常陸多賀駅・電気工事士のアルバイト・バイトの求人情報一覧

主な電気工事は、高圧受電設備、動力電源、照明、コンセント等の 据付や配線工事となります。 ・業務上必要な技能資格は電気工事士（２種）以上です。 ケーブル引き工事は、体力を必要とします。 ・作業現場は、日立市を中心に県央及び県北地区です。 ・作業は、工場等の非稼働時に行うこともあります。 ・当社駐車場に集合の上、社用車を用いて作業現場へ移動します。 移動の際、社用車の運転をする場合もあります。 ※未経験者の応募も可能です。仕事を覚えるまで指導します。 電気工事士の資格取得まで、会社が費用を援助することも可能で す。 変更範囲；変更なし

仕事内容: 年間休日126日＋有給休暇+リフレッシュ休暇！ 風力・原子力発電所関連工場の設備保全・設備管理の仕事になります。 生活インフラを支える、なくてはならない技術職。 専門性が高く、一生モノのスキルが身につきます。 【主な業務内容】 発電所関連工場の設備保全 ■発電所での設備点検・保守・不具合対応 ■設備の試験やトラブル対応、報告書作成など ※複数名のチームで業務を行います。単独での作業はありません。 【具体的な業務】 ・定期点検やメンテナンス ・設備不具合時の修理・調整 ・試運転や品質確認作業 ・作業日程やスタッフの調整 ・簡単な事務作業（報告書・作業計画書など） 全ての発電設備が常に安定した状態で稼働できるようにサポートするのが当社の役割です。 --------------------------------------- 【未経験の方へ】 技術職が初めての方も安心してご応募ください！ 一から技術を学べる環境が整っています。 会社主導で積極的に資格取得も支援しています。 また、経験豊富なスタッフが常にサポートし、困ったときはすぐに相談できます。 【入社後の流れ】 ・入社～3か月： 会社の基本ルール・ビジネスマナー研修 発電設備の基礎知識・安全教育・資格取得サポート ・4か月目以降： 現場での実務をスタート（先輩社員が同行） 実践を通じてスキル習得、着実に技術を身につけます ・1～2年目： 現場に慣れ、チームワークや作業の流れを習得 資格取得は会社が全額支援！ 無理なく、でも着実にスキルアップできる環境です --------------------------------------- 【キャリアプラン】 経験や意欲に応じて、着実なステップアップが可能です。 業界未経験からスタートし、管理職へ昇格した社員も多数おります！ ▼キャリア例 ・1年目～4年目…技術員（現場作業） ・5～8年目……サブリーダー（後輩育成） ・9～13年目……グループリーダー（現場管理） ・11～20年目…課長（マネジメント・採用） ・15年目～……部長・役員（経営・組織運営） --------------------------------------- 【取引先（一部抜粋）】 ・日立製作所 ・東京電力ホールディングス ・JFEエンジニアリング ・日本ガイシ　他多数の大手企業と取引あり --------------------------------------- 【最後に】 東工業で、社会を支えるエネルギー産業に貢献しませんか？ 皆様からのご応募をお待ちしております。 当社の詳細については、「東工業 日立」で検索してご確認ください。 または右記URLよりご覧ください！　https://higashi-t.com/

仕事内容: 未経験者から技術者へ！ 社会を支える「誇れる仕事」をしませんか？ 全国の風力・原子力発電所で設備の点検・保守を行う仕事です。 生活インフラを支える、なくてはならない技術職。 専門性が高く、一生モノのスキルが身につきます。 --------------------------------------- 【仕事内容】 発電所の設備メンテナンススタッフ ■全国の発電所での設備点検・保守・不具合対応 ■設備の試験やトラブル対応、報告書作成など ※複数名のチームで業務を行います。単独での作業はありません。 【具体的な業務】 ・定期点検やメンテナンス ・設備不具合時の修理・調整 ・試運転や品質確認作業 ・作業日程やスタッフの調整 ・簡単な事務作業（報告書・作業計画書など） 全ての発電設備が常に安定した状態で稼働できるようにサポートするのが当社の役割です。 【出張について】 ■出張エリア：全国（北海道～九州） ■期間：数日〜数か月程度（長期の場合は事前相談あり） ■出張手当・宿泊費別途支給 ■単独での出張はありません --------------------------------------- 【未経験の方へ】 技術職が初めての方も安心してご応募ください！ 一から技術を学べる環境が整っています。 会社主導で積極的に資格取得も支援しています。 また、経験豊富なスタッフが常にサポートし、 困ったときはすぐに相談できます。 【入社後の流れ】 ・入社～3か月： 会社の基本ルール・ビジネスマナー研修 発電設備の基礎知識・安全教育・資格取得サポート ・4か月目以降： 現場での実務をスタート（先輩社員が同行） 実践を通じてスキル習得、着実に技術を身につけます ・1～2年目： 現場に慣れ、チームワークや作業の流れを習得 資格取得は会社が全額支援！ 無理なく、でも着実にスキルアップできる環境です --------------------------------------- 【キャリアプラン】 経験や意欲に応じて、着実なステップアップが可能です。 業界未経験からスタートし、管理職へ昇格した社員も多数おります！ ▼キャリア例 ・1年目～4年目…技術員（現場作業） ・5～8年目……サブリーダー（後輩育成） ・9～13年目……グループリーダー（現場管理） ・11～20年目…課長（マネジメント・採用） ・15年目～……部長・役員（経営・組織運営） --------------------------------------- 【取引先（一部抜粋）】 ・日立製作所 ・東京電力ホールディングス ・JFEエンジニアリング ・日本ガイシ　他多数の大手企業と取引あり --------------------------------------- 【最後に】 東工業で、社会を支えるエネルギー産業に貢献しませんか？ 皆様からのご応募をお待ちしております。 当社の詳細については、「東工業 日立」で検索してご確認ください。 または右記URLよりご覧ください！　https://higashi-t.com/