遠藤建機株式会社

経理事務職(土木工事会社)

月給210,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 49万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ✨✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧✨ ●基本給：21万円〜50万円 ●車両手当：1万円 ●通勤手当：実費支給 ※上限あり 日額1000円 ●家族手当： 扶養内1子につき10,000円 ●退職金制度（勤続2年以上） ●昇給：あり ※前年度実績0円〜1万円/ 1月 ●賞与：年2回 ※前年度実績 計2.00ヶ月分 ★上記以外の年1回の決算賞与 （1ヶ月分）も直近3～4年連続で 出ています！ ＼＼スタッフの頑張りへの 還元がスゴイo(＞▽＜)o／／ ✨✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧✨

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：8:30～17:30 （休憩時間90分） ※残業は基本月8時間程度です。

仕事内容 ⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆ ＼⭐この求人のアピールポイント⭐／ ✅未経験でも大歓迎！ ✅子育て中の方も応援♪ ✅年間休日124日✨ ✅賞与年2回 ✅決算賞与の実績も♪ └ここ3~4年は毎年出ています ✅残業月平均8時間程度 ✅福利厚生充実！ 社内旅行や親睦会など、 社内イベントがたくさん♪ ✅育休取得実績もあり✨ ✅平均年齢は44歳以下✨活気ある職場！ ✅転勤なし ⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お任せしたい仕事内容⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一般的な経理事務業務全般を お任せします。 ✅具体的な仕事内容は・・・ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✦社員の勤怠管理 ✦現場書類のサポート業務 ✦お客様対応（来客、電話、メール等） ✦⽀払い請求の業務等 ✦⼈事担当業務 ✅教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は先輩社員が一緒について しっかりとサポートします。 Word、Excelの基本操作ができれば 問題ありません。 ◎活躍中のスタッフも 未経験で入社しました♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐遠藤建機ってこんな会社⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅会社の特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨創業以来、48年の歴史を積み重ねて きた土木工事を専門とする会社です。 ✨建設機械専門重機オペレーターの 会社であり、大型ダンプ業、 一般土木業など、幅広い分野で工事を 手がけています。 ✨下請の仕事が8～9割。 ✨今後は施工管理や営業を担う人材を 積極的に強化して、総合建設業の レベルにまで会社の規模を発展させる ことを目標としています。 ✅働きやすい環境づくり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨有給休暇の取得推進 ✨社会保険も完備 ✨男性の育休取得実績あり ✨社員同士の交流を深める機会を大切に しています。 └年に1回、2泊3日の社員旅行を 会社全負担で行っています！ └新年会・忘年会なども積極的に開催！ ✅社長からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「任せてよかった。また次も頼みたい」と 思っていただけるような いい仕事を目指しています！ 毎月の給料や賞与を支払う際に 「お疲れさまでした」と労って 手渡しをしているのは、そうした思いを 直接伝えていきたいからです。 辛い時も、嬉しい時も、お互いに 顔と顔を合わせてコミュニケーションを 取ることが、信頼関係を一層深めて くれると信じています。

〒391-0211
長野県茅野市湖東６０８２番地

路線名・駅名

交通・アクセス 茅野駅から車で20分

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆退職金制度あり（勤続2年以上） ◆退職金共済加入 ◆確定拠出年金制度あり ◆定年制あり（一律65歳） ◆再雇用制度あり（上限70歳まで） ◆育児休業取得実績あり ◆育児休業制度あり ◆車通勤OK。駐車場あり ◆社員旅行や新年会・忘年会 などの社内イベント開催 ◆社内報発行し ※社内の雰囲気づくりや情報共有を 大切にしています 当社は建設業界の中でも福利厚生が しっかりと整っている会社です。 有給休暇の取得推進や 育児休業制度の整備など、働きやすい 環境づくりに力を入れています。

休日休暇 ◆完全週休2日制 ◆土日祝休み ◆年末年始：7日程度 ◆お盆休み：5日程度 ◆GW：5日程度 ◆年間休日数：124日 ◆有給休暇あり プライベートと仕事のバランスを 大切にできる環境が整っています！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 給与は能力を考慮の上決定。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 1万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

1名