談ください。 グループホーム、3ユニットのセンターです。 【グループホーム】居室27室 ・職員体制 　日勤帯：2人（1ユニット）×3ユニット 　夜勤帯：1人（1ユニット）×3ユニット 【要介護度】平均介護度3 【スタッフの男女比・年齢層】 ・女性8割、男性2割で平均年齢は40歳前後。 ・総職員数　24名（男性6名、女性18名） 幅広い年代のスタッフが活躍中！ センター長は未経験から入職されていますので、 経験の浅い方にも丁寧にフォローしてくださいます！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■週2日から応相談！ ※土日勤務出来る方歓迎♪ ■残業少なめ！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 -- ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 担当者よりお電話、又はメールでご連絡いたします。 ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。

今注目の求人！有料老人ホームで介護職・ヘルパーを募集！｜兵庫県芦屋市｜〇収入重視の方に◎＼高待遇！月給294,500円～／／◎車通勤OK＆アクセス抜群！／♪ ▼ 仕事内容 ▼ 【仕事内容】 ◇利用者さまの生活リハビリや食事・入浴の介助 ◇レクリエーションや委員会活動 【勤務時間】 ①07:00-16:00　②08:00-17:00　③10:30-19:30　④22:00-翌07:30 休憩時間60分　 ▼ 休日 ▼ ・シフト制・有給休暇・慶弔休暇・産休、育児休暇 ▼ 待遇 ▼ 【待遇・福利厚生】 健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、労災保険あり ▼ 最寄り駅 ▼ 阪神電鉄本線打出 ▼ アクセス ▼ 阪神線「打出」駅より徒歩約10分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 18歳 ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可初任者研修（ヘルパー2級）以上 ▼ アピールポイント ▼ 食事・まかない支給高収入昇給ありすぐ働ける・即日勤務履歴書不要面接1回シフト制女性活躍中育児休暇あり研修制度充実資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

芦屋ケアセンターそよ風(007348/J/介護職)の求人情報 芦屋ケアセンターそよ風/介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！ 兵庫県芦屋市のグループホーム 【芦屋ケアセンターそよ風】にて 介護スタッフを募集します！ グループホーム、3ユニットのセンターです。 【グループホーム】居室27室 ・職員体制 　日勤帯：2人（1ユニット）×3ユニット 　夜勤帯：1人（1ユニット）×3ユニット 【要介護度】平均介護度3 【スタッフの男女比・年齢層】 ・女性8割、男性2割で平均年齢は40歳前後。 ・総職員数　24名（男性6名、女性18名） 幅広い年代のスタッフが活躍中！ センター長は未経験から入職されていますので、 経験の浅い方にも丁寧にフォローしてくださいます！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■社員登用制度あり ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【募集職種】 資格必須の介護スタッフ 【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） など 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給18万円～ 各種手当あり 昇給あり 【月給】185,000円～210,000円 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（当社規定あり） 処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月の給与にて支給） 特別報酬支給あり（規定あり） ⇒特別報酬とは？ 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 介護職：平均16.9万（1213名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績 ※資格・経験等により異なります。 【勤務地】 兵庫県芦屋市松浜町13-18 【最寄駅】 芦屋駅（ＪＲ） 徒歩15分 打出駅 徒歩23分 芦屋駅（阪神） 徒歩12分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 0時0分～翌0時0分（シフト制） 1日8時間 週5日から応相談 早番）8:00～17:00 遅番）10:00～19:00 夜勤）17:00～翌10:00 休憩60分 留意事項： ・夜勤：変形労働時間制が適用されます。 ・18歳未満は22時～翌5時の就業不可 【グループホーム1日のスケジュール】 10:00 申し送り 日勤スタッフより引き継ぎを受け、お客様のバイタルを測り入浴介助スタート。 10:10 入浴介助開始 お客様に「今日は、いいお天気ですね」等お声掛けをしながら気持ちよく入浴して頂くようお手伝い致します。 12:00 食事開始 食事介助、服薬介助、口腔ケア、トイレ誘導などお客様に気持ちよく過ごして頂けるようにお手伝い致します。 14:00 昼食休憩 ほっと一息休憩タイムです！お弁当の方が多いです。職員割でも頂けます！ 15:00 おやつ開始 おやつ介助、掃除等お客様と楽しく過ごしながら仕事をこなします。 16:00 夕食準備開始 夕食づくり、服薬介助、口腔ケアなどのお手伝い致します。就寝にむけてお手伝い致します。 17:00 業務終了 本日も一日お疲れ様でした。 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 シニア応援(50代以上) 【応募資格】 学歴不問 【下記いずれかの資格をお持ちの方】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 普通自動車免許：必須 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、交通費支給 自転車通勤ＯＫ 【特徴】 バイク通勤OK、車通勤OK 【求人番号】 J00295586 (A03) 【PRポイント】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー、専門職・専門サービス、その他専門職・専門サービス ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 芦屋ケアセンターそよ風(007348/J/介護職) 【選考プロセス】 【ステップ１】 『"今すぐ応募する"ボタン』よりご応募ください。 ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 　　　↓ 【ステップ２】 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 　　　↓ 【ステップ３】 面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 　　　↓ 【ステップ４】採否決定 ※面接結果は1週間以内に通知いたします ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。 【面接場所】 兵庫県芦屋市松浜町13-18  ※勤務地と同じです

今注目の求人！病院で介護職・ヘルパーを募集！｜兵庫県芦屋市｜〇しっかり稼げる条件です！月給242,500円～／◎マイカー通勤OK！快適アクセス ▼ 仕事内容 ▼ 【仕事内容】 ◇環境整備 ◇食事介助、排せつ介助 ◇体位交換 ◇清拭 ◇入浴介助 ◇移動 ◇着脱衣 ▼ 休日 ▼ ・4週8休のシフト制・有給休暇 ▼ 待遇 ▼ 【待遇・福利厚生】 健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、労災保険あり ▼ アクセス ▼ JR神戸線(大阪～神戸) 芦屋駅から無料シャトルバス7分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: 18歳 ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 ▼ アピールポイント ▼ 食事・まかない支給高収入昇給ありすぐ働ける・即日勤務履歴書不要面接1回シフト制女性活躍中深夜/早朝勤務研修制度充実資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】芦屋市でホームヘルパー2級/月給209000円～［求人ID：180635］ ▼ 仕事内容 ▼ 特養でのお仕事です 芦屋駅から車で12分です☆社会人としてのマナーを身に付け、リーダーの指示の下で仕事にあたりますので安心です◎正社員としてご入社される方はユニットリーダーをサポートとして、日常業務のレベルアップに努めて頂きます！自身の経験を後輩に伝え、チーム目標の達成にも貢献していただけるやりがいのあるお仕事です！ 特別養護老人ホーム（29床）での介護業務　　　　　　　　 ・入居者、ご利用者様への介護業務（食事や入浴、排泄等のお世話） ユニットケアで、1ユニット9室です。 日勤帯は2～3名　 夜勤帯は2ユニットで1名のスタッフ配置です。 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:30-16:30 10:00-19:00 12:00-21:00 17:00-10:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　209,000円～ 給与上限：月給　224,000円 基本給　165,000円～180,000円 資格手当　5,000円 夜勤手当　5,500円／回・4回／月 処遇改善手当　7,000円 調整手当　10,000円 賞与あり　前年度実績 年3回・4ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　あり(勤続4年以上) 車通勤　可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり ＊給与は経験を考慮します。 ＊勤務時間は、週平均40時 中途入職者研修を実施（7日間）　 基本的な業務研修、接遇、看護師による医療研修、介護士による技術研修など ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線芦屋 ▼ アクセス ▼ 阪神本線 芦屋駅 車8分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 兵庫県芦屋市の特養・介護スタッフ・正社員のお仕事 ！未経験OK、賞与４ヶ月以上、車通勤OKの求人です♪ 自分の大事な人（お父さん・お母さん他）に要介護が生じたとき「うちの施設を利用して下さい」とみんなが　言える私たちの施設です♪資格取得支援制度あり◎ 未経験OK,賞与４ヶ月以上,車通勤OK,産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備,残業ほぼなし 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可バイク通勤可、通勤手当全額支給 ＊給与は経験を考慮します。 ＊勤務時間は、週平均40時 中途入職者研修を実施（7日間）　 基本的な業務研修、接遇、看護師による医療研修、介護士による技術研修など 定年65歳 再雇用70歳まで 退職金あり（勤続4年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【パート(日勤のみ)】芦屋市で介護職（ケアワーカー）/時給1100円～［求人ID：454462］ ▼ 仕事内容 ▼ デイサービスでのお仕事です ※ご利用者のサポート ・科学的なリハビリとして、マシン・レッドコードの使用補助や介助 ・バイタルチェック ・ご利用者様の相談にのるなど ・ご利用者の送迎　※要普通自動車免許（AT限定可） 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。 【応募資格】 要経験介護業務の経験 【勤務時間】 08:30-17:30 08:30-13:30 12:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 日曜休み 土曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：時給　1,100円～ 給与上限：時給　1,200円 基本給　1,100円～1,200円 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 保有資格、ご経験を加味し時給決定賞与あり ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ 労災保険 定年　なし 再雇用　なし 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 阪神電鉄本線打出 ▼ アクセス ▼ 阪神本線 打出駅 徒歩9分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る要経験介護業務の経験 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 兵庫県芦屋市のデイサービス・介護職・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、土日休み、産休・育休の求人です♪ 利用者様の笑顔が何よりも嬉しい、親しみやすさが自慢の職場です！ 給料多め,土日休み,産休・育休,日休み （普通自動車運転免許必須（AT限定可））学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 定年なし

【雇用形態】契約社員 【仕事内容】 利用者様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、利用者様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 【勤務地】兵庫県 芦屋市 / 東海道本線　芦屋駅（徒歩15分） 阪神本線芦屋駅より徒歩15分 【勤務時間】 早番）8：00？17：00 遅番）10：00？19：00 夜勤）17：00？翌10：00 休憩60分 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【勤務期間】長期 【給与】月給：250,920 円 ～ 275,920 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約13万円の支給実績！》 ◆サービスの魅力◆認知症の利用者様が少人数で共同生活を送るなかで、日常生活全般を支えるお仕事です。料理や掃除などの家事も行いながら、日々の暮らしに密着した支援ができます。認知症ケアの知識と技術をじっくり学べる環境なので、専門性を高めたい方にもぴったりです。 【応募資格】 介護職員初任者研修　（ホームヘルパー　２級） 普通自動車免許 《備考》 下記歓迎 実務者研修 介護福祉士 求人会社：株式会社SOYOKAZE

芦屋ケアセンターそよ風(9024)の求人情報 介護スタッフ/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約20万円の支給実績！》 「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ ★成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ★フォローアップ体制万全 そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォローも実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。 ★情報共有を大切に 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。利用者様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チーム全体でスムーズに連携。困った時もすぐ相談・フォローできる環境が整っているので、安心して働けます。風通しの良い職場だからこそ、スタッフ同士の信頼関係も深まります。 ★サービスの魅力 認知症の利用者様が少人数で共同生活を送るなかで、日常生活全般を支えるお仕事です。料理や掃除などの家事も行いながら、日々の暮らしに密着した支援ができます。認知症ケアの知識と技術をじっくり学べる環境なので、専門性を高めたい方にもぴったりです。 【募集職種】 資格必須の介護スタッフ 【仕事内容】 利用者様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、利用者様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給26万円～ 各種手当あり 資格手当：5,000～10,000円 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 特別報酬：平均20.4万（312名平均・最高額100万円） ※2024年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※資格・経験等により異なります。 【勤務地】 兵庫県芦屋市松浜町13-18 【最寄駅】 芦屋駅（阪神） 徒歩15分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 0時0分～翌0時0分（シフト制） 1日8時間 週5日から応相談 早番）8:00～17:00 遅番）10:00～19:00 夜勤）17:00～翌10:00 休憩60分 留意事項： ・夜勤：変形労働時間制が適用されます。 ・18歳未満は22時～翌5時の就業不可 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休） ◆リフレッシュ休暇（年間17日） ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 主婦(夫)歓迎、シニア応援(50代以上) 【応募資格】 介護職員初任者研修　(ホームヘルパー　２級) 普通自動車免許 《備考》 あれば尚可 実務者研修 介護福祉士 介護施設での勤務経験 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、賞与あり、交通費支給 【特徴】 車通勤OK 【求人番号】 J01210439 (A03) 【PRポイント】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆退職金制度あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可能 ◆バイク通勤可 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー、専門職・専門サービス、その他専門職・専門サービス ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 芦屋ケアセンターそよ風(9024) 【選考プロセス】 【ステップ１】 『"今すぐ応募する"ボタン』よりご応募ください。 ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 　　　↓ 【ステップ２】 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 　　　↓ 【ステップ３】 面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 　　　↓ 【ステップ４】採否決定 ※面接結果は1週間以内に通知いたします ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。 【面接場所】 兵庫県芦屋市松浜町13-18  ※勤務地と同じです

【正社員】芦屋市でホームヘルパー2級/月給197000円～［求人ID：7223］ ▼ 仕事内容 ▼ グループホームでのお仕事です こころあい芦屋の施設内、居室は食堂などの共有スペースは明るく開放的☆入居者様同士の交流の場になっています。その他にもバリアフリーな設計、冷暖房完備など、快適に過ごせる設備が整っており、アットホームな環境で個人の生活リズムでお過ごしいただけます。スタッフは夜勤、資格、処遇改善手当、社会保険完備です。 高齢者グループホームの介護業務 認知症の方を1ユニット9名の少人数で、住み慣れた環境の場所での食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に寄り添った支援。　　 業務優先より、入居者様へのかかわり優先を大切にしています。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級）をお持ちの方 【勤務時間】 08:45-17:45 07:00-16:00 11:00-20:00 16:00-09:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　180分時間外　月平均6時間 時間外月平均6時間程度 【休日】 シフト制月8休 （～9休） 有給休暇 あり （10～） 【給与詳細】 給与下限：月給　197,000円～ 給与上限：月給　235,000円 基本給　152,000円～180,000円 資格手当　5,000円～20,000円 夜勤手当　5,000円／回・4回／月 処遇改善手当　25,000円～35,000円 夜勤手当 5回目以降5,000円計算 時間外手当　あり 残業手当　あり 給与支払日　毎月25日締　月末日支払い 処遇手当は3ヶ月目から支給賞与あり ▼ 休日 ▼ シフト制月8休/（～9休）/有給休暇 あり （10～） ▼ 待遇 ▼ 定年　65歳 再雇用　70歳まで 退職金　なし 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　なし 利用可能な託児所　なし 試用期間 詳細は別途 ▼ 最寄り駅 ▼ 阪急電鉄甲陽線苦楽園口 ▼ アクセス ▼ 阪急甲陽線 苦楽園口駅 徒歩17分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 65歳日本語ネイティブレベルの方に限る初任者研修（ヘルパー2級）をお持ちの方 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中学歴不問女性活躍中社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 「こころ」のこもった温かい介護を提供する施設です。お一人おひとりに寄り添い、尊重し、第二の我が家と思っていただける事を目指しています。アットホームな雰囲気なので相談などもしやすく安心して働いていただけます！ 【未経験可◎】温かい介護ケアの提供を目指す施設☆アットホームで働きやすい職場です♪ 未経験OK,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり　（10～） ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 試用期間 詳細は別途 定年65歳 再雇用70歳まで 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】芦屋市でホームヘルパー2級/月給193168円～［求人ID：81519］ ▼ 仕事内容 ▼ デイケア＜都市型の老健＞でのお仕事です 目の前はヨットハーバーという快適な環境の地に都市型介護老人保健施設「マイライフ芦屋」はあります 施設内デイケアにおける介護業務　　 ・食事・入浴・トイレ介助　　 ・レクレーション・利用者様の送迎　　　 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制月9休 日曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　193,168円～ 給与上限：月給　220,168円 基本給　140,168円～150,168円 資格手当　3,000円～10,000円 処遇改善手当　25,000円～35,000円 調整手当　25,000円 時間外手当 時間外手当 昇給あり 処遇改善手当　4ヶ月目より支給賞与あり　前年度実績 年2回・4ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休 ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続5年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線芦屋 ▼ アクセス ▼ 阪神本線 芦屋駅 バス20分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 高齢化社会において皆様が豊かで幸せな人生を送っていただくことのお役に立てるよう整形外科を開設 介護老人保健施設・クループホームなど、医療、介護の分野で事業を展開しています。 リハビリに特化したデイサービスをお探しの方にもおすすめです！ 未経験OK,賞与４ヶ月以上,車通勤OK,産休・育休,19時まで勤務,社会保険完備,日休み 学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤可駐車場代3,000円、通勤手当全額支給 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続5年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】芦屋市でホームヘルパー（資格不要）/月給178000円～［求人ID：10380］ ▼ 仕事内容 ▼ 特養＜総合高齢者福祉施設＞でのお仕事です 兵庫県下の特別養護老人ホーム、多岐にわたる在宅福祉サービスを併設した総合高齢者福祉施設を運営 介護業務 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【勤務時間】 07:00-15:30 13:00-21:30 21:30-07:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月7休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （リフレッシュ休暇　3日 ） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　178,000円～ 給与上限：月給　226,000円 基本給　178,000円～226,000円 夜勤手当　4,700円／回・4～5回／月 住宅手当　上限20,000円 家族手当　（子）5,000円／人 年末年始手当　4,000円／日（12／31～1／3） 処遇改善手当 給与支払日　毎月末日締　翌月25日支払い 昇給あり　年1回 賞与あり　前年度実績 年2回・4ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月7休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限40000円 育児休暇取得実績　なし 利用可能な託児所　なし 住宅手当と通勤手当をあわせた上限が40,000円まで ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線芦屋 ▼ アクセス ▼ 阪神本線 芦屋駅 徒歩15分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 一定の経験を積んだ後、スタッフの適性や志向に沿ってキャリアアップ出来る仕組みがあるので目標を持って働きづづける事が出来ます☆利用者様はもちろん職員も笑顔のあふれる楽しい環境です♪ 賞与は嬉しい4ヶ月分♪家計に優しい住宅手当や家族手当あり☆産休・育休取得実績多数♪ 無資格可,未経験OK,賞与４ヶ月以上,住宅手当あり,産休・育休,社会保険完備,残業ほぼなし 学歴不問 普通自動車免許 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限40000円 住宅手当と通勤手当をあわせた上限が40,000円まで 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】芦屋市で介護職（ケアワーカー）/月給206300円～［求人ID：454460］ ▼ 仕事内容 ▼ デイサービスでのお仕事です 宝塚にある「リハビリ特化型デーサービス」で運動機能の向上を目指すご利用者様のサポートのお仕事 ・マシンやレッドコードの使用補助 ・グループトレーニング実施 ・身体介護 ・バイタル確認 ・ご利用者からのご相談等の対応 　・ご利用者の送迎業務 利用者の方を見守り活動をサポートします。具体的には食事・入浴・トイレなどへの直接的な見守りや介助、その他快適なプログラム活動への参加をサポートします。在宅で過ごされる方の社会交流や機能訓練など、また利用者家族の方が休養できるよう、日中に通所していただくため送迎業務を行うこともあります。 【応募資格】 要経験介護職経験 【勤務時間】 08:30-17:30休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 夏季休暇 3日 年末年始休暇 5日 日曜休み 土曜休み 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （夏期休暇（8月13日～15日） 年末年始休暇（12月30日～1月3日）） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　206,300円～ 給与上限：月給　206,300円 基本給　201,300円 ベースアップ手当　5,000円 給与支払日　毎月末日締　当月25日支払い 昇給あり　年1回 ＊経験、能力により決定、別途残業手当あり ＊残業代、諸手当は実働時間に応じて翌月に支給賞与あり　前年度実績 年2回・2ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　70歳まで 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 退職金制度（確定拠出年金） 制服あり 財形、保養所、自己啓発援助金、福利厚生会社と契約 他、次世代育成手当（保育料補助：月3万円上限、支給条件あり） ▼ 最寄り駅 ▼ 阪神電鉄本線打出 ▼ アクセス ▼ 阪神本線 打出駅 徒歩9分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る要経験介護職経験 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 兵庫県芦屋市のデイサービス・介護職・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！土日休み、産休・育休、社会保険完備の求人です♪ 利用者様の笑顔が何よりも嬉しい、親しみやすさが自慢の職場です！ 土日休み,産休・育休,社会保険完備,日休み （普通自動車運転免許必須（AT限定可））学歴不問 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 退職金制度（確定拠出年金） 制服あり 財形、保養所、自己啓発援助金、福利厚生会社と契約 他、次世代育成手当（保育料補助：月3万円上限、支給条件あり） 定年60歳 再雇用70歳まで 退職金あり 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員(日勤のみ)】芦屋市で介護職（ケアワーカー）/月給193000円～［求人ID：425691］ ▼ 仕事内容 ▼ 地域包括でのお仕事です ご利用者やご家族の相談に応じて関係各所と調整し、ご利用者が快適な生活が送れるように環境を整備するお仕事です。 また、介護スタッフとして、ご利用者の皆様の生活のご支援や身体のケアも行っていただきます。 認知症対応型デイサービス（定員18名）をご利用の方の 　＊身体介護（入浴や排泄・食事などの介助） 　＊日常生活における支援 　＊アクティビティ 　＊送迎車に同乗しての送迎介助 　＊企画・実践などの取り組み 　＊入社後の研修参加 　＊月1回のミーティング参加 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題やニーズを分析し、援助するプログラムの計画、施設への入退所の手続きや施設の環境整備、関係機関との連絡調整まで行います。 必要な資格は、社会福祉士、社会福祉士主事、精神保健福祉士ですが、これらと同等以上の能力を有するものと認められる者も生活相談員として勤務することが可能です。 具体的には、介護支援専門員や特別養護老人ホームにおいて、介護の提供に係る計画の作成に関して1年以上（勤務日数180日以上）ある者、老人福祉施設の施設長経験者、介護福祉士として実務経験が1年以上（勤務日数が180日以上）ある者と東京都では定められています。 また自動車の運転免許が必要な就業先が多いのが特徴です。 【応募資格】 ケアマネジャー、社会福祉士のどちらかをお持ちの方要経験実務経験のある方 【勤務時間】 08:30-17:00 09:00-17:30 09:30-18:00休憩時間（日勤）　60分時間外　月平均5時間 時間外月平均5時間程度 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （月9～10休 リフレッシュ休暇4日） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　193,000円～ 給与上限：月給　215,000円 基本給　182,000円～204,000円 資格手当　11,000円 給与支払日　毎月末日締　当月20日支払い 昇給あり　年1回（1時間あたり100円～2,000円／月） 賞与あり　前年度実績 年2回 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続3年以上) 車通勤　不可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし 大阪ガス100％出資　Ｄａｉｇａｓグループ ＊研修制度あり ＊資格取得支援制度あり ▼ 最寄り駅 ▼ 阪急電鉄神戸線芦屋川 ▼ アクセス ▼ 阪急神戸本線 芦屋川駅 徒歩9分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限るケアマネジャー、社会福祉士のどちらかをお持ちの方要経験実務経験のある方 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 兵庫県芦屋市の地域包括・社会福祉士・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！産休・育休、資格取得支援制度あり、残業ほぼなしの求人です♪ 大阪ガス100％出資、Ｄａｉｇａｓグループ　　 産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ワード・エクセル等使用できる方 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当全額支給 大阪ガス100％出資　Ｄａｉｇａｓグループ ＊研修制度あり ＊資格取得支援制度あり 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続3年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【正社員】芦屋市でホームヘルパー2級/月給188168円～［求人ID：50369］ ▼ 仕事内容 ▼ グループホームでのお仕事です 介護業務 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 09:00-17:30 07:00-15:30 12:30-21:00 17:00-09:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分時間外　月平均2時間 時間外月平均2時間程度 【休日】 シフト制月8休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （月8～9日 リフレッシュ休暇（連続3日間）） 有給休暇 あり （初年後10日） 【給与詳細】 給与下限：月給　188,168円～ 給与上限：月給　188,168円 基本給　165,168円 資格手当　3,000円 夜勤（正社員）手当　7,000円／回・4回／月 夜勤（準社員）手当　5,000円／回・4回／月 職務手当 時間外手当 年末年始手当 単身住居手当 扶養家族手当 給与支払日　毎月末日締　翌月20日支払い 昇給あり　年1回 基本給　（正社員）168,000円～（準社員）156,000円～ 賞与あり　前年度実績 年2回・1ヶ月分（1～2ヶ月 正社員（A）2ヶ月※フロアリーダー等、（B）1ヶ月※一般介護職員、準社員寸志） ▼ 休日 ▼ シフト制月8休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 阪急電鉄神戸線芦屋川 ▼ アクセス ▼ 阪急神戸本線 芦屋川駅 徒歩20分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 大手大阪ガスグループ系列の施設で働きやすい職場環境、福利厚生が整っています。「家庭にいるような暮らし」を目指して介護ケアを提供するお仕事です。笑顔が絶えない職場で一緒に働きませんか？ 資格を活かして活躍できる☆残業少なめでプライベートも充実♪各種手当充実で安心！ 車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,資格取得支援制度あり,残業ほぼなし,社会保険完備 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 退職金　あり 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　可 通勤手当　全額支給 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・定期健康診断 ・財形貯蓄 ・慶弔金制度 ・資格取得支援制度 ・災害見舞金、傷病見舞金制度 ・永年勤続表彰制度 ・社員親睦会補助金制度（年2回） ・大阪ガスグループ各種施設の利用 ・大阪ガスグループ従業員各種イベントへの参加 ・大阪ガスグループスポーツイベントへの参加 ・福利厚生プラン「ベネフィット・ワン」（宿泊割引等）の利用 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり　（初年後10日） ◆車通勤：車通勤可、通勤手当全額支給 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・定期健康診断 ・財形貯蓄 ・慶弔金制度 ・資格取得支援制度 ・災害見舞金、傷病見舞金制度 ・永年勤続表彰制度 ・社員親睦会補助金制度（年2回） ・大阪ガスグループ各種施設の利用 ・大阪ガスグループ従業員各種イベントへの参加 ・大阪ガスグループスポーツイベントへの参加 ・福利厚生プラン「ベネフィット・ワン」（宿泊割引等）の利用 退職金あり

芦屋ケアセンターそよ風(9387)のアルバイト・パート・求人情報 夜勤専従介護スタッフ/パート募集！高齢者の夜間の安心を支えます。 静かな時間だからこそ、丁寧なケアで利用者様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。 ★40代、50代が活躍中 そよ風では、40代、50代のスタッフが多数活躍中。「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。同世代の仲間が多いため、人間関係も築きやすく定着率の高さにもつながっています。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。 ★スキルアップも叶う 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 ★まずは挨拶ができればOK 介護の経験や資格がなくても大丈夫。大切なのは「相手への思いやり」です。利用者様への礼儀や明るい挨拶、感謝の気持ちを持って接することができれば、十分に活躍できます。小さな声かけや気配りが、利用者様の安心や笑顔につながるお仕事です。未経験から始めた先輩も多数活躍中。安心してご応募ください。 ★SOYOKAZEの魅力 株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1。居宅系介護サービスを中心に全国に拡大展開中です。キャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！ 【募集職種】 資格必須の夜勤専従介護スタッフ 【仕事内容】 高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給1,400円～ 各種手当あり 処遇改善手当：220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり28,400～30,320円 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※資格・経験等により異なります。 【勤務地】 兵庫県芦屋市松浜町13-18 【最寄駅】 芦屋駅（阪神） 徒歩15分 【勤務期間】 3ヵ月以上 【勤務時間】 17時0分～翌10時0分（シフト制） 1日0時間 週0日から応相談 17:00～翌10:00 休憩60分 留意事項： ・夜勤：変形労働時間制が適用されます。 ・18歳未満は22時～翌5時の就業不可 シフト自由・相談OK 【休日休暇】 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 【喫煙環境】 屋内禁煙 【歓迎】 主婦(夫)歓迎、シニア応援(50代以上) 【応募資格】 未経験OK 介護職員初任者研修　(ホームヘルパー　２級) 《備考》 あれば尚可 実務者研修 介護福祉士 介護施設での勤務経験 【待遇】 社会保険制度あり、制服貸与あり、交通費支給 【特徴】 副業・WワークOK、車通勤OK 【求人番号】 J01210414 (A03) 【PRポイント】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可 ◆バイク通勤可 【求人ジャンル】 医療・介護、介護職・ヘルパー、専門職・専門サービス、その他専門職・専門サービス ━━━━━━━━━━━ ■応募について ━━━━━━━━━━━ 【応募方法】 マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 【応募先】 芦屋ケアセンターそよ風(9387) 【選考プロセス】 【ステップ１】 『"今すぐ応募する"ボタン』よりご応募ください。 ◆ WEBからのご応募は24時間受付♪ 　　　↓ 【ステップ２】 担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 　　　↓ 【ステップ３】 面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 　　　↓ 【ステップ４】採否決定 ※面接結果は1週間以内に通知いたします ※GW・夏季休業・年末年始休業等の期間中に頂きましたご応募は、 　営業再開後より順次ご対応させていただきます。 　ご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願い致します。 【面接場所】 兵庫県芦屋市松浜町13-18  ※勤務地と同じです

【夜勤のみ】特別養護老人ホームの介護職/芦屋市(打出駅)☆緑山会　エルホーム芦屋/パート[時給1142円] ▼ 仕事内容 ▼ 特別養護老人ホームの介護職業務をお任せします。 【応募資格】 介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級） 初任者研修（ヘルパー2級） 未経験OK 学歴不問 未経験OK この求人は人材紹介の求人です。 応募ボタンよりご応募頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※応募から採用後まで、一切費用がかかることはございません。 ▼ 休日 ▼ シフト制月8休、産前・産後休暇あり、育児休暇あり、有給休暇あり ▼ 待遇 ▼ 労災保険 定年なし 車通勤不可、通勤手当月上限45000円 ▼ 最寄り駅 ▼ 阪神電鉄本線打出 ▼ アクセス ▼ 【打出】徒歩10分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る介護福祉士 実務者研修ヘルパー1級 初任者研修ヘルパー2級 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給高収入昇給あり40代活躍中大量募集すぐ働ける・即日勤務学歴不問リモート面接OK面接1回シフト制女性活躍中深夜/早朝勤務育児休暇あり第二新卒OK友達と応募OK

【正社員】芦屋市でホームヘルパー2級/月給257000円～［求人ID：449289］ ▼ 仕事内容 ▼ 特養でのお仕事です お仕事は、特別養護老人ホームLes芦屋での業務です。 アロマを取り入れたりカフェコーナーを設けるなど、ハイクオリティな日々の暮らしを実現している施設です。 ご利用者様が自分らしく悦びに満ちた毎日を過ごせるようにサポートを行っていただきます。 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 10:00-19:00 12:00-21:00 17:00-10:00休憩時間（日勤）　60分 休憩時間（夜勤）　120分 【休日】 シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり （2月のみ月8休 慶弔休暇） 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限：月給　257,000円～ 給与上限：月給　280,000円 基本給　225,000円～243,000円 資格手当　～5,000円 　（介護福祉士）5,000円 夜勤手当　6,000円／回・5回／月 健康維持手当　2,000円 住宅手当　（賃貸・世帯主に限る）25,000円 勤続手当　2,000円※通勤手当非該当の場合+勤続3年を経過した後に支給 給与支払日　毎月末日締　当月25日支払い 昇給あり　年1回 賞与あり　前年度実績 年2回・1.5ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月9休/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 詳細は仕事内容欄【待遇】をご参照ください ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線芦屋 ▼ アクセス ▼ ＪＲ東海道本線（米原-神戸） 芦屋駅 徒歩1分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 兵庫県芦屋市の特養・介護職・正社員のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪ 阪神「芦屋駅」より徒歩1分★千種会グループで、私たちと一緒に働きませんか？ 給料多め,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 【待遇】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年　60歳 再雇用　65歳まで 退職金　あり(勤続1年以上) 単身用住宅の有無　なし 家族用住宅の有無　なし 車通勤　不可 通勤手当　定額まで支給　月上限30000円 育児休暇取得実績　あり 利用可能な託児所　なし ・時間外手当／休日手当は規定により支給となります ・健康診断（年2回） ・表彰制度（勤続・資格取得） ・人事評価制度 ・資格取得奨励制度 ・保育料助成制度 ・各種研修制度 ・制服貸与あり ・確定拠出年金 ◆社員寮：単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇：あり ◆車通勤：車通勤不可、通勤手当月上限30000円 ・時間外手当／休日手当は規定により支給となります ・健康診断（年2回） ・表彰制度（勤続・資格取得） ・人事評価制度 ・資格取得奨励制度 ・保育料助成制度 ・各種研修制度 ・制服貸与あり ・確定拠出年金 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり（勤続1年以上） 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【雇用形態】正社員 【仕事内容】 利用者様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、利用者様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆フォローアップ体制万全◆ そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。 【勤務地】兵庫県 芦屋市 / 東海道本線　芦屋駅（徒歩15分） 阪神本線芦屋駅より徒歩15分 【勤務時間】 早番）8：00？17：00 遅番）10：00？19：00 夜勤）17：00？翌10：00 休憩60分 【休日・休暇】年間休日107日※シフト制（月9公休、2月は8公休）◆リフレッシュ休暇（年間17日）◆有給休暇◆特別休暇◆介護休暇◆育児休暇◆産前・産後休暇 【給与】月給：268,920 円 ～ 348,920 円/ 交通費全額支給 【お仕事のポイント】 《ボーナス以外の特別報酬、約17万円の支給実績！》 ◆サービスの魅力◆認知症の利用者様が少人数で共同生活を送るなかで、日常生活全般を支えるお仕事です。料理や掃除などの家事も行いながら、日々の暮らしに密着した支援ができます。認知症ケアの知識と技術をじっくり学べる環境なので、専門性を高めたい方にもぴったりです。 【応募資格】 介護職員初任者研修　（ホームヘルパー　２級） 普通自動車免許 《備考》 あれば尚可 実務者研修 介護福祉士 介護施設での勤務経験 求人会社：株式会社SOYOKAZE