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    サービス提供責任者・ソーシャルワーカー

  • 給料

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茅ヶ崎市サービス提供責任者・ソーシャルワーカーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果1件 / 平均時給3,472

茅ヶ崎市で人気のお仕事

ツクイ茅ヶ崎浜見平
カイゴジョブ

サービス提供責任者/神奈川県茅ヶ崎市浜見平/ツクイ茅ヶ崎浜見平/正社員

仕事内容

【ツクイ茅ヶ崎浜見平でサービス提供責任者(正社員)を募集中!】 【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。 【募集職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画の作成 ・お客様の状態変化やサービスの意向の把握 ・居宅介護支援事業者との連携 ・スタッフへの具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・スタッフの業務状況の把握、管理、介護業務 等 訪問手段:社有車 介護業務だけでなくPC業務やシフト管理など 【応募資格】 未経験者:OK(有資格) 普通自動車運転免許所持(AT限定可)必須 【給与】 【月給】251,000円〜304,600円 前年度賞与実績:年2回 計400,000円 年収例:詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め:無し 詳細はお問い合わせください 試用期間:有り [期間]3ヶ月-4ヶ月 ※試用期間中の条件に変更あり 期間中は扶養手当支給なし 定年:有(65歳まで) 【勤務時間】 08:30-17:30 休憩:60分 残業:あり(残業時間指定なし) 夜勤相談:詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み: 年間休日:116 産休・育休取得実績:有 【休日】 週休2日制 【休暇】 リフレッシュ休暇(1日/月) 年次有給休暇(法定通り) 産後パパ育休制度 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 【待遇】 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考:非常勤は加入条件有り 託児所:無 寮:無 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 交通費支給:有(上限:50,000円/月) 車通勤:可 退職金:有 ・確定拠出年金 ・ツクイPLUS(ツクイ独自の福利厚生制度) ・従業員持株会 ※パートは加入条件あり ・産前産後休暇、介護休暇、育児・介護休業 ・キャリアアップ支援制度 ・慶弔金 〈ツクイPLUSの一例紹介〉 ・ヘルスチェック補助金 10,000円 ・リフレッシュ補助金 勤続10年50,000円-100,000円 ・宿泊費補助 2泊まで1泊あたり5,000円 ・インフルエンザ予防接種補助 5,000円 ・暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円 他にも・・・出産祝い金、入学祝い金、婚姻暦祝い金 など 【研修制度】 研修制度:有 【入職後の受け入れ体制】 ・1ヶ月目:初日は研修、動画を見ながら業務を覚えていきます。シフトの兼ね合いで同じ先輩スタッフさんをペアにするのは難しいですが、毎日相談役のスタッフさんを配置し直ぐに相談できる環境です。 <ツクイ検定> 『ツクイ検定』は、従業員を多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成する事を目的とした制度で、eラーニング・集合研修・認定試験の3つを構成しています。意欲ある従業員の「学びたい」「成長しい」をサポートします。 入社後は先輩社員によるOJT研修があります。(1ヶ月程度) 研修期間:習得状況に応じてそれぞれ異なります。同行研修に付きしっかりと準備が出来てからの独り立ちとなります。 入社後は集合研修などを通してツクイの従業員としてスキルアップできる環境が整っています。 キャリアパス制度:有り ツクイでは一般クラスを終了するとマネジメントコース・スペシャリストコースの2つのコースを用意しています。 ・マネジメントコース ・スペシャルコース ・キャリア形成(今後のキャリアやマネージャーの育成指針など) 介護業務だけでなくPC業務やシフト管理など 【夜勤回数目安】 シフトは月1回提出 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 ツクイ茅ヶ崎浜見平 【施設形態】 訪問介護・定期巡回 【アクセス】 〒253-0062 神奈川県茅ヶ崎市浜見平11-1 BRANCH茅ヶ崎2-D 最寄り駅: 茅ケ崎、北茅ケ崎、平塚 【利用者の傾向】 ・要介護度別入所者数 要介護1:31名 要介護2:18名 要介護3:15名 要介護4:18名 要介護5:12名 【スタッフ体制】 【公表】 総従業員数(介護職員以外含む)34人 介護職員数32人 総従業者数57名 介護職員数:常勤10名・非常勤45名 経験年数10年以上の訪問介護員等の割合:30.9% 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 屋外喫煙所の有無は事業所により異なる 【理念】 【公表】 買い物、掃除、調理など日常生活のお手伝いや、排泄介助、入浴介助、床ずれを防ぐための体の向きをかえる介助までご自宅の介護において、お客様ご本人、ご家族だけでは手の足りない部分をお手伝いします。 【運営法人】 株式会社ツクイ

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    神奈川県茅ヶ崎市での「サービス提供責任者・ソーシャルワーカー」のアルバイト

    神奈川県茅ヶ崎市では、「サービス提供責任者」や「ソーシャルワーカー」としてのアルバイトがいくつかあります。例えば、茅ヶ崎市内の「ココファン茅ヶ崎」や「特別養護老人ホームあおぞら」などの施設では、介護や福祉に関する業務を行うスタッフを募集しています。これらの施設は、茅ヶ崎駅から徒歩圏内に位置しており、通勤も便利です。また、時給は約1,200円から1,500円程度で、経験や資格に応じて変動します。さらに、茅ヶ崎市内には「茅ヶ崎市社会福祉協議会」もあり、地域の福祉活動に参加する機会も豊富です。特に、茅ヶ崎市は海に近く、自然環境が豊かで、働きながらリフレッシュできる環境が整っています。地域のイベントやボランティア活動にも参加しやすいので、福祉に興味がある方には魅力的な場所です。

    茅ヶ崎市で働くべきか、他のアルバイト先を探すべきか

    茅ヶ崎市で「サービス提供責任者」や「ソーシャルワーカー」として働くことは、地域密着型の仕事を希望する方にとって非常に良い選択肢です。市内には多くの福祉施設があり、地域のニーズに応じたサービスを提供しています。また、茅ヶ崎市は交通の便も良く、湘南エリアの中心として多くの人が訪れるため、仕事の機会も豊富です。しかし、周囲の藤沢市平塚市にも同様の職種があり、選択肢は広がります。自分のライフスタイルや通勤の利便性を考慮しながら、茅ヶ崎市でのアルバイトを検討するのが良いでしょう。特に、海や自然を楽しみながら働きたい方には、茅ヶ崎市は理想的な環境です。

    サービス提供責任者・ソーシャルワーカー

    のアルバイトについて
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    サービス提供責任者・ソーシャルワーカーの仕事とは

    サービス提供責任者やソーシャルワーカーは、主に地域の福祉や医療サービスの支援を行う専門職です。具体的には、利用者のニーズを把握し、適切な支援計画を立てたり、必要なサービスとの調整を図ったりします。また、困難を抱える人々とその家族に寄り添い、生活の質を向上させるためのサポートを行います。この仕事をパート・アルバイトから始める場合、まずは業界に関する基礎知識や実務経験を積むことが大切です。具体的には、ボランティアとして福祉施設に関わったり、短期の研修プログラムに参加したりすると良いでしょう。また、職場での先輩や同僚とのコミュニケーションを大切にし、実際のケースを通じて学ぶ姿勢を持つことが求められます。柔軟な考え方と人への関心を持って取り組むことが、働く上での成功につながります。福祉の世界は厳しいと感じることもありますが、やりがいも大きいので、ぜひ挑戦してみてください。

    サービス提供責任者・ソーシャルワーカーの仕事の将来性

    サービス提供責任者やソーシャルワーカーの仕事は、今後ますます需要が高まると予測されています。高齢化社会が進む中、福祉サービスへのニーズは増加しています。加えて、社会問題として取り上げられているメンタルヘルスや家庭の課題に対する支援も必要とされているため、専門的な知識やスキルを持つ人材の必要性が高まります。また、地域包括ケアシステムの推進に伴い、多様なサービス提供が求められることから、幅広い支援が行えるソーシャルワーカーやサービス提供責任者の役割はこれからも重要視されるでしょう。さらに、キャリアアップの可能性も高く、資格取得や実務経験を通じて、リーダーや専門職としての道を拓くことも可能です。

    サービス提供責任者・ソーシャルワーカーの仕事の厳しさとメリット

    サービス提供責任者やソーシャルワーカーの仕事は、他の職業と比べて厳しいと感じることもあります。特に、利用者の生活や問題に深く関わるため、精神的なストレスや責任感が伴います。また、現場では多様な課題に直面し、解決策を求められる場面が多く、時には予想以上に厳しい状況に直面することもあります。しかし、その分やりがいや達成感も大きく、利用者の生活が改善される瞬間に立ち会うことができるのは大きなメリットです。自分の働きかけによって人々の生活に少なからず影響を与えられるという点が、この仕事の魅力でもあります。さらに、チームでの連携やサポートを通じて、人との絆を深められる機会もあり、さまざまな人と出会い、成長することができる環境が整っています。挑戦は多いですが、充実感を感じられる素晴らしい仕事です。

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