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  • 仕事内容

    訪問介護・看護/ホームヘルパー

  • 給料

    給与区分
    給与
  • 勤務時間帯

    指定なし

  • こだわり
    条件

    指定なし

  • フリー
    ワード

山科(京阪山科)駅訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・バイトの求人情報一覧

検索結果5件 / 平均時給2,331

山科(京阪山科)駅で人気のお仕事

ライフワンズ株式会社
workgate
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
仕事内容

【契約社員(日勤のみ)】京都市山科区でホームヘルパー2級/月給185700円~[求人ID:179964] ▼ 仕事内容 ▼ 特養<ぬくもりと絆、安心でこころ豊かな生活>でのお仕事です 特別養護老人ホームのユニットにおける入居者の介護業務 定員70名、7ユニット 1ユニット、 2~3名の職員でお世話します 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:00-16:00 10:00-19:00 13:00-22:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均1時間 時間外月平均1時間程度 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり (月8~10日休) 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 185,700円~ 給与上限:月給 215,500円 基本給 175,700円~200,000円 資格手当 3,000円  (介護福祉士)3,000円  (社会福祉士)3,000円  (ケアマネジャー)3,000円 夜勤手当 2,500円/回・4~5回/月 交付金  基本給の14.5% 深夜勤務手当 法定通り 交付金は昨年度実績のため変動の可能性あり賞与あり 前年度実績 年2回・1.2ヶ月分(賞与実績1.20~3.00月分) ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/ ▼ 待遇 ▼ 定年 なし 再雇用 なし 退職金 あり 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 不可 通勤手当 定額まで支給 月上限45000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし 試用期間 詳細は別途 夜勤勤務時間帯 詳細は別途 ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線山科 ▼ アクセス ▼ JR東海道本線(米原-神戸) 山科駅 車9分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎40代活躍中女性活躍中育児休暇ありマイカー通勤可社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 京都府京都市山科区の特養・介護職/ユニット型・契約社員(日勤のみ)のお仕事 !未経験OK、産休・育休、残業ほぼなしの求人です♪ 未経験可☆バイク・自転車通勤OK!資格を活かせるお仕事です! 未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 高校卒業以上 ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限45000円 試用期間 詳細は別途 夜勤勤務時間帯 詳細は別途 定年なし 退職金あり

ライフワンズ株式会社
workgate
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
仕事内容

【パート(日勤のみ)】京都市山科区でホームヘルパー2級/時給1608円~[求人ID:430996] ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です 介護業務全般 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方 【勤務時間】 07:00-19:00休憩時間(日勤) 60分 【休日】 シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:時給 1,608円~ 給与上限:時給 1,911円 昇給あり 年1回 身体介護(60分)/1,911円~ 生活援助(60分)/1,608円~賞与なし  ▼ 休日 ▼ シフト制/産前・産後休暇あり/育児休暇あり/有給休暇 あり ▼ 待遇 ▼ 定年 なし 再雇用 なし 退職金 なし 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 不可 通勤手当 全額支給 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線山科 ▼ アクセス ▼ JR東海道本線(米原-神戸) 山科駅 徒歩4分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください ▼ アピールポイント ▼ 未経験者歓迎昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 京都府京都市山科区の訪問介護・介護職・パート(日勤のみ)のお仕事 !給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪ 働きやすいシフト制◎スキマ時間で効率よく働きたい方歓迎!未経験者OK、経験者や資格をお持ちの方はきちんと優遇いたします♪ 給料多め,未経験OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤不可、通勤手当全額支給 定年なし

デイサービスセンター桔梗湯
しゅふJOB
利用者さんのサポートスタッフ(送迎業務なし)
仕事内容

---------------- 求人概要 ----------------主婦&中高年応援!40~60代活躍中!子育てが落ち着いた方◎未経験歓迎★無資格OK★ブランク有OK★利用者さんのサポートスタッフ<送迎業務なし> ---------------- 仕事内容 ----------------子育てが落ち着いたあなたへ… 新しいことにチャレンジしてみませんか? ★ 人 柄 重 視 採 用 ★ 利用者さまのほとんどは ご自身で動ける方ばかりなので、 サポートのみでOKです! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「経験ないし…」 「もうこんな歳だし…」 「子育て期間で何年も働いてないし…」 「自分には無理かな…」 そんなことありません◎ 子どもが大きくなって手が離れ 時間に余裕がある♪♪ 福祉に興味があったからチャレンジしてみたい! そんなあなたを全力で応援します★ ◇━━━━━━━━━━━━━━━━◇  40代~50代主婦パートさん活躍中  ブランク有の方も大歓迎です!  最新マシンを使った介助で  スタッフの身体への負担軽減♪ ◇━━━━━━━━━━━━━━━━◇ *お仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆利用者様のお出迎え ◆車の乗り降りをサポート ◆入浴のお手伝い  ∟車椅子もあるので安心♪ ◆入浴後に、椅子までご案内 など。  入浴介助は3人体制!  車椅子のまま入浴可能なマシンもあるので  スタッフの体力的な負担も最小限! ☆利用者さんとのコミュニケーションを  楽しみながら、ゆったり働けます。 ☆未経験や資格がない方でも  安心して働いて頂ける環境です◎ ------------------------ アピールポイント ------------------------ ◆ ★☆主婦(夫)さんが働きやすい職場☆★ ◆ 子育てが落ち着いたあなたへ… 新しいことにチャレンジしてみませんか? 40代~50代主婦パートさん活躍中 ブランク有の方も大歓迎です! 日勤のみだから家庭との両立もバッチリ! ぜひ一度見学にいらしてください! ◆ ★☆人柄重視の採用☆★ ◆ 利用者さんが良い時間が過ごせるよう コミュニケーションを大切にできる方を 採用したいと考えています。 そのため"経験や資格"ではなく、 人柄重視の採用です!  更に、研修も充実! 実際の業務に入る前にイチから指導するので、 未経験の方も安心してご応募ください◎ 介護の新しいカタチを体感しませんか? 「介護の仕事は大変そう…」 「介護はキツい仕事」というイメージを持っていませんか? ◆ ★☆資格取得全額会社負担!☆★ ◆ 勤務に必要となる " 認知症介護基礎研修 "の資格ですが、 全額会社負担で取得していただけます! 手に職を付ける絶好のチャンスです! スキルアップを全面バックアップ。 チームでの仕事なので、 困ったときはすぐに相談できる環境です♪ ---------------- 勤務地 ---------------- 京都府京都市山科区山科区大塚野溝町86−67 寺田ビル 1F 東野(京都府)駅 徒歩14分 山科駅 自転車10分 ---------------- 雇用形態 ----------------パート・アルバイト ---------------- 週勤務日時 ---------------- 週2日以上 08:00~13:30/11:30~17:00/08:00~17:00 月/火/水/木/金/土/日/祝 などから選べます ---------------- 勤務条件備考 ----------------シフト制 【08:00~17:00】 ・週2日~OK ・時短勤務の相談もOK 午前中だけ(8~12時) 子どもが帰る夕方まで(11~16時)など。 ★実際に、同じように子育て中の主婦の方がたくさん活躍中! ・子どもが学校の間だけ働きたい ・福祉の仕事は好きだけど、体力的にもう少し楽になりたい ・家庭や育児と両立して働きたい ・「午前だけ」「午後だけ」 …など、 あなたの生活スタイルに合わせて働けます。 ---------------- 給与 ----------------時給1,100~1,150円 ----------------------------- 給与・報酬・交通費・手当備考 -----------------------------時給1100円~ 送迎可能な方:1150円~ ★交通費全額支給 ★車通勤の場合:ガソリン代支給 ---------------- 福利厚生 ---------------- 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり ---------------- 福利厚生備考 ----------------【福利厚生に自信あり!正社員と同じ待遇◎】 ★社会保険完備 ★交通費全額支給 ★二輪通勤OK ★車通勤OK!ガソリン代支給! ★昇給 ★資格支援制度(全額会社負担) …認知症介護基礎研修  ★特別休暇 …ワクチン接種後に痛みや副反応による体調不良が発生して、  就業が困難な場合には、特別休暇取得(相当時間分の給与支給)  また、家族の接種に付き添う場合も特別休暇取得(相当時間分の給与支給) ---------------- ポジション名 ----------------利用者さんのサポートスタッフ(送迎業務なし) ------------------------------------------------- 主婦・主夫にうれしい条件・環境 ------------------------------------------------- ブランクOK 扶養枠調整歓迎 交通費支給 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 9〜16時以内勤務可能 未経験歓迎 残業なし 残業少なめ ----------------------------- 業界のカテゴリー -----------------------------福祉・介護 ----------------------------- 職種のカテゴリー ----------------------------- 医療・看護・介護 介護福祉士/介護スタッフ(資格あり)/介護助手・補助(資格なし)/看護助手/施設内介護・看護/訪問介護・看護

ライフワンズ株式会社
workgate
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)
仕事内容

【正社員(日勤のみ)】京都市山科区でホームヘルパー2級/月給218100円~[求人ID:430995] ▼ 仕事内容 ▼ 訪問介護でのお仕事です 介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・身体介助 入浴・更衣・排泄・食事介助等 ・生活介助 掃除・買い物代行等 ・各種書類作成 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 【応募資格】 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)のどちらかをお持ちの方訪問介護経験者 【勤務時間】 09:00-18:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均10時間 時間外月平均10時間程度 【休日】 シフト制 介護休暇あり 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 看護休暇あり (看護休暇取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 慶弔休暇) 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 218,100円~ 給与上限:月給 238,100円 基本給 170,000円 資格手当 ~15,000円  (実務者研修(ヘルパー1級))5,000円  (介護福祉士)15,000円 地域手当 10,000円 給与支払日 毎月末日締 翌月15日支払い 昇給あり 年1回(0円~/月) 保有資格や経験により給与が異なる可能性があります。詳細はお問い合わせください。賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分(処遇改善は賞与にてお支払い致します。) ▼ 休日 ▼ シフト制 ▼ 待遇 ▼ 定年 なし 再雇用 なし 退職金 あり(勤続1年以上) 車通勤 不可 通勤手当 定額まで支給 月上限50000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし ・定年制撤廃 ・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・持株会制度 ・制服貸与 ・慶弔見舞金制度 ・こころの相談窓口(24時間対応) ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線山科 ▼ アクセス ▼ JR東海道本線(米原-神戸) 山科駅 徒歩4分 ▼ 応募資格 ▼ 日本語ネイティブレベルの方に限る詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください訪問介護経験者 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中学歴不問女性活躍中育児休暇あり資格がとれる・取得支援あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 京都府京都市山科区の訪問介護・ホームヘルパー・正社員(日勤のみ)のお仕事 !産休・育休、資格取得支援制度あり、社会保険完備の求人です♪ くるみんマーク取得企業◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。アットホームで働きやすい職場です。 産休・育休,資格取得支援制度あり,社会保険完備 学歴不問 ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限50000円 ・定年制撤廃 ・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・持株会制度 ・制服貸与 ・慶弔見舞金制度 ・こころの相談窓口(24時間対応) 定年なし 退職金あり(勤続1年以上)

ライフワンズ株式会社
workgate
無資格(ホームヘルパー資格不要)
仕事内容

【正社員】京都市山科区でホームヘルパー(資格不要)/月給235000円~[求人ID:49345] ▼ 仕事内容 ▼ 特養<ぬくもりと絆、安心でこころ豊かな生活>でのお仕事です 特別養護老人ホームのユニットにおける入居者の介護業務(食事や入浴などのお手伝い) 定員70名、7ユニット ※1ユニット、2~3名の職員でお世話します 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。 【応募資格】 要経験 【勤務時間】 07:00-16:00 10:00-19:00 13:00-22:00 21:45-07:15休憩時間(日勤) 60分 休憩時間(夜勤) 90分時間外 月平均3時間 時間外月平均3時間程度 【休日】 シフト制月8休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 【給与詳細】 給与下限:月給 235,000円~ 給与上限:月給 277,900円 基本給 175,700円~200,000円 資格手当 3,000円 夜勤手当 5,000円/回・4~5回/月 業務手当 6,000円 交付金手当 24,598円~28,000円(基本給の約14%) 昇給あり 年1回 夜勤手当について(資格により夜勤手当異なる) ・無資格の場合夜勤手当2,500円/回+深夜業務手当1,991円/回=4,491円/回 ・特定処遇改善交付金 合計約110,000円(年3回12.3.5月に分けて支給)賞与あり 前年度実績 年2回・3.7ヶ月分 ▼ 休日 ▼ シフト制月8休 ▼ 待遇 ▼ 定年 60歳 再雇用 65歳まで 退職金 あり(勤続1年以上) 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 不可 通勤手当 定額まで支給 月上限45000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし 退職一時金:京都社会福祉事業企業年金基金加入(正職員のみ)個人負担あり 福利厚生:京都府民間社会福祉施設共済会加入(正職員のみ)個人負担あり ▼ 最寄り駅 ▼ 東海道本線山科 ▼ アクセス ▼ JR東海道本線(米原-神戸) 山科駅 車9分 ▼ 応募資格 ▼ 年齢要件: ~ 60歳日本語ネイティブレベルの方に限る要経験 ▼ アピールポイント ▼ 昇給あり40代活躍中女性活躍中育児休暇あり社内禁煙 ▼ 特記事項 ▼ 数多くの社会経験、人生経験を積んでこられたお年よりの皆さんからいろいろなことを教わり、学び、あわせて自然や風土に感謝しつつ大切な時間を過ごして頂けるよう、より快適な空間づくり、家づくりを目指します。 ボーナスたっぷり約4ヶ月♪育休取得実績あり!復職後活躍されている方もいます☆ 無資格可,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備 高校卒業以上 ◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし ◆有給休暇:あり ◆車通勤:車通勤不可、通勤手当月上限45000円 退職一時金:京都社会福祉事業企業年金基金加入(正職員のみ)個人負担あり 福利厚生:京都府民間社会福祉施設共済会加入(正職員のみ)個人負担あり 定年60歳 再雇用65歳まで 退職金あり(勤続1年以上) 【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

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訪問介護・看護/ホームヘルパーのアルバイト・パートを希望する方へのアドバイス

山科(京阪山科)駅周辺は、訪問介護や看護のアルバイト・パートの機会が豊富です。特に、北花山や勧修寺エリアには、訪問介護サービスを提供する事業所が多く存在します。例えば、「洛和ヘルパーステーション北花山」や「ケア21山科」など、地域密着型のサービスが展開されています。これらの事業所では、週1回からの勤務が可能で、時給も1,060円から1,980円と幅広く設定されています。駅からのアクセスも良好で、通勤がしやすいのが魅力です。また、山科区内には大型のショッピングモールや公園も多く、仕事の合間にリフレッシュできる環境が整っています。訪問介護の仕事は、利用者とのコミュニケーションが重要ですので、地域の特性を理解し、親しみやすい接し方を心掛けると良いでしょう。

山科駅での仕事探しと近隣駅の選択肢

山科(京阪山科)駅での「訪問介護・看護/ホームヘルパー」の仕事探しは非常に良い選択肢です。駅周辺には多くの介護事業所が集まっており、求人情報も豊富です。しかし、近隣の駅、例えば小野駅東野駅も視野に入れると、さらに多くの選択肢が広がります。特に小野駅周辺には「小規模多機能型居宅介護 寛ぎの家」など、訪問介護を行っている施設があり、こちらも求人が出ています。これにより、勤務地の選択肢が増え、通勤の利便性や勤務条件に応じた柔軟な働き方が可能になります。また、他のアルバイト・パート先を探す際には、介護業界の特性を考慮し、事業所の評判や働きやすさを確認することが重要です。自分に合った職場を見つけるために、複数の求人情報を比較検討することをお勧めします。

山科駅周辺での訪問介護・看護/ホームヘルパーの将来性

山科(京阪山科)駅周辺での「訪問介護・看護/ホームヘルパー」の仕事は、今後ますます需要が高まると予想されます。高齢化社会が進む中、地域での介護サービスの重要性が増しており、訪問介護のニーズは年々増加しています。特に、山科区は住宅地が多く、在宅での介護を希望する家庭が多いため、訪問介護の仕事は安定した職業としての将来性があります。また、地域密着型のサービスが求められる中で、地元のニーズに応じた柔軟なサービス提供ができる人材は、ますます重宝されるでしょう。これからのキャリアを考える上でも、訪問介護の経験は非常に価値のあるものとなるでしょう。

訪問介護・看護/ホームヘルパー

のアルバイトについて
のアルバイトについて
のアルバイトについて

訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事とは

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、高齢者や障がい者の方々に自宅での生活を支援する重要な職業です。具体的には、食事や入浴の介助、日常生活の手伝い、健康状態の観察、医療行為などを行います。利用者の方々が住み慣れた環境で安心して生活を続けられるようにサポートすることが主な役割です。パートやアルバイトとしてこの仕事を始める際には、まず利用者とのコミュニケーションを大切にすることが求められます。信頼関係を築くことで、より良い支援を行うことができます。また、専門知識や技術は最初から全て身につける必要はありません。研修やOJTを通じて学んでいくことができるので、未経験でも安心してください。ぜひ、お仕事を通じて多くの方々と触れ合い、充実感を得られる素晴らしい経験をしてほしいと思います。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの将来性

訪問介護・看護、ホームヘルパーの仕事は将来性が非常に高い分野です。日本は急速に高齢化が進んでおり、これに伴い介護サービスの需要も増加しています。今後も多くの高齢者が自宅での生活を希望するため、訪問介護はますます重要な役割を担うことになります。また、国の政策も在宅介護を推進しており、介護職の需要は確実に伸びると予測されています。さらに、地域密着型のサービスやデジタル技術の導入により、新しいサービス形態も出現しています。このような背景から、訪問介護や看護のスキルを身につけることは、これからのキャリア形成において非常に有利になるでしょう。

訪問介護・看護/ホームヘルパーの仕事のツラさとメリット

訪問介護・看護やホームヘルパーの仕事は、他の職業と比較して特有の辛さがありますが、同時に大きなメリットも存在します。まず、体力的には、移動と多様なタスクが必要ですので、肉体的な疲労感を感じることもあります。また、利用者の方々の健康状況に関わるため、状況によっては精神的なストレスを感じることもあるでしょう。一方で、この仕事の大きなメリットは、利用者から感謝の言葉を直接受け取ることで、非常にやりがいを感じられる点です。人生の最後を迎える方々に寄り添い、その方々の生活を支えることは、何物にも代えがたい経験です。また、シフトの柔軟性があるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方がしやすい点も魅力となっています。このように、訪問介護・看護の仕事はキツい部分もありますが、その分得られる充実感ややりがいは非常に大きいのです。

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