バイト探しはあるバイ
| 積算 土木建築サービス業 |
|---|---|
| 200,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 正社員 |
| 就業時間1 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 残業代は申請制で1分単位で支給します。月の残業時間は平均して 10時間程度です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の受注、納期の変更、決算事務等の業務において 月60時間(6回まで)、年間630時間を限度とする 休憩時間60分 |
| 【仕事内容】 積算技術部門のメンバーとして、お客様からの依頼を元に、自社ソ フトを使用し、積算業務を行っていただきます。 【積算とは】 建物を立てる時、図面をもとに、必要な材料の数量を算出し、建設 に関わる金額の見積もり額の根拠となる数字を提供する業務です。 【入社後研修の流れ】 ・入社後:業界構造や会社の役割などの研修(OFFーJT) ・3ヶ月程度:練習素材での積算の実務研修(ОJT) 【変更範囲:変更なし】 |
| 〒612-8082 路線名・駅名徒歩 2分 転勤の可能性転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 東京オフィス(原則転勤無。転勤 の場合、従業員と協議の上決定) |
| 雇用期間の定めなし |
| 通勤手当実費支給(上限あり) 月額 35,000円 加入保険等雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 定年制あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度なし 入居可能住宅なし 利用可能託児施設なし マイカー通勤マイカー通勤 不可 賞与賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 600,000円〜700,000円(前年度実績) |
| 休日 土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 その他年間休日数124日 |
| 必要な経験等必要な経験・知識・技能等 不問 必要な免許・資格免許・資格不問 |
| あり 期間 3か月 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 随時 |
|---|---|
| 面接(予定2回),書類選考,その他 |
| 面接選考結果通知選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 |
| 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送,Eメール,求職者マイページ 郵送の送付場所 〒612-8082 京都府京都市伏見区両替町4丁目320番地1 |
| 〒612-8082 京都府京都市伏見区両替町4丁目320番地1 最寄り駅京阪 伏見桃山駅 |
| 2025年10月1日~2025年12月31日 |
|---|---|
| 年齢年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年の定めがある常用雇用のため 学歴不問 |
| 伏見公共職業安定所 |
| *自転車通勤可 *「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 ---------<事業所からのメッセージ>-------- ●個人が自分の成果と向き合えるように、働きやすい職場環境を継 続的に整ています。 <ワークライフバランス> 建設業界は残業が多いイメージもありますが、弊社の働き方の方 針は量よりも質です。1時間あたりどれだけの成果にこだわった か、限りある時間を有効活用するマネジメントを行っています。 結果、メンバーの残業時間は10時間程度となっています。 <子どもがいても働きやすい> 個人の成果にコミットする制度設計を行っているため、子育てや 介護をしながら業務を行っているメンバーも多く活躍しています 。またこの業界では珍しく女性の数が過半数を占めています。 <こだわりのあるオフィス> 京都市最大のベッドタウン、伏見において、大手筋商店街に隣接 、且つ駅近という好立地にある弊社オフィス。自社ビルで清潔感 あふれる環境の中で、仕事に集中できます。 |
企業名 | 株式会社 しっつ |
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住所 | 〒612-8082 |
代表者 | 井上健太 |
企業の特徴 | 経営理念「私たちは、SPSを通じて、建設業界の支援企業として 社会の発展を目指します。」建設業界で起こる摩擦を解消する事が より良い社会を作る事に繋がると考えています。 |
事業内容 | 建築積算・型枠積算を通じて多くの建設業界の方々を支援すべく事 業規模を拡大しています。 |
従業員数 | 企業全体 38人 就業場所 29人 うち女性 16人 うちパート 4人 |
会社URL | http://www.sitz.co.jp |