バイト探しはあるバイ
| 介護リーダー/正社員/はぴね水戸 老人福祉・介護事業 |
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| 214,600円〜243,600円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 正社員 |
| 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時30分〜16時00分 就業時間2 9時00分〜17時30分 就業時間3 10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 (4)17:00~10:00(休憩:120分) シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 入居者・利用者の急変対応のときは1日15時間まで、6回を限度 として1ヶ月80時間まで、1年720時間まで延長できる。 休憩時間60分 |
| 有料老人ホーム「はぴね水戸」にて介護リーダー、 ゆくゆくは管理者としての業務をお願い致します。 【介護リーダー】 ・介護スタッフのシフト作成、管理 ・他職種連携、情報共有 ・スタッフの指導、研修などの育成業務 ・現場フォロー 【管理者】 ・施設運営、及び売上管理、労務管理 ・会議への参加 ・新規入居者獲得のための営業活動 ・採用活動、及び人材管理 ・施設スタッフの教育とマネジメント ・現場フォロー ・イベント、レクリエーションの管理、指導 ・施設運営に関わる業者との連携 ・社内決裁作成と管理 ※施設定員:36名 ・変更範囲:なし |
| 転勤の可能性転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 関東エリア内の異動の可能性あり |
| 雇用期間の定めなし |
| 通勤手当実費支給(上限あり) 月額 100,000円 加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 定年制あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度あり 上限年齢 上限 65歳まで 利用可能託児施設なし マイカー通勤マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 賞与賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
| 休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフト制 月9日公休(2月のみ8日) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他年間休日数107日 |
| 必要な経験等必要な経験・知識・技能等 必須 介護施設での勤務経験3年以上 管理者経験あれば尚可 必要な免許・資格免許・資格名 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ケアマネジャー・看護師の方も相談可能 いずれかの資格を所持で可 |
| あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 随時 |
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| 面接(予定1回),書類選考 |
| 面接選考結果通知選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内 |
| 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 その他の応募書類 資格証のコピー 応募書類の送付方法 郵送 郵送の送付場所 〒565-0853 大阪府吹田市春日3丁目20番8号 |
| 〒310-0903 茨城県水戸市堀町915-1 はぴね水戸(当社施設) ![]() 最寄り駅JR水戸駅 |
| 2025年7月1日~2025年9月30日 |
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| 年齢年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 深夜業務があるため/定年が60歳のため 学歴不問 |
| 淀川公共職業安定所 |
| ・通勤手当は片道2km以上の場合支給 ・勤務時間は多少前後の可能性あり ・本社での研修制度あり 意欲のある方のステップアップが可能 ・制服、エプロン貸与あり 年間休日107日/1日7.5時間勤務 8時間勤務に比べ、<約17日分>短い勤務になります! ※124日相当のお休みでプライベート充実! ※ゆくゆくは管理者を見据えての採用となります。 その際の給与は、年収でのご提示となります。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります |
企業名 | グリーンライフ 株式会社 |
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住所 | 〒565-0853 |
代表者 | 玉井信行 |
企業の特徴 | 介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図 る為、株式会社サンリオ様とライセンス契約を締結しております。 「ハローキティ」と一緒に介護サービスを盛り上げます! |
事業内容 | 介護付有料老人ホーム等の運営。 グリーンライフでは全国に約72ヵ所に施設を開設。 家庭と同じ「安心・安全・快適」な安らぎを提供しています。 |
従業員数 | 企業全体 2,557人 就業場所 27人 うち女性 19人 うちパート 4人 |
会社URL | https://www.greenlife-inc.co.jp/ |