配達業務及び工場作業業務
*物流センター、建設現場への配送業務 *コンクリート二次製品の製造(15kg未満)、梱包等の工場内 での作業 ※業務は丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ※会社全額負担で資格取得制度あり!(条件あり) *変更範囲:変更なし
バイト探しはあるバイ


コンサルタント・士業
指定なし
指定なし
検索結果5件 / 平均時給0円
*物流センター、建設現場への配送業務 *コンクリート二次製品の製造(15kg未満)、梱包等の工場内 での作業 ※業務は丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ※会社全額負担で資格取得制度あり!(条件あり) *変更範囲:変更なし
部品の外観検査及び梱包作業を主に行っていただきます。 ・製品はOA機器部品、自動車用部品などの金属部品 ・外観検査は目視や手感によるキズや汚れなどの確認 (座っての作業がメイン) ・梱包作業はダンボールや専用箱へ外観検査をした製品を梱包 (その他付随する作業) ※未経験の方でも丁寧に指導します *変更範囲:変更なし
常陸太田駅のアルバイトの時給面から見た特徴
常陸太田駅周辺でのアルバイトの時給は、一般的に1,000円から1,400円の範囲で設定されています。特に、飲食業や小売業では、時給が1,100円から1,300円程度が多く、学生や未経験者でも比較的働きやすい環境が整っています。また、早朝や深夜のシフトに入ることで、時給が150円程度アップすることもあります。常陸太田市は、茨城県の中でも比較的生活費が安い地域であるため、時給の水準は他の都市と比べて高めに設定されていることが特徴です。さらに、アルバイトの求人は多岐にわたり、特に学生や主婦層に人気のある職種が多く見られます。常陸太田駅から徒歩圏内には、飲食店やコンビニ、スーパーなどが多く、通勤の利便性も良好です。これにより、アルバイトをしながら学業や家庭との両立がしやすい環境が整っています。}
常陸太田駅のアルバイト平均時給は?をさっそくCheck!常陸太田駅での具体的なアルバイト職種
常陸太田駅周辺では、さまざまなアルバイトが募集されています。例えば、「マクドナルド常陸太田店」や「セブンイレブン常陸太田駅前店」などの飲食店やコンビニエンスストアが多く、接客業務が中心です。また、「イオン常陸太田店」では、販売スタッフやレジ業務のアルバイトが募集されています。さらに、地元の「常陸太田市役所」では、事務補助のアルバイトもあり、学生や主婦に人気です。特に、常陸太田市は観光地としても知られており、「常陸太田市観光協会」では観光案内やイベントスタッフのアルバイトも行っています。これらの職種は、地域の特性を活かした仕事であり、地元の人々と触れ合う機会も多いです。また、時給も比較的高めに設定されているため、効率よく収入を得ることができます。}
常陸太田駅の地域のアルバイトの特徴をさっそくCheck!常陸太田駅で働く人々と生活スタイル
常陸太田駅周辺でアルバイトをしている人々は、主に学生や主婦、シニア層が多いです。例えば、常陸太田市内の「常陸太田高等学校」や「常陸太田市立太田中学校」の生徒たちは、放課後にアルバイトをすることが一般的です。また、主婦層は、家事や育児の合間に短時間のアルバイトを行うことが多く、特に飲食店やコンビニでの勤務が人気です。シニア層も、地域貢献を目的にアルバイトをするケースが増えており、観光案内やイベントスタッフとして活躍しています。常陸太田市は、自然豊かで落ち着いた環境が魅力であり、働く人々は地域のコミュニティに密接に関わりながら生活しています。特に、地元の人々との交流を大切にする方には、常陸太田駅周辺でのアルバイトは非常におすすめです。地域のイベントや祭りに参加することで、より深い人間関係を築くことができるでしょう。}
常陸太田駅で働くとどんな人々と出会えるのか?をさっそくCheck!*特殊金属素材の圧延生産ラインにて、工作機械や半導体製造装置 などの精密機械向けの金属製品素材の生産ラインオペレーション を行っていただきます。 ・補助作業から習得して頂きます。 ・作業の中では20kg程度の重量物の取り扱いがあります。 ・グリス等の油類の取り扱いがあります。 ・圧延ライン作業では、加熱した金属素材を取り扱うため、メン バーと交代で作業を行います。 *交替勤務があります。 *変更範囲:全ての業務
*主に下記の業務を行っていただきます。 ・給与計算、社会保険関係の書類作成 ・納品、受注発注の管理 ・各種データ入力 ・来客対応、メール対応 ・経理業務(月の売り上げの集計等) ・その他関係業務 ・業務内で社用車の運転あり(常陸太田市内) *変更範囲:変更なし ≪ 至 急 求 人 ≫
製造現場の改革推進リーダーとして課題解決と仕組みづくり 【主な業務改革項目】 ◆コミュニケーション体制が確立した組織づくり ◆生産計画の数値化・標準化により安定的な品質管理体制 ◆現場リーダーの育成計画と実施 ◆職場環境の改善(安全マニュアル・ルール策定・運用) 【求める人物像】 ◆コミュニケーション能力の高い人 ◆変革・実行力のある人 ◆製造業でのマネジメント経験者 特に組織改革や仕組みづくりの経験者 変更範囲:変更なし
※お客様の電話番号は応募先企業へ通知されます。
※不通時にSMSが届きます。
※非通知設定でのご連絡はできません。
※一定期間経つと電話番号が変わります。