月給28万5,600円!未経験・茶髪OK/日払い有り/伊勢市
- 派遣社員
三重県 伊勢市
福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
制服 / 更衣室 / ロッカー禁煙 |
バイト探しはあるバイ


神聖なる地の魅力

検索結果1,721件 / 平均時給0円
このページの求人情報は 2026年10月9日(金) に更新されています
三重県 伊勢市
福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
制服 / 更衣室 / ロッカー禁煙 |
三重県 伊勢市
福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
休憩室 / 制服禁煙 |
三重県 伊勢市
休日休暇休暇・休日:
指導日以外の日。 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
完全週休2日制(土日)
祝日
夏期
年末年始
有給休暇(入社1ヶ月目から取得可能※年間最大20日)
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
半日休暇制度有
【年間休日】
120日
【年間平均休暇取得日数】
22.9日(2024年度) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
●賞与年2回
●通勤交通費3万5000円まで支給(超過分は2万円まで半額支給)
●退職金制度(勤続3年以上)
●共済基金貸付制度
●施設あり/研修所、保養所(ハワイ)
●育児短時間勤務/小学校6年生までのお子さまを養育する場合、短時間勤務が可能(勤続2年目から利用可能)
●看護休暇/小学校第6学年終了前のお子さまが病気・けがにかかった場合、年間10日の休暇を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●介護休暇/要介護者に対する介護のために、年間10日の休業を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●妊婦の通院休暇/妊婦検診等の通院の際に休暇を取得可能(取得可能日数は経過月により異なる)
●妊婦の時差出勤制度/妊婦の場合、始業・終業を30分繰り下げ・繰り上げ可能
【入社前研修あり】
研修は3~4週間/10:00~17:00
研修後試験・合格発表あり
※研修手当1日8000円
【受動喫煙体制】
屋内全面禁煙
※就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています。 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
月に7~9日
有給休暇:6ヶ月以上の勤務で10日付与 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【寮・住環境情報】
・寮費:無料
・通勤時間:徒歩15分
・部屋タイプ:個室
・部屋内設備:洗濯機、電子レンジ
・共用設備:TV、Wi-Fi、キッチン、クローゼット、トイレ、冷房、冷蔵庫、寝具、暖房、洗面台、風呂
・その他:【1R】【完全個室】※キッチン用品は持参になります。男性・女性別々に棟はございますが設備は変わりません。
寮の管理費・維持費として、毎月現地にて500円の集金がございます。
【食事条件】
出勤日のみ無料、夜、昼
【福利厚生】
・各種割増手当あり(残業・深夜)
・前払い制度あり(当社規定あり)
・施設利用可
・経験者や勤務期間延長時の時給交渉可
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※加入条件あり
・試用期間なし |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
月に7~9日
有給休暇:6ヶ月以上の勤務で10日付与 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【寮・住環境情報】
・寮費:無料
・通勤時間:徒歩15分
・部屋タイプ:個室
・部屋内設備:洗濯機、電子レンジ
・共用設備:TV、Wi-Fi、キッチン、クローゼット、トイレ、冷房、冷蔵庫、寝具、暖房、洗面台、風呂
・その他:【1R】【完全個室】※キッチン用品は持参をお願いいたします。男性・女性別々に棟はございますが設備は変わりません。
寮の管理費・維持費として、毎月現地にて500円の集金がございます。
【食事条件】
出勤日のみ無料、昼
【福利厚生】
・各種割増手当あり(残業・深夜)
・前払い制度あり(当社規定あり)
・施設利用可
・経験者や勤務期間延長時の時給交渉可
・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※加入条件あり
・試用期間なし |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
完全週休2日制(土日)
祝日
夏期
年末年始
有給休暇(入社1ヶ月目から取得可能※年間最大20日)
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
半日休暇制度有
【年間休日】
120日
【年間平均休暇取得日数】
22.9日(2024年度) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
●賞与年2回
●通勤交通費3万5000円まで支給(超過分は2万円まで半額支給)
●退職金制度(勤続3年以上)
●共済基金貸付制度
●施設あり/研修所、保養所(ハワイ)
●育児短時間勤務/小学校6年生までのお子さまを養育する場合、短時間勤務が可能(勤続2年目から利用可能)
●看護休暇/小学校第6学年終了前のお子さまが病気・けがにかかった場合、年間10日の休暇を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●介護休暇/要介護者に対する介護のために、年間10日の休業を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●妊婦の通院休暇/妊婦検診等の通院の際に休暇を取得可能(取得可能日数は経過月により異なる)
●妊婦の時差出勤制度/妊婦の場合、始業・終業を30分繰り下げ・繰り上げ可能
【入社前研修あり】
研修は3~4週間/10:00~17:00
研修後試験・合格発表あり
※研修手当1日8000円
【受動喫煙体制】
屋内全面禁煙
※就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています。 |
三重県 伊勢市 / 伊勢市駅
休日休暇休日
週休2日
※年間休日125日
【有給休暇】
10日~20日
有給休暇の平均取得日数11.5日/年(※2026年実績)
【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇
※休日・休暇は就業先により異なります | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【雇用形態】
正社員
無期雇用派遣としてプロジェクト先での勤務となります。
【試用期間】3ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです。
【諸手当】
・通勤手当、残業手当(全額支給)
・就業手当、役職手当、地域/住宅手当、単身赴任手当
【資格取得奨励金制度】
・資格取得により最大30万円支給
【教育制度】
・通信教育講座/約300講座
・e-learning講座/約600講座
※年間2万円までの受講料補助あり
【昇給】
・昇給:年一回実施
【待遇・福利厚生】
・社会保険完備
・転任旅費
・引越補助
・寮、社宅制度
・育児休業、介護休業
・各種提携施設
・キャリアサポートシステム
※産前産後休暇・育児休業の取得率100%
※産前・育休の取得率219名(2026年3月末時点利用者)※男性育休含む |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
月に6~8日
有給休暇:6ヶ月以上の勤務で10日付与 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【寮・住環境情報】
・寮費:無料
・通勤時間:車10分
・部屋タイプ:個室
・部屋内設備:キッチン、乾燥機、洗濯機、温泉
・共用設備:TV、Wi-Fi、トイレ、冷房、冷蔵庫、暖房、風呂
・その他:乾燥機、電子レンジ
【食事条件】
出勤日のみ無料、夜、朝
【福利厚生】
・各種割増手当あり(残業・深夜)
・前払い制度あり(当社規定あり)
・施設利用可
・経験者や勤務期間延長時の時給交渉可
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※加入条件あり
・試用期間なし |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
完全週休2日制(土日)
祝日
夏期
年末年始
有給休暇(入社1ヶ月目から取得可能※年間最大20日)
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
半日休暇制度有
【年間休日】
120日
【年間平均休暇取得日数】
22.9日(2024年度) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
●賞与年2回
●通勤交通費3万5000円まで支給(超過分は2万円まで半額支給)
●退職金制度(勤続3年以上)
●共済基金貸付制度
●施設あり/研修所、保養所(ハワイ)
●育児短時間勤務/小学校6年生までのお子さまを養育する場合、短時間勤務が可能(勤続2年目から利用可能)
●看護休暇/小学校第6学年終了前のお子さまが病気・けがにかかった場合、年間10日の休暇を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●介護休暇/要介護者に対する介護のために、年間10日の休業を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●妊婦の通院休暇/妊婦検診等の通院の際に休暇を取得可能(取得可能日数は経過月により異なる)
●妊婦の時差出勤制度/妊婦の場合、始業・終業を30分繰り下げ・繰り上げ可能
【入社前研修あり】
研修は3~4週間/10:00~17:00
研修後試験・合格発表あり
※研修手当1日8000円
【受動喫煙体制】
屋内全面禁煙
※就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています。 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
月に4~6日
有給休暇:6ヶ月以上の勤務で10日付与 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【寮・住環境情報】
・寮費:無料
・通勤時間:徒歩6分
・部屋タイプ:個室
・共用設備:TV、キッチン、クローゼット、トイレ、冷房、冷蔵庫、寝具、暖房、洗濯機、洗面台、風呂
・その他:アパートの場所は10か所以上あり、選ぶことができません。
徒歩5分の寮や、自転車で10分ほど通う寮もございます。
場所に関しては、着任前にお伝えになります。
注意
・寮の立ち合いにご協力いただけない場合や、寮の原状復帰が確認できない場合は清掃料として10,000円がかかります。
・光熱費を10,000円超えた分に関しては実費請求がございます。
【食事条件】
出勤日のみ無料
【福利厚生】
・各種割増手当あり(残業・深夜)
・前払い制度あり(当社規定あり)
・施設利用可
・経験者や勤務期間延長時の時給交渉可
・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※加入条件あり
・試用期間なし |
三重県 伊勢市
休日休暇【休日休暇】
■完全週休二日制(土日休み)
■有給休暇(6ヶ月経過後:10 日)
■年末年始休暇(12/31〜1/3)
■育児休暇(取得実績あり) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
【加入保険】
社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)
【福利厚生】
■社会保険完備(法令通り)
■昇給あり
■賞与年2回
■通勤手当(上限24,000円/月)
■資格取得支援制度あり
■昼食お弁当社割制度あり
■昼食従業員食堂利用可(併設グループ会社)
■健康診断
■従業員割引(グループ各社の商品・サービス)
■保険の団体割引
■コンパ制度(懇親会などの食事代:会社負担)
■熱中症対策(スポドリやネッククーラー、冷感タオルなど支給)
■インフルエンザ予防接種補助
■単身子育て世代(シングルマザー)の方への夕食用お惣菜の無料配食応援(毎日でもOK)
■退職金制度あり(勤続3年以上)
■会社懇親会開催(年に1~2回、部門を超えた職員間交流を図る行事を開催)
■定年制あり(一律60歳)
■再雇用制度あり(上限65歳まで)
★当社は健康経営優良法人2025(中小企業部門)の認定や、三重県経営品質奨励賞の企業として表彰を受けています。 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
完全週休2日制(土日)
祝日
夏期
年末年始
有給休暇(入社1ヶ月目から取得可能※年間最大20日)
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
半日休暇制度有
【年間休日】
120日
【年間平均休暇取得日数】
22.9日(2024年度) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
●賞与年2回
●通勤交通費3万5000円まで支給(超過分は2万円まで半額支給)
●退職金制度(勤続3年以上)
●共済基金貸付制度
●施設あり/研修所、保養所(ハワイ)
●育児短時間勤務/小学校6年生までのお子さまを養育する場合、短時間勤務が可能(勤続2年目から利用可能)
●看護休暇/小学校第6学年終了前のお子さまが病気・けがにかかった場合、年間10日の休暇を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●介護休暇/要介護者に対する介護のために、年間10日の休業を取得可能(勤続6ヵ月経過後から利用可能)
●妊婦の通院休暇/妊婦検診等の通院の際に休暇を取得可能(取得可能日数は経過月により異なる)
●妊婦の時差出勤制度/妊婦の場合、始業・終業を30分繰り下げ・繰り上げ可能
【入社前研修あり】
研修は3~4週間/10:00~17:00
研修後試験・合格発表あり
※研修手当1日8000円
【受動喫煙体制】
屋内全面禁煙
※就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています。 |
三重県 伊勢市 / 五十鈴川駅
休日休暇休暇・休日:
* シフト制ですので、自分の都合に合わせて働けます♪
* スキマ時間に勤務OK(週3日〜、1日4時間〜)
* 固定シフトでガッツリ勤務OK(週休2日制や週休3日制) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生:
* 車&バイク通勤OK
* 友達同士の応募歓迎!
* 交通費支給(規定あり)
* 制服貸与
* 社会保険完備(勤務日数による)
* 社員登用制度あり |
三重県 伊勢市 / 伊勢市駅
休日休暇休日
土,日
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
★休日/土日祝休み
・その他工場カレンダーに準じます!
・年間休日110日♪
◎祝日は出勤して稼ぎたい!という方は
ご希望に合わせて柔軟に対応可能♪
※休日割増は週40時間以上でのお支払いとなります! | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
ホットスタッフグループでは充実の福利厚生をご提供しております♪
★各種保険制度
(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険)
★有給休暇制度
(勤務開始6ヶ月経過後、最大10日支給)
★交通費支給(規定あり)
★前払い制度(規定あり)
★休日割増(所定以上で125%)・深夜割増(125%)・残業割増(125%)
★表彰制度
ホットスタッフでは感謝の気持ちを込めて、
年に一度スタッフ賞という表彰をしております。
★you&meボーナス
お友達やご家族同士で働くと、
紹介者に【15,000円】+【15,000円】
お友達に【15,000円】+【15,000円】
双方に合計3万円ずつ支給されるボーナスあり♪
(※規定あり)
★福利厚生プログラム【P-コンシェル】
入社後にサイトを登録をするだけで
映画館や遊園地など様々なサービスが優待価格で利用できます!
ホットスタッフで働くあなたと、
ご家族やご友人の方も一緒に使えます! |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
月に6~8日
有給休暇:6ヶ月以上の勤務で10日付与 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
【寮・住環境情報】
・寮費:無料
・通勤時間:車15分
・部屋タイプ:個室
・部屋内設備:キッチン、乾燥機、洗濯機、温泉、電子レンジ
・共用設備:TV、Wi-Fi、トイレ、ポット・ケトル、冷房、冷蔵庫、寝具、暖房、洗面台、風呂
【福利厚生】
・各種割増手当あり(残業・深夜)
・前払い制度あり(当社規定あり)
・施設利用可
・経験者や勤務期間延長時の時給交渉可
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※加入条件あり
・試用期間なし |
三重県 伊勢市
休日休暇休日休暇
完全週休2日(土日休み)、
GW・夏季・冬季(年間休日118日)
※夏季は7月、8月に連休が各1回あり
※企業カレンダーに準じる
【祝日出勤日手当について】
年に10日前後、祝日出勤日があります。
祝日に出勤された方には、
5000円/回を祝日出勤手当として支給します!
→祝日出勤の対応が難しい方は休みでも相談OK♪
※詳細は面接時にお伝えします。 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・昇給年1回
・賞与年2回
・定期健康診断
・交通費全額支給
(ガソリン代は距離換算で支給/規定有)
・残業、休日割増
・工具や作業着等無償貸与
・有給休暇
・慶弔休暇
・退職金制度
・定年制度あり(満60歳まで)
・産前、産後・育休制度
・慶弔見舞金
・住宅手当(1万円)
・配偶者手当(1万2,000円)
・子供手当
(第1子 3,000円、第2子 2,000円 第3子 1,000円)
※各規定あり
【オンライン面接も可能です!】
◎オンライン面接希望の方
ツール:zoom
※通信料はご本人負担
※受付時にご案内するアドレスに履歴書事前送付が必要 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日休暇
完全週休2日(土日休み)、
GW・夏季・冬季(年間休日118日)
※夏季は7月、8月に連休が各1回あり
※企業カレンダーに準じる
【祝日出勤日手当について】
年に10日前後、祝日出勤日があります。
祝日に出勤された方には、
5000円/回を祝日出勤手当として支給します!
→祝日出勤の対応が難しい方は休みでも相談OK♪
※詳細は面接時にお伝えします。 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・定期健康診断
・交通費全額支給
(ガソリン代は距離換算で支給/規定有)
・残業、休日割増
・工具や作業着等無償貸与
・有給休暇
・慶弔休暇
・定年制度あり(満60歳まで)
・産前、産後・育休制度
・慶弔見舞金
※各規定あり
【オンライン面接も可能です!】
◎オンライン面接希望の方
ツール:zoom
※通信料はご本人負担
※受付時にご案内するアドレスに履歴書事前送付が必要 |
三重県 伊勢市 / 伊勢市駅
休日休暇休日・休暇
土日(会社カレンダー) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
各種保険・手当、有給、通勤交通費別途支給 ※就業先による◆オンライン医師相談サポート(24H対応)
※喫煙環境:禁煙・分煙(就業先による)
◆日払いOK!支払い額は7割!
※規定・支払い条件有
≪当社の就業3大メリット!!≫
★給料日より前にお給料GET★
日払いOK!支払い額は7割!
即払いOKのオシゴトもあり!
★来社登録不要!ノンストップで職場見学!
オンライン登録でスピード就業もOK!
就業までの接触機会の最小化を実現しました。
★交通費上限3万円!業界トップクラス!
当社では働くあなたの負担を軽減する為に
交通費別途支給(非課税)を行っています。
※交通費込みの場合は所得税がかかります。
※規定・支払条件有
\友人紹介で特典をGET★/
⇒紹介した方に【10万円】、された方に【5万円】をプレゼント!
期間限定で金額増加キャンペーン中!お友だちを誘っておこづかいGETしよう!
※全て規定・支払条件有 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
休日:123日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他(当社カレンダーによる)
有給休暇:有(~20日) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
制度、設備
在宅勤務 (一部従業員利用可)
リモートワーク可 (一部従業員利用可)
時短制度 (一部従業員利用可)
自転車通勤可 (全従業員利用可)
服装自由 (一部従業員利用可)
出産・育児支援制度 (全従業員利用可)
資格取得支援制度 (全従業員利用可)
研修支援制度 (全従業員利用可)
U・Iターン支援 (全従業員利用可)
社員食堂・食事補助 (全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり (全従業員利用可)
その他制度
退職金:有
社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
寮・社宅:有
その他制度:企業年金、リゾートクラブ、スポーツクラブ等法人会員
制度備考:■赴任旅費:入社に伴い転居を行う際は、当社規程に基づき赴任旅費(交通費・荷造運送費)を支給
■寮費:2,000円/月~
■社宅:24,100円/月~(京都/愛知/神奈川/埼玉) ※駐車場無料
■家族手当:配偶者14,000円、子6,000円 ※健保上扶養義務者に限り
■再雇用制度:60歳~65歳までは嘱託社員。70歳までの雇用継続制度あり。
■その他制度・福利厚生:契約保養所、グループ保険、社員持株会、財産形成貯蓄制度、確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、時間短縮勤務制度、テレワーク制度、従業員販売、スポーツクラブ等法人会員、旅行補助、リフレッシュ休暇
【寮・社宅補足】
・独身寮有 (会社規程有、名古屋・福岡は対象外)
・社宅(世帯用)有 (会社規程有、伊勢・名古屋・福岡は対象外) |
三重県 伊勢市 / 明野駅
福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
交通費支給、研修制度あり
【福利厚生】
・友達紹介手当(1人紹介につき1万円分の電子マネーギフト支給)
・障がい者手当(時給100円UP)
【ポイント制度:B-POINTシステム】
派遣の就業や継続状況によりポイントを付与。
貯まったポイントは、"約2万アイテム"の好きな商品やサービスと交換◎
約2万3000アイテム(人気のコスメや映画チケットなどたくさん!!)の中から、最大88%OFFで交換可能です。
頑張った分だけ、ご褒美GET♪ |
三重県 伊勢市
休日休暇休日・休暇
土日(会社カレンダー) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
各種保険・手当、有給、通勤交通費別途支給 ※就業先による◆オンライン医師相談サポート(24H対応)
※喫煙環境:禁煙・分煙(就業先による)
◆日払いOK!支払い額は7割!
※規定・支払い条件有
≪当社の就業3大メリット!!≫
★給料日より前にお給料GET★
日払いOK!支払い額は7割!
即払いOKのオシゴトもあり!
★来社登録不要!ノンストップで職場見学!
オンライン登録でスピード就業もOK!
就業までの接触機会の最小化を実現しました。
★交通費上限3万円!業界トップクラス!
当社では働くあなたの負担を軽減する為に
交通費別途支給(非課税)を行っています。
※交通費込みの場合は所得税がかかります。
※規定・支払条件有
\友人紹介で特典をGET★/
⇒紹介した方に【10万円】、された方に【5万円】をプレゼント!
期間限定で金額増加キャンペーン中!お友だちを誘っておこづかいGETしよう!
※全て規定・支払条件有 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
月に6~8日 | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
寮費無料,食費無料,光熱費無料,赴任交通費支給(規定有),各種保険完備,残業・深夜・休日割増有,前払い制度(最短2日後振込/規定有),お友達紹介制度有(1万円分の電子マネーギフト/規定有)
[食事]1日1食
[ネット環境]なし |
三重県 伊勢市 / 伊勢市駅
休日休暇休日・休暇
土日祝(会社カレンダー) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
待遇・福利厚生
各種保険・手当、有給、通勤交通費別途支給 ※就業先による◆オンライン医師相談サポート(24H対応)
※喫煙環境:禁煙・分煙(就業先による)
◆日払いOK!支払い額は7割!
※規定・支払い条件有
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※全て規定・支払条件有 |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
休日:123日
(内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他(当社カレンダーによる)
有給休暇:有(~20日) | 福利厚生【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】
制度、設備
在宅勤務 (一部従業員利用可)
リモートワーク可 (一部従業員利用可)
時短制度 (一部従業員利用可)
自転車通勤可 (全従業員利用可)
服装自由 (一部従業員利用可)
出産・育児支援制度 (全従業員利用可)
資格取得支援制度 (全従業員利用可)
研修支援制度 (全従業員利用可)
U・Iターン支援 (全従業員利用可)
社員食堂・食事補助 (全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり (全従業員利用可)
その他制度
退職金:有
社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
寮・社宅:有
その他制度:企業年金、リゾートクラブ、スポーツクラブ等法人会員
制度備考:■赴任旅費:入社に伴い転居を行う際は、当社規程に基づき赴任旅費(交通費・荷造運送費)を支給
■寮費:2,000円/月~
■社宅:24,100円/月~(京都/愛知/神奈川/埼玉) ※駐車場無料
■家族手当:配偶者14,000円、子6,000円 ※健保上扶養義務者に限り
■再雇用制度:60歳~65歳までは嘱託社員。70歳までの雇用継続制度あり。
■その他制度・福利厚生:契約保養所、グループ保険、社員持株会、財産形成貯蓄制度、確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、時間短縮勤務制度、テレワーク制度、従業員販売、スポーツクラブ等法人会員、旅行補助、リフレッシュ休暇
【寮・社宅補足】
・独身寮有 (会社規程有、名古屋・福岡は対象外)
・社宅(世帯用)有 (会社規程有、伊勢・名古屋・福岡は対象外) |
三重県 伊勢市
休日休暇休日
月に4~8日 | 福利厚生【保険制度】
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【福利厚生】
待遇・福利厚生
【福利厚生】
寮費無料,食費無料,光熱費無料,赴任交通費支給(規定有),各種保険完備,残業・深夜・休日割増有,前払い制度(最短2日後振込/規定有),お友達紹介制度有(1万円分の電子マネーギフト/規定有)
[食事]1日2食(昼・夕)
[ネット環境]Wi-Fi完備 |
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U・Iターン支援 (全従業員利用可)
社員食堂・食事補助 (全従業員利用可)
従業員専用駐車場あり (全従業員利用可)
その他制度
退職金:有
社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
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その他制度:企業年金、リゾートクラブ、スポーツクラブ等法人会員
制度備考:■赴任旅費:入社に伴い転居を行う際は、当社規程に基づき赴任旅費(交通費・荷造運送費)を支給
■寮費:2,000円/月~
■社宅:24,100円/月~(京都/愛知/神奈川/埼玉) ※駐車場無料
■家族手当:配偶者14,000円、子6,000円 ※健保上扶養義務者に限り
■再雇用制度:60歳~65歳までは嘱託社員。70歳までの雇用継続制度あり。
■その他制度・福利厚生:契約保養所、グループ保険、社員持株会、財産形成貯蓄制度、確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、時間短縮勤務制度、テレワーク制度、従業員販売、スポーツクラブ等法人会員、旅行補助、リフレッシュ休暇
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・独身寮有 (会社規程有)
・社宅(世帯用)有 (会社規程有、伊勢・福岡は対象外) |
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出産・育児支援制度 (全従業員利用可)
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U・Iターン支援 (全従業員利用可)
社員食堂・食事補助 (全従業員利用可)
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その他制度
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その他制度:企業年金、リゾートクラブ、スポーツクラブ等法人会員
制度備考:■赴任旅費:入社に伴い転居を行う際は、当社規程に基づき赴任旅費(交通費・荷造運送費)を支給
■寮費:2,000円/月~
■社宅:24,100円/月~(京都/愛知/神奈川/埼玉) ※駐車場無料
■家族手当:配偶者14,000円、子6,000円 ※健保上扶養義務者に限り
■再雇用制度:60歳~65歳までは嘱託社員。70歳までの雇用継続制度あり。
■その他制度・福利厚生:契約保養所、グループ保険、社員持株会、財産形成貯蓄制度、確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、時間短縮勤務制度、テレワーク制度、従業員販売、スポーツクラブ等法人会員、旅行補助、リフレッシュ休暇
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三重県 伊勢市
休日休暇休日休暇
<休日休暇>
月9日以上 | 福利厚生【保険制度】
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待遇
赴任交通費支給/制服貸与/即払い制度あり/寮完備/寮費無料/水光熱費無料/食費無料/各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※加入条件あり
*交通費について:規定内支給 往復上限20,000円※契約期間満了者に限る
*車持ち込みについて:可能(駐車場代無料)※免許証/車検証/任意保険証控え必須
*寮のタイプ:完全個室寮(バストイレ部屋内) |
※お客様の電話番号は応募先企業へ通知されます。
※不通時にSMSが届きます。
※非通知設定でのご連絡はできません。
※一定期間経つと電話番号が変わります。
伊勢市は海に面した風光明媚な町で、古い港町の雰囲気と、近年増えた観光客で賑わう街並みが共存しています。 そんな伊勢市の中心部には、まるで地域に根ざした小さな食の拠点のようなラーメン屋が点在し、地元客だけでなく観光客にも愛されています。 これらの店では、店長が自ら麺を作り、盛り付けまで手掛ける姿を見ることで、料理の基礎から応用までを実践的に学べます。 人気のラーメン屋 では、忙しい時間帯においても、スタッフ同士が協力し合いながら、速やかに接客と調理を両立させるスキルが身につきます。 この記事では、伊勢市にあるラーメン屋で働く現場を紹介し、どのような働き方とスキルが得られるかを詳しく解説します。この記事では、2001年4月6日〜2026年5月21日にかけて伊勢市のラーメン屋で実際に働いていた方にインタビューを実施し、上位1店舗を掲載しました。 伊勢市のラーメン屋は、忙しい時間帯にスピードと接客の両立を学べる環境で、チームと協力しながら料理スキルを磨ける点が特徴です。 こうした、「求人票だけでは気づきにくいリアルな違い」を店舗ごとに比べられるようまとめています。 ちなみに、あるバイでは、伊勢市のラーメン屋求人(2026年5月21日現在・時給求人のみ)の掲載件数は16件となっております。
伊勢市×ラーメン屋
三重県伊勢市は、国内外から多くの観光客が訪れる伊勢神宮を中心に、歴史と文化が息づく観光都市です。 市内には「伊勢神宮 外宮・内宮」や「おかげ横丁」などの有名スポットがあり、年間を通じて多くの参拝客や旅行者でにぎわいます。また、伊勢神宮だけでなく、伊勢志摩国立公園内に位置する「二見浦」の夫婦岩や、昔ながらの風情を残す「おはらい町通り」も人気の観光地として知られています。 これらのエリアには伝統的な建物や土産物店、飲食店が軒を連ね、訪れる人々を楽しませています。特に「伊勢市駅」や「宇治山田駅」周辺には、観光客向けの土産物店が集まり、日中は観光目的の来店客、夕方以降は地元住民の利用も多く見られます。今回は、そんな伊勢市でおすすめのレストランバイトをご紹介します!
伊勢市×レストラン
A. 伊勢神宮がある伊勢市は、訪れる人々を待つ土産物店やカフェが立ち並びます。
そこでアルバイトを探すと、1時間あたり約1,000円〜1,200円が一般的な相場です。
例えば伊勢町にある『八百屋』では約1,150円、『風味舎』のようなカフェでも同様に時給が設定されています。
また観光施設内の受付やフロント業務も、1時間あたり1,200〜1,300円程度で募集されるケースが多いです。
これらは全国最低賃金を少し上回る水準となっています。
一方で「光バイト」と呼ばれる短期作業では時給2,000円以上の求人も存在します。
さらに、旅行添乗員や観光案内係など専門性を要する職種では1,200〜2,400円程度で働くことができるケースがあります。
総じて伊勢神宮周辺の標準的な観光関連アルバイトは1,000〜1,200円を期待できますが、経験やスキルに応じて高時給の短時間案件も検討すると良いでしょう。
A. イセ駅前で働くと、日勤の時給は約1,050~1,100円が一般的です。
夜勤・深夜は1,200円以上になることもあり、朝6〜8時の早朝シフトでは1,300円程度に上げられるケースがあります。
代表的なのはセブンイレブンやローソン、ファミリーマートです。
A. 伊勢市では季節ごとに求人倍率が変動します。
観光や祭りの影響で、春から夏にかけて需要が高まり、冬は落ち着きます。
本稿ではその理由をわかりやすく解説します。
厚生労働省が公表する有効求人倍率のデータによると、日本全国平均は約1.25倍です。
伊勢市も同程度で、季節ごとの変化が顕著に見られます。
春になると観光客増加で倍率が上昇し、夏場ではリゾート需要がさらに高まります。
一方冬季には訪問者数の減少に伴い倍率はやや低下します。
春になると伊勢神宮を拝みに来る参拝客が急増します。
ホテル「グランドウィンザーイセ」ではフロントスタッフの募集が増え、レストラン『天保門』でも調理補佐のアルバイト需要が高まります。
また、市内商店街で開催されるお祭り準備期間に合わせてイベントスタッフを短期採用するケースも多く見られます。
夏はリゾートシーズンと重なり、宿泊客がピークです。
ホテル『伊勢ベイ・リゾート』では清掃スタッフや観光案内係の求人が増えます。
さらに飲食店「海岸レストラン」では季節限定メニューに合わせた調理人員の募集も頻繁です。
この時期は勤務時間が不規則になり、シフト制で働きやすい職場も多く見られます。
秋になると地元祭典・花火大会が開催され、接客・誘導を担当するアルバイト需要が急増します。
例えば「伊勢神宮前商店街」ではイベントスタッフの募集が目立ちます。
一方冬季は観光客が減少し、ホテルや旅館でも一部業務の縮小があります。
しかし神社の管理・保守作業など常勤ポジションは一定数残ります。
A. 伊勢市では、観光地ならではのおもてなしを学べる接客職が多く見られます。
たとえばホテルグランデ・イセやマクドナルドグリーンパーク店のレジスタッフなどがあります。
ホテルはフロントで予約管理や英語対応も経験でき、飲食店では接客スキルを実践的に磨けます。
多くの求人が時給1,200〜1,500円程度で募集されているため、アルバイトとして始めやすいです。
A. 伊勢市内に点在するホテル・旅館では、観光客が多い季節と平日を結ぶ時間帯差が大きいため、シフト構成は柔軟性があります。
**チェックイン/チェックアウトのピーク**-朝に宿泊客が到着するため、フロントや清掃スタッフは朝一番から勤務します。
-夕方・夜は退室を受ける時間帯で、夜勤代行の手当付もつきます。
**シフト例**1.朝・昼勤務:6:30–14:00/8:00–16:00など。
2.夕方・深夜勤務:15:00–23:00。
**賃金の傾向**-ホテル業界平均では、日勤は1,200円前後。
-夜間勤務や深夜帯には約100〜200円程度の割増しがあります。
-ゴールデンウィーク・年末年始など需要が高まる期間では、残業手当と休日出勤手当を受ければ実質時給はさらに上昇します。
**季節差の影響**伊勢市は観光客数が春先や秋口に集中するため、そのタイミングでシフトが増え、稼げるチャンスも高まります。
逆に平日・冬期はシフト回転率が下がり、時間帯によっては短い勤務となる場合があります。
**まとめとして**伊勢線沿いのホテルや旅館では、観光客の流れと季節によって「朝〜昼」「夕方〜深夜」という2つの大きなシフトブロックが存在し、それぞれに適切な時給水準があります。
平日・休日を問わず働く場合は、早番・遅番・夜勤と組み合わせることで柔軟に稼げます。
A. 名古屋から伊勢まで通勤してアルバイトを探すなら、時給の相場や職種別特徴だけでなく、移動時間とシフトの柔軟性が重要です。
まずは平均時給をチェックしましょう。
三重県の飲食・接客業では、1時間あたり約1400円~1500円が相場です。
そのため、名古屋から伊勢へ向かうバスで約2時間ほどなら、昼間にフロアスタッフとして働くと十分な収入を得られます。
さらに、多くの店舗ではシフトが自由に組めるケースも多く、学業や育児との両立もしやすいです。
一方で、深夜勤務の場合は時間外割増しがつくため時給が上乗せされます。
このような条件を踏まえて、自分の生活リズムに合ったシフトを選ぶことがポイントですね。
また、全国平均と比べても三重は少し高めで、名古屋からの通勤でも負担が軽減されます。
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