京都市山科区・訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

【ヴィラ山科訪問介護ステーションで介護職員・ヘルパー（正社員）を募集中！】 【募集職種】 介護職員・ヘルパー 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 訪問介護事業所における介護業務全般 自宅へお伺いし、日常生活を送る上で基本となる食事や入浴・排泄はもとより、通院や買い物などの外出の付き添いや洗濯などケアプランに基づいたサービスを提供します。 ※訪問エリア:山科区内 ※訪問件数:1日4件-5件 【応募資格】 未経験者：NG 詳細はお問い合わせください 【給与】 【月給】180,800円〜235,700円 前年度賞与実績：賞与・計3.45ヶ月分　※前年度実績 年収例：詳細はお問い合わせください 【契約期間】 契約期間の定め：無し 詳細はお問い合わせください 試用期間：有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年：有（63歳まで） 【勤務時間】 正社員 08:30-17:00 09:00-17:30 フルタイムパート 08:30-17:00 休憩：60分 残業：あり（5時間以内） 夜勤相談：詳細はお問い合わせください 【休日・休暇】 固定休み： 年間休日：112 産休・育休取得実績：有 【休日】 週休2日制 月の公休8日-9日（勤務表による） 【休暇】 年末年始休暇:5日 夏季休暇:3日（初年度のみ入職日により0日-3日） 【待遇】 加入保険：雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 加入保険の備考：詳細はお問い合わせください 託児所：無 寮：無 寮・託児所の備考：詳細はお問い合わせください 交通費支給：有(月額:50,000 円) 車通勤：可 退職金：有 詳細はお問い合わせください 【研修制度】 研修制度：詳細はお問い合わせください 詳細はお問い合わせください キャリアパス制度：有り 詳細はお問い合わせください 【夜勤回数目安】 詳細はお問い合わせください 【応募方法・選考プロセス】 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 【3】応募先での面接実施 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 【5】内定・ご入職 【事業所名】 ヴィラ山科訪問介護ステーション 【施設形態】 訪問介護・定期巡回 【アクセス】 〒607-8179 京都府京都市山科区大宅御所田町115番地1 最寄り駅: 椥辻、東野(京都)、小野(京都) 【利用者の傾向】 【公表】 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:13名 要介護2:15名 要介護3:11名 要介護4:0名 要介護5:0名 平均要介護度1.95 【スタッフ体制】 【公表】 総従業員数（介護職員以外含む）5名 介護職員数5名 【公表】 介護福祉士保有者数:5名 夜勤を行う従業員数:0名 経験年数:10年以上の介護職員の割合:60% 【屋内の受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 【理念】 【公表】 要介護者(利用者)が居宅において日常生活ができるよう、炊事、洗濯、買い物等の家事援助及び食事、入浴、排泄等の介護を行い、日常生活を営むに必要な便宜を提供することにより、高齢者の生活の助長、社会的孤立感の解消、心身機能の維持回復を図るとともに、その家族の身体的・精神的な負担の軽減を図ります。 【運営法人】 詳細はお問い合わせください

駅チカ徒歩5分◎デイサービスセンターでの介護職の募集（京都市山科区/御陵駅） ▼ 仕事内容 ▼ 【主な仕事内容について】 ●1日の利用者定員30名のデイサービスセンターでの介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、外出介助 ・レクリエーションの企画 など 【求める人物】 ■介護福祉士 ■ホームヘルパー１級/ホームヘルパー２級 ■介護職員基礎研修/介護職員初任者研修/介護実務者研修 ■普通自動車免許要 ※資格・経験は不問 【勤務時間・曜日など】 シフト制 08:30～17:45(休憩60分) 【休暇・休日】 4週8休制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 年間休日日数：113日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日 年末年始休暇日数：4日 【給与補足】 年収 220万円～291万円程度※諸手当込の月収×12か月分 月収 18.4万円～24.2万円程度※諸手当込 【ポイント】 昇給・昇格あり/即日勤務OK/交通費支給 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ▼ 最寄り駅 ▼ 京都市東西線御陵 ▼ アクセス ▼ 京都市地下鉄東西線「御陵駅」徒歩5分京阪京津線「御陵駅」徒歩5分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可詳細は仕事内容欄【求める人物】をご参照ください高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給昇給ありすぐ働ける・即日勤務シフト制育児休暇あり駅近（5分以内）

★交通費アリ★資格不問◎シフト応相談◎介護／京都市山科区（小野駅）での派遣のお仕事 ▼ 仕事内容 ▼ ☆介護施設での介護職☆ ◆入浴やお手洗いなどの生活サポート ◆食事の準備・サポート ◆着替えのお手伝いや就寝のサポート ◆ベッドメイキングなど 【応募条件】 ＊＊経験必須資格不問＊＊　　　　 ◎介護の資格をお持ちの方歓迎♪ ◎介護職の経験のある方♪ ◎長期的にお仕事していただける方歓迎♪ 【休日】 派遣先カレンダーに準ずる ◇期間：長期（２ヶ月以上） ▼ 休日 ▼ 派遣先カレンダーに準ずる ▼ 待遇 ▼ 社会保険完備 ▼ 最寄り駅 ▼ 京都市東西線小野 ▼ アクセス ▼ 小野駅より徒歩8分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可経験必須資格不問介護の資格をお持ちの方歓迎、介護職の経験のある方高卒以上に限る ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎週払いOK交通費別途支給40代活躍中50代活躍中大量募集履歴書不要残業なし時短勤務OK深夜/早朝勤務主婦（主夫）歓迎資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ ＼オススメポイント盛りだくさん♪／★派遣スタッフ多数活躍中★ブランクOK★大量募集★履歴書不要★ミドル・シニア活躍★副業・Wワーク★車通勤相談可★

【京都府京都市山科区】訪問介護の介護職・ヘルパー/パート・アルバイト 【時給2,080円～(介護福祉士の時給例)】【1日1時間から勤務OK！】【院内保育あり】【特別休暇制度充実】スキマ時間を活用！ご自宅近くで無理なく働けます◎ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ■時給：1,350円〜2,080円 【試用期間】 14日間 【試用期間の待遇・その他】 条件変更なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 訪問介護員（登録ヘルパー） --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 必須資格 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 ※経験・年齢・学歴不問 ※訪問介護員（ホームヘルパー）の実務経験者歓迎 ※正社員登用あり（条件有） ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎未経験者歓迎 ◎資格取得支援制度あり ◎正社員登用あり --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- ご自宅から近隣の利用者様宅へ、バイクや自転車などで訪問し、ホームヘルパーとして日常生活の支援を行っていただくお仕事です。 電動自転車の無料貸し出し制度や、奨学金制度を活用した無料の資格取得支援制度もご用意しています。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 1日1時間～OK！ ご希望の勤務時間をご相談ください！ ※（例）8：00～18：00の間で1時間～8時間など ※週20時間以上で各種保険加入対象となります ※休憩：法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 勤務日以外お休み（シフト応相談） 年次有給休暇（法定どおり付与） --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ＜社会保険完備＞ ＜定年再雇用＞　※常勤のみ ◆定年再雇用制度　※条件有り 65歳に達した日に属する年度末を最終とする 非常勤として勤続することも可能 ＜助成金制度＞ ◆腰痛予防ベルト購入補助金制度 上限 3,000円まで　※条件有り ＜慶弔見舞金＞　※常勤のみ ◆結婚祝金 勤続3年未満：3万円、3年以上：5万円 ◆出産祝金 1万円 ＜奨励金・祝い金＞　※常勤のみ ◆退職金制度 ◆10年勤続奨励金制度 ◆永年勤続表彰制度 勤続20年、30年、40年の職員対象 特別休暇取得可能 ＜報奨金＞　※非常勤の介護職のみ ◆報奨金制度 半期で980時間以上勤務者 50,000円支給（おおむね週5日勤務） 半期で780時間以上勤務者 40,000円支給（おおむね週4日勤務） ＜扶養控除内考慮＞　※非常勤のみ ＜復職支援＞ ◆時短勤務：最大2時間短縮可 ※小学校卒業までの児童がいる方 ＜制服貸与＞ ◆介護職は10色の制服から選択 ◆看護師は別の制服 ※職種・サービス・事業所により私服勤務 ＜ダブルワーク可＞ 許可制　※規定有り ＜家族手当＞　※常勤のみ ◆0歳～3歳到達の最初の3月末まで　3,000円／月 ◆3歳～18歳到達の最初の3月末まで　10,000円／月 ＜住宅手当＞ ◆5,000円／月（常勤） ◆20円／時間（非常勤） 控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること ＜育児支援＞ ◆保育手当 0歳～3歳到達の最初の3月末まで （常勤・正社員）25,000円／月 （非常勤・パート）20,000円／円　※前月の勤務実績が月130時間以上の方 ◆学童保育手当 常勤　5,000円／月 非常勤　4,000円／円※前月の勤務実績が月130時間以上の方 ◆出産・育児支援制度 チャイルドシート、ランドセル、ベビーカー、学習机購入時に一律2万円支給（最大8万円） ◆院内保育施設あり 月極保育・一時保育・夜間保育、病児、病後児保育も対応可能 ＜その他＞ ◆系列病院の医療費補助（ご家族も対象）※規定あり ◆定期職員健康診断（年2回） ◆ストレスチェック制度 ◆各種相談窓口あり ◆フィットネス施設・設備の利用可能 ◆むつみ会イベントあり　※自由参加 ◆むつみ会クラブ活動　※自由参加 ◆リロクラブ［福利厚生倶楽部］加入　※常勤のみ ★求人の特徴★ #日勤のみ#午前のみ#午後のみ#住宅手当あり#正社員登用#資格取得支援あり#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#年齢不問#初任者研修（ヘルパー2級）#実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- 洛和会ヘルスケアシステム 洛和ヘルパーステーション北花山 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 京都府京都市山科区北花山中道町78-4　IXAS山科2F --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 京阪京津線 御陵駅から徒歩で20分 京都市営地下鉄東西線 御陵駅から徒歩で20分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で28分 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 洛和会ヘルスケアシステムは、主軸となる3つの法人が、京都・滋賀・東京を拠点に医療、介護、保育、教育といった各領域で社会的役割を果たしている、総合ヘルスケアグループです。 私たちが運営する病院、介護施設、保育施設、関連会社などが連携・協力しながら、地域の人たちの健康と暮らしを支えています。 ～洛和会健康経営宣言～ 充実した人生を送るために、夢を叶えるために、洛和会ヘルスケアシステムでは働くみんなをサポートします。

【正社員】京都市山科区の生活お助け人（初任者研修・実務者研修）／日勤のみ／無料で資格も取れる訪問介護（月給249,000円以上）［J］ ▼ 仕事内容 ▼ 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『日中の見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤） 【仕事内容】 ご高齢やさまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ・見守り ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・介護記録の記入　など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ ＜続けやすい職場3種の神器／無料で取れる公的資格＞ 【POINT1：無料で取れる公的資格】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得できるから、無資格、未経験の方でもOK また、当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！持っていない資格を取得して給与もUP。 【POINT2：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ※介護保険サービスを提供する事業所の場合は家事代行などのお仕事が含まれるケースもあります ▼ 休日 ▼ 【休日】シフト制、完全週休2日制 ▼ 待遇 ▼ 【研修等】 資格取得支援制度あり 【手当】 昇給：年1回 賞与：年2回 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 勤続手当あり その他、各種手当 【その他待遇】 産休・育休制度（取得実績有り） 交通費全額支給 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ▼ 最寄り駅 ▼ 京都市東西線東野 ▼ アクセス ▼ 「東野駅」が最寄り（京都市東西線） ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可無資格OK詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎無資格歓迎日払いOK週払いOK前払い・仮払いOK交通費別途支給高収入昇給あり40代活躍中大量募集学歴不問シフト制主婦（主夫）歓迎女性活躍中育児休暇あり第二新卒OK転勤なし研修制度充実資格がとれる・取得支援あり服装自由/髪型自由ベンチャー企業友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ 【給与】 月給24.9万円～32万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給21万円～になる場合がございます。 （保有資格・経験等により変動） 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 　無資格・未経験／月収21万円 ［半年～1年］ 　実務者研修取得／月収24.9万円 ［入社1年～2年半］ 　サービス提供責任者／月収32万円 ［入社2年半］ 　マネージャー／月収38万円以上 ※経験・能力等を考慮。 【勤務時間・休日】 ＜日勤＞ 8:00～21:00 ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※完全週休2日制・シフト制（希望休あり） ＜休日＞ シフト制、完全週休2日制 ＜休暇＞ 有給休暇 バースデー休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 【応募資格】 ■優遇資格 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修 ※無資格・未経験の方でも応募可能な求人です。お持ちの資格により資格手当が変動する場合があります。 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

---------------- 求人概要 ----------------主婦＆中高年応援！40～60代活躍中！子育てが落ち着いた方◎未経験歓迎★無資格OK★ブランク有OK★利用者さんのサポートスタッフ＜送迎業務なし＞ ---------------- 仕事内容 ----------------子育てが落ち着いたあなたへ… 新しいことにチャレンジしてみませんか？ ★　人　柄　重　視　採　用　★ 利用者さまのほとんどは ご自身で動ける方ばかりなので、 サポートのみでOKです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「経験ないし…」 「もうこんな歳だし…」 「子育て期間で何年も働いてないし…」 「自分には無理かな…」 そんなことありません◎ 子どもが大きくなって手が離れ 時間に余裕がある♪♪ 福祉に興味があったからチャレンジしてみたい！ そんなあなたを全力で応援します★ ◇━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 　40代～50代主婦パートさん活躍中 　ブランク有の方も大歓迎です！ 　最新マシンを使った介助で 　スタッフの身体への負担軽減♪ ◇━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ＊お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ◆利用者様のお出迎え ◆車の乗り降りをサポート ◆入浴のお手伝い 　∟車椅子もあるので安心♪ ◆入浴後に、椅子までご案内　など。 　入浴介助は3人体制！ 　車椅子のまま入浴可能なマシンもあるので 　スタッフの体力的な負担も最小限！ ☆利用者さんとのコミュニケーションを 　楽しみながら、ゆったり働けます。 ☆未経験や資格がない方でも 　安心して働いて頂ける環境です◎ ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ★☆主婦(夫)さんが働きやすい職場☆★ ◆ 子育てが落ち着いたあなたへ… 新しいことにチャレンジしてみませんか？ 40代～50代主婦パートさん活躍中 ブランク有の方も大歓迎です！ 日勤のみだから家庭との両立もバッチリ！ ぜひ一度見学にいらしてください！ ◆ ★☆人柄重視の採用☆★ ◆ 利用者さんが良い時間が過ごせるよう コミュニケーションを大切にできる方を 採用したいと考えています。 そのため"経験や資格"ではなく、 人柄重視の採用です！　 更に、研修も充実！ 実際の業務に入る前にイチから指導するので、 未経験の方も安心してご応募ください◎ 介護の新しいカタチを体感しませんか？ 「介護の仕事は大変そう…」 「介護はキツい仕事」というイメージを持っていませんか？ ◆ ★☆資格取得全額会社負担！☆★ ◆ 勤務に必要となる "　認知症介護基礎研修　"の資格ですが、 全額会社負担で取得していただけます！ 手に職を付ける絶好のチャンスです！ スキルアップを全面バックアップ。 チームでの仕事なので、 困ったときはすぐに相談できる環境です♪ ---------------- 勤務地 ---------------- 京都府京都市山科区山科区大塚野溝町８６−６７ 寺田ビル 1F 東野(京都府)駅　徒歩14分 山科駅　自転車10分 ---------------- 雇用形態 ----------------パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週2日以上 08:00～13:30／11:30～17:00／08:00～17:00 月/火/水/木/金/土/日/祝 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------シフト制 【08:00～17:00】 ・週2日～OK ・時短勤務の相談もOK 午前中だけ（8～12時） 子どもが帰る夕方まで（11～16時）など。 ★実際に、同じように子育て中の主婦の方がたくさん活躍中！ ・子どもが学校の間だけ働きたい ・福祉の仕事は好きだけど、体力的にもう少し楽になりたい ・家庭や育児と両立して働きたい ・「午前だけ」「午後だけ」　…など、 あなたの生活スタイルに合わせて働けます。 ---------------- 給与 ----------------時給1,100～1,150円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------時給1100円～ 送迎可能な方：1150円～ ★交通費全額支給 ★車通勤の場合：ガソリン代支給 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり ---------------- 福利厚生備考 ----------------【福利厚生に自信あり！正社員と同じ待遇◎】 ★社会保険完備 ★交通費全額支給 ★二輪通勤OK ★車通勤OK！ガソリン代支給！ ★昇給 ★資格支援制度(全額会社負担) …認知症介護基礎研修　 ★特別休暇 …ワクチン接種後に痛みや副反応による体調不良が発生して、 　就業が困難な場合には、特別休暇取得（相当時間分の給与支給） 　また、家族の接種に付き添う場合も特別休暇取得（相当時間分の給与支給） ---------------- ポジション名 ----------------利用者さんのサポートスタッフ（送迎業務なし） ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 9〜16時以内勤務可能 未経験歓迎 残業なし 残業少なめ ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------福祉・介護 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 医療・看護・介護 介護福祉士／介護スタッフ（資格あり）／介護助手・補助（資格なし）／看護助手／施設内介護・看護／訪問介護・看護

【無資格・未経験ＯＫ】昇給・賞与あり！マイカー通勤可！介護老人保健施設　介護職員(京都市山科区川田御出町/月給168100円) ▼ 仕事内容 ▼ 幅広い年齢層の方が活躍されています♪ ～無資格・未経験歓迎～ ※本求人は【人材紹介】によるご案内です。 無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。 資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 ◇食事・入浴・排泄等の介助 ◇生活援助 ◇行事及びレクリエーション 【学歴】 不問 【勤務形態/勤務時間】 シフト制 （1）07：00～16：00 （2）09：00～18：00 （3）13：00～22：00 （4）22：00～翌07：00※夜勤 ※休憩　60分 【休日】 年2回（計2.50月分） （1）07：00～16：00 （2）09：00～18：00 （3）13：00～22：00 （4）22：00～翌07：00※夜勤 ※休憩　60分 ・月9回の公休（2/16～3/15の期間は8日間） ・有給休暇：入職月の直近の４月又は１０月から使用可（初年度１０日間） ・育児休業 ・育児短時間勤務 ・特別休暇制度（年10日間）：途中入職の初年度は３月期末までの按分発生 【賞与】 年2回（計2.50月分） 【賃金の説明・補足】 昇給：あり　500～3,000円／月 ◆給与内訳 ・基本給　162,100円～234,700円 ・資格手当　3,000円～6,000円 ・介護手当　3,000円～10,000円 ◆その他手当 ・介護職員処遇改善加算　年4回支給（合計25万～50万円） ・夜勤手当　＠5,500円 ※その他条件により、役付手当、住宅手当、家族手当、業務手当など支給 【通勤手当】 交通費支給あり（規定あり） 【育児休業取得実績】 あり 【応募書類など】 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） 【この求人のポイント】 賞与あり/残業ほぼなし/有給休暇あり/急募/ブランク OK/車通勤 OK/介護施設/介護老人保健施設/小規模多機能型居宅介護施設/有料老人ホーム/特別養護老人ホーム/交通費支給 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ ◇社会保険完備 ◇交通費支給 ◇マイカー通勤可（駐車場自己負担なし） ◇バイク・自転車通勤可 ◇確定拠出年金 ◇介護関係の資格取得支援制度あり（費用補助あり） ▼ アクセス ▼ 京阪バス　清水焼団地バス停より徒歩２分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎無資格歓迎交通費別途支給昇給あり学歴不問シフト制育児休暇あり資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

特別養護老人ホームの介護スタッフ【京都市山科区】 ------------------------------------------------- 【店舗名】株式会社EE21_752_紹介 【給与】ホームヘルパー：月給171,500円〜 【勤務時間】6時00分〜14時30分 【交通】山科駅、椥辻駅、東野(京都)駅 -------------------------- ■ 給与詳細 -------------------------- ホームヘルパー：月給171,500円〜 月給には下記手当含む 特殊業務手当 資格手当 処遇改善加算手当 特定処遇改善加算手当 処遇改善支援手当 夜勤手当 早出遅出手当 皆勤手当 住宅手当 扶養手当（法人規定により別途支給） -------------------------- ■ 企業PR -------------------------- 介護職として、高齢者の日常生活を支援し、笑顔と共に成長しませんか？ 母体が大きな武田病院グループだから、給与・賞与・福利厚生が充実しています。 職員医療費還付制度によって病院の診察費は無料で、勤続10年ごとにお祝い金が支給される制度などもあります。 産休・育休制度でライフイベントとも両立できるようにしており、長い目線でキャリアビジョンを描ける環境を整えています。 ～プリセプターシップ制度～ 新人職員に1名相当の先輩職員が付くマンツーマンの手厚い教育制度です。 目標を先輩と一緒に考え、OJTの実施、振り返る、そして次の目標を設定するというサイクルを継続することで、確実にステップアップできる環境を整えています。 ◎仕事のやりがい 感謝と信頼: あなたのサポートで感謝の言葉と信頼を生み出すことができます。 「ありがとう」、「助かったよ」の言葉を交わしながら、お仕事することが出来ます。 成長と学び: 介護職は知識とスキルを高めることが出来ます。 新しいケア方法やコミュニケーションを学びながら、個人としても成長していきましょう。 -------------------------- ■ 仕事内容 -------------------------- ホームヘルパー： 特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ＊ ＜具体的には＞ ◇身体介助（食事、入浴、排泄） ◇生活介助（清掃、洗濯、調理、衣類の整理） ◇買物代行、外出介助 ◇着替えや移動、移乗の介助 ◇健康管理 ◇リハビリのサポート ◇レクリエーションの企画、運営 ◇介護記録の作成 ◇夜間対応（巡回、就寝・起床介助） ＊ ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＊ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばをいただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたかな気持ちになれる仕事ですよ！ ＊ ＊ ◇雇用後の業務変更なし ◇雇用後の就業場所変更なし 勤務時間例はコチラ★ 6:00-14:30 8:00-16:30 8:30-17:00 11:00-19:30 -------------------------- ■ 注目pont -------------------------- -------------------------- ■ 歓迎条件 -------------------------- -------------------------- ■ 応募資格 -------------------------- -------------------------- ■ 待遇 --------------------------

★事前見学ＯＫ！★書類選考無し！★ 『共働きＯＫ・定年後の方も多数在籍！』 『フルタイム・短時間でも、ご自身の介護経験が生かせます』 ■入浴・食事等の介助、機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施 など 【仕事と子育てが両立できる求人】 ａ勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応 ｂ子供の急な病院等や保育所・学校行事に１日又は時間単位で休暇 取得できる ＊６０歳以上の方応募歓迎いたします ＊＊＊ 急 募 ＊＊＊ 『働き方改革関連認定企業』 「変更範囲：変更なし」

★事前見学ＯＫ！★書類選考無し！★ 『共働きＯＫ・定年後の方も多数在籍！』 『フルタイム・短時間でも、ご自身の介護経験が生かせます』 ■入浴・食事等の介助、機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施 など 【仕事と子育てが両立できる求人】 ａ勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応 ｂ子供の急な病院等や保育所・学校行事に１日又は時間単位で休暇 取得できる ＊６０歳以上の方応募歓迎いたします ＊＊＊ 急 募 ＊＊＊ 『働き方改革関連認定企業』 「変更範囲：変更なし」

---------------- 求人概要 ----------------＜ニチイの訪問介護スタッフ＞【週1日～】介護資格必須！働きながら上位資格も目指せます◎実務未経験OK・ブランクOK☆社員登用あり！しゅふ積極採用中 ---------------- 仕事内容 ----------------☆介護資格を活かして！ニチイが運営する＜訪問介護サービス＞で活躍してくださるスタッフ大募集☆ 【主な業務内容】 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供していただきます。 ・在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） 【サービスの概要】 ・一人で複数のお客様を担当します。 ・多様な介護度の方に対応します。 ・身体介助と生活支援を行います。 ・お客様と密なコミュニケーションがとれます。 　 ・きめ細かいサービスを提供できます。 【企業情報】 ニチイは全国約1,900ヵ所に介護拠点を運営する介護事業をはじめ、医療関連事業や保育事業、ヘルスケア事業、教育事業など、 人々の人生に寄り添いながら、社会生活になくてはならない事業を展開する総合生活支援企業です。 創業 50年以上にわたる歴史と介護業界のリーディングカンパニーとして築き上げてきた実績を持つ会社だからこそ、 安心して働き続けられる環境があります。 ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ★業界最大手！ニチイの介護のお仕事はココが違う★ ◆ ＼トータル介護のニチイ／ ニチイの介護は、在宅系介護・居住系介護サービスから生活支援サービスまで幅広い分野のサービスを提供。 あなたの適性や希望にあった仕事が選べ、キャリアも積むことができます。 ＼活躍の場は全国にあり！／ 全国に1,900ヵ所の介護事業所を運営しているニチイなら、 転居などでお住まいが変わっても、お近くのニチイで介護の仕事を続けることができます。 ニチイは働くあなたを応援します。 ＼勤務日数・勤務時間もご相談ください／ フルタイムはもちろん、週1回、または短時間シフトでの勤務などさまざまな働き方が選べます！ 様々なシフトバリエーションがあるので、ご家庭やご自身のご事情に合わせた働き方ができるので安心です。 ＼実務未経験・ブランクありでも大丈夫／ 入社した全ての方に就業前の研修を実施。就業後もOJT制度や定期研修があるので 子育て中のママ、実務未経験やブランクのある方、復職・転職を考えている方でも安心して働くことができます。 ＼安心して長く働ける／ 創業以来、しゅふが働きやすい環境づくりに力を入れてきたニチイだから、 福利厚生や両立支援などの制度が充実。 ライフスタイルが変化しても長く働き続けられます。 ＼正社員採用・正社員登用多数／ 積極的に正社員採用・登用をしています。学歴・年齢・性別問わず、 毎年多くの方が正社員登用されています。 しゅふが活躍しやすいニチイでは、なんと支店長の約8割が女性です。 ニチイが大切にしているのは『誠意・誇り・情熱』をもって仕事に取り組む姿勢。 わたしたちの仲間となって、一緒に働いてみませんか。 皆さまからのご応募お待ちしております！ ◆ ★ニチイなら働きながら上位資格の取得も目指せます！★ ◆ ＼＼更なる資格取得を目指して介護業界で活躍していきたい方にもおススメ！／／ 資格の取得もニチイなら安心！ 若者、子育て中のしゅふ、中高年、シニア世代まで、幅広い世代の方が活躍できるのがニチイです！ 初任者研修をお持ちの方が入社後、働きながらニチイの護職員実務者研修を受講した場合、 「介護職員資格取得支援制度」の活用が可能！ 受講料会社負担でスキルアップができる嬉しい制度です。 （活用には社内要件があります。詳細はお問合せください。） また、介護福祉士やケアマネジャーの資格取得をサポートする講座も特別価格で受講可能！ 実務経験を積みながらキャリアアップを目指せます◎ 是非ご活用ください！ ---------------- 勤務地 ---------------- 京都府京都市山科区東野中井ﾉ上町13-19ヴｫﾙﾌｶﾞﾝｸﾞﾋﾞﾙ1F号室 東野(京都府)駅　徒歩7分 ---------------- 雇用形態 ----------------パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週1日以上 10:00～16:00／09:00～15:00／08:00～12:00 09:00～17:00／10:00～18:00 月/火/水/木/金/土/日/祝 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------※上記シフトは一例です。扶養内勤務・フルタイム勤務などご希望はご相談ください。 【勤務日数】 週1日以上 【勤務時間】 希望勤務日数・曜日・時間帯等はご相談に応じます。 お気軽にお問合せ下さい。 【休日休暇/その他】 4週6休以上 年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇（在籍6か月以上）等 ---------------- 給与 ----------------時給1,521～1,561円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------【時給】1521～1561円 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 社員登用あり お弁当持参OK 休憩スペースあり ---------------- 福利厚生備考 ----------------制服貸与 研修制度あり 資格取得支援制度 ---------------- ポジション名 ----------------ニチイで働く訪問介護スタッフ（パート） ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 有給を取得しやすい 扶養を超えて損なく働く 残業少なめ 社員登用あり ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------その他 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 医療・看護・介護 ケアマネジャー／介護福祉士／介護スタッフ（資格あり）／訪問介護・看護

【月給25万円～(介護福祉士の場合)】【賞与は4.2ヶ月分！】【毎年12連休取得可能】【院内保育あり】育児と両立しやすい環境◎ワークライフバランス重視の職場です！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ■月給：235,300円〜250,500円 1. 介護福祉士の有資格者　250,500円～ 2. 実務者研修修了者　241,300円～ 3. 初任者研修修了者　235,300円～ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当　5,000円／回（月6回）含む ◆交通費支給（上限50,000円/月） ◆別途残業代支給（15分単位支給） ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り └面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、 　履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。 【試用期間】 3ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 条件変更なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 必須 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 年齢 ・59歳以下の方（定年が60歳までのため） ※経験・学歴不問 ※介護医療院での勤務経験ある方歓迎 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎未経験・ブランクOK ◎Wワーク相談OK ◎特別休暇制度充実 --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- ◎訪問介護と違い、短時間の訪問で巡回していきます ◎365日24時間サービスの提供を行う定期巡回随時対応型訪問介護のため、地域の利用者さんのご自宅へのお伺い含め、サービス付高齢者向け住宅（洛和ホームライフ音羽）でサービス提供。 ◎食事提供や安否確認、生活相談、服薬介助確認、食堂までの移動介助・入浴介助・食事の配膳等。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- シフト制 早出：7:30～16:15（休憩60分） 日勤：8:30～17:15（休憩60分） 遅出：12:30～21:15（休憩60分） 夜勤：16:30～翌9:30（休憩90分） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- シフト制（4週8休） ※月1シフト提出 ＜リフレッシュ休暇制度＞ 毎年必ず連続12日間の休暇取得が可能です♪(過去取得率99.7％) ※取得タイミングは5月1日～翌年2月末の期間中から自由に決めることができます。 ※旅行やスポーツ、趣味や勉強など、たっぷり時間を使える12日間です。 ＜産前・産後休業、育児休業＞ ・産前・産後休業（産前6週間/産後8週間）の取得率 ⇒ 100% ・育児休業（子どもが1歳に達する前日まで)の取得率 ⇒ 約97% ※男女ともに取得実績あり ※復帰後の時短制度もご用意しております ※安心して仕事と子育てを両立出来る環境があります ＜子どもの看護休暇＞ 有給休暇と別にお子様が体調崩されて病院に連れて行かなければならなくなった時などに年10日まで取得可能です。 ※3歳未満：年間10日間、3歳～小学校卒業：年間7日間 ＜その他休暇制度＞ ◆慶弔休暇 ◆半日公休制度 ◆時間有給休暇 ◆半日有給休暇 ◆ワークライフバランス休暇 ◆介護休暇・介護休業 ◆ボランティア休暇 ◆ドナー休暇制度 ◆裁判員休暇制度 ◆進学等休暇制度 ◆子女出生休暇（男性職員のみ） ◆まごたん休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ＜保険関係＞ ◆社会保険完備 雇用保険、労災保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険 ＜定年再雇用＞　※常勤のみ ◆定年再雇用制度　※条件有り 65歳に達した日に属する年度末を最終とする 非常勤（パート）として勤続することも可能 ＜助成金制度＞ ◆腰痛予防ベルト購入補助金制度 上限 3,000円まで申請可能　※条件有り ＜慶弔見舞金＞　※常勤のみ ◆結婚祝金 勤続3年未満：3万円、3年以上：5万円 ◆出産祝金 1万円 ＜奨励金・祝い金＞　※常勤のみ ◆退職金制度 ◆10年勤続奨励金制度 ◆永年勤続表彰制度 ◆永年勤続表彰制度 勤続20年、30年、40年の職員対象 特別休暇取得可能 ＜復職支援＞　※常勤のみ ◆時短勤務可 最大2時間の短縮可 ※小学校卒業までの児童がいる方対象 ＜制服貸与＞ ◆介護職は10色の制服から選択可 ◆看護師は別の制服 ※職種・サービス・事業所により私服勤務 ＜副業・WワークOK＞ ◆許可制　※規定有り ＜家族手当＞　※常勤のみ ◆0歳～3歳到達の最初の3月末まで　3,000円／月 ◆3歳～18歳到達の最初の3月末まで　10,000円／月 ＜住宅手当＞ ◆5,000円／月（常勤・正社員） 控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること ＜育児支援＞ ◆保育手当 0歳～3歳到達の最初の3月末まで （常勤・正社員）25,000円／月 ◆学童保育手当 学童保育を利用している職員に支給 （常勤）5,000円／月 ◆出産・育児支援制度 チャイルドシート、ランドセル、ベビーカー、学習机購入時に (常勤)一律2万円支給（最大8万円支給） ◆院内保育施設あり 月極保育・一時保育・夜間保育、病児、病後児保育も対応可能 ＜社割あり＞ ◆系列病院の医療費補助（ご家族も対象）※規定あり ＜健康サポート＞ ◆定期職員健康診断（年2回） ◆ストレスチェック制度 ◆各種相談窓口あり ◆フィットネス施設・設備の利用可能 ＜社内交流イベント、クラブ活動、各種サービス優待＞ ◆むつみ会イベントあり　※自由参加 ◆むつみ会クラブ活動　※自由参加 ◆リロクラブ［福利厚生倶楽部］加入　※常勤・正社員のみ ※詳しくは「リロクラブ」で検索！ 時期によっては洛和会限定で映画も1,800円⇒800円に♪うまく活用して充実した休日をお過ごし下さい。 ★求人の特徴★ [シフト応相談][社会保険完備][賞与あり][住宅手当あり][資格取得支援あり][研修制度あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][託児所あり][未経験可][ブランク可][中高齢者歓迎][学歴不問][WEB面接可][初任者研修（ヘルパー2級）][実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）][介護福祉士] ---◆法人・事業所情報◆---------- 洛和会ヘルスケアシステム 定期巡回・随時対応サービス　洛和ヘルパーステーション音羽 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 京阪京津線 四宮駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で14分 京阪京津線 京阪山科駅から徒歩で15分 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 洛和会ヘルスケアシステムは、主軸となる3つの法人が、京都・滋賀・東京を拠点に医療、介護、保育、教育といった各領域で社会的役割を果たしている、総合ヘルスケアグループです。 私たちが運営する病院、介護施設、保育施設、関連会社などが連携・協力しながら、地域の人たちの健康と暮らしを支えています。 ～洛和会健康経営宣言～ 充実した人生を送るために、夢を叶えるために、洛和会ヘルスケアシステムでは働くみんなをサポートします。

《定年なし》 訪問介護のヘルパー業務 ・身体介護 食事や入浴、排泄、着替えなどの介護 ・生活援助 掃除、洗濯、調理など ・高齢者、障がい者の方の在宅生活を豊かにするお仕事です。 ・未経験者も歓迎。同行訪問します。 【変更範囲：変更無し】

介護職員求人 整った職場環境　サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事　8(京都府京都市山科区御陵上御廟野町/派遣社員/時給1550円～） ▼ 仕事内容 ▼ 【仕事内容】 〇週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/未経験の方も! 最短3日でお仕事開始！ 【お仕事内容】 施設での介護業務全般をお任せします。 （デイサービス・有料・老健・グループホーム・サ高住など） ・身体介護：ご利用者様の移動介助、食事の配膳、着替え、入浴、お手洗いのサポート ・生活援助：施設に来れない方には自宅へ訪問し、掃除や洗濯、調理介助、買い物代行等 ・レクリエーション：ご利用者様と一緒になって楽しむ！これが大事です。 など 実務未経験の新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 【応募資格】 初任者研修修了(ヘルパー2級) 実務者研修修了(ヘルパー1級) 介護福祉士 などの介護ヘルパーの資格をお持ちの方 ※無資格の方は施設での勤務経験半年以上ある方 【施設形態】 サ高住 【勤務時間・曜日】 月 火 水 木 金 土 日 週2日～/1日8時間～　シフト制 ※前月までに希望休2~3日を提出して、シフト調整が行われます。 ［勤務時間例］ 日勤 7：00～16：00 日勤 9：00～18：00 など ※平日のみや日勤のみ、シフトや曜日の希望もご相談ください。 . 平日のみ、日勤のみ、・・・などご希望をお聞かせください。 シフトも選べるので、あなたに合った働き方をご提案します！ . 【ポイント】 週2・3日からOK/社員登用あり/駅近5分以内 【アピールポイント】 . 資格や経験がなくても問題ございません！！ マンツーマンサポートで安心してお仕事していただけます！！ 【給与】 ・無資格・未経験：1,300円～ ・初任者研修（時給）：1,450円～1,650円 ・介護福祉士（時給）：1,550円～1,750円 ※資格・経験・募集状況により異なります。 日払いがご利用できます♪ 【採用予定人数】 3 【採用までの希望日数】 1～3日 【履歴書の有無】 任意 ▼ 休日 ▼ 勤務日以外（勤務日：月 火 水 木 金 土 日週2日～ 　シフト制） ▼ 待遇 ▼ 【今だけ！時給UPキャンペーン実施中】 応募後2か月以内にご入社された方限定！ 嬉しい時給＋100円UP！！ ※初回ご契約の2か月間 この機会に是非ご応募ください♪ 交通費全額支給 社会保険完備 日払い・週払いOK（規定） 自転車・車通勤OK（規定） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ▼ 応募資格 ▼ 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 日払いOK週払いOK交通費別途支給残業なしシフト制土日祝日が休み ▼ 特記事項 ▼ ** 未経験の方 有資格者・経験者 主婦・主夫さん フリーターの方 ブランクのある方 長期で働きたい方 家庭と両立して働きたい方

★交通費アリ★資格不問◎シフト応相談◎介護／京都市山科区（小野駅）での派遣のお仕事 ▼ 仕事内容 ▼ ☆介護施設での介護職☆ ◆入浴やお手洗いなどの生活サポート ◆食事の準備・サポート ◆着替えのお手伝いや就寝のサポート ◆ベッドメイキングなど もっとあなたを活かせる職場で働きませんか！ あなたを必要としている人がいます☆彡 【応募条件】 ＊＊経験必須資格不問＊＊　　　　 ◎介護の資格をお持ちの方歓迎♪ ◎介護職の経験のある方♪ ◎長期的にお仕事していただける方歓迎♪ 【休日】 派遣先カレンダーに準ずる ◇期間：長期（２ヶ月以上） 家事や日常のマルチタスクをこなしてきた経験が、介護の現場でもしっかり活かせます。 50代の方も未経験からスタートして活躍中！ まずは職場見学や「ちょっと話を聞いてみたい」という気持ちからでも大歓迎です。 資格取得支援もあり、“手に職”をつけて長く働き続けられる環境をご用意しています。 異業種からの転職者も多数活躍中です。 【マンパワーグループの働きやすさ】 就業中もマンパワー担当者がアナタをフォロー！ 就業中のお困りごとも一緒に解決致します！ 働く職場はしっかり見てから決められる 幅広い世代の方が就業中！ 主婦（夫）・ミドル活躍中 ブランクがある方も大歓迎 履歴書・職務経歴書は不要！ 大手派遣会社＊福利厚生が充実 お給料制度も、日払い・週払い・月払いを選べます！！ お財布が寂しい時も、日払い制度で安心 直接雇用の道もアリ！長く働ける職場探しもOK 【職場の雰囲気・実際働いている方の声】 感謝の言葉をいただくと嬉しくなります！ 少しずつできる事が増えると嬉しくなります！ 特別なスキルが無い私でも頼りにされる職場です 困ったことがあれば相談できる環境です！ しっかり教えてくださる環境なので安心 【未経験の方も安心】 介護専任のコンサルタントが１からサポート◎ 時給や勤務条件の交渉もお任せ マンパワースタッフさんは60％の方が未経験からスタート！ マンパワーには、資格取得支援制度もあります！ 資格も経験もなくても始められます！ 40代・50代でも未経験から始められます！ 福祉の仕事は、未経験から長くキャリアを積めますよ！ 【応募後のフロー】 マンパワー・介護に初めてご応募の方 ご応募後お電話にて登録面談 ご希望の勤務条件などをお聞かせください！ 履歴書、来社不要！ ※ご連絡は、お近くの担当支店よりお電話させていただきます。 ▼ 休日 ▼ 派遣先カレンダーに準ずる ▼ 待遇 ▼ 社会保険完備 ▼ 最寄り駅 ▼ 京都市東西線小野 ▼ アクセス ▼ 小野駅より徒歩8分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可経験必須資格不問介護の資格をお持ちの方歓迎、介護職の経験のある方高卒以上に限る ▼ アピールポイント ▼ 経験者優遇無資格歓迎日払いOK週払いOK前払い・仮払いOK交通費別途支給高収入昇給あり40代活躍中50代活躍中シニア・60代以上活躍中年齢不問大量募集すぐ働ける・即日勤務学歴不問履歴書不要面接なし短期(3ヶ月以内)でもOK残業なし時短勤務OKダブルワーク可シフト制主婦（主夫）歓迎女性活躍中育児休暇あり新卒OK第二新卒OK転勤なし研修制度充実資格がとれる・取得支援あり駅近（5分以内）マイカー通勤可大企業/大手企業社内禁煙正社員登用あり契約社員登用あり友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ ＼オススメポイント盛りだくさん♪／★派遣スタッフ多数活躍中★ブランクOK★大量募集★履歴書不要★ミドル・シニア活躍★副業・Wワーク★車通勤相談可★

介護福祉士 ミドル・シニア世代活躍中　　特別養護老人ホームでのお仕事　8(京都府京都市山科区御陵原西町/派遣社員/時給1850円～） ▼ 仕事内容 ▼ 【仕事内容】 〇週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/未経験の方も! 最短3日でお仕事開始！ 【お仕事内容】 施設での介護業務全般をお任せします。 （デイサービス・有料・老健・グループホーム・サ高住など） ・身体介護：ご利用者様の移動介助、食事の配膳、着替え、入浴、お手洗いのサポート ・生活援助：施設に来れない方には自宅へ訪問し、掃除や洗濯、調理介助、買い物代行等 ・レクリエーション：ご利用者様と一緒になって楽しむ！これが大事です。 など 実務未経験の新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 【応募資格】 初任者研修修了(ヘルパー2級) 実務者研修修了(ヘルパー1級) 介護福祉士 などの介護ヘルパーの資格をお持ちの方 ※無資格の方は施設での勤務経験半年以上ある方 【施設形態】 サ高住 【勤務時間・曜日】 月 火 水 木 金 土 日 週2日～/1日8時間～　シフト制 ※前月までに希望休2~3日を提出して、シフト調整が行われます。 ［勤務時間例］ 日勤 7：00～16：00 日勤 9：00～18：00 など ※平日のみや日勤のみ、シフトや曜日の希望もご相談ください。 . 平日のみ、日勤のみ、・・・などご希望をお聞かせください。 シフトも選べるので、あなたに合った働き方をご提案します！ . 【ポイント】 交通費支給/週2・3日からOK/急募 【アピールポイント】 . 資格や経験がなくても問題ございません！！ マンツーマンサポートで安心してお仕事していただけます！！ 【給与】 ・無資格・未経験（時給）：1,300円～ ・初任者研修（時給）：1,700円～1,900円 ・介護福祉士（時給）：1,850円～2,100円 ※交通費全額支給 ※日払いがご利用できます♪ ※資格・経験・募集状況により異なります。 【採用予定人数】 4 【採用までの希望日数】 3～7日 【履歴書の有無】 任意 ▼ 休日 ▼ 勤務日以外（勤務日：月 火 水 木 金 土 日週2日～ 　シフト制） ▼ 待遇 ▼ 【今だけ！時給UPキャンペーン実施中】 応募後2か月以内にご入社された方限定！ 嬉しい時給＋100円UP！！ ※初回ご契約の2か月間 この機会に是非ご応募ください♪ 交通費全額支給 社会保険完備 日払い・週払いOK（規定） 自転車・車通勤OK（規定） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ▼ 最寄り駅 ▼ 京都市東西線御陵 ▼ 応募資格 ▼ 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 日払いOK週払いOK交通費別途支給残業なしシフト制土日祝日が休み ▼ 特記事項 ▼ ** 未経験の方 有資格者・経験者 主婦・主夫さん フリーターの方 ブランクのある方 長期で働きたい方 家庭と両立して働きたい方

【無資格・未経験OK】昇給&賞与あり！マイカー通勤可！特別養護老人ホーム　介護職員(御陵駅/月給177744円) ▼ 仕事内容 ▼ 幅広い年齢層の方が活躍されています♪ ～無資格・未経験歓迎～ ※本求人は【人材紹介】によるご案内です。 無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。 資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ◇入浴・排泄・食事介助 ◇着替えや移動、移乗の介助 ◇入所者の健康管理 ◇掃除や洗濯など 【学歴】 不問 【勤務形態/勤務時間】 シフト制 （1）07時00分～16時00分 （2）09時00分～18時00分 （3）10時00分～19時00分 （4）16時00分～翌10時00分（夜勤） ※休憩60分、（4）は仮眠休憩120分 ※夜勤は月4～5回 【休日】 年2回（計2.50月分） （1）07時00分～16時00分 （2）09時00分～18時00分 （3）10時00分～19時00分 （4）16時00分～翌10時00分（夜勤） ※休憩60分、（4）は仮眠休憩120分 ※夜勤は月4～5回 ・月9回の公休（2/16～3/15の期間は8日間） ・月毎にシフト作成 ・年間公休日数107日 ・有給休暇※入職月の直近の4月又は10月から付与（初年度10日間） ・育児休業、育児短時間勤務（実績あり） ・特別休暇制度（年10日間） 【賞与】 年2回（計2.50月分） 【賃金の説明・補足】 昇給：あり　500円～3,000円/月 ◆給与内訳 ・基本給：171,744円～234,700円 ・資格手当：3,000円～6,000円 ・介護手当：3,000円～10,000円 ・調整手当：～20,000円 ◆別途支給 ・処遇改善支援手当：6,500円/月 ・夜勤手当：5,500円/回 ・役付手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・介護職員処遇改善加算：年4回支給（合計350,000円～500,000円） 【通勤手当】 交通費支給あり（規定あり） 【育児休業取得実績】 あり 【応募書類など】 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） 【この求人のポイント】 賞与あり/残業ほぼなし/介護休暇あり/有給休暇あり/急募/ブランク OK/未経験者歓迎/車通勤 OK/介護施設/介護老人保健施設/小規模多機能型居宅介護施設/有料老人ホーム/特別養護老人ホーム/交通費支給 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ ◇社会保険完備 ◇交通費支給 ◇マイカー通勤可（駐車場自己負担なし） ◇バイク、自転車通勤可 ◇確定拠出年金 ◇資格取得支援制度あり（補助金などあり） ◇退職金あり ◇セミナー参加費補助 ◇研修制度あり ◇休憩室あり ◇インフルエンザ予防接種あり ◇敷地内禁煙 ▼ 最寄り駅 ▼ 京都市東西線御陵 ▼ アクセス ▼ 京阪京津線 御陵駅から車で11分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎無資格歓迎交通費別途支給昇給あり学歴不問シフト制育児休暇あり研修制度充実資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

デイケア 落ち着いた職場環境の介護員 　8(京都府京都市山科区西野岸ノ下町/派遣社員/時給1750円～） ▼ 仕事内容 ▼ 【仕事内容】 〇週2日～/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/未経験の方も! 最短3日でお仕事開始！ 【お仕事内容】 施設での介護業務全般をお任せします。 （デイサービス・有料・老健・グループホーム・サ高住など） ・身体介護：ご利用者様の移動介助、食事の配膳、着替え、入浴、お手洗いのサポート ・生活援助：施設に来れない方には自宅へ訪問し、掃除や洗濯、調理介助、買い物代行等 ・レクリエーション：ご利用者様と一緒になって楽しむ！これが大事です。 など 実務未経験の新人さんからブランク明けのベテランさんまで 幅広い世代の方が活躍できるアットホームな職場です。 【応募資格】 初任者研修修了(ヘルパー2級) 実務者研修修了(ヘルパー1級) 介護福祉士 などの介護ヘルパーの資格をお持ちの方 ※無資格の方は施設での勤務経験半年以上ある方 【施設形態】 サ高住 【勤務時間・曜日】 月 火 水 木 金 土 日 週2日～/1日8時間～　シフト制 ※前月までに希望休2~3日を提出して、シフト調整が行われます。 ［勤務時間例］ 日勤 7：00～16：00 日勤 9：00～18：00 など ※平日のみや日勤のみ、シフトや曜日の希望もご相談ください。 . 平日のみ、日勤のみ、・・・などご希望をお聞かせください。 シフトも選べるので、あなたに合った働き方をご提案します！ . 【ポイント】 週2・3日からOK/駅近5分以内/急募 【アピールポイント】 . 資格や経験がなくても問題ございません！！ マンツーマンサポートで安心してお仕事していただけます！！ 【給与】 ・無資格・未経験（時給）：1,300円～ ・初任者研修（時給）：1,600円～1,850円 ・介護福祉士（時給）：1,750円～2,050円 ※交通費全額支給 ※日払いがご利用できます♪ ※資格・経験・募集状況により異なります。 【採用予定人数】 4 【採用までの希望日数】 3～7日 【履歴書の有無】 任意 ▼ 休日 ▼ 勤務日以外（勤務日：月 火 水 木 金 土 日週2日～ 　シフト制） ▼ 待遇 ▼ 【今だけ！時給UPキャンペーン実施中】 応募後2か月以内にご入社された方限定！ 嬉しい時給＋100円UP！！ ※初回ご契約の2か月間 この機会に是非ご応募ください♪ 交通費全額支給 社会保険完備 日払い・週払いOK（規定） 自転車・車通勤OK（規定） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ▼ 応募資格 ▼ 詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 日払いOK週払いOK交通費別途支給残業なしシフト制土日祝日が休み ▼ 特記事項 ▼ ** 未経験の方 有資格者・経験者 主婦・主夫さん フリーターの方 ブランクのある方 長期で働きたい方 家庭と両立して働きたい方

精神科を中心とした訪問看護 ［変更の範囲］変更なし

週2日～◎特別養護老人ホームでの介護職の募集◎（京都市山科区/追分駅） ▼ 仕事内容 ▼ 【主な仕事内容について】 ●介護業務全般 【求める人物】 ■初任者研修以上の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許あれば尚可（ＡＴ限定可） ■経験不問 【勤務時間・曜日など】 シフト制 ①07:00～16:00(休憩60分) ②08:30～17:30(休憩60分) ③11:00～20:00(休憩60分) 【休暇・休日】 完全週休2日制 有給休暇 【給与補足】 時給 1,070円～1,300円 【ポイント】 昇給・昇格あり/即日勤務OK/交通費支給 ▼ 休日 ▼ 完全週休2日制 有給休暇 ▼ 待遇 ▼ ※就業時間・日数により加入保険は異なります ■介護休業取得実績あり ▼ アクセス ▼ 京阪京津線「追分(滋賀)駅」徒歩8分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可詳細は仕事内容欄【求める人物】をご参照ください高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎交通費別途支給昇給ありすぐ働ける・即日勤務シフト制

【正社員】京都市山科区の見守りヘルパー（無資格OK）／夜勤なし／ほとんどの人が無資格からスタート／訪問介護（月給249,000円以上）［J］ ▼ 仕事内容 ▼ 障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、ご自宅での生活を支援する、見守りがメインの訪問介護のお仕事です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤） 【仕事内容】 見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもございます。 ・見守り ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・介護記録の記入　など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ＊＊　ここがオススメ！！　＊＊ ＜続けやすい職場3種の神器／未来がある業種＞ 【POINT1：続けやすい職場3種の神器】 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、お一人に寄り添いゆったりとしたオシゴト。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 【POINT2：2025年に介護需要がUP！！学び・働くなら今！！】 2025年に団塊の世代が75歳を迎え、全人口の18.1%が後期高齢者になるとされています。（65歳以上は全人口の30.3％予想） 介護サービスのニーズが高まる一方で、深刻な介護人材不足に陥ると予測されています。 だからこそ！！！介護を学び、働くなら今です！ ■━━━　1日のスケジュール例　━━━□ ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ※介護保険サービスを提供する事業所の場合は家事代行などのお仕事が含まれるケースもあります ▼ 休日 ▼ 【休日】シフト制、完全週休2日制 ▼ 待遇 ▼ 【研修等】 資格取得支援制度あり 【手当】 昇給：年1回 賞与：年2回 結婚・出産祝い金制度（規定あり） 勤続手当あり その他、各種手当 【その他待遇】 産休・育休制度（取得実績有り） 交通費全額支給 給与日払いOK（いつでも前払い、振り込み手数料全額会社負担） ▼ 最寄り駅 ▼ 京阪電気鉄道京津線四宮 ▼ アクセス ▼ 「四宮駅」が最寄り（京阪京津線） ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可無資格OK詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎無資格歓迎日払いOK週払いOK前払い・仮払いOK交通費別途支給高収入昇給あり40代活躍中大量募集学歴不問シフト制主婦（主夫）歓迎女性活躍中育児休暇あり第二新卒OK転勤なし研修制度充実資格がとれる・取得支援あり服装自由/髪型自由ベンチャー企業友達と応募OK ▼ 特記事項 ▼ 【給与】 月給24.9万円～32万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給21万円～になる場合がございます。 （保有資格・経験等により変動） 【入社後のモデル月収（無資格・未経験入社の場合）】 ［入社］ 　無資格・未経験／月収21万円 ［半年～1年］ 　実務者研修取得／月収24.9万円 ［入社1年～2年半］ 　サービス提供責任者／月収32万円 ［入社2年半］ 　マネージャー／月収38万円以上 ※経験・能力等を考慮。 【勤務時間・休日】 ＜日勤＞ 8:00～21:00 ※上記の時間内で8時間勤務（休憩1時間）ご利用者様により、時間は異なります。 ※完全週休2日制・シフト制（希望休あり） ＜休日＞ シフト制、完全週休2日制 ＜休暇＞ 有給休暇 バースデー休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 【応募資格】 ■必要資格 ・無資格OK ・未経験歓迎 ■歓迎資格 喀痰吸引等研修3号研修・正看護師・准看護師・初任者研修（旧ヘルパー2級）・実務者研修・介護福祉士などの資格をお持ちの方大歓迎 ※学生さん、フリーターさん、主婦（夫）さん、ブランクのある方など、どなたでも歓迎

アットホームな環境◎デイサービスセンターでの介護職の募集（京都市山科区/追分駅） ▼ 仕事内容 ▼ 【主な仕事内容について】 ●デイサービスセンターにおけるご利用者様の介護業務 ●その他付随する業務 【求める人物】 ■介護福祉士 ■ホームヘルパー１級/ホームヘルパー２級 ■介護職員基礎研修/介護職員初任者研修/介護実務者研修 【勤務時間・曜日など】 シフト制 08:30～17:45(休憩60分) 【休暇・休日】 4週8休制 日曜日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 年間休日日数：113日 夏季休暇日数：5日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日 年末年始休暇日数：4日 【給与補足】 年収 259万円～320万円以上※諸手当別 月収 16.2万円～20.0万円以上※諸手当別 【ポイント】 昇給・昇格あり/即日勤務OK/交通費支給 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 ▼ アクセス ▼ 京阪京津線「追分(滋賀)駅」徒歩19分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可詳細は仕事内容欄【求める人物】をご参照ください高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 ▼ アピールポイント ▼ 交通費別途支給昇給ありすぐ働ける・即日勤務シフト制育児休暇あり

【京都府京都市山科区】訪問介護の介護職・ヘルパー/パート・アルバイト 【時給1,330円～(介護福祉士の場合)】【生活スタイルに合わせて勤務時間・曜日の相談OK！】【特別休暇制度充実】育児と両立しやすい環境◎ワークライフバランス重視の職場です！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ■時給：1,160円〜1,330円 1.介護福祉士の有資格者 時給：1,330円 2. 実務者研修修了者 時給：1,180円 3. 初任者研修修了者 時給：1,160円 ※介護職員処遇改善手当を含む ◆報奨金：介護職の非常勤(パート)のみ 　半期で980時間以上勤務者 50,000円支給（おおむね5日／週 勤務） 　半期で780時間以上勤務者 40,000円支給（おおむね4日／週 勤務） ◆通勤手当または通勤補助手当支給 【試用期間】 14日間 【試用期間の待遇・その他】 条件変更なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- パート --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ（定期巡回スタッフ） --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- ※電動自転車無料貸し出し制度有 ※奨学金制度にて無料資格取得可能 必須資格 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 ※経験・年齢・学歴不問 ※定期巡回スタッフ経験者歓迎 ※正社員登用あり（条件有） ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎未経験者歓迎 ◎Wワーク相談OK ◎正社員登用あり --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- ◎訪問介護と違い、短時間の訪問で巡回していきます 365日24時間サービスの提供を行う定期巡回随時対応型訪問介護のため、地域の利用者さんのご自宅へのお伺い含め、サービス付高齢者向け住宅（洛和ホームライフ音羽）でサービス提供。 食事提供や安否確認、生活相談、服薬介助確認、食堂までの移動介助・入浴介助・食事の配膳等。 --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- ご希望の勤務時間をご相談ください！ 1. 週20時間未満、ご都合の良い時間、曜日に勤務ができます。 2. 週20時間以上、各種保険加入あります。 ※勤務時間応相談 ※休憩：法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- 週3日～相談OK ※月1シフト提出 ＜リフレッシュ休暇制度＞※フルタイム勤務の方のみ※ 毎年必ず連続3日間の休暇取得が可能です♪(過去取得率99.7％) ※取得タイミングは5月1日～翌年2月末の期間中から自由に決めることができます。 ※旅行やスポーツ、趣味や勉強など、たっぷり時間を使える3日間です。 ＜産前・産後休業、育児休業＞ ・産前・産後休業（産前6週間/産後8週間）の取得率 ⇒ 100% ・育児休業（子どもが1歳に達する前日まで)の取得率 ⇒ 約97% ※男女ともに取得実績あり ※復帰後の時短制度もご用意しております ※安心して仕事と子育てを両立出来る環境があります ＜子どもの看護休暇＞ 有給休暇と別にお子様が体調崩されて病院に連れて行かなければならなくなった時などに年10日まで取得可能です。 ※3歳未満：年間10日間、3歳～小学校卒業：年間7日間 ＜その他休暇制度＞※条件あり ◆慶弔休暇 ◆半日公休制度 ◆時間有給休暇 ◆半日有給休暇 ◆ワークライフバランス休暇 ◆介護休暇・介護休業 ◆ボランティア休暇 ◆ドナー休暇制度 ◆裁判員休暇制度 ◆進学等休暇制度 ◆子女出生休暇（男性職員のみ） ◆まごたん休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ＜社会保険完備＞ ＜定年再雇用＞　※常勤のみ ◆定年再雇用制度　※条件有り 65歳に達した日に属する年度末を最終とする 非常勤として勤続することも可能 ＜助成金制度＞ ◆腰痛予防ベルト購入補助金制度 上限 3,000円まで　※条件有り ＜慶弔見舞金＞　※常勤のみ ◆結婚祝金 勤続3年未満：3万円、3年以上：5万円 ◆出産祝金 1万円 ＜奨励金・祝い金＞　※常勤のみ ◆退職金制度 ◆10年勤続奨励金制度 ◆永年勤続表彰制度 勤続20年、30年、40年の職員対象 特別休暇取得可能 ＜報奨金＞　※非常勤の介護職のみ ◆報奨金制度 半期で980時間以上勤務者 50,000円支給（おおむね週5日勤務） 半期で780時間以上勤務者 40,000円支給（おおむね週4日勤務） ＜扶養控除内考慮＞　※非常勤のみ ＜復職支援＞ ◆時短勤務：最大2時間短縮可 ※小学校卒業までの児童がいる方 ＜制服貸与＞ ◆介護職は10色の制服から選択 ◆看護師は別の制服 ※職種・サービス・事業所により私服勤務 ＜ダブルワーク可＞ 許可制　※規定有り ＜家族手当＞　※常勤のみ ◆0歳～3歳到達の最初の3月末まで　3,000円／月 ◆3歳～18歳到達の最初の3月末まで　10,000円／月 ＜住宅手当＞ ◆5,000円／月（常勤） ◆20円／時間（非常勤） 控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること ＜育児支援＞ ◆保育手当 0歳～3歳到達の最初の3月末まで （常勤・正社員）25,000円／月 （非常勤・パート）20,000円／円　※前月の勤務実績が月130時間以上の方 ◆学童保育手当 常勤　5,000円／月 非常勤　4,000円／円※前月の勤務実績が月130時間以上の方 ◆出産・育児支援制度 チャイルドシート、ランドセル、ベビーカー、学習机購入時に一律2万円支給（最大8万円） ◆院内保育施設あり 月極保育・一時保育・夜間保育、病児、病後児保育も対応可能 ＜その他＞ ◆系列病院の医療費補助（ご家族も対象）※規定あり ◆定期職員健康診断（年2回） ◆ストレスチェック制度 ◆各種相談窓口あり ◆フィットネス施設・設備の利用可能 ◆むつみ会イベントあり　※自由参加 ◆むつみ会クラブ活動　※自由参加 ◆リロクラブ［福利厚生倶楽部］加入　※常勤のみ ★求人の特徴★ #日勤のみ#午前のみ#午後のみ#住宅手当あり#正社員登用#資格取得支援あり#研修制度あり#産休･育休制度あり#介護休暇制度あり#未経験可#ブランク可#中高齢者歓迎#学歴不問#年齢不問#初任者研修（ヘルパー2級）#実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）#介護福祉士 ---◆法人・事業所情報◆---------- 洛和会ヘルスケアシステム 定期巡回・随時対応サービス　洛和ヘルパーステーション音羽 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1 --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 京阪京津線 四宮駅から徒歩で7分 京都市営地下鉄東西線 山科駅から徒歩で14分 京阪京津線 京阪山科駅から徒歩で15分 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 洛和会ヘルスケアシステムは、主軸となる3つの法人が、京都・滋賀・東京を拠点に医療、介護、保育、教育といった各領域で社会的役割を果たしている、総合ヘルスケアグループです。 私たちが運営する病院、介護施設、保育施設、関連会社などが連携・協力しながら、地域の人たちの健康と暮らしを支えています。 ～洛和会健康経営宣言～ 充実した人生を送るために、夢を叶えるために、洛和会ヘルスケアシステムでは働くみんなをサポートします。

【無資格・未経験OK】年間休日110以上！マイカー通勤可◎特別養護老人ホーム　介護職員(四宮駅/月給191200円) ▼ 仕事内容 ▼ 幅広い年齢層の方が活躍されています♪ ～無資格・未経験歓迎～ ※本求人は【人材紹介】によるご案内です。 無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。 資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。 【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ◇身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ◇レクリエーションや趣味活動のサポート 【学歴】 不問 【勤務形態/勤務時間】 シフト制 シフト制 （1）8時45分～17時45分 （2）11時00分～20時00分 （3）7時30分～16時30分 （4）17時00分～翌9時30分（休憩90分・休息60分） ※休憩60分 【休日】 年2回　計3.00ヶ月分（前年度実績） シフト制 （1）8時45分～17時45分 （2）11時00分～20時00分 （3）7時30分～16時30分 （4）17時00分～翌9時30分（休憩90分・休息60分） ※休憩60分 シフト制 週休2日制 年間休日114日 リフレッシュ休暇５日間 特別休暇４日間 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 【賞与】 年2回　計3.00ヶ月分（前年度実績） 【賃金の説明・補足】 昇給：年1回　1月あたり2,000円～5,000円（前年度実績） ◆給与内訳 基本給：179,200円～200,600円 処遇改善等手当：12,000円～15,000円 ◆別途支給手当 扶養手当・住宅手当　規程による 夜勤手当：6,000円／回 早出手当：500円／回 遅出手当：1,000円／回 資格手当：12,000円 【通勤手当】 交通費支給あり（規定あり） 【育児休業取得実績】 あり 【応募書類など】 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） 【この求人のポイント】 賞与あり/残業ほぼなし/有給休暇あり/特別休暇あり/急募/ブランク OK/未経験者歓迎/車通勤 OK/介護施設/介護老人保健施設/小規模多機能型居宅介護施設/有料老人ホーム/特別養護老人ホーム/交通費支給 ▼ 休日 ▼ 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください ▼ 待遇 ▼ ◇社会保険完備 ◇交通費支給 ◇マイカー通勤可能（駐車場代無料） ◇バイク・自転車通勤:可 ◇受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◇住宅手当：実家が遠方で一人暮らしの方最大２０，０００円補助いたします ◇資格取得支援 ▼ 最寄り駅 ▼ 京阪電気鉄道京津線四宮 ▼ アクセス ▼ 京阪線　四宮駅　徒歩15分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ～ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可 ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎無資格歓迎交通費別途支給昇給あり学歴不問シフト制育児休暇あり資格がとれる・取得支援ありマイカー通勤可 ▼ 特記事項 ▼ 【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

【月給25万円～(介護福祉士の場合)】【日勤のみでOK】【日・祝は基本お休み】【毎年12連休取得可能】【院内保育あり】育児と両立しやすい環境◎ワークライフバランス重視の職場です！ ---◆募集要項◆------------------ ＜給与＞ ■月給：245,900円〜251,100円 介護福祉士の有資格者：251,100円～ 実務者研修の有資格者：245,900円～ ※担当職種手当含む ※介護職員処遇改善加算含む ※特定処遇改善加算を含む ※ポケベル手当(電話対応上限手当)含む ◆交通費支給（上限50,000円/月） ◆別途残業代支給（15分単位支給） ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り └面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、 　履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。 【試用期間】 3ヶ月 【試用期間の待遇・その他】 条件変更なし --------------------------------- ■雇用形態 --------------------------------- 正社員 --------------------------------- ■募集職種 --------------------------------- 介護スタッフ（日勤） --------------------------------- ■応募資格 --------------------------------- 必須 ・介護福祉士有資格者かつ介護職3年以上経験者 ・実務者研修有資格者かつ介護職5年以上経験者 年齢 ・59歳以下の方（定年が60歳までのため） ※経験・学歴不問 ※訪問介護経験のある方歓迎 ---◆この求人の詳細◆------------ ＜この求人の特長はココ！＞ ◎未経験者歓迎 ◎Wワーク相談OK ◎特別休暇制度充実 --------------------------------- ■仕事内容 --------------------------------- 訪問介護事業での日勤介護職業務をお願いいたします。 ・訪問介護計画の作成 ・訪問介護員の指導 ・訪問介護員のスケジュール管理など --------------------------------- ■勤務時間 --------------------------------- 午前8時30分～午後5時15分（休憩60分） --------------------------------- ■休日・休暇 --------------------------------- シフト4週8休制(月平均8～9日休み) ※日・祝は基本休み ※月1シフト提出 ＜リフレッシュ休暇制度＞ 毎年必ず連続12日間の休暇取得が可能です♪(過去取得率99.7％) ※取得タイミングは5月1日～翌年2月末の期間中から自由に決めることができます。 ※旅行やスポーツ、趣味や勉強など、たっぷり時間を使える12日間です。 ＜産前・産後休業、育児休業＞ ・産前・産後休業（産前6週間/産後8週間）の取得率 ⇒ 100% ・育児休業（子どもが1歳に達する前日まで)の取得率 ⇒ 約97% ※男女ともに取得実績あり ※復帰後の時短制度もご用意しております ※安心して仕事と子育てを両立出来る環境があります ＜子どもの看護休暇＞ 有給休暇と別にお子様が体調崩されて病院に連れて行かなければならなくなった時などに年10日まで取得可能です。 ※3歳未満：年間10日間、3歳～小学校卒業：年間7日間 ＜その他休暇制度＞ ◆慶弔休暇 ◆半日公休制度 ◆時間有給休暇 ◆半日有給休暇 ◆ワークライフバランス休暇 ◆介護休暇・介護休業 ◆ボランティア休暇 ◆ドナー休暇制度 ◆裁判員休暇制度 ◆進学等休暇制度 ◆子女出生休暇（男性職員のみ） ◆まごたん休暇 --------------------------------- ■待遇 --------------------------------- ＜保険関係＞ ◆社会保険完備 雇用保険、労災保険、健康保険、介護保険、厚生年金保険 ＜定年再雇用＞　※常勤のみ ◆定年再雇用制度　※条件有り 65歳に達した日に属する年度末を最終とする 非常勤（パート）として勤続することも可能 ＜助成金制度＞ ◆腰痛予防ベルト購入補助金制度 上限 3,000円まで申請可能　※条件有り ＜慶弔見舞金＞　※常勤のみ ◆結婚祝金 勤続3年未満：3万円、3年以上：5万円 ◆出産祝金 1万円 ＜奨励金・祝い金＞　※常勤のみ ◆退職金制度 ◆10年勤続奨励金制度 ◆永年勤続表彰制度 ◆永年勤続表彰制度 勤続20年、30年、40年の職員対象 特別休暇取得可能 ＜復職支援＞　※常勤のみ ◆時短勤務可 最大2時間の短縮可 ※小学校卒業までの児童がいる方対象 ＜制服貸与＞ ◆介護職は10色の制服から選択可 ◆看護師は別の制服 ※職種・サービス・事業所により私服勤務 ＜副業・WワークOK＞ ◆許可制　※規定有り ＜家族手当＞　※常勤のみ ◆0歳～3歳到達の最初の3月末まで　3,000円／月 ◆3歳～18歳到達の最初の3月末まで　10,000円／月 ＜住宅手当＞ ◆5,000円／月（常勤・正社員） 控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること ＜育児支援＞ ◆保育手当 0歳～3歳到達の最初の3月末まで （常勤・正社員）25,000円／月 ◆学童保育手当 学童保育を利用している職員に支給 （常勤）5,000円／月 ◆出産・育児支援制度 チャイルドシート、ランドセル、ベビーカー、学習机購入時に (常勤)一律2万円支給（最大8万円支給） ◆院内保育施設あり 月極保育・一時保育・夜間保育、病児、病後児保育も対応可能 ＜社割あり＞ ◆系列病院の医療費補助（ご家族も対象）※規定あり ＜健康サポート＞ ◆定期職員健康診断（年2回） ◆ストレスチェック制度 ◆各種相談窓口あり ◆フィットネス施設・設備の利用可能 ＜社内交流イベント、クラブ活動、各種サービス優待＞ ◆むつみ会イベントあり　※自由参加 ◆むつみ会クラブ活動　※自由参加 ◆リロクラブ［福利厚生倶楽部］加入　※常勤・正社員のみ ※詳しくは「リロクラブ」で検索！ 時期によっては洛和会限定で映画も1,800円⇒800円に♪うまく活用して充実した休日をお過ごし下さい。 ★求人の特徴★ [日勤のみ][シフト応相談][社会保険完備][賞与あり][住宅手当あり][資格取得支援あり][研修制度あり][産休･育休制度あり][介護休暇制度あり][託児所あり][未経験可][ブランク可][中高齢者歓迎][学歴不問][実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）][介護福祉士] ---◆法人・事業所情報◆---------- 洛和会ヘルスケアシステム 洛和ヘルパーステーション北花山 --------------------------------- ■所在地 --------------------------------- 京都府京都市山科区北花山中道町78-4　IXAS山科2F --------------------------------- ■最寄り駅・アクセス --------------------------------- 京阪京津線 御陵駅から徒歩で20分 京都市営地下鉄東西線 御陵駅から徒歩で20分 京都市営地下鉄東西線 東野駅から徒歩で28分 ---◆選考について◆-------------- ＜応募方法＞ 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 --------------------------------- ■選考プロセス --------------------------------- 【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 --------------------------------- 洛和会ヘルスケアシステムは、主軸となる3つの法人が、京都・滋賀・東京を拠点に医療、介護、保育、教育といった各領域で社会的役割を果たしている、総合ヘルスケアグループです。 私たちが運営する病院、介護施設、保育施設、関連会社などが連携・協力しながら、地域の人たちの健康と暮らしを支えています。 ～洛和会健康経営宣言～ 充実した人生を送るために、夢を叶えるために、洛和会ヘルスケアシステムでは働くみんなをサポートします。

介護保険法による訪問介護（身体介護・生活援助全般） 独り立ちできるまで何度でも同行訪問致します。 ＊訪問エリア：山科・醍醐 ＊一時金支給（処遇改善加算） ５月・２月 に支給 ＊利用者宅に直行直帰 「変更範囲：変更なし」

精神科を中心とした訪問看護 地域の中でその人らしく暮らし続けることを支えていくサービスで す。 ［変更の範囲］変更なし

重度の知的ハンディのある人達のグループホーム利用者の方の食事 ・排泄・入浴・更衣の介助をする仕事です。 「変更範囲：変更なし」

レセプト請求や介護保険に関する事務作業等。 介護保険法による訪問介護（身体介護・生活援助全般） 独り立ちできるまで何度でも同行訪問致します。 一時金支給（処遇改善加算・特定処遇改善加算） ５月 １２月 に支給 週１日１回から勤務可能。 土・日・祝日出勤歓迎。 可能な限り個々の希望の時間に合わせます。 ［仕事内容の変更範囲：変更なし］