株式会社スマイルパーム

月給 306,600円 ～ 336,600円

支払い形態

月給

給与下限額

306,600円

給与上限額

336,600円

その他

【神奈川県横浜市緑区】有料老人ホームの介護職・ヘルパー/正社員・職員 研修制度あり/慶弔休暇//月給30万円以上あり/昇給あり/賞与あり/交通費支給 ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ 月給：306,600円～336,600円 【試用期間】 3ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 同条件 --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護職員・ヘルパー --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 【必須条件】 ◆居宅または施設での経験がおありの方 ◆介護福祉士 ◆年齢59歳まで（定年60歳の為） ※学歴不問 ※施設経験者は優遇します ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎成長できる研修制度あり ◎入職時期・働き方の相談OK ◎地域に貢献できるお仕事 --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 介護施設にて介護職・ヘルパーとしての業務を行っていただきます。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- (1)9:30～18:00 (2)7:00～15:30 (3)11:00～19:30 (4)16:45～9:45 ◆(1)～(4)のシフト制 ◆(1)～(3)は実働7.5時間、休憩60分 ◆(4)については実働15時間、休憩120分 ◆夜勤は月5回想定 --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 慶弔休暇 ◆公休　月8日間　※シフトによる ◆年間102日(月8日を原則とし、月毎の勤務予定表による) ◆その他有給休暇、特別(慶弔)休暇　※有給取得率90%以上 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- 交通費支給 ◆昇給　年1回　※本人の業務成績による ◆賞与　年2回　※本人の業務成績による ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆制服貸与 ◆車通勤補助 　こちらの施設には無料で駐車できる駐車場はございません。 　近隣の駐車場を個人契約頂いた際に、半額を補助／月致します。 　※ただし補助上限 5,000円／月 ◆社会保険各種完備 ★求人の特徴★ #社会保険完備#賞与あり#研修制度あり#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- 株式会社スマイルパーム 株式会社スマイルパーム --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 神奈川県横浜市緑区 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- JR横浜線十日市場駅 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 株式会社スマイルパームは、医療福祉業界に特化した人材紹介を行い、医療福祉業界の発展と、医療従事者と求人企業の両方が持続的な成功を達成できるようサポートを行っています。 ＜アピールポイント＞ 研修制度あり/慶弔休暇//月給30万円以上あり/定年60歳以上/昇給あり/賞与あり/交通費支給 【誰もが活躍できる職場づくり】 当社では女性の平均継続勤務年数を改善し、誰もが活躍できる職場環境の整備に力を入れています。年次有給休暇の計画的付与や育児短時間勤務制度の柔軟な運用を行い、結婚・出産・子育てを経ても長く働き続けられる職場を目指しています。 【手厚い人員配置と分業制で残業を削減】 各事業所にサポートスタッフ（介護補助）がおり、掃除、洗濯、リネン交換などを選任で担当するため、介護職員はご利用者としっかり向き合い、ケアやコミュニケーションに集中することができます。残業時間の削減や積極的な有休消化にも繋がっており、職員の取得率は90％以上にも及んでいます。 株式会社創生事業団では「生き生きと暮らし、輝ける人生を。」をテーマに介護・保育ビジネスを展開しています。 【個々の能力を最大限に伸ばす教育体制】 スタッフの成長がご利用者の満足に繋がると考えており、階層別の研修を行うことで幅広い情報に触れ、個々の能力を最大限に伸ばせる環境づくりに力を入れています。働きながら介護福祉士取得を目指す方への実務者研修受講支援や、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援など、「成長したい」という思いを全力でバックアップしています。 【どんな仕事をするの？】 提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームではその他、施設内のスタッフが身体介護の提供も行っています。

神奈川県横浜市緑区

2025年9月5日～

直接応募可