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介護職員・ヘルパー/京都府城陽市寺田奥山/介護老人保健施設 萌木の村/正社員

介護老人保健施設 萌木の村

給与月給 208,000円 ~ 276,000円
雇用形態その他
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給与給与

月給 208,000円 ~ 276,000円

給与区分給与区分

支払い形態

月給

給与下限額

208,000

給与上限額

276,000

雇用形態雇用形態

その他

仕事内容仕事内容

【介護老人保健施設 萌木の村で介護職員・ヘルパー(正社員)を募集中!】 ・母体が医療法人で資格取得学校なども運営している大手法人になります。 ・資格学校から入職される方も多く、新人教育には手厚い法人です。 ・介護未経験の方でも他業種の経験も加算として入れるので給与も安定的なものになります。(非常勤経験も含む) ・職員は30・40代が多く、男女比も3:7程度です。 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 【業務詳細】 ・入浴介助 ・排泄介助 ・整容介助(爪切りなど) ・衣服着脱介助 ・食事介助 ・移乗・移動介助 ・レクリエーション他 【応募資格】 未経験者:OK(有資格) 普通自動車運転免許必須 【給与】 【月給】208,000円〜276,000円 前年度賞与実績:年2回 4.00ヶ月 年収例:詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め:無し 詳細はお問い合わせください 試用期間:有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 定年:有(60歳まで) 【勤務時間】 08:30-17:00 07:30-16:00 10:30-19:00 11:30-20:00 16:30-翌09:00 休憩:60分 残業:あり(5時間以内) 夜勤相談:不可 【休日・休暇】 固定休み: 年間休日:107 産休・育休取得実績:有 【休日】 ・シフト制(4週8休) 【休暇】 ・年末年始休暇:5日間(12/30‐1/3) ・夏季休暇:4日間(6/16‐10/15内で取得) ・年次有給休暇:法定通り 【待遇】 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考:詳細はお問い合わせください 託児所:有 寮:無 寮・託児所の備考:詳細はお問い合わせください 交通費支給:有(実費支給(上限35,000円/月)) 車通勤:可 退職金:有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度:有 ・事業所内研修(毎月) ・外部研修:現在コロナにて研修参加が難しい場合も有るが、オンライン研修も有り(金銭補助有り) キャリアパス制度:有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 介護老人保健施設 萌木の村 【施設形態】 介護老人保健施設(老健) 【アクセス】 〒610-0121 京都府城陽市寺田奥山1-6 最寄り駅: 城陽、長池、久津川 【利用者の傾向】 介護度 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:7名 要介護2:22名 要介護3:32名 要介護4:25名 要介護5:9名 平均要介護度:3.07 【スタッフ体制】 総従業員数(介護職員以外含む):81名 介護職員数:42名 夜勤を行う従業員数:5名 経験年数10年以上の介護職員の割合(%):41% 【屋内の受動喫煙対策】 あり(屋内禁煙) 詳細はお問い合わせください 【理念】 【公表】 開設以来毎月のご家族との会合を開催していた事により、ご家族主体による「家族の会」が発足し、様々な意見がいただけるようになりました。又、城陽市介護相談員の方々のアドバイスやボランティアの方々にも支えられながら、ご利用者、ご家族、地域の方々と職員とが一体となり、人生の総仕上げの時期にふさわしいサービスの提供を目指しています。ハード面では介護予防マシンの導入、4床室以外に2床室や従来型個室もありアメニティ部分も充実しております。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

勤務地勤務地

〒610-0121
京都府城陽市寺田奥山1-6

アクセスアクセス

この求人についてこの求人について

募集期間募集期間

2024年3月19日~2025年10月31日

直接応募可否直接応募
可否

直接応募可

企業情報企業情報

企業名

介護老人保健施設 萌木の村

掲載元:カイゴジョブ

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